党建心得体会专栏设计怎么写 建党心得体会标题(7篇)
心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。
有关党建心得体会专栏设计怎么写一
【解说】:有人说党建工作是虚功,乡镇财政所抓住收入,监督,抓住服务,忙得不可开交,没有抓住党建的能力。红花套财政所党支部认为,党建是提高干部素质的基础,党建是凝聚干部力量的载体,党建是创造工作成绩的动力,党建抓住,财政业务工作有旗帜和方向。2005年,该所被评为第二批先进教育活动市级先进党支部、2005年至2011年、连续7年被评为镇、市级先进党支部,支部书记辛丙云同志连续7年获得优秀党务人员的荣誉。
【同期声音】:财政所支部书记、所长辛丙云:财政所是管理金钱的公司,账户馀额经常达到千万人。镇水利服务中心原主任挪用公款,谋私利,被党纪处分。我们以人为镜,警告同志们珍惜职场和环境,自觉工作不容易,管理金钱责任大,违反纪律不值得,勤奋是最好的。支部一班人真心解放干部思想疙瘩,真情助力干部锻炼成长。干部邹祖国以前是个牌迷,在党支部的引导下,他不仅加入党组织,还离开牌桌勤奋写作,近四年来,在各级新闻媒体上发表了500多篇稿件,连续三年被宜都市委组织部、宣传部、市人民代表大会、市财政局表彰为优秀通讯员。从2007年开始,党支部向入党积极分子冯晓红负担,安排他去镇政府锻炼,去年10月,冯晓红被提拔为党政办公室副主任。
【画面】:红花套村2600米防洪山洪沟、柑橘精品园、光伏产业园现场、村荣誉室近年获奖,村干部项目兑换场景一角……...
【解说】:列车跑得快,靠车头带。这句话用于红花套村,真实。2005年12月,42岁的古大贵高票被选为红花套村村委会主任、党总支书记。上任之初,村级债务成为最棘手的难题。当时,全村1057个农户、村委会向农户借款192户、65万元,借款面超过10%。2006年至2007年,两委班抓住精品园建设等项目机会,集中偿还沟、渠道、道路等公共设施用地,2年内偿还农民个人债务,使用4年时间,硬化水泥路面19.7公里,全村主干道硬化率上升到99%的全村405户、1426个村民一次吃自来水300亩核心柑橘精品园挖沟改造土、柑橘园道路硬化等措施,不断提高柑橘质量,辐射带动全村柑橘农接受增收400万元以上的2565米山沟综合治疗,200亩当天晚上,该村召开紧急会议,设立了现场指挥、项目协调、资金兑换等10人以上的工作专业班。连续工作7天,进入200多个农家,通过耐心细致的说服动员,12月18日向业主实现了1周、100亩的约定,被庄光明书记称赞为光速度。
【同期声】:红花套村七组村民高圣国:近年来,红花套村村容村貌发生了很大变化,村党支部确实有几次回收借款,把泥路变成水泥路,用干净的自来水代替土腥味堰塘水。这个村级的领导人,村民们认为选择正确,大多数人支持村里的两委班工作!
【画面】:渔洋溪村委会、卢武宜等楼上居民、樱花楼下养鲈鱼养殖示范家庭、鲣鱼养殖收支账簿、正在建设的鲣鱼加工基地、渔洋溪村省级新农村示范村奖牌……...
【解说】:支部是旗帜。渔洋溪村的品牌,南沙套村的班子,大众不是傻瓜,而是看你们有什么盘子,2011年山尖坡、渔洋溪、南沙套、石桥四个村子撤村集团时村民编写的顺口溜。如何实现合心、合力、合拍?村党支部的一组人访问农民,听取民意,收集民智,结合村情,整理山上变成橘子园,山下变成良田,房后变成小庭院,人平实现柑橘100株,人平实现柑橘1万斤,人平实现纯收入1万张三个一的发展目标。经过10年的奋斗,全村道路硬化率达到99%以上,家家户户吃安全清洁水,做饭无烟,洗澡无盆,上厕所无蚊子,2011年经济总收入3500万元,村民平均纯收入10020元,全村购买私家车38辆,最高80万元,今年省委省政府表扬湖北省新农村建设示范村。党总支书记徐本寿自信地描绘了种养主业产业化、农民居住区化、农民环境城市化、农民代步车化四化发展的新目标。
【同期声】:渔洋溪村养殖示范家卢武宜:为了支持项目建设,我成了失地农民。村党支部积极向政府补助每个示范家庭5万元,筹集资金10万元以上,地下室配备水质净化、氧气增加设备、远程监视等设施。去年3月买鲣鱼苗花38730元,饲料、自来水等成本69704元,12月卖鱼收入106248元,9个月赚3654元。当初,村里动员我们住在居民点,一个房间有2万8千人,必须和搬家的人重复工作,现在一个房间有5万8千人,还没有现成的基础!
【画面】:老党员蒋羡德读书笔记、心得体会、个人举办的学习栏红花套粮食管理所退休党员张先楷简陋的住宅、张老为福利院捐赠的彩色电视、汶川地震特别党费证明书宜都忠诚柑橘专业合作社综合服务大楼、党支部活动室、蜡厂房、各级政府给予奖牌……...
