工人斗殴心得体会如何写 打架斗殴体会心得(五篇)

我们在一些事情上受到启发后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样我们可以养成良好的总结方法。那么你知道心得体会如何写吗？下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

推荐工人斗殴心得体会如何写一

您好!有一首歌唱得好，感恩每一滴水，你把我滋养;感恩每一枝花，你带给我芳香……今天，我想说：感谢您环卫工人，是您擦去了城市的污垢，抹出了清新的黎明;是您用扫把丈量着我们的家园，挥洒出三百六十五个崭新的日子。

曾几何时，我对您有着诸多的误解。你那龟裂的双手，推着的发臭垃圾车，还有那令人厌烦的沙沙声……所有这些，都让我对您避之不及。然而，有一天，您彻底改变了我的看法。

那是今年寒假的一天，早起的我到楼下公园锻炼，妈妈让我把垃圾袋带下楼扔掉。在果皮箱前，您正赤手往外掏着垃圾，这情形，我厌恶透了。没办法，我捂着鼻子，把袋子随手往垃圾车上一甩，“哗”，袋子挂在车沿上，瓜子壳洒了一地。顿时，我觉得有点不好意思，愣愣地望着您。

“没事，小姑娘，以后把袋口扎紧。”温和的声音伴随着慈爱的眼神震撼着我的内心，我的脸一下红了。您的话音落下，“沙沙”声随即响起，只见您挥舞着扫把，把瓜子壳扫进塑料簸箕里。忽然，我发现那令人讨厌的沙沙声变了一首柔和、优美、有力的乐曲……

一遍没有扫干净，您又扫了一遍。一些瓜子壳贴着地面不肯挪动，或是干脆躲进石缝里，您放下扫把，蹲下去，用粗糙的手一个一个把它们抠起来。收拾干净，您见我还在，微笑着招呼我：“小姑娘，别在这待着，这里脏。”接着弯腰继续刚才的工作。我心头一酸，泪水夺眶而出……

是啊，阿姨，我已经没有理由看淡您的平凡，不屑您的脏乱!没有人知道，您一天要重复多少次这样辛苦的工作，更没有人知道，我们身边有多少像您一样默默无闻的环卫工人，在烈日下、寒夜里、狂风暴雨中，用汗水装扮着我们美丽的家园，用无比的敬业谱写平凡而伟大的劳动之歌!谢谢你们!

此致敬礼!

一位小市民年

11月18日

推荐工人斗殴心得体会如何写二

用人单位名称(以下简称甲方)_______________________

建筑工人姓名(以下简称乙方)_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和《广州市劳动合同管理规定》以及其他法律法规的有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况

甲方单位法定代表人 ，电话号码：

企业地址： 。

乙方姓名________性别_____居民身份证号_______________ ，出生日期_____年_____月，在甲方工作起始时间_____年_____月_____日，联系电话 ，

户口所在地_____省(市)_____区(县)______街道(乡镇)，邮政编码 _______________ 。 乙方自身的身体状况：是否患有下列疾病(如有请在“□”内打“√” )：□高血压 □心脏病 □癫痫 □贫血病 □痴呆症 □其他传染性疾病;除上述以外的其他疾病： 。

二、劳动合同期限

第一条 甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：(1)本合同为 年期限劳动合同。本合同于_____年_____月_____日生效， 本合同于_____年_____月_____日终止。(2)以完成一定的工作为期限：从 年 月 日起至

工作任务完成时止，并以完成 工作任务为标志。

第二条 双方同意本合同有效期的前 个月为试用期。

三、工作岗位和工时制度

第三条 乙方同意根据甲方工作需要，担任_________________________岗位(工种)工作。

第四条 甲乙双方协商按以下第________条工时制度执行。(1) 执行标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40 小时。(2) 执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。(3)执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。

四、劳动报酬

第五条 劳动报酬按有关规定双方协商后执行。

五、甲方责任

第六条 甲方必须按国家的劳动法进行用工，不得以暴力、威胁、非法限制人身自由或其它违反国家法律法规的手段强迫工作劳动。

第七条 甲方必须按时发放工资，按有关规定制作工资表，乙方签字领取，并作为领取工资的凭据。

第八条 甲方为乙方提供必要的生活条件和劳动条件，符合质量要求的劳动工具和个人安全防护用品。

第九条 甲方应建立健全施工现场的生产工艺流程、操作规程和劳动安全卫生等相关制度以指导乙方开展工作。

第十条 甲方负责按规定对乙方进行劳动安全(包括三级教育、岗前教育、班前教育和定期教育等)、职业道德、业务技术、劳动纪律和规章制度等的教育。

第十一条 甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律并教育乙方。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方可根据规章制度作出相应处理。

第十二条 甲方应根据有关规定，为乙方办理相应证件(如“平安卡”、职业资格证、暂住证等)。

第十三条 甲方不得要求乙方违反有关规定或标准进行施工作业。

第十四条 履行其他法律法规以及上级管理部门的有关规定。

六、乙方责任

第十五条 服从甲方以及各监管部门的管理，遵守公司安全、质量、职业健康、操作规程、工作规范和环境卫生等各项规章制度。

第十六条 服从甲方日常工作的管理及安排，按质按量完成各项工作，并达到相关质量及文明施工的要求。

第十七条 按照国家有关的法律法规以及公司质量安全管理的要求进行工作，可拒绝甲方违反有关规定或标准指挥的作业。

第十八条 乙方应爱护甲方的财物，合理使用作业所需的材料，按要求做好甲方提供工具的保管以及施工现场成品的保护。

第十九条 积极参加甲方组织的各种培训教育活动，提高自身素质。

第二十条 自觉遵守有关的治安管理条例的要求，不与现场管理人员和其他作业人员发生争执、打骂。

第二十一条 乙方须如实提供自已的身体状况(尤其患病情况)、年龄、婚育状况等基本情况供甲方用工或岗位调动时考虑。

第二十二条 乙方按甲方要求进入施工现场作业时，不得携带禁止进入施工现场的亲属和无关人员进入。

第二十三条 乙方应自觉正确使用甲方提供的安全防护用品，当发现安全防护用品不符合使用要求时应立即向甲方提出更换申请。

第二十四条 乙方在自我感觉不适时(如身体患病等情况)，应主动报知现场管理人员，不得进入施工现场。

七、劳动合同的变更、解除、终止

第二十五条 符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。

第二十六条 变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

第二十七条 乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方以下经济损失：

第二十八条 符合下列条件之一的，本合同即告终