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继续担任岗位申请书怎么写 继续担任岗位申请书怎么写范文(9篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-052

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

最新继续担任岗位申请书怎么写一

有人说三日不读书便觉面目可憎,由此说来,我已不知自己有多不堪入目了。成为一名教师已经很多年了,经验增长了一些,但锐气与进取心也磨掉不少,有时甚至觉得浸在一堆堆的作业、备课本中都喘不过气来了,更别提还有顽劣的学生用他的懒惰和不上进触动敏感的神经。直到我参加了继续教育的学习,为我提高自己打开了一扇窗。

在培训期间,我积极学习,认真倾听专家讲座,学习与教学相关的教学策略。想想此次培训,自己无论在课堂教学还是理论研究上都受益匪浅,让我在教学中找到了新的成长点。培训内容以教育理论与技巧,新课程改革理念和实施办法,教育教学实践。培训中根据指导思想,充分培养了学员个性特长,有针对性、实效性、实践性,充分体现了自主、互动、开放地特征。并以学习、实践、相结合,采用一体化地学习方式,学用结合,以用为主。

专家们的精辟讲座为我们一线教师的教学指明了一条宽敞的教学之路,让我们在教学中找到了方向,找到了依据,成为我们教改之路上的又一面旗帜,从而确定了教学研究的大方向。通过观看聆听专家们的理论见解,我再一次体会到语文教学的不定性,趣味性,可欣赏性,让我再次对研究语文产生了浓厚的兴趣。

剧作家莎士比亚曾经说过,一百个读者就有一百个哈姆雷特。我认为,一百位教师身上会闪烁着一百个闪光点,他们用广博的知识开阔的思想和眼界,凭着对教育的满腔热忱,为我们提供了这么好的教材,我们应该在以后的教学中更加热心,更加精彩,更加勤奋。

1、鉴定信心,树起理想之帆。

有理想才会有信念。教育信念,就像面旗帜,指引着教育工作者的教学方向。当今社会多元价值并存,容易让人陷入泥潭,找不到进步的方向。因此,坚定自己的教育信念,追求自己的教育之梦,是每一位优秀教师不可或缺的重要素质,也是中国教育的支撑点之一。我们应心存崇高的教育理想、纯净的思想境界和人文情怀,让我们的教育有灵魂,又心意,充满生命力。

2、提高自我,不断学习。

俗话说,要想给孩子一杯水,自己就要准备一桶水。我认为,具备一桶水已经远远不够了,我们教师应该成为学生们学习的源泉,教师的人格影响着孩子的成长,好教师是引领学生进行积极选择的向导,他一定具有开放的头脑、进取的精神和探究的兴趣,这些品质本身就是及其重要的教育力量、教育资源,是好教师重要的人格特征和内在资质。一个优秀的教师,能够用自己崇高的人格去影响孩子,熏陶孩子,潜移默化的影响孩子的一生。

3、活到老学到老,让自己不断进步。

读书学习,永无止境,方能使自己知识渊博、观察敏锐、充满自信,永葆教育智慧之活水永不干涸。丰厚的学识和彻底的理性能赋予教师一种大气,这种大气,能真诚地鼓励学生放飞想象的翅膀,去拓展心灵空间和精神世界。优秀教师应在繁重的教学工作之余,挤时间去学习充电,让自己视野更开阔。

4、勤于思考,积累经验。

在勤于思考之余,我们要付之行动。说到不如做到,说起来容易做起来难。思想如果不化作行动,就失去了生命与活力,经验如果不加以反思和运用,就失去了思考的意义。优秀教师应勤于反思,对各种教育观念、教育方法、教育活动、进行自主判别和认真思考,特别是对自己的教学实践进行检视、反省和创新,才能不断超越自我和发展自我,才能拥有属于自己的教学思路,才能将别人的东西变成自己的东西。

通过本次学习,我的思想再一次受到触动,不怕慢就怕站,我们应该时刻带着信心和爱心,带着满腔热忱,在自己的教学工作中,再接再厉,锐意进取,打造出一片符合时代的教学思路。

最新继续担任岗位申请书怎么写二

开展教师全员培训,是以全面提高教师队伍的整体素质和基础教育质量为目标,是以“新理念、新课程、新技术”和师德教育为重点的新一轮小学教师全员培训的系统工程。通过一学期的全员培训,我校涌现出一支师德高尚、业务精堪、具有现代教育观念、掌握现代教育技术手段、富有创新教育教学实践能力、高素质、专业化能够适应新课程改革需要的小学教师队伍。现将本年度工作总结如下。

