企业员工延安精神心得体会范本 延安精神个人心得体会(8篇)
在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。那么你知道心得体会如何写吗?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。
2022企业员工延安精神心得体会范本一
乙方:______代表:______
乙方同意承揽甲方指定企业员工上下班接送业务,甲方同意乙方承揽该项业务,为了合作顺利,明确各自的责任和义务,经双方协商一致,签订以下合同:
一、乙方根据甲方需要为指定企业员工上下班提供接送服务。乙方保证其拥有提供班车租赁业务所必需的业务经营资格,并已办理了相关法律和法规所要求的所有审批许可手续。乙方同时保证,所提供的车辆全部符合国家法律法规的规定和武进出口加工区的管理要求,乙方对所提供车辆的服务、安全等相关事宜无条件承担全部保证责任。
二、车辆使用目的为接送甲方指定企业员工上下班及双方书面协商同意的其它业务:
1、服务内容及人数
服务时间:乙方提供在甲方指定时间和企业员工上下班。
服务人数:乙方必须满足为甲方提供10000人规模上下班的服务能力。服务车辆:乙方必须提供70人乘座的大巴车。
服务方式:乙方必须指派专人现场管理车队并与甲方指定人员对接服务工作。
2、服务时间和路线
时间:自______至______,共计二年
甲方和集团可以根据生产经营等需要调整每日接送的时间和班次。
路线:厂区——家园
3、服务费及支付
服务班次及服务费金额
每天服务费每辆车480元/天;
晚班接送另加服务费每辆100元/天;
夜班接送另加服务费每辆100元/天;
甲方增添车辆必须提前一周通知乙方,如临时性用车必须提前2小时通知乙方。如遇线路或时间调整,甲方应提前通知,乙方据此做相应调整。涉及费用变化的,另行协商。
4、付款方式:班车服务费用按月结算,乙方应在每月十日前将上月经确认后的车费开具正式发票提供给甲方,经甲方审批后支付。
三、合同期内,乙方必须按照甲方所规定的线路、时间要求提供相应的车型、车辆和司机。如果车辆不足,导致员工无法上下班,罚款一千元,累计发生该等情况三次以上的,或者情节恶劣的,甲方可单方面终止合同。
四、在合同期间,如遇交通事故或车辆损坏,车辆的维修保养、交通事故赔偿、违章罚款等一切费用均由乙方负担,同时乙方有义务联系其它车辆完成接送工作,否则按照本合同第三条处理。如车辆损坏严重,甲方有权提前终止合同。
五、合同期内,乙方必须服从甲方的调度,做到安全驾驶,随叫随到,按规定时间、地点热情周到地为甲方服务。如因乙方原因未按甲方规定时间接送,造成甲方指定企业员工迟到,乙方应承担赔偿责任。班车要提前停放整齐等候员工上车,如果到上下班时间车辆还没到位,无论任何原因,按每迟到五分钟罚1000元的标准罚款,并按实际迟到时间累计。
六、在合同期内,乙方司机为乙方雇用人员,与甲方不存在任何劳动或劳务关系,因此乙方司机工资、各项社会保险费、工伤待遇等一切费用支出,均由乙方自行负担。乙方承诺,于本合同签订之前即将上述事实告知全体司机,并取得司机书面的确认书,转交给甲方保存。
七、乙方车辆的保险费、养路费、燃油费、车辆平时的检修维护费等一切费用均由乙方自行负担。在本合同签订之日起三个工作日内,乙方应向甲方提供车辆的行驶证复印件、现时有效的保险单复印件、所有司机的身份证和驾驶证复印件。上述资料均需提供原件以备甲方核对。
八、在合同期内,车辆的车上人员责任险必须按不低于每座肆拾万元的额度投保。如遇合同期内保险到期,乙方必须提供同等额度以上的新的有效保险单。如不能提供或新保单投保金额不足每座肆拾万元,甲方有权即刻解除合同。如未投保或投保不足,合同终止前若发生事故的,因未投保或投保不足产生的损失概由乙方承担。
