出国回来心得体会 出国交流的收获与体会(九篇)
我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。
最新出国回来心得体会一
乙方: ____________
乙方籍贯:_______省______市_____________镇__________ 村
身份证号:____________________________
甲方根据需要,面向社会招聘员工,乙方对甲方充分了解后,愿到甲方工作,为明确双方的权利和义务,依据有关法规经双方协商同意,签定如下劳动合同,双方共同遵照执行。
一、 乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者。有效期自出国之日起至回国之日止,回到国内合同自行终止。
二、 劳动报酬及发放办法
1、 乙方的工资按实际出勤计算,月工资 。甲方提前支付定金 。
2、 乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费由甲方承担。
三、 甲方的权利
1、 依照国家的有关规定和甲方规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;
2、 乙方自身有心脏病者,出现后果自负;
四、 乙方的权利和义务
1、 乙方必须按时,按量,按质地完成约定的工作任务和工作指标,并接受甲方考核;
2、 自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行;
五、解除劳动合同的条件:
1、甲方,由于受市场因素的影响,非甲方预见原因导致合同无法继续履行时甲方有权解除合同。甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天的限制;
2、 本合同一经双方签定实时生效,任何一方无正当理由不得随意解除,否则应承担一万元的违约金,若因乙方的不正当理由解除造成甲方损失,乙方应据实承担甲方的损失并且双倍返还定金。本合同一式两份,具有同等效用。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
最新出国回来心得体会二
都说美国是个自由的国家,可也有束手束脚的地方。推荐信的使用之广,就让我们这些"外来户"很不适应。
在美国,申请学校、找工作、甚至租房子,都要求提供推荐信。推荐信一般是熟悉你的人,从第三者的角度对你加以评判,因此,和你自己的陈述相比,往往更客观。美国是个极重视个人信用的国度,可以说,推荐人是在以自己的信用为被推荐人"担保",所说的话,分量自然不轻。一封有力的推荐信能够起到事半功倍的作用,因一封推荐信而得到工作、被学校录取、拿到奖学金的例子比比皆是。
出国留学的人都找人写过推荐信,美国的每所大学都要这个东西,一封两封还打发不了,通常要求提供3封以上。推荐信是"准留学生"准备文件时最头疼的一项。国内的专家、教授即使答应推荐你,也大多只是在信上签个字而已,信件的内容要你自己准备。以第三者的口气,用外语将自己变着法儿地吹捧3次,绝对不是"小菜一碟"。
等到申请绿卡时,对推荐信的要求就更绝了,需要提供6封以上不说,其中还必须至少包括一封"独立推荐信",让没和你一起工作过,对你并不熟悉的专家学者来写,证明你如何杰出、美国如何离不开你。这个甚没道理的规定,不知使多少"准移民"望而却步。
在美国读书,平时一定要和导师搞好关系,因为他不仅管着你的现在,还在很大程度上影响着你的未来,继续深造、就业、申请绿卡…只要需要推荐信,你就难免有求于他。
有个朋友读博士读到一半时,老婆怀孕了,母亲在国内生病住院,经济压力一下增加了许多。这位朋友私下跑到一个公司去应聘,职位、待遇什么的都谈好了,万事俱备,就差他导师的一封推荐信。朋友和导师正式谈起这件事时,导师正需要人手干活,听说他要走,很不高兴,在他的百般央求之下写了推荐信,可公司收到这封信后就变了卦,表示不再需要他了。
朋友后来和导师闹得不可开交,坚决要求拿个硕士学位就走人。后来闹到系里去,硕士学位最终拿到了,可在找工作时却因为没有推荐信而颇费周折,最后总算在一个偏远的地方找到了一份起薪很低的工作。
许多机构要求写推荐信的人直接将推荐信寄去,里面是褒是贬,被推荐的人并不知道。多年前发生了震惊中美的卢刚校园杀人案,卢刚杀导师的原因之一,据说就是他去应聘一份工作未能成功,因此怀疑导师在推荐信里写了不利于他的话。案发后,那个用人单位公开了那封推荐信,里面其实充满了对卢刚的溢美之词。
推荐信这个规定,并不仅仅针对外国人,而是美国的"普遍规定"。美国高中生申请读大学,需要提供中学老师的推荐信。每到高中学生申请大学时,老师们就忙得不亦乐乎,要给上百个学生写推荐信。据说,老师们大多备有固定的"格式信",只是针对不同的学生,修改其中的一些修饰语。想想也是,如果每封信都单独写,大概得天天坐在那儿,别的什么都别干才行。
有一天,我看到老公在电脑上敲敲打打,很专心的样子,就随口问了一句:写什么呢?他回答:写推荐信。
啥?又要换工作?搬家?