一、加强领导,提高认识,加大投入,确保校本培训工作顺利实施。

实行教师全员培训,是促进教师专业化成长的有效途径,为了确保校本培训工作扎实有效地进行,我校成立领导机构,由“一把手”负总责的领导小组,指导各项工作,保证继续教育的各项工作能够得到有效落实。另外,为了保证该项工作顺利实施,逐年加大经费投入,今年,共投入继续教育培训经费约2.1万元,购买教师培训教材、教师外出培训学习、领导培训学习等,为教师培训学习创造了条件。

二、健全制度,规范管理,促进校本培训扎实有效。

我校结合、依照继续教育学分登记的有关规定,制定了严格细致的研训管理制度。学校先后制定了《校本研修工作制度》、《教学常规管理制度》、《教研活动管理制度》、《教学常规管理制度》等,促使我校的培训工作能扎实有效地进行。另外,我校在该项活动中,进行了科学的组织管理。我们除了制定五年的培训规划以外,每学期制定校本培训计划。每年度我们都积极组织教师参加各级各类的学习培训动,

三、开展形式多样的培训活动,提升教师专业素质。

1、抓校本研修

⑴师德教育。组织全体教师认真学习《师德新说》提高教师的政治思想水平和职业道德素养,进而规范自己的教育教学行为。全面加强教师职业道德教育,通过多种途径和形式,广泛开展教师职业道德教育和宣传,真正把师德教育落实在培养教师事业荣誉感、岗位责任感、生活幸福感和对学生充满爱心上,并取得了良好的效果。

⑵新知识。组织教师进行新课程理论知识与学科知识拓展学习,必修内容《课例研修》和《提高课堂教学效率的策略与方法》。

⑶新技能。专业教师要加强自己学科的专业技术和基本技能训练,必修内容《上好课:问题与对策》、《有效学业评价》,经常开展说课、上课、评课、反思等教研活动,提高教师的教学能力。

⑷新技术。通过《教育技术培训教程》培训,帮助教师不断更新现代信息技术知识,从而提高教师运用信息技术与学科整合的能力。

培训模式:辅导讲座自主学习交流研讨。确立各项目主研修人,并对全员培训的教师进行定期的辅导讲座,使教师对所学学科的内容有深刻的理解。通过辅导与自学,教师能够将所学理论知识内化,应用到自己的教育教学中,并撰写案例。学校定期、不定期地组织教师进行交流研讨,以达到相互学习,资源共享,真正提高教师的职业道德,使培训工作落到实处。

2、抓业务学习

我校充分利用校内的教育资源,通过专题讲座,帮助教师更新教育观念,提高教师的教育教学理论水平及教育科研能力。本学期,我校举办的专题讲座不少于2次。此外,每周二下午第三节课为业务学习时间,学习内容根据本校实际来确定,开展形式多样的教师培训学习,为我校顺利实施课程提供了理论基础。校本研修:主要进行四个模块的学习:新知识、新技能、新技术、师德教育。

3、抓骨干教师培训骨干教师培养是学校工作重点,同时也是继续教育工作的核心。为了进一步提高骨干教师的教育教学理论水平和业务能力,学校积极支持他们参加进修组织的集中培训,并在时间等方面给予合理的安排,这样确保了骨干教师的培训效果。同时,学校还积极鼓励和支持教师外出培训进修和参加教科研活动,帮助教师更新观念,开阔视野,先后选派教师到长春、白山、临江等地学习、听课,学校为参培教师提供经费保障,不断提高骨干教师的整体素质。学校还组织好骨干教师的校级培训,大力倡导教师认真学习,认真读书。通过专题研讨、网络学习等多种形式开展培训,开阔了视野,更新了观念,进一步激发了自主发展的热情。

根据临江市教师进修学校的安排部署,本学期,我校针对我镇20____年临江市小学骨干教师的实际情况,按照“研培结合,三位一体”的培训工作总体思路,以教师课堂教学问题为突破口,围绕教师进行课堂教学所需各项技能,聚焦课堂,训练技能,为教师搭建自主学习、共同发展的交流平台,以切实提高我校骨干教师课堂教学能力和教师的专业发展水平,提升我校各学科教学质量。通过网络学习为主,自学反思交流为辅等各种实践活动,促进了骨干教师的专业成长,也促进了学科教学质量的进一步提高。同时,积极发挥了骨干教师的专业引领作用。

另外,我校充分发挥骨干教师的带头、辐射作用,以点带面,整体提高。鼓励骨干教师与青年教师结对子,实行师徒制。通过骨干教师的帮助、指导和传授交流、课堂示范等,促进其他青年教师不断成长,提高专业水平。

4、抓新教师培训为了落实对青年教师和新教师的培训,我校为12位新教师安排了经验丰富的教师担任指导教师,结成对子,为期两年,在教学实践中指导新教师的教育教学工作,迅速提高其教育教学水平。同时还定期开展各种活动来确保这项制度的落实到位。