【解说】:党员一盏灯。在红花镇,有几盏明灯引人注目:81岁的老党员蒋羡德被称为学习模板。近3万字,工人手写的学习记录,对只有9年党龄的年轻党员肃然起敬。蒋老还主动担任马王山小学校外政治指导员,近三年来,12次为孩子们讲述自己学习党的理论思想收获的困难党员张先楷是全镇正确的奉献榜样。80岁的张先楷是红花套粮管所的退休员工,自己的生活不富裕。2010年,张老伴因病去世,他深深失去家人后的孤独。重阳节这天,张老将购买了4000多元、37英寸的液晶彩色电视机,自己送给镇福利院的老人,2008年汶川地震,他支付了特别党费600元,2010年玉树地震,他为灾区捐赠了1000元渔洋溪村后备干部、青年党员徐继承不仅自己有钱,还积极带动了村民的财富。2009年,他成立了宜都市忠诚柑橘专业合作社,仅3年,网络本村柑橘农户570户,面积4500多亩,直接销售柑橘5.8万吨以上,销售收入超过1亿元,解决了近600人的劳动力就业,提供了700万元以上的劳务收入
【同期声】:镇委副书记、镇长姜树林:基础不牢固,动摇。抓住党建是科学发展、超越的基础。宜都市委提出,全省率先进入全国百强,全省率先实现全面小康两个领先目标,作为宜都门户镇的红花套,要瞄准进入全省乡镇20强,沿江突破领导兵的大目标,巩固党建基础,使全镇各级党组织和党员干部始终旗帜鲜明,信念坚定,能力自信,作风坚定,操守端正,面对挑战有勇气,面对问题有能力,面对大众有感情,面对责任
【画面】:清江绿色产业园土老汉、天峡鲟业两大中国着名商标企业、镇内丰岛集团罐头厂、宏发纸业、光伏产业园、万鑫机械制造厂等企业掠夺,红花镇十二五城乡统一规划巨大展示牌、橙园、车流、人流……...
【解说】:回顾昨天的发展道路,党建工作的有力支持是必不可少的。展望新的热情跨越,希望党建的花在实力红花套、生态红花套、园林红花套、和谐红花套、幸福红花套的康庄街上开得更加华丽!更多彩!
总计划:
计划:
写作:
照相机:
编辑:
播音员:
音乐:
剧本剧:
制片:
有关党建心得体会专栏设计怎么写二
(一)始终不移地抓好组织建设,为物质文明建设提供智力支持
1、一是我们认真组织党员和村两委成员学习党的“十八大”四中全会精神,实践“法治中国”重要思想和理论,践行党的群众路线教育实践活动。继往开来,与时俱进,全面实施争创小康文明村目标。提高两委成员的思想水平,从而促进我村全面工作的顺利开展。
二是坚强对支部成员的培养和监督,要高标准、严要求,突出抓好思想作风建设,解决好书摊子、混日子,无所作为等问题,不断加强自身建设,在支部的带领下,提高两委成员、广大党员的凝聚力、战斗力,切实发挥好在各项工作中的领导核心作用,逐步建设成为品德好、能力强、作风正、威信高、能带领群众加快致富奔小康的优秀党务工作者。
2、加强对党员的教育管理,充分发挥先锋模范作用,党员要在党支部的领导下,严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度,严格党内生活,落实党员目标责任,认真履行义务,正确行使权力,协助党支部做好各项工作,坚持三会一课制度,坚持民主评议党员制度,使其在维护群众利益,维护社会稳定,遵纪守法,科技致富,遵循社会公德,计划生育移风易俗等方面真正发挥作用,在村两个文明建设中真正发挥先锋模范作用。
3、规范村两委工作,增强领导班子的整体功能,要明确村党支部是村各种组织和各项工作中的领导核心,确保思想、政治和组织领导,村民委员会要在村党支部的带领下,积极主动地做好职责范围内的工作,村两委成员要自觉维护党支部的集体领导和班子团结,积极主动地做好分管的工作,共同把村里的事情办好、管好。
4、充分完善各项管理制度,进一步落实村务、财务、民主管理、群众监督制度,增强工作透明度,各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开张工作。始终坚持“四项公开”,督促和坚持每周值班制度。
5、加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,按照发展社会主义市场经济的要求,顺应群众的致富愿望,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济奔小康的同志,加强其思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子。
(二)、以抓党建与村务工作相结合
1、村两委要在不断加强自身思想政治建设和作风建设同时,增强大局意识、经济意识、政策观念和法律观念,转变思想方式,改进工作方法,结合本村实际情况,确立积极发展思路。
2、搞好村两委的发展规划,做好“三农”工作,继续加大发展养殖业,培育好养殖大户的健康稳步发展,对各项经营致富路子的探索,培养典型,增强示范户带头作用,为村居经济发展营造良好的环境。
3、积极协调关系,解决好部分居民的生活,当前重点解决重点人群生活问题,特别是解决好病困户、特困户、无经济来源等人员的生活问题。
(三)、抓精神、物质文明建设,丰富村民的精神生活
1、建设好村文化大院的配套建设,为了使全村文明建设,使村民学习科学文化知识,营造一个精神文明建设的良好载体,组织开展好丰富多彩群众文化活动,把思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德教育贯穿到各项活动中去,引导村民移风易俗,建立了农家书屋。