九、日常上班车辆必须由签约车辆来提供服务,下班根据甲方要求调配大巴或中巴。如果甲方指定中巴,但乙方提供大巴的,仍按中巴结算费用。车辆必须是签约车辆中的车辆,不得随意更换。特殊情况下,更换车辆必须得到甲方的同意,即便经过同意,来的车型及车况变小、变差时要相应扣减金额,发生此类型三次后,就不予计酬。
十、对帐方式:平时每日甲方值班员对乙方用车数量进行确认,并将对帐单以电子邮件形式给乙方核对,如有错漏,必须在次日提出,否则视为确认无误。每月三日前,乙方将整理好的上月对帐单交由甲方值班员审核确认,同时附上日常甲方值班员签字确认的单据作为凭证。
十一、服务费用在合同期内原则上不得变化。
十二、乙方车辆及人员为甲方提供服务时,必须按《安全、环保及服务承诺协议》及有关制度办理。《安全、环保及服务承诺协议》作为本合同的附件,经双方盖章后生效,与本合同具有同等效力。
十三、乙方代表是实际承揽甲方班车业务的明确责任人,并对本协议的履行中产生的一切义务、违约责任、赔偿责任与乙方承担连带保证责任。合同期间如果发生安全事故,甲方有权暂停支付服务费,直至事故处理完毕。如果因乙方提供车辆导致的安全事故,使得甲方被任何第三方追究法律责任,造成甲方损害的,甲方有权向乙方追偿所有经济损失。
十四、除本合同及附件另有规定外,一方违约给对方造成损失的,违约方应赔偿守约方的所有经济损失。本合同及所有附件中,提及“罚款”“处罚”之处,应作一方向另一方支付违约金理解。
十五、本合同期限为二年整,从20__年08月01日起至20__年07月30日止。期间甲方因员工人数、地点、经营需要变化有权要求调整车辆数及线路或提前终止本协议。期满之后,如双方仍有合作意向,可再续订合同。
十六、本合同附件与本合同具有相同效力,甲乙双方均有义务严格遵守。
十七、本合同项下发生争议的,双方可协商解决;协商不成的,任何一方均可提交武进区法院裁定。
十八、本合同一式两份,经双方盖章签字后生效。
甲方:______乙方:______
______年______月______日
2022企业员工延安精神心得体会范本二
为期两个月的培训生活已经结束了,还记得在临走的时候,大家唱起了“祝你一路顺风”,那种感觉一下子又拉回来了大学毕业的情景。是啊,两个月的时间,我们一同走过了军训生活的艰辛与磨练,一同接受了来自市公司全方位、立体式的培训,彼此间已经建立了深厚的友谊,已经成为了亲密无间的朋友。
两个月,我们收获了许多,成长了许多。
思想意志方面,在公司的安排下,我们进行了为期一周的军训,我想军训绝不仅仅是为了锻炼我们的体格,更重要的是增强了我们的纪律性和组织性。军训场上,没有感情,没有亲情,有的只是铁的纪律。还记得军训期间,我们两名队员为了协助部队出一期黑板报,连夜坚持工作了5个小时,直到第二天凌晨两点。但是在早上出早操的时候,又见到了她们的身影。我们在赞叹两名队员坚毅品格的同时,从一个侧面反映我们这个团队所表现出的高度的组织性和纪律性,我想这也是国网公司安排军训的初衷所在。
业务技能方面,从一开始学习集团公司企业文化入手,先后学习了变电运行基本知识,调度运行,营销管理等等课程。从时间上来说,课程安排紧凑,以至于我们中间只有一天的休息时间;从内容上来说,课程涵盖面广泛,涉及到供电企业生产、管理的各个方面;从培训效果来看,由于内容较多,所涉及到的某些问题的讲解不甚深入,但是使我们对公司的运营管理有了一个比较系统的了解,进而确立了今后的奋斗目标。
个人发展方面。还记得初入公司,刘局长告诫我们要尽快适应角色的转换。两个月前,刚从大学校园走出,面对社会,面对工作,心中不免彷徨。而现在,在接受了公司安排的一个月集中培训之后,我们已经渐渐融入到这个电力大家庭里面,成为了其中一个角色,然而能否将这个角色扮演好,需要我们按照刘局长的指示精神,找准定位,确立自己的奋斗目标,踏实工作。就我个人而言,由于从事了三年的技术研究,还是希望能够到一线去,运用所学知识,结合
企业员工延安精神心得体会范本 延安精神个人心得体会(8篇)
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