文明城市工作专报心得体会及收获 文明城市工作专报心得体会及收获感悟(7篇)
在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
最新文明城市工作专报心得体会及收获一
一、特色亮点及做法
1、组织居民力量,实现居民自治
__年7月17日,社区组织居民志愿者队进行汇丰花苑小区环境卫生大整治,30多名业主参与其中,对每个楼道、绿化带都依次进行了清理,真正实现居民参加,居民自治。活动结束还成立了汇丰业主群,让居民在群里建言献策,为创文工作奉献力量。
2、联合部门、街道等多方力量,攻克难点
__年8月7日,社区联合执法大队、辖区片警、市场监管力量对亚美小区廉租房2户钉子户楼道乱堆放进行了整治,共清理垃圾5车,拔除了小区的毒瘤,得到居民的好评。
__年8月7日-__年8月13日,社区利用一周时间,在前期摸底的基础上,联合执法大队、辖区片警、街道力量、九华拆棚工作队对辖区乱搭建的雨棚、车棚、水池进行了全方位拆除,共拆除水池50多个,违章搭建320多处,使辖区乱搭建现象不复存在。
3、利用业委会、物业力量,为社区创文工作减负
7月-8月20日,汇丰花苑小区业委会到期,物业撤离,美港社区对接区住建局,业委会于8月20日成功换届,产生新一届的业委会候选人。业委会主任吴智刚尽心尽责,先后找了三家物业公司,最后敲定绿洲物业,目前物业工作也步入正轨,小区环境卫生正常保洁,漏水纠纷得到解决,汇丰小区改头换面,发挥了业委会、物业在创文工作中的作用。
4、因地制宜,实现车位应划尽划
10月8日起,省测临近,针对佳美二区自建房停车位难划的问题,社区主任洪洲天天带队施工方一户一户做工作,采用留足房东自用的车位,在车位上写上“自用”二字,保证房东自己的车辆都有地方停,然后扩展周边的车位,攻克自建房车位划不下去的难题。目前佳美二区自建房共有车位200多个,实现佳美二区自建房有序停车。
二、经验积累
1、摸清底子,先简单后复杂
美港社区6个网格员,在每一项工作开展之前,都会对网格内的情况进行摸底调查,整理出难题。拆违工作、清理乱堆放工作都是先做住户思想工作,工作做通的先整治,疑难杂症联合部门、街道力量进行个别整治。
2、分清主次,先重点小区后普通小区
汇丰花苑小区自7月份以来被电视问政,街道书记亲自带队整治。所以各项创文力量,小工、志愿者都是首先保证汇丰花苑小区,然后再安排佳美二区、亚美小区等普通小区。同时汇丰花苑小区也是辖区内的唯一一个物管小区,在国测中是重点点位,其他网格员也参与汇丰小区的治理当中,找出汇丰小区存在的问题,大家集思广益,想尽办法为汇丰小区出谋划策,正是这样分清主次,才得以保证汇丰小区彻底改头换面,经得起各类检查。
三、存在问题
1、社区办公场所面积不够,设施缺少
因美港社区是租用的自建房,总面积只有167平方米,因此存在办公场地面积不够的情况,同时社区新成立,资金紧张,各类设施配备不齐全。
2、佳美二区自建房楼道乱堆放、卫生状况不佳
因自建房都是房东自己的私有住房,他们不缴纳保洁费,房子外围的卫生有保洁公司,但是房子内部卫生只能依靠他们自觉,虽然网格员都上门做思想工作,让他们做好门前三包,但是还是存在楼道乱堆放、卫生状况不佳的情况。
3、千岁小区基础设施差,楼道门破旧
因千岁房开公司撤走,千岁小区也由原来的物管小区变成开放式小区,小区基础设施薄弱,楼道门破旧的`现象普遍存在,基础设施改造项目也是资金有限,因此千岁小区楼道门破旧的问题一直得不到解决。
四、下一步打算
1、加大宣传力度。做好宣传工作全面升温,运用有效的方式和载体,开展全面广泛的宣传活动,进行常态化的宣传教育,把宣传普及工作延伸到每一个人。
2、抓好重点整改。针对社区办公场所面积不够,设施缺少的情况,对接上级部门,希望上级部门能够安排辖区的单位用房作为社区的办公用房。
重点针对佳美二区自建房乱堆放、卫生状况差的情况进行整改,增强自建房房东的创文意识,让他们对租户加强劝导,确保不出现乱堆放,同时劝导每个租户做好门前三包。
针对千岁小区基础设施差,楼道门破旧的现状,有机会就上报旧住宅小区改造、基础设施改造等工程,尽量争取项目使千岁小区居民也能享受到政府的福利。
3、示范点打造。打造汇丰花苑有礼小区,经过基础设施改造,汇丰小区面貌得到很大改善,可以说硬件设施得到提升,但是软件设施还有待加强,今后打算在汇丰小区挖掘有礼资源,发掘有礼故事,设敬老楼、爱幼楼、敬业楼、尊师楼、互助楼等,将有礼故事在楼道宣传,真是实现有礼汇丰小区。
虽然文明城市创建国测刚刚结束,但是明年工作还得继续,美港社区将严格按照市、区部署要求,进一步细化责任、狠抓落实,巩固整治效果、加大宣传力度,全力以赴将文明城市创建工作抓准、抓实。
最新文明城市工作专报心得体会及收获二
1、同绘文明城市画卷,共谱和谐家园乐章。
2、塑城市精神,扬文明风采。
3、水墨江南千幅画,生态文明万卷诗。
4、水城住着你我他,文明创建靠大家。
5、水·润烟雨江南,绿·韵诗画城市。
6、树文明风尚,建魅力水城。
7、手牵手创建文明城市,心连心打造魅力水城。
8、市民素质高一分,城市形象美十分。
9、山水榕城如诗如画,文明水城宜业宜居。
10、人人需要文明城市,城市需要人人文明。