2、切实做好今年“8.11”洪灾之后的各项工作,按镇党委的要求和部署,积极做好灾民安置、倒房重建、协调规划工作。
3、继续抓好计划生育村民自治的事实,注重专职干部和妇女小组长的学习和培养,提高他们的思想素质和业务水平,分责到岗,岗位到人,使他们人人有责任感、压力感,督促他们完成好各项计划生育指标。同时,村委会认真落实独生子女优惠政策,争取计划生育工作取得好成绩。
(四)、加强社会治安综合治理
1、加强社会治安综合治理工作,理顺各方面关系,创造优良的社会环境,搞好安民工程,群防群治,确保村民安居乐业,反对封建迷信活动,依法打击邪教,增强村民的法制观念,集体观念,形成党群干部之间融合、团结的局面。
2、做农村工作要做到“农村复杂,千变万变,千丝万缕。复杂多变,较劲老子,随机应变。突发事件,灵活战略,多变处理”的过硬思路。为新农村建设提供了强有力的服务和保障。及时解决群众关心的热点、难点问题,超前预测,防患于未然,确保了无信访、上访案件的发生。
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(一)明确任务,坠实责任。作为非公党建指导员我主要是围绕县委关于开展“一委四制”(成立非公经济组织党工委,全面理顺非公经济组织关系,建立组织覆盖机制、队伍建设机制、指导联系机制和创先争优机制)加强和改进非公有制经济组织党建工作等一系列重要部署,在县委非公有制经济组织和社会组织工委的领导和指导下,认真开展党建指导员工作,重点履行好“七大员”(方针政策的宣传员、员工思想的知心员、党建活动的指导员、队伍建设的引导员、群团组织的领航员、非公有制经济组织发展的助推员、和谐组织的协调员)职责,同时协助党总支书记工作,参与党总支的决策。按照“一方隶属、双重管理、双边活动”的原则,统筹工作、认真履职,坠实非公企业党建指导责任。按照非公党建指导员的选派要求,年内我与原工作单位不脱钩,日常向县委组织部、非公党委和勐永镇党委汇报工作,工作中严格遵守“六不准”的工作要求,不为难企业,不以任何方式增加企业负担;不泄露商业机密;不干预正常生厂经营活动;不为个人和他人谋取利益;不做不利于企业发展和违背员工意愿的事情,工作中没有被上级组织部门和党委通报批评情况,能认真遵守工作各项纪律。
(二)练好“内功”,强化指导。作为一名党建指导员,打铁还需自身硬,我非常重视自身的理论学习,每周我都会进糖厂的各个车间看一看、听一听糖厂各个车间的工艺流程,虚心向糖厂的职工学;平时我尤其注意非公党委所发的文件,并认真的阅读学习文件,在学习中自身的素质进一步得到加强。在单位我是负责党建和组织人事工作的,对农村党建、机关党建非常熟悉,通过开展农村党建、机关党建,积累了很多的经验,通过农村、机关和非公党建的“有机结合”更好的指导勐永糖厂开展党建工作。
(三)多点开花,聚焦发力。我认真落实全面从严治党延伸到企业的要求,在“基层党建推进年”基础上,继续坚持“统筹谋划、分类实施,无的要有、有的要强”的思路,按照“基础党建提升年”的各项任务推进糖厂党建工作,着力严责任、补短板、抓规范、强保障、树品牌,全面提升企业党建基础、党建质量、党建水平,开展“双强六好”创建,按“两账、两册、五档、一柜”的要求完善基层党务台账清单,规范指导企业基础党务活动,围绕指导工作结合糖厂实际多方入手,聚焦党建指导任务靶向发力,为企业稳定发展提供坚强的组织保证。一是指导工作全程纪实。年初制定指导员工作计划,年底及时撰写指导员工作总结,平时工作中认真撰写和记录工作笔记,及时上报工作和宣传信息,根据企业情况撰写调研报告。二是全面落实“基层党建提升年”各项工作任务。根据企业实际情况细化制定了《xx公司党总支“基层党建提升年”实施方案》,项目化、清单化推进xx党建工作。三是强化对糖厂党员的教育管理。履行党组织副书记职责,协助党组织书记工作,维护支委班子和党员队伍的团结。指导糖厂制定年度党建工作计划,建立健全党建工作制度,开展“三培养”工作,建立党员积分制管理制度,投入300元,制作党员积分制喷绘公示牌1套,指导规范发展党员程序,补齐缺失材料,投入100元制作发展党员喷绘流程图2张,指导糖厂按要求开展“三会一课”等组织活动,加强党员学习教育,指导糖厂按期收缴党费,管理使用好党费,年底对党费收缴管理使用情况进行公示,指导糖厂按要求征订xx等党报党刊,2020年共征订党刊10套。通过云南省基层综合服务平台推送党员“微课”信息累计600余条,通过党员微信群推送党员学习课件20多次。细化制定《xx公司党总支推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》,强化党员日常学习。四是多举并措,完成党员信息采集工作。积极与非公党委汇报、沟通、协调,找回糖厂党员入党志愿书40余份,与县非公党委党统负责人协商,调取糖厂党统党员数据库,完成党员信息库与党员实际身份的比对工作。五是迅速掀起十九大精神学习热潮。通过党员微信群第一时间及时推送十九大报告原文和解读,帮助企业制作十九大学习学习宣传标语(目前标语正在制作中),推动十九大精神深入企业人心、落地生根,营造学习习近平新时代中国特色社会主义思想的浓厚氛围。六是积极沟通,主动汇报。针对在糖厂开展的工作情况和遇到的困难第一时间向党总支书记何忠华同志汇报,争取总支书记的支持,更好开展党建指导工作。通过这些方式,推动糖厂党员教育管理再上水平。
