精选免费使用协议书模板通用(7篇)
在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。
精选免费使用协议书模板通用一
您好!xx康乐中心夜总会、桑拿中心与美容美发中心自三月底承包以来一向秉承四星级酒店的服务标准,坚决落实贯彻xx度假村的各项规章制度,不断地对承包区域进行外部建设、对承包部门不断地进行内部建设、管理提升、改善促销方案、增加服务项目。
根据我中心制定的客户满意度调查中,客户对中心带给的各项有偿服务以及无偿服务、免费小吃95%的客户表示满意。其中24%客户目前已成我中心忠实客户。
但基于前期入场投资较大、外部建设费用较高、客源较少同时受到政策性局限等诸多因素,导致我中心目前处于资金周转困难。期望度假村领导酌情减免部分房租,我中心愿放弃美容美发中心的经营管理权做为等价条件。
为摆脱目前经营困境,我中心制定相关的应对方案:第一为加强宣传力度,我中心已与武清商报刊登广告与优惠代金券、向新老客户发放优惠卷、在客房内摆放服务指南;第二开拓市场我中心已与北京金海假日旅行社、中青国旅签订合作协议;第三责令各部做好节能降耗工作;第四科学安排人力减少不必要的人员开支。
经过对前三个月的销售流水分析,我中心6月销售流水同比前两个月流水增长17%左右。相信8-10月份为酒店旺季,酒店会在旺季来临之际带来超多的客源结合以上制定的方案,我中心将会在8月份走出经营困境。期望度假村领导给予我中心必须量的支持,我中心全体员工将一如既往的按照星级服务标准做好各项服务接待工作把康乐中心建设成为xx度假村的亮点。
顺祝商祺!
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
精选免费使用协议书模板通用二
本协议由顺德教育信息中心(以下简称甲方)与特色网站使用用户(以下简称乙方)签订。
一、甲方的权利和义务
(一)甲方的权利
1、甲方拥有向乙方提供的任何技术支持、服务所包含的资料、信息、数据等的知识产权。
2、甲方可自由引用、组织、提取以及修改乙方网站上已经直接或间接向互联网公开的内容。当然,甲方会标明信息来源,并遵守知识产权的相关规定。
3、甲方依照乙方提交的申请中定制的服务规格向乙方提供相应服务。对乙方提出的超出该服务范围或不合理的要求,甲方有权拒绝;对乙方超范围使用甲方资源的行为,甲方有权采取任何措施予以制止,包括关闭乙方帐号、删除有关目录等,由此引起的一切后果均由乙方自行负责。
4、甲方有权删除乙方网站中任何违反中国法律、法规、以及违反本服务条款等内容,或其他甲方认为不可接受的内容。
5、在乙方违反本协议定义的乙方应承担的义务时,甲方有权终止对乙方提供的服务,同时,因乙方违反该义务给甲方及甲方其他用户造成损失的,乙方应承担相应的责任。
6、甲方对于乙方所发布信息的内容以及其它用户在乙方网站上发布信息的内容所产生的影响不承担任何责任,也不承担网站内容的检查和审核等义务。甲方一旦发现上述情况,有权自主判断,终止对乙方提供的服务并移交公安机关处理。
7.无论是否发出通知,甲方保留随时和不时地修改、暂时或永久地中止本服务(或其中的任何部分)的权利。甲方不会因任何本服务的修改、暂停或中止而对乙方或对任何第三方承担责任。
8.甲方保留随时修改或中止服务协议的权利。
(二)甲方的义务
1、甲方向乙方提供一定数量可以在互联网上发布特色网站主页的网络服务器磁盘空间,并进行日常维护。
2、尽力维护相关设备、软件,提供持续的、稳定的网站支持服务。除非,出现了停电、洪水等不可抗力以及为执行政府主管部门的禁令。
3、未经过乙方同意,不对外公开乙方的私人信息内容,包括姓名、身份证号、或电话号码等等。除非相应的法律程序要求甲方提供上述信息。
二、乙方的权利和义务
(一)乙方的权利
1、乙方根据甲方提供网站空间使用方法,自行管理服务器上所开设的服务器磁盘空间,并利用服务器磁盘空间在国际互联网上发布信息,以及自行决定文件的放置结构等。