5、教育技术培训

通过培训,增强了教师运用现代化教育技术收集、筛选、运用信息的能力,提高了教育教学效果,实现我校现代教育技术跨越式发展的新途径。现代教育技术培训。青年教师都会课件制作,熟练掌握制作技术,能独立制作。另外,我校认真组织实施“国培计划”,有17名教师分别参加了数学、语文、英语、体育、信息技术、品德等学科的网上学习活动,由专人负责。并且克服种种困难,派出了2名教师到长春参加了置换脱产项目的学习。为让广大教师更加迅速地成长起来,为了提高教师使用现代化技术装备的能力,大力推进教育教学研究与信息技术的整合,通过多种途径,多种形式,多层次地培训促进广大教师的专业成长。

6、抓教研活动

充分发挥教研组的有效作用。每学期第二周,教研组就制订好了教研工作计划,教导处领导深入各教研组参加教研活动,跟踪学习、指导,共同切磋一些教学常规工作如:上课、批改作业、集体备课工作中常常遇到的问题,力求在集体备课的过程中互相学习,取长补短。

7、深入开展课题研究,力求高效的课堂教学。

将课改实验中遇到的热点、难点问题进行分析研究,概括提炼出课题,再组织攻关突破,并把研究成果直接运用到教育教学中,从而培养教师“带着问题搞科研、带着科研进课堂”的意识,努力形成“人人搞科研、个个有课题”的局面。在对科研课题做好结题工作的同时,做好了“十二五”课题的立项和开展工作,引领教师探索提高课堂教学有效性的策略。

四、今后的工作思路

通过今年的校本培训,使教师的专业知识得到巩固而升华,促进教师专业成长。针对以上存在的问题,我中心校采取强有力的措施,以“巩固-引领-网络-成效”的工作思路,想尽一切办法,解决问题,加大经费投入为校本培训提供有力的保障,提高教师队伍的整体素质和专业能力,推动教育教学工作向纵深发展。

最新继续担任岗位申请书怎么写三

合同编号:

商业零售经营单位(甲方):

营业执照号:

企业资质证书号:

组织机构代码:

法定代表人:

联系电话:

委托代理人:

联系电话:

通信地址:

邮政编码:

承租商(乙方):

营业执照号:

企业资质证书号:

组织机构代码:

法定代表人:

联系电话:

委托代理人:

联系电话:

通信地址:

邮政编码:

为了执行《北京市大型商业零售经营单位知识产权保护指导规范》(以下简称“规范”),保护知识产权,甲乙双方经过认真协商,在诚实信用、平等互利的基础上签订本合同。

第一条 保证及承诺

甲方承诺:根据“规范”的要求,建立健全知识产权保护制度,指定知识产权管理工作负责人,建立知识产权侵权风险预防机制,定期或不定期地向乙方通告与知识产权保护相关的信息,同时对在售商品的知识产权状况进行动态监控,保障知识产权不受侵犯。

乙方承诺:严格遵守甲方与知识产权管理相关的规章制度,完善自身的知识产权保护制度,配合甲方的知识产权保护工作,共同维护商场的知识产权保护秩序。保证其销售的商品有合法来源,不侵犯他人的知识产权。

第二条 知识产权证明文件提供

(一)乙方提供知识产权证明文件义务

乙方销售的商品标注知识产权标记、标识的,应当具备相应的证明权利合法有效的文件;接受第三方授权经营的,应当具备有效授权文件;确实不能提供的,应当提供所售商品合法来源的证明文件。

1.商品标注注册商标的,乙方应提供的知识产权证明文件包括但不限于商标注册证(原件或者复印件)、商标授权使用合同(原件或者复印件)等。

2.商品标注专利标识的,乙方应当具备的知识产权证明文件包括但不限于专利登记簿副本、专利授权使用合同(原件或者复印件)等。

3.商品涉及著作权的,乙方需查验商品知识产权权属,并取得有关权属证明、商品合法来源的证明或者以书面合同方式取得其供货商的有关承诺。

提供时间:甲方有权检查销售商品的知识产权状况,可以根据情况要求乙方在合理期限内提供相关证明文件。

提供方式:□原件□复印件□加盖单位公章的复印件

(二)甲方保密义务

甲方对乙方提供的知识产权证明文件按照本合同第九条承担保密义务,不得将乙方提供的文件用作知识产权保护之外的用途。

第三条 知识产权标记、标识

乙方应当保证其销售商品有关的知识产权标记、标识符合有关法律法规的规定;发现知识产权标记、标识错误,应当立即改正。

甲方发现乙方销售商品的知识产权标记、标识错误,有权书面通知乙方在指定期限内改正。乙方应当在收到甲方通知之后 日内纠正,因此

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