(四)创新工作,示范带动。根据糖厂实际,创新性开展工作,打造糖厂非公党建市级示范点建设,引领糖厂提升党建水平。一是规范支部手册。指导、帮助党总支规范填写好党总支手册。二是完善基层党务台账清单。指导糖厂按“两账、两册、五档、一柜”的要求完善基层党务台账清单。帮助糖厂制作基础党务电子台账,应用互联网 党建,规范糖厂的党建工作。三是推进网上党支部建设。通过微信群等平台积极引导糖厂党员注册登录云岭先锋手机app,积极用信息化方式开展日常党务工作。四是打造非公党建示范点。帮助糖厂申报了市级非公党建创建示范点,积极参加了县非公党委组织的党建示范点建设现场学习推进会,与糖厂支委班子认真研究了糖厂党建示范点的打造工作,协调工作经费1000元,用于糖厂示范点建设打造(目前还在积极帮助多方协调后续打造经费)。
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一年来,我认真履行党建指导员和党组织副书记的工作责任,创新工作方式,推动糖厂党建工作,总体取得了一定的成绩。但是也存在一定的不足。一是对党建示范点创建的工作督促力度不足。今年处于基层党建工作提升年、脱贫攻坚决战年,两年叠加,糖厂除了日常的企业生产任务外部分职工还承担了脱贫攻坚“挂、包、帮”的工作任务,党建工作力量不足,示范点创建相对缓慢。二是党建创新力度还不够。除了做好常规的党建工作,也要结合企业特点创新党建载体和方式,推动非公党建再上新台阶。目前,总体感觉我们的党建工作载体不够,方式还有待创新。
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担任非公党建指导员即是指导也是学习,若得考核组各位领导、糖厂总支党员、职工同事们的信任,给我的工作一个好评。接下来我将从以下几个方面去努力。 一是进一步加大对糖厂党建工作的指导力度不。采取蹲点上班、实际业务等方式提升糖厂党组织基础党务水平。二是打造市级非公党建示范点。与总支各位党员一起努力,打造勐永糖厂非公党建示范点。 三是强化协调。积极与县非公党委、勐永镇党委请示、汇报,积极沟通、协调,争取他们对糖厂党建工作的支持。四是以十九大精神为统领。深入学习党的十九大精神,把企业宣传贯彻十九大精神同企业发展结合,以十九大精神为统领,促进企业再创佳绩。
有关党建心得体会专栏设计怎么写四
基层党建是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础,与基层治理有效性紧密相关。随着社会深刻转型和城市化进程加快推进,需要构筑基层党建工作的新平台。目前,党建引领基层治理面临尚存在一些困境亟需破解。
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1.干群关系上,一些村民埋怨村干部“吃白饭”,对村支“两委”干部不信任、意见大;服务群众上,一些城市社区党组织对服务群众、加强区域化党建工作“有心无力”,“满足于应付、流之于形式”的现象较为普遍。
发展农村经济,带领农民致富是农村党建工作的落腳点。目前,一些村的村支“两委”干部是由上级政府任命的,或选举过程只是走走形式而已,甚至有些人通过拉关系走后门当上了村支“两委”干部;不少村支“两委”干部办事不讲政策、管理不循章法、工作随意性大。有的村支“两委”干部事事先为自己或者家族、亲友打算,有的甚至随意欺压百姓,拉帮结派,贪赃枉法,为所欲为。村民对村支“两委”干部不信任、意见大,既指向村干部的工作能力,也指向村干部的工作态度。村“两委”干部为民办事能力不强,工作缺乏积极性,一度使村党支部几乎陷于瘫痪状态,村民埋怨干部“吃白饭”,极大的损害了农村基层党组织的形象。
村(居)党支部是基层治理的最佳抓手。但是,在城市社区,一些上级党委和政府职能部门把社区当成自己的派出机构,随意摊派工作任务。计划生育、社会治安综合治理、重点项目建设、棚改征地以及拆除违章建筑等大量事务被交由社区办理,而且还下达指标任务,进行相应考核和奖惩。社区“责重”而“权少”,“行政化”“衙门化”倾向较为严重,变成了“准政府”“传声筒”“二传手”。近年来,随着县域经济跨越发展和城市化进程快速推进,旧城区改造步伐加快,新城区规模日益扩张,县城居住人口不断增加,各种类型的党员也向城区集聚,城市基层党建工作内涵发生了较大变化。而社区党组织负责人往往淹没于繁重的日常事务中,除了做好常规性“中心工作”,还要配合相关职能部门开展一系列的临时性工作。其中行政化任务繁多,并且征收社会抚养费、拆“两违”、创卫、征兵等多达近百项。每一项行政任务被提上了高度,仅靠5~7人社区配备的社区工作人员来完成,精力疲乏,难以应对,社区党建常常流于形式更难有创新。
2.工作机制上,一些农村基层存在村级重大事项决策不知晓、政务不公开、参与度不高,极大影响村支“两委”干部威信和信任;而一些城市社区党建的整体推进力度不够,整体功能不强,导致“各搭各的台、各唱各的戏”。
随着市场经济的发展,农民群众更加关注自己的民主权利,参与决策、管理、监督基层事务和重大问题的要求日益强烈。但是,一些村级组织治权衰弱。例如,在村级自主招商、对外招商等方面,项目资金只是“文件监督”“材料审核”,没有真正将财政公开真正落于实处。使用过程中,还存在“打包”“捆包”和多用、挪用现象;财务公开无法至始至终的贯穿全过程。村级财务不公开、不透明,干群缺乏沟通交流,导致村民对有业绩的村干部甚至也存在怀疑、抵触心理。虽然城市社区建设经过近20年的发展,但是城市社区党建的方法、手段和载体有待创新,党员融入社区服务亟待完善和加强。目前,城市社区建设中,组织、宣传、统战、政法、民政、群团组织等参与社区管理的部门众多,职能交叉但缺乏协调。