老公"嘿嘿"一声:想到哪儿去了,是为实验室里一个技术员写推荐信,他要去读博士。我忍不住笑到:"哇!多年的媳妇熬成婆了,也轮到咱给别人写推荐信了。"
仔细想想,我也口头推荐过别人。
开干洗店那阵子,我有个十分要好的朋友刚刚读完会计本科,四处找工作,因为没有工作经验,一时难以找到合适的。后来她问我,可否在履历表上写上在我的店里做过会计。这位朋友非常能干,人又好,在国内已有硕士学位,为了找工作才又在国外读了本科。我常说,哪个公司雇了她就偷着乐吧,所以愿意帮她的忙,还把店里的账目给她过目,让她心中有数。
后来的一天,一位先生从银行打来电话,仔细询问我那位朋友的工作能力和人品。他问了十几个问题,我自然都给予了极高评价。回答问题的时候我很紧张,比自己去应聘还要紧张,生怕说得不合适,误了朋友的前程。打完电话,我的手心里都是汗。还好,朋友被那个银行聘用,现在已是美国某个银行的财务总监了。
我的另一位朋友在公司里做部门主管,手下有个人夸夸其谈,好大喜功,又没有合作精神,弄得部门里人人不满,让朋友很是头疼。一天,这位仁兄突然来找我的朋友,说要另谋高就,请上司给写封推荐信。
我听了这事,觉得这封推荐信不大好写。谁知朋友回答:"好写,太好写了!我把他吹得天花乱坠,还怕那家公司不要他?烫手的山芋,终于可以扔出去了。"
如此看来,推荐信真是不能全信!
最新出国回来心得体会三
合 同
用人单位(甲方)
用人单位代表 :
受用人(乙方): ____________
籍贯:_______省______市_____________镇(办事处)__________村
身份证号:____________________________
甲方根据本公司承揽工程的需要,面向社会招聘员工,乙方对甲方充分了解后,愿到甲方工作,为明确双方的权利和义务,依据有关法规经双方协商同意,签定如下劳动合同,双方共同遵照执行。
一、 乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者,如有一技之长优先录用。
二、 用工期限为半年一签,可以连续续签,自出国之日起至回国之日止,回到国内合同自行终止。
三、 劳动报酬及发放办法
1、 乙方的工资按实际出勤计算,每天工作十小时为一个工日,工资单价为:工资按170~190元/工日标准,组长工资按220~240元/工日标准。在工作中三个月内发现乙方不符合聘用条件的,工资下调----%。具体标准有甲方项目经理根据乙方在国外的工作表现及工地工作能力而商定,加班费另计。工人工资每季度结算一次,不低于当季度工资总额的70%,工人回国甲方核对账目后一次性付清。
2、 乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费、保险费由甲方承担。
四、 甲方的权利
1、 依照国家的有关规定和甲方公司的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;
2、 合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位;
3、 乙方工作期间所领用工器具丢失或人为损害,按国内价格二倍赔偿;
4、 乙方自身有心脏病者,出现后果自负;
5、 甲方公司为乙方按排国内学习考试,送出国的各项事务,乙方积极配合;
五、 乙方的权利和义务
1、 在合同期内,乙方享有电建三公司节假日的物质鼓励的权利;
2、 有权享受国家和本企业规定的劳动保护,劳动保险,福利待遇。要据实际状况而定。
3、 乙方必须按时,按量,按质地完成约定的工作任务和工作指标,并接受甲方考核;
4、 自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行;
5、 乙方必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。
六、 乙方被录用后,要认真执行甲方的规章制度,团结同
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