终止执行异议申请书简短 执行终结异议申请书(8篇)
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关于终止执行异议申请书简短一
设计单位:_________(以下简称“乙方”)
由于 原因,致使甲乙双方于 年 月 日
签订的 家庭居室装饰设计合同, 以下简称“原合同”)不能继续履行,双方协商后达成以下协议:_________
一、乙方已完成设计工作包括:_________
二、合同费用结算:原合同的设计费总额为元(为_________人民币 )。根据乙方设计工作实际完成情况和原合同中对设计费的约定,甲方应付
共计元,甲方已付元,甲方应付未付_________元(大写:_________元整),除此之外甲方无需支付乙方任何其他费用。
三、甲方拥有包括设计成果在内的本项目资料的著作权。甲方保留在本项目
中继续使用、深化该设计、或将设计成果提交其他第三方设计单位参考的权利。
四、自双方签字盖章之日起本协议生效、原合同终止。
五、本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份。
甲方:_________(盖章)乙方:_________(盖章)
法定代表人:_________ 法定代表人:_________
委托代理人:_________ (签字) 委托代理人:_________ (签字)
协议签订日期:_________年_________月_________日
签约地点:_________
关于终止执行异议申请书简短二
甲方:
乙方:
甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
1、自*年*月*日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
2、乙方工资结算至离职之日,为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等合计*元,以上费用均需扣除,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
4、甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房至*年*月*日止。
5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的并办理相关退工手续;
6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。
7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金*元。
8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。
9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。
此一式三份 ,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。
甲方(盖章): 乙方(签字或盖章):
法定代表人或授权委托人
(签字或签章):
年 月 日 年 月 日
关于终止执行异议申请书简短三
合同双方当事人因为某种法律事实的出现而使两者的权利义务关系消灭。导致合同终止的出现可能有很多种原因,其中一种会提前终止合同,当时,我们需要签订一份协议书。
甲方:_______________ 乙方:_______________
通信地址:_______________通信地址:_______________
法定代表人:_______________法定代表人:_______________
授权代理人:_______________授权代理人:_______________
电话/手机:_______________电话/手机:_______________
传真:_______________传真:_______________
电子邮箱:_______________电子邮箱:_______________
___年___月___日,甲方与乙方签署了《红微博文化艺术网络营销推广战略合作服务协议》,约定由乙方负责协助甲方做好网络营销推广及网络公关工作,为甲方的市场营销提供专业服务。双方的合作期限为一年,协议有效期为___年___月___日至___年___月___日。甲乙双方经协商一致,同意于___年___月___日提前终止本协议,根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等、自愿、互谅互让的原则,就双方提前终止协议相关事宜达成如下条款,双方共同恪守:
第一条 甲、乙双方同意,提前终止双方于___年___月___日签订的《红微博文化艺术网络营销推广战略合作服务协议》。
第二条 协议提前终止后,原协议约定的知识产权保护及保密条款继续有效,双方仍需严格遵照执行。
第三条 价款结算及支付方式:
1、甲方应于___年___月___日前一次性向乙方支付服务费用___万元(人民币大写:___万圆整)。乙方在甲方付款前,应向甲方开具等额发票。
2、乙方在收到此笔款项后,甲、乙双方因协议存续期间及提前终止本协议所产生的所有债权债务(包括但不限于价款、滞纳金、违约金、赔偿金等其他债权债务等)已全部结清。
第四条 违约责任
1、甲乙双方应共同遵守本协议,任何一方违反本协议的约定,依法承担相应赔偿责任。
2、乙方违反本协议约定,侵犯了甲方知识产权及商业秘密等有关秘密,给甲方造成损害的,应承担因此给甲方造成的全部经济损失;乙方利用甲方上述秘密信息牟取的全部收益无偿归甲方所有。