3.组织关系上,协调不够,出现“相互扯皮”“各自为战、多头管理”,甚至社区党的领导“停在口号上”,政府服务“浮在表面上”,居民自治“留在文件上”。
村“两委”之间关系缺乏协调性,部分支委与村委之间存在嫌隙,支委对村委的矛盾纠纷等日常业务推诿,极大的降低了矛盾协调的实效性。村“两委”与村内自发性组织(如理事会等)的关系缺乏协调性,村“两委”解决村级事务大多数单纯依托镇干部、村委会班子讨论事务的方式来决定,村民对村级事务参与度不高,很多项目不了解、不知情,工作的开展难度比较大。
4.社区治理中,村干部工作积极性不高,存在“工作难沟通,环境难治理,上访难平息”的“三难”问题;而城市社区治理中,普遍依靠行政力量来推动整合社会资源,社区居民“看客心态”比较普遍,出现“搭便车”的集体行动困境。
干部工作积极性不高,在一些传统农村村落社区具体表现为:一是逼着干。安于现状,既没有村级发展长远打算,又没有工作上的短期周密安排,仅仅把工作定位在保证工作正常运转和村稳定上。二是跟着干。应付日常工作,没有带领群众致富能力,不会抓农村工作。三是瞒着干。重点方向不明,上面安排啥就比划啥,不善于调动群众。农村社区治理中面临“三难”问题,工作难沟通、环境难治理、上访难平息问题。城市社区治理中,靠行政推动力来整合社会力量的方式很难吸引居民参与。
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1.符号建构:以党支部为核心,结合社区社会资本的总量和分布特点创建党建引领社区治理的项目和品牌。
目前,各地基层党建基地建设和基层党组织建设中,无论是党建主题文化广场、楼道党建宣传栏及党员活动室等场所,还是党建综合体和党建联盟构建,都突显以党支部为核心和党建引领基层社会治理。在城市社区,党组织建设和完善调整成为创新城市基层社会治理的切入点。在农村社区,构建以村党支部为核心的同心园,以村党支部为核心,统筹谋划村级治理结构,需要结合各类型社区社会资本的总量和分布展开。传统农村村落社区,注重运用传统的社会资本,如家庭社会资本、家族社会资本、邻里社会资本。针对“空心村”现象比较普遍问题,村支两委组织尤其是村支书需要在“党建 ”工作内容上亟需根据适宜发展的农业产业,同时通过产业融合,努力做到“三富”:自己带头富、帮助群众富、堂堂正正富。在村庄治理上需要“用公心来治理,用发展来治理,用扑下身子来治理,用汇聚合力来治理”,做到“没事要找事”(主动去发现问题,从早了解问题,尽快处理问题)“出事不怕事”(遇到矛盾纠纷要敢于面对。做到不怕、不躲、不推、不拖,及时组织专班化解矛盾纠纷)“处事要了事”(做到“上管好天文地理,下管好鸡毛蒜皮”)。在城乡交融发展而来的村居合一型社区,传统社会资本镶嵌在传统的血缘关系等各种社会关系网络中,如礼俗、人情、关系等,同时也出现蕴含现代社会资本的组织。对于这类社区,由村级党组织和村居党组织联建联管,要逐步向社区党组织转型,这意味着组织结构、治理对象、管理结构带来全新的变革;而通过中心村改造后土地适度集中,企业集聚形成的功能拓展型社区,现代社会资本的载体更多出现,则需要在保留村级管理体制的基础上,升格村级党组织,下设农村、社区、企业各类党支部,实行分类管理。 2.空间覆盖:依托城市社区网格化管理初步成形格局,深化区域化党建工作,创建社区党建联建(合)体,“强堡垒、强队伍、强作为、强引领”。
目前,社区网格化管理已经由特大或大城市管理延伸到中小城市和县城管理。网格化管理是行政主导的管理模式。依托城市社区网格化管理初步成形格局,各地社区打造党建联盟综合体,以盘活社区内各资源,形成“资源供应链”,将资源与需求有效对接。定期召开党建联盟联席会议,共商党建工作,共用服务阵地,通过建立区域党建联盟,打破社区、企业、学校、社会等各类党组织之间的“无形藩篱”,同时,党建联盟聯席会议通过统筹、协调、联络作用,明确成员党组织职能职责,合力推动责任落实。在党建联盟综合体内,通过“两代表一委员”工作室,区域党工委组织在社区工作的、在社区居住的或者挂点社区的省、市、县、镇四级“两代表一委员”轮值坐班,接待群众,收集问题。由社区党支部牵头,汇总收集到的问题,建立问题清单,交办至各联盟成员,确保事事有着落,件件有回音。创建党建联建体,实现了组织联建强堡垒,增强了党建工作载体,有利于克服联谊式、人情式、援助式运行状态,实现优势互补、资源共享,初步形成整体性的党建联建体,组织联建强堡垒,抱团夯实党建基础。
3.强化服务:以居民需求为本,克服“水土不服”;通过建章立制,确保服务规范运行。
强化服务是政治引领的基础和前提。强化基层党组织的服务功能,需要基层党组织设计服务活动项目以群众需求为本,否则,党建服务活动与群众需求脱节,容易产生“装点门面”“水土不服”。为此,着力强化社区组织建设,拓展服务载体。一是构建社区区域化党建新格局。健全基层党政联席会议制度和共驻共建制度,大力推广“楼宇党建”等新型区域化社区党建模式。依托区域化党建平台,开展社区服务活动,如组织党员对辖区困难群众慰问、开展“微心愿”认领等。二是完善社区服务组织。本着从社区广大居民的客观需求出发,在规划的基础上,出台优惠政策,加大扶持力度,重点支持为社区老年人、妇女、儿童、残疾人、失业人员等特殊群体服务的公益性组织。三是培育和发展各类社区自助组织。要按照“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的原则,通过挖掘文体骨干、培育文体团队、组织文体活动等,使社区居民学在社区,乐在社区。在社区活动中,增强居民参与,建立信任关系,提升社区归属感,增加社区现代社会资本,为社区善治打下扎实的基础。
