最终的英文短语怎么写 最终短语英语怎么说(三篇)

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2023年最终的英文短语怎么写一

记忆犹新的是，每时隔十年，老黑人瑞德脱下贝雷帽，坐下，都说了相同的话然后都被盖上“rejected”（不及格）的印章。这一个小片段贯穿了整部剧。

没错，这就是肖申克的救赎。

故事发生在1947年，银行家安迪因为妻子有婚外情，酒醉后本想用枪杀了妻子和她的情人，但是他最终没有下手。然而一个不幸的巧合发生了——那晚另外有一个人枪杀了他的妻子和她的情人，于是安迪被指控为谋杀，并获判判无期徒刑，这意味着他将在肖申克监狱渡过余生。故事就发生在安迪、老黑人瑞德和这座监狱的故事。

其中两个词语一直缠绕在思绪里，那就是——体制化和自由。在这里我想谈下体制化。为了不要对“体制”造成误解，我从网上得到的信息是如下的：体制是管理机构和管理规范的结合体或统一体。不同的管理机构和不同的管理规范相结合就形成了不同的体制。从这段影片中能感觉到：其实体制无时无刻都存在，大至世界，下至一个国家，一个社会，一个城市，一个监狱，甚至一群人都会形成体制。从一开是安迪进入到监狱中，典狱长和看守长的存在就建立起一个监狱里面的体制，那个可怜的男人问了一句什么时候可以吃饭，就遭到了一顿毒打和臭骂。经过洗身和消毒，那些人赤裸裸的来到监狱，就像刚出生的婴儿一样。第一晚因为委屈而哭泣的男人更加可怜，被看守长直接暴打和辱骂，后因医务室无人值守而死于这个体制中第一人。

不遵守体制的人就要被淘汰。在监狱里，这些人，哦不，不能说是人了，在这些肉体上，已经被驯服了，体制化了。纵使他们内心是多么不甘和愤懑。

随着鼠标的跳跃，我一下子拉到老图书馆负责人布鲁斯那一幕。这是一位被关在肖申克监狱里面长达五十年的老人。因为典狱长洗黑钱以及各种利益关系下，这位憨厚的慈祥的图书馆长被一位年轻的犯人顶替了，而老馆长将要被假释了。估计大家都是认为，离开监狱是一件好事，能够重返人类文明社会是一件好事。布鲁斯离开肖申克监狱的时候，放飞了那一只养育多年的乌鸦杰克（一直幼年受伤被布鲁斯好心收留的乌鸦），脱下了囚服，换上了绅士西装，他深情的看了看监狱图书馆和乌鸦。这深情的一眼深深刺痛了我的心。布鲁斯老人似乎已经忘了这是监狱，忘记他即将步入的是人类社会。

年老的布鲁斯，走出肖申克的大门，迎来的是20世纪的新世界，五十年的沧海桑田，让这位老人无所适从。最终无法克服对现实社会的恐惧，在一间小旅馆中，上吊了。悬梁上刻着：布鲁斯来过这里。看到这里，我的心已经揪成一团了。他的死有着一种必然性。在监狱里面的瑞德得知布鲁斯自缢的事实之后他说了这么一段话，我想和大家分享：“布鲁斯不是疯了，他只是被体制化了。五十年了，他在这里五十年了，这是他唯一认识的地方，在这儿，他是一个重要的人（管理图书），一个有教养的人，在外面，他什么都不是，只是一个被假释出来的囚犯，申请张借书证都有困难。这些墙（肖申克监狱的围墙）很有趣。刚入狱的时候，你痛恨周围的高墙;慢慢地，你习惯了生活在其中;最终你会发现自己不得不依靠它而生存。这就叫体制化。”

很贴切，就像狼孩一样的道理，狼孩不能离开生和长的狼窝而生存，五十年的监狱生活让老布鲁斯不得不依靠监狱而生存。狼孩离开了狼窝，在人类社会中，无法掌握直立行走，无法掌握语言，无法掌握情感和思维，虽然狼孩本质是人，但是你更加愿意把狼孩归类为狼，狼孩狼孩，正如文言文中的偏义副词一样，侧重于狼而轻于人。