2、乙方可运用编程语言编写被允许放置的html,asp,cgi等程序。
3、乙方可享受甲方提供的免费网站空间和已授权的免费域名解释服务。
(二)乙方的义务
1、乙方必须遵守《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》《中华人民共和国电信条例》《互联网信息服务管理办法》和国家其他有关法律、法规、条例,不得做任何违法经营活动。乙方对其行为和发布的信息违反上述规定而引起的任何而引起的政治责任,法律责任和给甲方造成的损失承担全部责任。
2、乙方在登记时,需提供真实的、准确的、最新的和完整的个人资料,并保持及时更新上述资料。乙方站点属个人的,需提供个人身份证复印件;乙方站点属单位的,需提供单位证明,并提供网站负责人资料。
3、乙方站点只能发布为教育事业服务的信息内容,不能发布任何商业、房产等营利或非营利信息。
4、乙方可根据网站发展需要扩充或增加网站的功能,但必须向甲方另行申请并获得甲方批准。
5.乙方必须定期管理和维护网站,保证网站中的论坛、留言板和其它由用户发布的信息等等不存在下列信息:
1)煽动抗拒、破坏宪法和法律、行政法规的;
2)煽动颠覆国家政权、推翻社会主义制度的;
3)煽动分裂国家,破坏国家统一的;
4)煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结的;
5)捏造或者歪曲事实,散布谣言,扰乱社会秩序的;
6)宣扬封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的;
7)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;
8)损害国家机关信誉的;
9)其他违反宪法和法律、行政法规的。
若存在以上信息而造成的一切责任,由乙方承担。
6、乙方需定期在规定时间间隔内向甲方提交“网站定期状态报告”,说明当前网站的具体情况与网站发展方向。
7、乙方不得进行下列行为:
1) 未向甲方申请和得到甲方同意,超越原来所申请服务的范围,增加网站功能的。
2) 增加一些导致大量占用服务器内存、cpu资源的内容,给甲方或甲方其他用户的网络或者服务器带来严重的负荷,影响甲方与国际互联网或者甲方与特定网络、服务器及甲方内部的通畅联系,或者导致甲方服务器或甲方的其他用户网站所在的服务器宕机、死机等。
3) 进行任何改变或试图改变甲方提供的系统配置或破坏系统安全的行为。
4) 运行影响虚拟主机服务器或者甲方服务器正常工作的程序、进程等。
5) 其他超出乙方填写登记表申请时定制的服务规格的行为,以及国家相关法规禁止的行为。
乙方对违反上述义务给甲方和甲方其它用户网站造成的损失承担全部责任。
8、乙方有义务维护甲方提供的帐号、密码的完整性和保密性。因乙方维护或保密不善致使相关信息泄露或由于第三方盗用乙方帐号和密码进行各种操作而造成的损失,由乙方自行负责。
三、本协议由乙方签定并交甲方审核通过后生效。
乙方签名(申请单位网站请盖章):
签定日期:
精选免费使用协议书模板通用三
甲方:_________乙方:_________
地址:_________地址:_________
电话:_________电话:_________
身份证:_________ 身份证:_________
甲乙双方经过友好协商,就甲方向乙方提供劳务人员的有关事宜,在平等互利的原则下,签订如下合同。
第一条 总则
1.应乙方聘请,甲方同意从_________选派_________名劳务人员前往_________工作。
2.甲方派遣劳务人员(以下简称劳务人员)在_______工作期限为_________个月。
3.劳务人员的年龄为_________至_________周岁,并具有_________毕业文化程度。