4.政治引领:嵌入基层协商民主实践,提升党的基层组织组织力。
在多元治理格局中,基层党组织必须突出政治功能和政治作用。目前,城乡社区正在进行基层协商民主实践,党建引领是前提,要突显基层党组织必须突出政治功能和政治作用。比如,多地通过运用协商民主的形式,妥善解决了社区业主普遍反映的社区公共事务和社区管理问题。当下,亟需在“党建 ”工作嵌入基层治理的长效机制探索实践,以“党建 民主协商作为重要的抓手和发展趋势。只要“党建 ”工作,融入中心工作,转变基层组织体系,创新组织设置;在强化服务的基础和前提下突出政治引领,在多元治理格局中,优化功能实现,突出政治功能和政治作用;持续改进服务方式,以嵌入式服务为突破口,专注于问题的解决与变化,运用社会工作理念与方法,帮助社会成员适应社会环境、融入社会环境,将有利于社区社会资本的提升,极大促进社区治理。
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乡镇党建工作述职报告-班子述职报告
乡镇党建工作述职报告
各位领导,同志们:
xxxx镇辖22个行政村、总人口3万,现有26个党支部、645名党员。年初以来,在区委的正确领导下,我带领镇党委一班人,认真贯彻落实区委十届六次全委(扩大)会议和党建工作会议精神,坚持“齐心协力抓党建,抓好党建促发展”的思路,严格落实党建工作责任制,努力提高党的建设水平。
<>完善机制 努力夯实党建工作基础
自年初接任党委书记后,我始终牢记抓好党建工作是天职,不抓党建工作是失职,抓不好党建工作是不称职的道理。在工作中,我始终肩负“发展”这个第一要务,同时又切实履行了基层党建工作第一责任人的职责,做到了“两不误、双促进”。
为做好党建基础工作,我于年初连续主持召开了两次党建工作专题党委会议,结合实际,研究制定了每季一次的党建工作例会制;半年一次的党建工作督查制;与村干部工资报酬、提拔使用挂钩的党建工作目标化管理责任制及实施细则,并与各支部签订了《党建工作目标责任状》,完善了党建工作责任体系。使得我镇党建工作有部署、有检查、有考评、有奖惩,为做好全年党建工作奠定了良好的基础。
<>狠抓落实 切实加强班子队伍建设
<>一是坚持学习,发扬民主,加强党委班子建设。我带头参加中心组学习,并为党员干部讲党课。同时组织外出学习,开阔视野,取长补短,增添了动力和压力。作为班长我以身作则,带头发扬民主,凡属重大事项均由党委班子集体研究、集体决策、集体负责。党委成员经常在一起沟通交流,大事讲原则,小事讲团结。
年初,我与班子成员一起通过深入调研,征求各方意见,制定了“紧扣民生主题,突出抓工业,重点抓产业,实现xxxx经济社会和谐发展新跨越”的工作指导思想,提出了打造“六个一”工程,即:用3-5年时间实现户均1亩大棚,户均1亩果树,户均1亩葡萄,户均1头奶牛,人均1亩特色高效作物,人均纯收入超过1万元的产业发展目标,为全镇今后一个时期的发展确立了正确的方向。
<>我非常注重党支部书记的选拔任用,在用人上我坚持出于公心,事业为重,看其主流,用人之长。上半年,我主持召开党委会议,结合各村实际调整了6个村支部书记,增配了2名支部副书记。真正把有能力、有魄力、有责任感的优秀党员选拔任用在支部书记岗位,使村级领导班子得到了优化。
<>针对党员干部教育培训,我提出了“三结合”的要求:在培训形式上把集中培训、到田间地头培训、组织党员干部现场观摩等形式结合起来;在培训内容上把理论政策培训与科技培训结合起来;在培训对象上把党员、干部培训与种养大户培训结合起来,收到了良好的效果。针对当前流动党员管理难的现状,我与党委成员一起研究制定并实施了流
动党员每半年向党支部书面汇报一次的制度,强化了对流动党员的管理。
<>后备干部是我镇各项事业发展的后备力量,在工作中我一直注重培养和选拔有文化、懂技术、会经营、负责任的年青人才,现镇机关培养后备干部3名,村级培养后备干部68名,打造了一支德才兼备,充满活力的后备干部队伍。
<>搭建平台 党建与经济工作交融互动 一是深入开展了创先争优活动。做为活动领导小组的组长,我在动员大会上提出了“四结合”的要求,即:创先争优活动要与发展经济,特别是发展产业相结合;与维护社会稳定相结合;与文明生态村创建相结合;与人民群众需要相结合。制定了以“围绕中心,服务群众,推动发展,维护稳定,全面推进社会主义新农村建设”为主题的实施方案。组织开展了“学先进,赶先进”活动,重点培树了xxx、xxx村等产业发展强劲,人民群众满意,工作业绩突出的先进支部和xxx、xxx、xxx等经济效益突出,带动能力较强,示范作用明显的先进党员典型。活动开展以来,形成了先进党支部和党员自我加压,加快发展,其它支部和党员你追我赶,奋力超越的可喜局面。
今年,xxxx村建成了500亩山葡萄小区并完成全村街路的硬化;xxx村500亩山葡萄小区已有200亩挂果,初见效益;xxx村建成了500亩设施农业小区,芹菜产业越做越强;xxx村**150亩设施农业小区和200亩苹果小区,实现了大棚蔬菜、果树和奶牛产业同步发展;以前相对后进的xxx村和xxx村