11、人人讲文明,处处见真情。
12、人人都是水城形象,个个争当文明使者。
13、人人代表水城形象,个个争做文明主人。
14、让语言传递文明,用行动扮靓水城。
15、让你我感动水城,让水城感动你我。
16、让爱心飞扬,让文明弘扬。
17、泉水甲天下,文明进万家。
18、全心全意办盛会,新风新貌遍水城。
19、牵起城市的手,营造生态的家。
20、千里之行,始于足下;爱我水城,文明做起。
21、齐心共创文明城,水城因你而文明。
22、您与文明相随,幸福与您相伴。
23、你我文明一小步,水城文明一大步。
24、你给力,我给力,建成全面小康;你文明,我文明,建设美丽水城。
25、谋天下永福,创文明之州。
26、闽江通四海,文明暖天下。
27、魅力新水城,文明迎盛会。
28、美丽水城是我家,文明和谐靠大家。
29、蓝天碧水净土,共建和谐水城。
30、借“两型试验区”机遇创新型工业城市,乘“十七大精神”东风造和谐社会氛围。
31、建生态文明城市,享和谐美好生活。
32、建设文明城市,共享品质生活。
33、激情盛会,魅力水城。
34、怀善良之心,做诚信之人,行正义之事,说文明之话。
35、华夏圣地,礼仪之邦,千年帝都,文明古城。
36、海峡风,文明心,水城情。
37、海西海纳百川,榕城有容乃大。
38、海纳百川新水城,有容乃大真文明。
39、共沐和谐文明风,同享城市生态情。
40、共建文明城市,共享美好家园。
宣传口号 | 社区口号 | 学校口号 | 企业口号 | 医院口号
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最新文明城市工作专报心得体会及收获三
按照市、区创建全国文明城市工作要求,永安街道党工委、办事处把创建文明城市工作作为街道当前工作的重中之重,坚持“思想上高度重视,责任上明确到人、措施上准确有效”原则,全体人员齐心合力确保创建工作取得实效。现将我街道创建文明城市工作汇报如下:
街道党工委、办事处高度重视创建工作,及时召开了“永安街道创建文明城市工作动员大会”,传达了区委区政府的重要指导指示精神,统一了思想。
一是迅速成立专门工作机构,组织领导到位。成立了以党工委书记为组长、街道办事处主任为副组长、班子成员为组员的街道文明城市创建工作领导小组,负责统一指挥、部署、协调创建工作开展。领导小组下设办公室,科室负责人及社区书记为成员,迅速形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,科室及社区全面参与的一级抓一级,一级对一级负责的工作网络体系。
二是明确工作重点、工作要求,工作责任到位。先后召开党工委班子会、社区书记及科室负责人会议、全体工作人员会议等专题会议,明确做好全国文明城市创建工作是当前工作的重中之重,要把当前的主要精力投入到此项工作中来,确保按照创建标准及要求,全面完成创建任务。实行街道领导班子成员及科室包挂制度,签订科室及社区创建责任书、下发任务分解表,明确责任分工。
三是迅速加大考核奖惩,责任落实到位。加大日常监督、考核力度,确定一周一调度、双日一考核、一周一通报工作制度,确保责任落实到位。对不能及时发现违章,及时拆违控违的责任人予以通报批评。凡受到两次以上通报批评的人员年终考核定为不称职或不合格格次。对工作不力的科室社区实行一票否决,取消评先资格及当年全部年终奖金,街道形成千金重担大家挑,齐心协力抓落实的良好氛围。
充分发挥共驻共建平台,利用辖区共建单位优势,开展形式多样、内容丰富的共建共驻活动。开展了文明城市创建进社区万人签名活动;交通文明劝导、绿化美化家园行动;“我参与,我志愿”,为“创城”奉献力量、“抓警示教育,促和谐稳定,党旗别样红”、“学起来、干起来、唱起来”和“党员志愿者为创建增光彩”等一系列活动,参与活动群众近万人,有力助推了文明城市创建工作。
街道党工委充分利用报纸、新闻媒体、网络、社区宣传栏、户外广告、宣传标语等各种有效的宣传形式,向广大市民宣传文明知识。投资近5万元制作大型彩喷广告8处36块,led80余块,悬挂宣传条幅160条,更新黑板报46块、彩色展板30块,发放宣传单6000余份,街道13个社区已全部更新辖区文明创建宣传栏,扎实推动文明创建宣传工作常态化,使老百姓知晓文明,自觉地实践文明。街道还积极广泛的开展文明城市志愿服务、道德模范、“百张笑脸”、“我心目中的楼栋长”评选等宣传,营造文明城市创建良好的舆论氛围,提高市民群众对创建工作的知晓率,助推了辖区文明城市创建工作的良好氛围。
街道备检点主要有四处,分别是吴庄社区、建南社区、苏园社区和北村社区,街道在全面部署的基础上有针对性做了重点部署。
一是进一步细化工作台帐。对四个主要备检查的社区,街道组织负责台帐工作人员到其他街道学习观摩,街道科室按业务口包挂社区台帐,组织台帐人员进行专门培训,统一台帐规格,确保基础工作资料规范化。
二是进一步加大环境卫生整治力度。街道充分利用工作日和双休日组织机关全体工作人员下社区开展环境卫生整治,加强了对环境卫生死角、盲区、“脏
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