清廉尧都心得体会精选 对清廉的感悟(六篇)

学习中的快乐，产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的，只是学习的方法和内容不同而已。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。

最新清廉尧都心得体会精选一

炎炎夏日，在建设银行江苏省分行“遇建未来”新员工入行培训课上，分行纪委宣讲廉洁从业要求、传导清廉金融文化，为新员工扣好职业发展的“第一粒纽扣”，这也是该行清廉金融文化建设的一个缩影。一年来，该行凝聚员工共识，弘扬清风正气，一体推进“三不腐”机制建设，唱响清廉金融文化最美音符，践行“清盈江苏 廉润金融”的庄严承诺。

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4月29日，建行江苏省分行多功能演播厅内，惊叹声、惋惜声不时传出，由分行根据辖内真实案件组织拍摄的《违规收礼警示录》《歧途》《“毒”害》3部警示教育片一经亮相，就震撼全场、直击心灵，在场所有员工屏气凝神，视觉的冲击和心灵的洗礼，让大家有了新的感悟。

该行坚持以教为先，以静水流深的方式推动警示教育入脑入心，发挥思想教育的治本之效。强化“视”的冲击，开展“清廉金融”主题微漫画作品征集展播活动，广泛运用建行学习“云直播”、微信图文等新媒体形式，教育渠道不断拓宽，教育载体更加生动形象。提升“听”的层次，按年度召开警示教育大会，常态化开展纪检机构负责人上讲堂活动，邀请当地纪委监委、专家学者开设专题讲座，常敲“警示钟”。拓展“感”的深度，深入学习《金融案鉴》等廉洁读本，组织员工讨论宣讲或撰写心得体会。组织参加现场庭审，“零距离”接受以案释法警示教育。此外，按照不同层级、不同条线、不同岗位，探索切合岗位职责特点的教育内容和形式，增强贴近感、提高吸收率，实现警示教育从“大水漫灌”到“精准滴灌”转变。

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建行江苏省分行将制度机制建设作为营造清廉文化的着力点和突破口，将无形的文化建设固化为有形的制度机制。

该行创新构建基层监督机制，深化基层机构纪检合规体制改革，打通基层监督“最后一公里”，实现人员统筹调配、任务集中作业，为基层清廉文化建设提供机制保障。完善“两个责任”贯通协同机制，推动形成“纪检创造价值”的理念共识，建立沟通报告机制、会商机制、考核督责机制，建立监督联席会议平台，共同“把脉会诊”，联合“开方抓药”，不断完善内控措施，堵塞管理漏洞。分行党委与纪委同向发力、同频共振、同题共答，贯通协作、齐抓共管的责任体系更加健全。巩固科学严密的反腐机制，督促严格信贷责任认定与问责处理，推动贷前深入调查、贷中严格审批、贷后强化管理，从防范金融风险、筑牢安全屏障的角度，不断巩固科学严密的反腐工作体系。

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建行江苏省分行增强清廉文化建设的系统思维，既用“柔”的教育醍醐灌顶、振聋发聩，更坚守有腐必反的决心，彰显严惩严治的行动，使“不敢、不能、不想”成为常态。

牵好“牛鼻子”，系好干部清廉“安全带”。该行将清廉金融文化建设要求纳入党委全面从严治党主体责任清单，定期开展党风廉政建设责任制考评、领导干部述责述廉，压实从严治党主体责任，常态化动态更新干部廉洁档案，实现精准画像。锁定“关键点”，开展清廉环境“大扫除”。将保险返佣、普惠金融、个贷和信用卡业务作为三大重点治理领域，关注业务违规背后的道德风险和廉洁风险问题，以强有力的惩治净化清廉金融文化环境。通过对重点领域典型案件的查处，增强“惩、治、防”的内生动力，实现“查处一案，警示一片，治理一域”的综合效果。用好“清醒剂”，筑牢清廉自律“安全线”。将严肃执纪问责作为最生动的教育课，对违纪案件坚持“发现一起、查处一起、通报一起”，做好“四说”，以案说纪、以案说法、以案说德、以案说责，开好“四会”，班子民主生活会、警示教育会、家属沟通会、网格管理员谈心会，不断增强警示教育与震慑效果。

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建行江苏省分行高度重视由风及腐、风腐一体问题，成立纠治“四风”工作领导小组，将纠治“四风”作为推动中央巡视反馈问题整改的重点抓手，一以贯之狠抓作风建设，重拳惩治“四风”问题。

该行创新开展“六个一”专项活动，开展一次问卷调查，聚焦纠风反腐重点，广泛征集意见建议，为对症施策提供指向;确定一个行领导接待日、一个派驻纪检组组长接待日，搭建沟通桥梁，收集金融腐败及“四风”问题，将问题发现在基层、解决在基层;开展一次深度基层调研、办好一件服务基层员工实事、落实一次为基层解难题，坚决纠“四风”、树新风，不断涵养风清气正的政治生态。此外，该行组织十大重点领域整治，围绕公务接待、公务用车、业务营销等十大重点领域，组织签订自查自纠承诺书，形成廉洁营销负面清单，开展系统性整治，严格规范执业行为。梳理中央八项规定精神政策清单，组织公务接待、公务用车等5项专题培训，分领域、分层级开展政策解读，消除模糊认识。完善公务用车管理办法等制度，明确政策界限和执行标准，实现良规善治。