4.劳务人员须身体健康,须经内地县级以上医院体格检查(包括肺部x光检查)合格。女性人员临赴_____前应提交县级以上医院的未孕证明。
5.劳务人员须在技术专业水平方面符合乙方要求,并经乙方考试或其他形式考核认可方可派出,考试或考核所需费用由乙方负担。
6.乙方与甲方劳务人员个人之间所签订的雇佣合约必须采用_____有关当局规定的标准合约《聘用外地雇员的雇佣合约》,该合约作为本合同不可分割的组成部分。
第二条 工资和其他待遇
1.劳务人员与_____当地雇员实行同工同酬的原则。本合同雇佣的劳务人员底薪为:工种_________;人数_________;每人月工资_________元。
2.乙方对劳务人员工资每月结算一次。乙方须以自动转账方式将工资直接存入以劳务人员名义开立的银行账号内。
3.劳务人员除上述薪酬外,还享有与当地同等职位雇员一样的奖励、增薪和其他应有的福利待遇。如果同一公司内并无相等的职位,则与其他公司相等职位的本地雇员相等。
4.合同期内,若因企业临时停产、息业或其他乙方原因,致使劳务人员暂时不能工作,乙方须照常支付该期间内的基本工资和待遇;如提前解除合同,乙方须提前30天书面通知甲方,或支付7天工资作为代替通知金。
第三条 工作时间、休假及加班待遇
1.劳务人员每天工作8小时,每周工作6天,超时工作,乙方须按_____现行劳工法例及当地同等人员标准付给劳务人员相应的报酬。
2.劳务人员享有_____法定的有薪节、假日。节假日加班与当地雇员享受同等待遇。
3.劳务人员服务满一年,可享有最少6天有薪年假。
第四条 劳保福利待遇
1.乙方负责为劳务人员提供适当的住宿,住宿条件须符合_____有关规定并经甲乙双方共同核定。
2.劳务人员由于受雇及在雇佣期内遭遇意外而受伤、患上职业病或发生有关医疗事宜,乙方应负责一切必需的医药费及住院费,并支付补偿。此条款自劳务人员抵_____之日起生效。
3.劳务人员享有与当地人员同等的医疗服务和职业意外、人身意外及职业疾病医疗保障,由乙方按照_____现行法例负责购买保险及承担所需费用。
4.如医生证明劳务人员因生病或受伤不适宜再继续受雇,乙方便应将劳务人员遣返并立即通知甲方,并承担有关费用及伤遣费。
5.劳务人员在合同期内发生意外,乙方须按保险条例负责为劳务人员向保险公司索赔。如意外死亡,乙方须负担将劳务人员遗体及个人物品运返其居住地的运输费用。
6.劳务人员工作所需的劳动保护用品,由乙方免费提供。
7.劳务人员在_____工作的所有税收,均由乙方负责申报,按_____现行税法执行。
第五条 双方责任
1.甲方责任
(1)负责在内地初选所需各类劳务人员,安排时间由乙方面试考核;
(2)负责安排核定人员到县级以上医院检查身体,办理体格合格证明书;
(3)负责办理劳务人员出境的一切手续;
(4)教育劳务人员严格遵守_____的法律、法规、社会公德,遵守合同和乙方有关的规章制度。
2.乙方责任
(1)负责办理劳务人员入境、工作安排、居留许可等手续并承担所需费用_________,此费用自签约时交付;
(2)乙方负责劳务人员体检的费用;
(3)乙方负责劳务人员从内地居住地至_____及于合约终止或届满时返回原居地的旅费;
(4)负责合同期内对劳务人员在_____期间的管理;
(5)负责劳务人员满一年后延期签证费用,该项费用按__________处当时的规定支付;
(6)负责在规定的14天内安排因停产、息业、破产、或其他原因被解雇的劳务人员返回内地。
第六条 劳务人员的责任和人员的更换
1.劳务人员的责任
(1)必须遵守_____现行法律、法规,遵守社会公德;
(2)遵守甲方和乙方的有关规定,严格执行本合同的条款;
(3)合同期内,不准私自变换工作另行求职或兼职;
(4)不得与任何人发生借贷关系;
(5)合同期满,必须按时回内地,
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