党的十二讲心得体会及感悟 十三讲心得体会(9篇)

在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧。以下是我帮大家整理的最新心得体会范文大全，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

关于党的十二讲心得体会及感悟一

今晚，我是怀着无比激动的心情走上这个演讲台的。

入党是我的人生追求，是我思想的一个升华， 是我人生价值一个质的飞跃。党在我们心中就是一座丰碑，是一个灯塔，是一面旗帜。让我敬仰、引我前行、促我奋进，让我在以后的日子里，更加努力工作，不断学习，不断努力，争取早日加入中国共产党，成为一名合格的共产党员，为我们的国家，为我们的人民，也为我们的社会主义事业献上我的力量。

作为一名入党积极分子，我会保持蓬勃向上、意气风发的精神，紧密团结在党的周围，积极向党组织靠拢。我坚信：党的思想，党的信念就是我的指路明灯;党的原则，党的纪律就是我的行为准则。我坚信，中国共产党一定会融入我这一颗火热的、赤诚的爱党、爱国、爱民，爱生之心!

其次，我想谈一谈我为什么要加入中国共产党。中国共产党是新中国的救世主，中国共产党是新中国的倡导者，中国共产党是新中国的领导人。从一艘简陋的渔船到宽敞明亮的人民大会堂，从历史黑暗的半殖民地半封建社会到中华人民共和国成立，从探索中国发展的坎坷道路到改革开放的新局面，正是有了中国共产党，才有了崭新的中华人民共和国，正是有了中国共产党，才有了迅猛发展的中华人民共和国，正是有了中国共产党，才能够实现香港、澳门的回归。

我愿党的事业将更加灿烂辉煌，愿祖国的明天更加繁荣富强。让我们肩并肩、手拉手，永远跟党走!

同样我也怀着报效祖国的强烈渴望，怀着一名普通大学生的崇高理想，我热切的期望能够早日加入中国共产党!

谢谢大家!

关于党的十二讲心得体会及感悟二

尊敬的各位评委、各位领导、各位同仁：

你们好!我叫欧源，来自四川神州矿业开发有限公司。今天，有幸参加县安监局组织的演讲，在此，我受神州矿业公司党委书记、董事长经廷元同志的委托，代表千余名“神州”人，向各位评委，各位领导，各位同仁致以崇高的敬意!今天，我演讲的题目是《感党恩、献青春、争当安全卫士》。

1921年7月，中国共产党在上海成立，至今走过了94年的光辉历程。在建党之初山河破碎的岁月里，在新中国百废待兴的紧要关头，在改革开放的大潮中，在收复香港、澳门的决心上，在抗击非典、汶川地震等危急时刻，是一个个有着崇高信仰、舍生忘死、心系于民的中国共产党人用鲜血捍卫了中华民族的尊严，为了亿万劳苦大众，献出了自己的青春乃至生命。真切的感谢党带领我们建立了全新的社会主义国家，建设了一个幸福的新世界。没有共产党就没有新中国，没有中国共产党就没有中国今天的繁荣昌盛，就没有现在的和平和自由。

如今我们生活在祖国的和平年代，沐浴着党的春风成长，生活赋予了我们一件无比珍贵的礼物，它叫青春!它充满着力量、理想和希望，它孕育着无穷无尽的能量，就像我们神州矿业公司的煤炭一样等着我们去开采、去挖掘，去奉献。

春风起神州，你我在煤矿。当前，我们公司正站在承前启后、继往开来的转折点，公司有很多发展规划等着我们去完成、有一系列科研项目等着我们去攻关、有一大片市场等着我们去开拓、有一整套的经验等着我们去探索。所以无论是夏日炎炎还是寒冬腊月，平凡的工作岗位上需要我们夜以继日的付出，我们要用聪明的智慧和勤劳的双手，为公司发展事业、为中华民族的伟大复兴增光添彩，让青春在奉献中无怨无悔。

“安全第一、预防为主，隐患可控、事故可防，始终坚持安全高效、科技兴安，四不生产的原则，发展绝不能以牺牲人的生命为代价”，这是一条不可逾越的红线，是我司领导、广大党员干部带头履行岗位职责、带头搞好安全做出的承诺。我司党委3个支部，118名党员及管理干部按照公司党委部署进行安排细化，以亮身份、亮职责、公开承诺、示范引领、职工评议等方式开展活动，督导职工执行好公司规定的“三个确认制、六个闭环式管理、坚持精细化管理、精细化作业，把岗位工作标准落实到操作者层面不动摇”，等规章制度，从安全意识上完成“要我安全”到“我要安全”，最终到“我会安全”的实质转变。建立健全安全责任落实到人，职工身边无隐患、无违章、无事故、无轻伤的“四无”活动，班组长、安全员、群监员带头说安全话，办安全事，做安全人，处处亮身份、树形象、作表率，为公司安全健康发展，争先当好安全卫士。

祖国在腾飞，民族在复兴，走在实现我们共同的“中国梦”的历史进程中，我们要感恩党，我们要把青春献给伟大的祖国，争当祖国的“安全卫士”。

谢谢大家!

