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药品实践心得体会总结和感想 药品心得体会和感悟(4篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-011

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

2022药品实践心得体会总结和感想一

详见所附电子文档中的药品目录。

二、投标单位资格审查

投标单位须提供如下资质证明材料(所有复印件上均须加盖单位公章):

1、企业法人营业执照副本及复印件;

2、药品经营许可证、进口药品经营许可证或经销代理商的授权书;

3、法人代表或委托代理人证件;

4、医疗器械经营许可证(如投标单位不经销医疗器械的不要投医疗器械);

5、经营质量管理规范认证证书;

6、质量检验合格证。

三、投标要求

1、投标单位需报送书面报价表和电子文档各一份。

(1)报价时只须在所提供的药品目录中填写“报价”栏,不得更改目录中的其他内容。凡目录中未指定生产厂家的药品均应注明生产厂家。每一药品只允许填报一个价格,不允许有两个及两个以上不同生产厂家的报价。

(2)报价表须加盖公章,并与报送的电子文档内容一致。

(3)投标人必须严格按上述要求编制,否则,取消此次投标资格,如有疑问请及时提出。

2、对于招标名称以外的药品经同意后请另外列出,不得在本招标药品目录中列出。

3、投标单位所报药品价格为最终交货价,应包含一切费用。

4、药品生产日期要求近期,如发现有接近失效期的药品,采购方有权退货。

5、供货及时周到,药品质量或外包装不符合国家规定标准的应及时退、换货。

6、合同期内供货价格不得上涨,如果政府政策性下调药价须同步进行供货价的调整。

7、根据药品目录,投标药品品种需达到一定比例,投标药品品种过少,招标方有权取消投标资格。

四、交货时间及付款方式

供货方应在接到药单后三日内送货上门,药品须与货单同时到达,如不能同时送达视为违约,采购方有权终止合同。急需药品接到通知后须在24小时内送货上门。药品到货须经采购方验货签收。

货款在货到入库后三个月内结清。

五、评标方案

本次招标在“低价优先”的原则下,综合考虑,(原则上每一公司中标量应达到招标总额的25%以上),选择服务诚信好的公司,中标单位应与我院卫生所签订供货合同。

中标药品供货期至20xx年x月x日。

六、报名评审费及保证金

投标单位在报送投标书时,需先到南京艺术学院机关楼财务处交纳报名评审费200元(无论中标与否均不退还),中标单位在签订合同时需交纳保证金5000元。合同期间凡按要求履行合同的,合同到期后保证金全额退还,否则将视情节扣除一定比例的保证金。

七、标书送达地点和截止日期

书面报价须与电子文档一同密封后在封口处加盖公章并在封面上写清投标项目,于20xx年x月x日上午10:00前送达

联系电话:

附件:

招标办公室

二〇xx年x月x日

2022药品实践心得体会总结和感想二

了严格遵守《中华人民共和国药品管理法》、 《中华人民 共和国药品管理法实施条例》,依照《药品经营质量管理规范》要求,做到守法经营,文明诚信服务,为消费者提供安全、 合格、有效的药品,现我药店向社会作如下承诺:

1、保证所销售的药品均为合法渠道购进,来源去向可追溯。

2、保证执业药师在职在岗,严格执行药学服务管理规定

3 、自觉执行国家药品分类管理制度,不开架销售处方药,销售处方药必须凭医生处方,经执业药师审核后, 方可调配销售,并按规定留存处方。

4 、销售含麻黄碱类复方制剂的药品,严格按照国家规定限量销售,按规定要求做好相关销售记录。 不超范围经营国家明令禁止的药品,不经营虚假广告宣传的产品。

5 、坚守职业道德,诚信文明服务,主动承担社会责任,自 觉维护广大消费者合法权益,不以任何形式欺骗和误导消费者,做到“以诚实守信为荣,以见利忘义为耻” 。

  6、加强计算机管理系统的使用。 制定相应制度和操作规程, 指定专人使用并维护计算机管理系统;能覆盖企业内药品购进、储存、销售等各环节的经营质量控制全过程;

7 、保证按照《药品经营许可证》核准的经营范围、方式经营药品,杜绝超范围超方式的经营行为。

8、保证药品经营区内不经营非药品,坚决杜绝交叉污染,严格按照药品说明书陈列存放药品。

9 、积极配合食品药品监管部门的监督管理,自觉接受社会各界 和广大消费者的监督。

  本药店如未履行以上承诺,弄虚作假, 经营假劣药品或从事其他违法、违规经营活动的, 由本单位自行承担一切后果和法律责任,并自觉接受监管部门的处理。 

承诺单位(公章)

 企业法人(负责人)

2022药品实践心得体会总结和感想三

为加强医德医风建设,提高医务人员职业道德素质和医疗服务水平,建立对医务人员规范有效的激励和约束机制,依据卫生部《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见(试行)》,制定本实施办法。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,树立社会主义荣辱观,加强医德医风建设,提高医务人员职业道德素质、促进医药卫生体制改革为目标,以考核记录医务人员的医德医风状况为内容,以规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度、优化医疗环境为重点,强化教育,完善制度

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