布鲁斯也是，在这五十年的生活里面，他在监狱中获得了做人的价值，做一个老实的图书管理员，吃着监狱里面长虫的饭菜，给监狱中的人传播知识，带来精神上的慰藉。时隔五十年，当踏进20世纪的社会，虽然还是同一个国家同一个社会，快速繁忙的生活，社会也不需要如此老的人来工作，失去了家人，孤零零的一个孤寡老人，虽然他被假释了，但是布鲁斯更加愿意把自己归类为囚犯。

这就是一种精神上的体制化。精神的力量是巨大的，对此我相信你坚信不移。若果你了解真正的自己国家的历史，五六十年代的那些事你也会明白的。而且邻邦北朝鲜就是一个铁铮铮的事实，更让你无法直视。

写这篇感悟的前一晚上看了一个纪录片，记录者跟随一个无国界医生走进北朝鲜，你更加明白一旦身处于体制中，那种无形的牵引力会让你成为一尊傀儡，不知不觉中，你会不得不依靠这种体制而生存。

朝鲜人们在水生火热的生活之下：营养高度不良，孩子必须为牛粪中的玉米粒而争，骨瘦如柴；本是老人才患的眼疾白内障，小孩子都患上了；医院的点滴瓶是啤酒瓶；较为先进的医院手术台还会时常断电；没有抗生素和麻醉药„„各种无以言表的困穷生活状况，人们却还能够感恩伟大的领袖三金让他们过上了好日子，这就是铁腕统治的效果，人们无论肉体和精神都已经被体制化了，“主体”细想已经种在北朝鲜人民的根中。经过世代的铁腕统治和彻底洗脑之后，真正的信仰和真正的恐惧对于北朝鲜人民来说已经并无两异了。可想而知当体制化深化到精神上，对一个人的影响可不仅仅是身上的痛就可以形容得了。

注定的：老布鲁斯就是一个悲剧。

被体制化的，我们都觉得好悲惨。其实往深的一层去想：我们应该怎么看待像北朝鲜这些人民呢，怎么看待这一个民族呢甚至这一个国家呢？我们自己是否也处于某一个体制中，正被潜移默化的同化了呢？我们应该怎么保持自己的清醒不受体制化的影响呢？我们怎么看待这些体制的好坏呢？

这些问题，相信不是一朝一夕所能明白。但是这部影片却带给我们一个启示。老黑人在关在肖申克监狱40年后的判决，并不再和前面的一样了，他没戴贝雷帽，他说：“我无时无刻不对自己的所作所为深感内疚，这不是因为我在这里（监狱），也不是讨好你们（假释官）。回首曾经走过的弯路，我多么想对那个犯下重罪的愚蠢的年轻人（他自己）说些什么，告诉他我现在的感受，告诉他还可以有其他的方式解决问题。可是，我做不到了.那个年轻人早已淹没在岁月的长河里，只留下一个老人孤独地面对过去。重新做人，骗人罢了，小子，别再浪费我的时间了，盖你的章吧，说实话，我不在乎。有些鸟注定是不会被关在笼子里的，因为它们的每一片羽毛都闪耀着自由的光辉。”

老黑人瑞德在与安迪相识的过程中，安迪自由的翅膀煽动了这位本应被体制化的老囚犯。当瑞德被盖上“通过”的盖章时，这位老黑人对自己的未来，对安迪，对自由充满了希望，他被假释，去到布鲁斯相同的旅馆，从体制化中抽身的瑞德，没有把自己挂在悬梁上，而是向着安迪所指引自由的方向前进。有些鸟注定是不会被关在笼子里的，因为它们的每一片羽毛都闪耀着自由的光辉。

瑞德在布鲁斯的刻字旁，写下：瑞德也来过这里。

2023年最终的英文短语怎么写二

当工作进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望能帮助到大家!