关于党的十二讲心得体会及感悟三

按照中央和上级关于“不忘初心、牢记使命”主题教育的要求部署，本人从严落实各项要求，现将本次专题民主生活会对照检查剖析材料报告如下。

1、针对20xx年专题民主生活会上提出的自己关于思想政治方面存在学习不足，理解不深的问题，本年度加强了学习，坚持在学习强国上学习中央重要文件、了解国内外重要事件、交流学习心得，收益良多。通过学习，提升了政治理论水平，提高了政治思想觉悟，增强了在岗位上建功立业的自信。

2、针对20xx年专题民主生活会上提出的自己关于精神状态方面存在缺乏奋发进取、创新力度不够的问题，本年度注意提醒自己加强党性修养，强化使命担当意识，提高行政管理能力，努力围绕学校发展战略，紧贴国家发展需求，以学科建设为立足点，以人才培养为目标，推进学院在人才梯队建设、专业建设、国际化合作、科研建设等各方面工作，积极推进二级学院制度建设，提升行政管理效率。

3、针对20xx年专题民主生活会上提出的自己关于工作作风方面存在不够扎实，有急躁情绪的问题，本年度注重改进工作方法，遇事多商量，多听听对方的意见，尽量考虑周全，减少避免主观判断。

(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距和主要问题

坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持四项基本原则，但对新发展理念的认识还不到位，对“五位一体”的总体布局和“四个全面”的战略布局的理解还不够深刻。在工作中站位还不够高，大局意识不够强，在服务国家战略，对标上海发展目标方面没有明晰的工作计划，只围绕眼前工作，缺乏创新思维。

(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距和主要问题

坚定不移贯彻党的基本路线，在大是大非面前站稳政治立场，但是在纠正不正之风和偏向上做的不够，有时碍于面子，对一些问题上仅仅保留意见。在开展批评方面还不够，面对别人的问题批评不到位，怕伤和气，怕得罪人。表面上和气，实际上是没有起到相互帮助相互督促的作用。

(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的差距和主要问题

有为民服务的意识，能自觉做到清正廉洁，工作中能将群众利益放在重要的位置上，树立以人民为中心的发展思想，但是在深入群众方面尚有距离，没有做到密切关心群众，时刻关注群众所思所想，在工作决策中存在主观意识，不够细致耐心。

通过调研中发现，教师和管理人员对自身的发展都有较高的要求，而作为院长近几年注重引进高端人才，对现职人员的职业能力培养没有重视，也缺乏相应的措施和激励。

(四)在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在哪些差距

能自觉履行党员义务，但在党员的先锋模范带头作用方面还没有充分发挥，遇到困难存在畏缩、畏难的情绪。工作中不够担当，面对学院发展的瓶颈问题，存在畏难情绪，缺乏创新开拓精神，解决问题的力度不够。破解问题的能力尚需提升，勇于创新的意识需要加强。

作为行政负责人，在二级管理制度的健全和完善方面推进不够，调研分析不够，研讨剖析问题不够，制度对二级管理的公平、公正、公开的作用还没有充分发挥，使得二级管理的效率尚有待提高。

(一) 思想方面存在原因：理论学习不足，深入思考不够

有时把工作当成硬任务，学习变成软任务，在深入学习、常态学习、持续学习方面有差距，仍停留在记住一些“概念”和“术语”上，对党的十九大精神特别是习近平中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。总认为自己是做基层工作的，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行，导致理论指导实践和日常工作的能力还有差距,在牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面还有所不足。

(二) 政治方面存在原因：放松了党性修养

作为一名十多年党龄的老党员，在工作中，我虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致，坚定建设中国特色社会主义的信心，并为之努力奋斗。但是随着年龄增长、职务和环境变化，为党的事业奋斗终身的誓言有时不那么清晰了，当初的志向也慢慢淡忘了，奋斗的激情逐步消退了。当面对繁重工作压力和突发事件考验时，有时明显出现烦躁情绪，总想推脱，导致工作动力不足、精神状态不佳，其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。

(三) 作风方面存在原因：主观主义思想有所滋长

工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题，主要原因就在于党的实事求是的思想路线在自己思想深处淡化了，求真务实的内涵在工作实践中“失守”了，没有把凡事探求就里、多到群众中听意见找办法的求实作风传承好、实践好。

(四) 能力方面存在原因：动力不足，缺乏锤炼

党性锻炼不够，放松了对自己的严格要求。有时认为自己作为一名党员干部，受党教育培养多年，政治上是可靠的，政治立场是坚定的，这样无形之中就产生了一种优越感，放松了主观世界的改造，忽视了自我修养，没有时刻牢记“我是谁、为了谁、依靠谁”，常用党章党规党纪细照自己的思想有所松懈，时刻按照党性原则自我教育、自我改造、自我锻炼、自我完善的意识树的不牢，在日常工作和生活中精神上有所放松、作风上有所松弛、行动上有所懈怠。

1、加强个人学习，提升党性修养。进一步加强党的理论和党的路线、方针、政策学习，同时也不断加强行政工作的专业化学习，带头注重实效、反对形式主义;通过理论学习，增强学院行政工作的系统性与规律性研究，增强对学院工作发展趋势的把握与前瞻性思考。

2、加强调查研究长效机制，密切联系群众。要坚持三个导向，即“目标导向”、“问题导向”和“服务导向”，这样才能把握问题所在，要坚持三个深入，即“深入院系”、“深入基层”、“深入师生”，这样才能体会师生所需。以学校三大战略为引领，以提升服装学院学科发展，申报博士点为目标，大胆改革，勇于创新，形成良好的学科生态，满足师生的获得感和幸福感。

3、加强责任意识，坚持民主科学决策。立足新时代、新任务、新要求，从政治的高度明责知责、履职尽责，用忠诚干净担当这个标尺衡量自己，坚持不忘初心、牢记使命、扎实工作。与党委书记一起带领班子继续坚持重要事项集体决策制，充分发扬民主，促进学生工作决策更加科学。同时，积极根据实际情况细化岗位职责与分工，提升执行力、增强凝聚力、形成良好战斗力。增强协同创新