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企业领导自荐信范文模板通用 国企自荐信模板(5篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-032

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

最新企业领导自荐信范文模板通用一

在“五〃一”国际劳动节即将来临之际,集团公司在这里隆重集会,表彰在集团公司建设发展中做出突出贡献的先进集体、先进个人。在此,我谨代表集团公司党委、集团公司向各条战线的广大员工致以节日的问候! 向受到表彰的劳动模范、先进集体和先进个人表示热烈的祝贺,并致以崇高的敬意!

回顾过去的一年,集团公司全体员工认真贯彻落实科学发展观,解放思想,抢抓机遇,立足岗位,努力工作,辛勤劳动,取得了令人鼓舞的成就。在此期间,涌现了一大批敬业爱岗、无私奉献的先进人物。今天受到表彰的先进集体、先进个人就是其中的优秀代表,他们中有安全生产的中坚,有经营管理的行家,有技术创新的人才,还有岗位操作的能手,他们都在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩,展示了儿女的崭新风貌。我们要充分发挥先进典型的示范作用,努力营造学先进、赶先进的浓厚氛围。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型,做到忠诚企业、无私奉献。广大员工要把个人的前途融入到企业发展之中,无论面对何种考验,都要以发展为己任,心往一处想,劲往一处使,为发展添砖加瓦,贡献力量。要把思想统一到企业发展上来,统一到发展战略上来,统一到实现“”的发展目标上来,凝心聚力,形成合力,把事业发展好,把 “大家庭”建设好。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型,做到立足本职、用心工作。广大员工要脚踏实地,立足岗位,从自我做起,从现在做起,把今天的事情做好、现有岗位的事情做好,尽职尽责完成各项工作任务,创造更大的成绩。面对一季度指标完成不太理想的实际,我们要找差距、查问题,突出提升产量、降本增收,着力加强安全生产,加强资金保障,确保上半年“时间过半、任务过半”。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型,做到勤于学习、改进创新。广大员工要树立崇尚学习、终身学习的理念,培育主动学习、善于学习的习惯,努力增长本领,提升职业技能,不断增强创造能力。要按照持续改进、不断创新的要求,积极投身到精细化管理的实践之中,提出更多更好的合理化建议,切实提高工作效果。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型,做到艰苦奋斗、拼搏进取。“特别能吃苦、特别能战斗”是我们煤炭企业的光荣传统,是我们在不同历史时期战胜困难、夺取胜利的法宝。今天我们的工作环境和生活条件较之过去发生了很大变化,但是艰苦奋斗这个传家宝不能丢,永远不能丢,并要一代一代地传承下去。面对当前宏观经济形势不容乐观的实际,切实增强加快发展的紧迫感、危机感,始终保持昂扬向上的精神状态和艰苦奋斗的拼搏精神。

希望广大干部员工学习和弘扬先进典型,做到互帮互助、团结协作。广大员工要切实增强大局意识、协作意识,树立“全局一盘棋”的思想,把个人融入到集体之中,不计较个人得失,努力以集团公司发展为重,争做团结的模范,同心同德干事情,群策群力干事业。工作中相互支持、密切配合,在不同的岗位上各司其职、各尽所能,在合作共事中做到目标上同向、行动上同步,形成强大合力,共推企业又好又快地发展。

希望各单位以为标杆,进一步强化班组建设。要认真学习宣传先进经验,进一步弘扬先进班组标杆的典型事迹,使之成为激励职工群众爱岗敬业、奉献拼搏的强大精神动力,让这面新时期全煤行业的“红旗”,在皖北大地高高飘扬。要发挥网络、广播、电视、报刊等宣传阵地作用,有组织、有计划、有目标地开展班组建设的工作经验和先进典型宣传工作,开展班组形象宣传与品牌塑造工作,进一步感召教育队伍、鼓舞队伍士气、凝聚人心力量,推动班组建设和职工队伍建设的顺利开展。