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有一种力量叫承诺。7月8日，建行南京鼓楼支行会议室内，全体客户经理正集中签署江苏银行业保险业从业人员廉洁从业承诺书，“沙沙”的签字声在会议室内回响，郑重签下承诺书的一刻，他们的内心更平添了一份廉洁从业的笃定。

建行江苏省分行注重发挥清廉文化正心正行的浸润作用，引导文化建设落实到廉洁从业具体行动中，实现知行合一。一封书函显亲清，构建客户亲清关系，细化交往规范边界，向客户发放廉洁合规行为询证函，将廉洁从业承诺嵌入业务流程，增强群众监督反馈效果。两个阵地齐发力，推进清廉文化家行共建，组织全员签订江苏银行业保险业从业人员廉洁从业承诺书，开展定期家访、落实网格化管理，向员工亲属发出家风助廉倡议书，强化八小时以外的监督，家风行风绘出清廉“同心圆”。三项提醒促承诺，分行纪委通过党委会议、党委中心组学习等形式主动发声，及时传导提示金融反腐及清廉文化建设要求，纪委主要负责人常态化开展对下级党委“一把手”政治谈话工作，督促担责于心、履责于行，派驻纪检组针对苗头性、倾向性问题及时主动约谈提醒，各级领导干部就落实全面从严治党责任、加强清廉文化建设作出郑重承诺。

建设银行江苏省分行将继续打好“组合拳”，一体推进“三不腐”机制建设，营造清廉金融文化氛围，在落实党中央金融工作“三大任务”上奋勇争先、久久为功。

最新清廉尧都心得体会精选二

树廉洁之心、行廉洁之事、做廉洁之人。今年以来，浏阳市荷花街道建新小学积极开展清廉学校创建工作，将清廉教育入心入脑，引导师生崇清尚廉，争做清廉教师，诚信学生。努力打造校风清净、教风清正、学风清新的清廉校园，办村民满意小学。

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清廉学校建设，规范权力运行是关键。建新小学在打造廉师队伍上做足了文章。年初，学校就出台了“小微权力运行清单”，对议事决策、权力运行、工作流程、岗位履职、纪律作风等方面做出明确规定，制定防范措施。同时，学校围绕关键领域，相继制定物资采购、食堂管理、资金使用、校外培训、违规兼职、评先评优、绩效考核等规章制度，让权力公开透明，规范运作。

校长带头自查自纠，组织全体教职工进行清廉学校创建承诺签名，观看警示纪录片，在落实清廉学校建设主体责任的同时，把清白、廉洁、奉献作为师德师风建设的重要标准，全面营造清明政风和清正教风，筑牢"廉"思想、注入"廉"因子、营造"廉"氛围。让教师队伍树立“立德树人、教书育人”的价值导向。

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“经查，学校食堂部分蔬菜供应由本村脱贫户供应，故部分蔬菜采购票据未及时录入。已要求学校食堂将每日采购票据当日录入台账。”近日，建新村纪检专员蒋先慧在学校家委会代表微信群中发布了一则关于食堂采购工作的情况说明，引得群内家长纷纷点赞并表示理解。此前，校家委会成员谭希荣在对学校食堂采购工作开展监督时，发现蔬菜采购台账与配送单不符，遂要求尽快核实。于是，便有了刚才的这一幕。

今年来，建新小学充分发挥家长监督作用，邀请家长、村级纪检员参与食堂管理、物资采购等日常监管，及时发现问题并提出建议，责任人立即整改并进行反馈，由此形成家校村联动、共建清廉学校的良性局面。

“目前，校家委会共有15人，经过民主推荐，我们从中挑选出3位政治素质好、有财务管理等专业素养的家长，组成家委会成员代表团，这些代表和村纪检员可通过列席会议、现场走访、查阅档案资料等方式，实现全方位的外部监督。”建新小学校长黄圣平介绍。

为方便家委会成员参与监督，学校实行定期集中开放监督日，邀请家委会代表进入学校查看学校财务、校务公开等情况，听取学校决策实施、资金使用、教师岗位职责及日常履职等信息，并当场提出意见或建议。

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清廉教育，对小学生而言，最重要的是养成诚实守信、勤俭节约的习惯，从小培养责任心和规则意识。走进建新小学，走廊上的“廉洁手抄报”、同学们手绘的清廉人物画像、办公室张贴的“师德红线十不准”……随处可见“廉”元素。清廉文化与校园文化、廉廊建设、文艺活动、食堂管理、课程设置等领域的有机结合上都已初显亮点。