今年也鼓劲赶上,xxx村建成了300亩苹果小区,完成了对村内所有街道的整修;xxx村**了50亩设施农业小区并完成了全村街道硬化和村级活动站建设,得到了村民的一致好评。8月3日,我带领班子成员和各村支部书记深入各村典型进行了参观检查,逐个村进行点评,起到了典型引路,以点带面,鼓励先进,鞭策后进的作用。
<>我带领党委一班人深入各村调查研究,向村党组织及广大党员群众承诺今年办结10件实事,涉及到乡村道路、便民服务、文化生活、城镇建设、安全饮水、扶贫开发等多个方面,现已办结3件,其余7件正在运作,年内全部兑现。村级党组织向广大党员群众承诺办理69项实事,现已办结42项。
<>硬件支持 严格落实经费保障机制 为了给党建工作提供硬件支持,我们将上级补助资金与镇村两级配套资金整合使用。今年新上卫星模式远程教育站点15个,22个村实现了远程教育全覆盖;**、改建村级活动场所10个,**村级文化室2个,除上级投入资金外,镇村两级匹配资金40余万元,保证了各村党内活动的顺利开展;镇财政出资近50万元,加强了镇文化服务中心和老年体协建设,满足了群众文化娱乐的需求。
回顾总结前阶段的党建工作,感觉也存在着一些不容忽视的问题,一是部分村级支部发展产业的能力不强;二是对党员干部的教育管理失之于宽,部份远教设施没有物尽其用;三是个别村干部不尊重党员和群众的民主权利,不善于做群众思想工作,甚
至激化矛盾。四是集体经济薄弱的问题依然是村级党组织建设中存在的突出问题。
在今后的工作中,我一定要不断增强抓党建工作的自觉性和主动性,不断地强化政治意识和责任意识,切实履行党委书记职责,使自己既能抓好经济工作,又能抓好党建工作,切实解决党建工作中存在的问题,真正地把党建工作抓出特色、抓出成效,为全镇各项事业健康发展提供强大的动力源泉和坚强的组织保障。
以上述职,如有不妥,敬请批评指正。
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1 创建五好党支部,建设社会新农村。
2 创新党建工作,活跃干群关系。
3 加强党的基层组织建设 提高党建科学化水平
4 党建工作大舞台,有你参与更精彩。
5 党建工作到位,各级组织受惠。
6 党建工作确实好,活力水城步步高。
7 党建工作新舞台,水城发展新平台。
8 党建进基层,管理更舒心。
9 党建添活力,工作增动力。
10 党建也是生产力,抓好党建添活力。
11 党建增进实力,党建彰显魅力,党建激发活力。
12 党旗飘扬,工作更强。
13 党旗在企业飘扬,党员在岗位闪光。
14 党员带头闯市场,带领群众走富路。
15 党员发挥先进性,支部增强凝聚力。
16 党员干部领正路,人民群众走富路。
17 党员履诺葆先进,支部践诺促发展。
18 党员致富把头带,人民群众富得快。
19 党员走在前,工作就不难。
20 发挥党员先锋模范作用,促进党建工作健康发展。
21 发挥党员先进性,创建和谐新农村。
22 好党员带动一片,好支书带富一方。
23 加强党的先进性建设,落实科学发展观。
24 加强党的自身建设,巩固党的执政地位。
25 加强党的作风建设,树立党员良好形象。
26 加强党建工作,建设新型城市。
27 加强党员队伍建设,提高党的执政能力。
28 加强各级党组织工作,促进水城又好又快发展。
29 加强执政能力建设,加快社会经济发展。
30 聚精会神抓党建,专心致志搞建设,一心一意谋发展。
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为深入贯彻落实党的精神,努力提升工商联党建工作科学化水平,区工商联党组紧紧围绕“项目攻坚年”中心任务,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,在全体会员企业中开展以“‘三学三争’活动,促进非公企业发展”为主题的党建品牌创建活动。具体实施方案如下:
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以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,围绕“项目攻坚年”建设,以促进工作、推动发展为落脚点,以开拓创新、服务大局为基本原则,把项目制管理和创建党建品牌作为新时期提升党建科学化水平的有效载体,着力推进党的基层组织建设,打造工作精品,展示良好形象。强化会员企业党员的服务理念,积极发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,进一步激发企业党组织的生机与活力,努力开创非公经济组织党建工作新局面。
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紧紧围绕“规范、精细、透明、高效”的要求,树立“党建和生产经营一盘棋”新理念,继续深化开展创先争优活动,在非公企业中大兴学习之风,大兴争先之风。积极发挥工商联桥梁纽带作用,依托“两中心、四基地”培训载体,积极抓好党员和党务工作者队伍建设,发现挖掘优秀人才,为党组织输送新鲜血液。以“三学三争”为主要内容,即:学理论、学管理、学技术;争当生产模范、争当技术标兵、争当管理能手,创新非公企业党建工作机制,扩大非公企业党建工作覆盖面,以完善和规范企业党建工作,促进区内民营企业发展。