希望广大干部员工关心和爱护先进典型,为他们的成长进步创造良好条件。先进模范人物是先进生产力和时代精神的杰出代表,是企业的宝贵财富。各级组织和领导干部要在政治思想上和工作生活上关心爱护他们,切实贯彻落实表彰和激励先进的各项工作措施,积极帮助他们解决工作、学习和生活中遇到的实际困难,为他们创造有利于发挥作用和成长进步的环境。要进一步加强先进模范的培养选树工作,及时发现典型、总结典型、表彰典型,不断将那些能够反映时代风貌、事迹和贡献突出、具有导向作用的先进个人和集体充实到我们的先进典型队伍中来。要注重先进模范的培训工作,有计划地安排他们学习深造,不断提高其理论文化素养和专业技术水平。

希望受表彰的劳动模范和先进集体,要倍加珍惜自己的荣誉,谦虚谨慎,戒骄戒躁,再接再厉,永葆光荣本色,在集团公司的改革发展中创造出更好的成绩,不断做出新的贡献。

万象更新,成城集众志;千帆竞发,破浪乘长风。同志们,宏伟蓝图已经绘就,美好前景催人奋进,让我们万众一心,锐意进取,用辛勤劳动谱写集团公司更加壮美的辉煌篇章。

最新企业领导自荐信范文模板通用二

各位老领导、同志们:

今天,我们隆重召开xx镇企业关心下一代工作委员会成立与培训会。在此,我谨代表镇党委、政府向莅临大会指导的市关工委领导及各位来宾表示热烈的欢迎!向默默耕耘、无私奉献在关心下一代工作岗位上的各位同志表示崇高的敬意!

今天我们召开43家规上企业关工委成立与培训大会,借此机会,我就进一步做好我镇关心下一代工作讲几点意见:

一、加强企业关工委组织自身建设,是做好关心下一代工作的基本条件。

1、配齐、配强各级关工委领导班子和在职干部队伍。 建立健全领导体制和工作机制,是做好关心下一代工作的基本条件。从省到市各级党委政府都十分重视关工委组织建设,浙江省把关工委列为群众团体,明确了性质、任务,在人员、经费预算、办公条件等方面给予了保证。xx镇党委、政府把关心下一代工作摆上议事日程,加强了关工委领导班子建设、选好“一把手”、配备专职工作人员,齐心协力做好企业关心下一代工作。同时,企业关工委在实践中要不断探索加强自身建设的有效途径,不断健全完善规章制度,加强规范化建设,推动各项工作的深入发展。

2、企业关工委要提高工作的自觉性。

随着企业的发展,我们越来越认识到,在企业中组建关工委,是关心下一代工作的拓展延伸,是企业提高竞争力的内在需要,是给企业提供一个回报社会、参与和谐社会建设的平台,企业中有许多青工,我们要遵循“急党委、政府所急,想青少年所需,尽关工委所能”的原则,做好企业关工委工作,要充分认识建立企业关工委的重要性,认真主动做好企业关工委工作。

3、各企业关工委要贴近实际,突出重点,切实增强企业关工委工作实效。

我们以“贴近企业实际,服务企业发展,关爱青工成长,促进社会和谐”为工作指导原则,选择企业想做、青工所需、关工委所能的重点工作,开展“教育培训”、“老青共进”、“业余文化生活”、“爱心奉献回报社会”等四项基本活动。

二、以科学发展观为指导,扎实推进关心下一代工作。 我们要坚持以科学发展观为指导,“急党政所急,想青少年所需,尽关工委所能”,扎实推进关心下一代工作。特别是今天成立的企业关工委,在工作中更是要实践科学发展观。

1、坚定不移地用科学发展观统领关心下一代工作。

科学发展观,是马克思主义的世界观和方法论,是坚持中国特色社会主义道路的重大战略思想,也是做

企业领导自荐信范文模板通用 国企自荐信模板(5篇)

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