会计工作总结篇一

20_年,本人在党总支、分管行长、会计主管的关心指导下,配合营业室各位主任，认真执行营业室“以会计基础工作规范化治理为中心，以提高会计核算质量，防范金融风险为重点，扎扎实实地开展工作”的这一工作主线，经过营业室全体人员的精诚合作和自身的不懈的努力，营业室各方面的工作都有了不同程度的提高，我自身也得到了更好的锻炼。截止20_年

_月20日营业室储蓄存款达_417万元，比年初新增4702万元，新增代发工资户4653户。尤其是今年1月份储蓄专柜存款突破了亿元大关，新创储蓄专柜历史最高。现将我本人在20_年一季度的工作情况总结汇报如下：

1、加快思想观念的转变

经过20_年的岗位调整，我本人被聘任为“8级执行会计师”,在新的岗位面前，我一再告戒自己尽快找准位置、进入角色，因为营业室不答应有无所事事的人。卸掉了部分治理方面的担子，我把精力集中到抓前台业务和产品营销上，尤其是对储蓄存款及相关新产品的营销，更是紧抓不敢松懈。进入20_年，通过认真学习领会我行的一系列职工大会、中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神，新一届领导班子超常规、跳跃式发展的崭新思路，既激发了营业室全体人员的工作热情,同时也拓宽了我本人的工作思路。“求生存”压力变成了动力.在劳动竞赛中以求生存、促发展为主题,不断加大工作力度,在充分挖掘各方面潜力的基础上,针对实际情况，站在快速发展的高度上,我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额与其它行的差距,在会计主管的指导下具体制定了工作计划和方案,切实遵循行党总支确立的“大发展、大市场、大营销”的工作思路,在土地补偿资金归集、职工买断资金代发、收复失去的代发工资阵地、集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点,巩固扩大了营业室的客户群体。营业室作为核算主体行，是全行各项工作的枢纽，是全行会计核算的中心。要提高我行的会计治理水平和会计核算质量，必须从营业室的会计基础工作抓起。按照内部控制制度的要求，通过对营业室不同岗位、不同业务种类进行认真分析，重新制定和细化了岗位职责，调整了轮岗制度，严格了操作流程，制定了钱箱现金治理办法、钱箱单证治理办法、证券业务治理办法、凭证整理装订办法、会计差错考核办法等一系列治理规定。明确专人对钱箱现金、单证、重点会计科目及帐户进行实时监控，确保出现问题，及时发现，及时解决。同时通过制定二次分配办法，将营业室人员的绩效工资与业务量、存款任务完成、核算质量、服务质量、劳动纪律等内容相结合，打破了分配上的“小锅饭”“小平均”，促进了各项任务目标的完成和服务质量、核算质量的提高。

此外我本人积极投入到吸存增储的热潮中去，班上谈存款、班下跑存款，以自身的行动启发引导前台柜员提高存款意识、指标意识。并和同志们总结了“新客户以服务吸引，老客户用感情稳固”这一经验，3月份一个20_年存入营业室_00美圆的老年客户密码遗忘，我先后4次上门为其办理挂失解挂手续，该客户非常感动，将其他银行的各种存款都转存到营业室来。为了提高自身和营业室人员的业务素质，保证我行会计核算质量，我们制定了具体的培训计划和文件传阅学习制度，利用业余时间组织营业室人员进行会计业务、会计法规学习和职业道德教育，此外，我还积极参加行里举办的统一业务培训，学习中，注重实效，不走过场，使自己的业务知识趋向全面，业务操作更加熟练规范。

2、以身作则，努力学习内控制度，提高工作效率。

20_年本人和营业室主任在分管行长、会计主管的要求及指导下严格按照内控制度的要求，研究不同业务量、不同业务种类的岗位设置和劳动组合形式，重新制定细化了会计岗位职责，严格了操作流程，并根据不同的营业人员经办的业务权限，确定相应的职责。同时，根据上级行的要求和我行各网点的实际情况，今年先后参与制定了钱箱现金治理办法、钱箱单证治理办法、证券业务治理办法及凭证装订治理办法、会计差错考核办法等一系列规章制度，进一步规范各网点帐务，使我行的核算手续更加严密，业务办理程序更加安全科学，做到了相互制约、职责分明。强化了内部控制，提高了工作效率。在日常工作中，通过主动观察和总结，发现问题和业务操作中不合理的地方，都能及时给主任和主管汇报，并能及时给柜员和网点提醒，起到了警示建议作用。

3、努力提高自身服务和业务素质。

优质文明服务是金融行业永恒的话题，但如何落实行动上，彻底改变我行社会形象，营业室全体人员确实动了一番脑筋。一是摆正位置，靠服务赢得客户，靠客户吸收存款，靠存款保住饭碗。消除了思想上的松懈和不足，彻底更新了观念，以客户满