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(一)品牌认定阶段(2月—3月)
按照区委组织部和区直机关工委的要求,开展党建品牌创建大讨论,集思广益,科学制定创建实施方案,把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强党员干部服务意识的过程。认真总结去年我会党建工作的经验做法,围绕加强组织建设、助推企业发展、服务社会和谐,确认以开展“三学三争”活动促进非公企业发展为主要内容的创建目标,并向区委组织部和区直机关工委提出品牌认定申请。
(二)宣传发动阶段(4月)
按照确定的党建品牌,召开主席(会长)扩大会、执委会作动员部署,明确目的意义、工作任务和标准要求,充分调动会员企业参与的积极性和主动性,形成浓厚的创建氛围。采取多种形式,制作印发宣传资料和创建标准、规范,在非公企业中大力营造共建共创的良好氛围,发动党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。建立非公企业党建信息上报工作制度,及时向区委组织部、区直机关工委汇报品牌创建工作开展情况。
(三)培育发展阶段(5—11月)
针对当前区内非公企业在转型发展中面临自身竞争力不强、融资渠道不畅通、助推区域经济发展作用发挥不明显等问题,引导广大企业主深入领会党的精神和区委“产业强区、生态优城、开发富民、文化聚心”发展战略及“欣一、新二、兴三”产业发展思路,自觉加强对党的认识和归属感,自觉将加强党的组织建设和促进生产经营发展有效的结合起来,将企业发展与温江经济发展结合起来。深入了解会员企业组织建设、党员结构及生产经营现状,全面掌握非公企业在转型升级中面临的困难,搭建平台,建立机制,开展以“学理论、学管理、学技术;争当生产模范、争当技术标兵、争当管理能手”为主要内容的“三学三争”党建品牌创建活动,帮助非公企业内强素质、外树形象,全力助推非公企业快速发展。着力抓好示范企业创建活动,以示范带动整体,推星树典,激发活力,切实发挥“品牌”的示范、引导、激励效应,使创建党建品牌活动成为服务基层建设、助推企业发展的“民心工程”。
(四)总结提升阶段(12月)
认真研究党建品牌创建工作中存在的问题、成效和经验,及时归纳总结,形成书面汇总材料上报区委组织部和区直机关工委,以创建党建品牌促进机关行政效能提升,促进服务非公企业发展能力提升,促进企业核心竞争力提升。
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(一)提高认识,落实责任。成立党建品牌工作领导小组,并落实分管领导和具体工作人员。创建党建品牌工作是加强基层党组织建设的一项重要措施,是党的组织建设的基础性工作。要充分认识开展创建活动的重要性和必要性,明确职责任务,上下联动,确保创建活动扎实有效开展。
(二)分类指导,注重实效。创建党建品牌活动的过程是工商联党组和企业党组织自身建设不断完善的过程,全体党员干部要认真领会品牌的内涵,并结合自身工作任务,扎扎实实地开展“创建”活动,促进整体水平和实际效果提高。
(三)统筹安排,搞好结合。要紧紧围绕区委中心工作,以经济建设为中心,以项目建设为重点,紧密结合工商联工作实际,把完成各项工作任务与“创先争优”活动融合起来,通过发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动各项工作的开展,使创建工作更具有工商联特色和创建实效性。
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近期,省高校党的建设研究会将开展20xx年党建研究课题申报工作。现将有关事项通知如下:
一、课题类别和选题范围
1.课题类别。广东省高校党建研究课题,分为重点课题和一般资助经费课题、一般自筹课题。重点课题将在年底进行评比表彰,不另设经费资助。一般资助经费课题申报人所在高校须按1:1的比例提供配套研究经费。自筹经费研究课题申报人所在高校,须按照研究会为“一般资助课题”提供的经费资助额度提供相应的研究经费。
2.选题范围。所选课题属于《20xx年度广东省高校党建研究课题指南》(附件1)提供的课题。如需细化研究方向,可在课题主标题下设置副标题。
二、课题立项
20xx年度广东省高校党建研究课题共设重点课题10项;一般课题为35项,其中一般资助课题20项。课题的研究周期原则上为一年。
三、申报条件和程序
1.申报条件。每位申请者每次只能申报一个课题,不得同时申报两个或多个课题(作为课题的负责人或课题参与者)。
2.申报程序。此次申报主要包括以下环节:各会员单位统一组织初审并向研究会分会推荐;研究会各分会核查申报表真实情况;组织专家评审;批准并公布最终立项名单。
四、申报时间
请各会员单位在3月26日前将课题申报书(附件二)提交至各分会,研究会将在3月底公布立项情况。本通知及附件请登陆高职高专研究分会秘书处公共邮箱:下载,公共邮箱密码为:ngs123。
五、联系方式
将课题申报电子版发至广东农工商技术学院党建研究工作室,联系人:曾永红;联系电话:020-32962050;;电子邮箱:zyh_
附件:1.省高校党建研究会20xx年年度课题
2.省高校党建研究会20xx年年度课题申请书
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