3、自本协议签订之日起,乙方不得就协议存续期间及提前终止本协议所产生的任何事宜(包括但不限于价款、滞纳金、违约金、赔偿金等其他债权债务等)提起仲裁、诉讼、申诉、信访;否则,视为乙方根本性违约,乙方应双倍退还甲方已支付的服务费用。
第五条 争议解决
因本协议所引起的或与本协议有关的争议,双方应友好协商解决;协商不成应向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。违约方应承担守约方因处理本协议项下纠纷所产生的仲裁费、律师费、差旅费等一切损失。
第六条 其他约定
1、未尽事项,双方另行协商解决并签订补充协议,有关的补充协议与本协议不可分割,具有同等法律效力。
2、本协议自双方签字、盖章之日起生效, 本协议一式二份,双方各执一份为证,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______________ 乙方(盖章):_______________
授权代理人签字:_______________ 授权代理人签字:_______________
年 月 日
关于终止执行异议申请书简短四
第( )号
我公司与xx于xx年xx月xx日签订期限为xx年的劳动合同,该合同于xx年 xx月xx日终止,终止前在我公司从事 岗位工作,在我公司的连续工作年限为xx年。
特此证明。
公司名称(盖章)
xx年xx月xx日
一式二份,一联存根留用人单位
公司终止劳动合同证明书
单位:xx
日期:xx
关于终止执行异议申请书简短五
(以下简称甲方)
(以下简称乙方)
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 合同期限和工作内容
1、本合同有效期:自20xx年 9月 26日至201 7年 9月25日止。合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前1个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。任何一方认为不再续订合同的,应在合同期满前1个月通知对方。
3、根据甲方工作需要,乙方同意从事荆州振富园艺工程有限公司总经理岗位工作。
(一)岗位职务名称:荆州振富园艺工程有限公司总经理
(二)直接上级:公司董事长司
(三)直接下级:该公司副总经理及公司三总师。
第二条 权利与义务
总经理权利:
(1)、人事权:可建议公司董事长,随时任免公司(除财务部经理之外)的任何干部的权利,主导人事方面的工作。财务部经理的任免权归董事长所有,总经理有提议权。
(2)、财务权:公司董事长授权范围内的相关财务管理权
(3)、日常事务的决策权:全面负责公司运营管理的日常工作。重大事务必须汇报公司法人代表,接受公司董事长工作指令后按照程序实施。
2、总经理义务:
(1)、在董事长的领导下开展工作,对公司全面经营工程业绩负责。制定公司的长期发展战略规划和年度工作计划;建立公司规章制度,并要带头遵守。建立完善各项人事管理制度、行政管理制度、工程管理及项目管理制度;建立公司符合实际的劳动工资制度和考核奖惩制度;建立良好的企业文化,营造恪守制度、和谐相处、互互助的良好氛围提高公司的凝聚力,培养员工对公司的忠诚度,树立企业的形象。
(2)、建立质量、安全管理体系,贯彻国家的质量安全法规,确保企业的质量安全。
(3)、明确总经理岗位职责,确保对公司的有效管理。加强生产经营质量管理,不断提高公司管理素质,不断提高公司的技术素质,降低工程成本,提高企业效益。在促进公司利润不断提高的前提下,使员工收入逐年增长,福利条件不断改善。
(4)做好公司法、公司章程、执行董事和股东会确定的其他职责。
(5)做好公司资质的升级、晋级及增项工作,为促进公司无形资产的不断提高创造良好的发展环境;
(6)、公司重大事务须向董事会报告,经董事会同意,董事长签字后才能实施。
第三条 工作条件、劳动关系、工作报酬
1、工作时间和休息休假:
(1)、乙方实行不定时工作制,工作休息执行公司规定。
(2)、乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利;
2、劳动报酬:
(1)、乙方工资实行年薪制,基本工资待遇:贰拾万元人民币/年整。每月10日按月支付。
(2)、年度奖励:有公司董事长隐形支付。
(3)、乙方基本工资增长办法:第一年不考虑增长,第二年乙方基本工资增长,以南京市上年度平均工资增长比例提高。公司制度健全后,按照公司制度执行。
(4)公司提供单身宿舍一间及必要的设施,工作车辆一台。
3. 享受国家规定的社保、医保等福利待遇
第四条 工作纪律
乙方应遵守国家的法律、法规。应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,依法管理。
乙方禁止性行为:
1.不得利用职位谋取私利;
2.未经投资人同意,不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易;
3.不得自营或者为他人合伙经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动;
4.不得将公司资产以个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储;
5.不得以公司资产为本公司的投资人以外的其他个人、组织、法人等金融借贷业务、抵押、材料、构配件机械租赁等提供担保;(公司法人授权的除外)
6.不得从事其他违反法律、法规及公司制度的行为。
7.接受公司的制度
终止执行异议申请书简短 执行终结异议申请书(8篇)
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