学校还将清廉文化理念融入教育教学，推出讲述廉洁小故事、传唱清廉童谣、书法写廉、清廉手工作品创作等丰富多彩、寓教于乐的清廉主题活动，用学生容易接受、可以接受的方式浸润心灵、根植心中，帮助学生“扣好人生第一粒扣子”。同时，充分利用家长会、家长问卷、致家长一封信、教师家访等形式，做实廉洁宣传活动，在互动教育中放大清廉建设的积极效应，达到以校园影响家庭、辐射社会的良好效果。

最新清廉尧都心得体会精选三

同志们:

今天我们举办的党课活动，主要是通过想学习和交流，进一步深化认识，统一思想。考虑到结合目前党的群众路线教育实践活动的深入开展，同时使大家了解我们党党风廉政建设的历程和新形势下做好党风廉政建设的几点要求。因此我选择“为民务实清廉”作为这节党课的主题。下面我和大家谈谈自己对这个问题的认识和体会。

中国共产党是工人阶级的先锋队组织，代表最广大人民群众的根本利益，清正廉洁、勤政为民是建党、治党的重要内容。我们党一贯重视党风廉政建设和反腐败工作，并采取强有力的“铁腕治腐”措施，腐败现象得到了有效遏制，但腐败问题仍然严重影响着党的健康肌体，严重影响着党同人民群众的血肉联系，严重影响着社会主义现代化建设进程，严重影响着党的先进性和执政能力建设。吏治腐败是最大的腐败，行政腐败是吏治腐败的一种。近年来，多名高官相继落马，行政廉洁面临着前所未有的严峻考验。

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“廉”，一个中国古代思想史上非常重要的概念，其本意为堂屋之侧边和物体露出的棱角，引申为人的品行端方不苟、方正刚直。在古代，“廉”代表着一种政治思想主张，是君子圣人的一种高尚品德，是为官者必须具备的行为品德。在《周礼》中，“廉”的含义为：“一曰廉善(注：善于行事，能获得众多的好评)，二曰廉能(注：能行政令，较好地贯彻各项法令)，三曰廉敬(注：不懈于位，尽职尽责)，四曰廉正(注：不倾斜，品行方正)，五曰廉法(注：守法不失，执法不移)，六曰廉辨(注：临事是非分明，头脑清醒)”。此“六廉”是中国古代对为官者“廉”的基本要求，也是我国最早的官吏考核标准。

“廉政”，既是政治管理学的概念，又是政治伦理学的范畴。廉政的主体既指政务工作者，也指政务工作部门，对前者是官品人品，对后者是党风政风。用传统的话说，廉政就是“一身正气，两袖清风”。所谓正气，是指忠于职守、坚持原则、秉公办事、不徇私情;所谓清风，是指不贪财肥私，不贪赃枉法，不以权谋利，不沾公家一分便宜。古代官服的肥袖可以载物，两袖一抖，常常抖出赃银贿财，而像于谦一样的廉吏只能抖出“两袖清风”。用现在的话说，廉政就是堂堂正正做人、清清白白做官、干干净净做事。

廉洁是一个古老的话题，在原始社会，由于生产力水平低下，没有什么腐败可言，但随着社会的发展和私有制的出现，一些掌握了社会权力的人，运用手中的权力，违背大多数人的意愿为自己谋取私利。于是，廉洁就成了社会民众对执政者的基本要求和热切期盼，更是治国理政者必须面对的重大现实问题。孔子在《论语.子路》中讲：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”，西汉著名思想家董仲舒认为：“至廉而威”，西汉著名史学家、文学家、思想家司马迁在《报任安书》中也讲：“祸莫惨于欲利”，金代诗人元好问也发出了“能吏寻常见，公廉第一难”的感叹。“吏不畏吾严而畏吾廉,民不畏吾能而畏吾公,公则民不敢慢,廉则吏不敢欺,公生明,廉生威”，这几句明代官箴，想必大家都很熟悉。我国古代历朝历代的君主都高度重视吏治，也都制定了非常严厉的法律来惩治官吏的腐败行为，也有无数清官流芳百世，但终因政治经济制度的本质，官员腐败乃至朝廷腐败成为必然，法律也形同虚设，以致政权覆灭。一朝取代一朝，构成了中国古代漫长的历史画卷。

中国共产党成立以来，始终把拒腐防变、反腐倡廉作为实现最高理想和最终目标的一项主要任务抓住不放。1924年1月,国、共实现第一次合作后，共产党员可以在国民党党、政、军担任职务,为防止共产党员腐化蜕变，党中央于1926年8月发出了《关于坚决清洗贪污腐化分子的通告》，这也是我党历史上的第一个惩治贪污腐化分子的文件。1931年11月，中华苏维埃共和国临时中央政府成立，随后，中央苏区就开展了历时两年的惩腐肃贪运动，在这次运动中，时任叶坪村苏维埃政府主席的谢步升因利用职权贪污财物、牟取私利被处决，成为我党反腐败历史上被判处死刑的第一个“贪