文化遗产的研究心得体会范文 文化遗产概览心得体会(八篇)
心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得体会该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。
有关文化遗产的研究心得体会范文一
一.寝室设计介绍篇
题目的四个字即是我们寝室此次装扮的主题,随馨所寓,以温馨为主,顺理成章的室内主要色调选择了蓝粉色和蓝色。小小的室内空间,我们把它分为了三个代表层次——梦想,爱,携手并进。先从门口展示吧!下面看到的图片就是我们寝室门口的设计。门的周围用碎花墙纸
包上,这样就能衬托出门更宽敞,更气派。给人眼前一亮的感觉。再加上门顶的四个
大字“随馨所寓”便是锦上添花了。门上
212的宿舍号也换上了粉红色的外衣,三
个醒目的字“欢迎您”体现出了212姐妹
们热情好客的爽朗性格。留言箱当然是我们寝室必不可少的东西,通过它我们可以
解决矛盾,增加沟通,增进友谊。这就是
门口的大致介绍。
推开门,首先映入我们眼帘的是一串
串由大大小小五颜六色的千纸鹤做成的帘子。它们的寓意代表放飞梦想,千纸鹤
承载了我们青春岁月里梦的长河,这就是
我们的第一个层次设计内容梦想。坠落的帘子很自然的把我们的目光转移到了天
花板,用粉色的墙纸装饰成棋盘状,可爱的颜色,有规律的形状,加上千纸鹤帘子的优雅。顿时让寝室变得温馨十足,给人一种宾至如归的感觉。接下来便是寝室四周的装扮了,也就是我们的第二个层次代表爱,位于进门右面的墙,我们用love的贴纸设计出爱的含义,用千纸鹤拼凑出famliy的英文单词。左面的用硬纸设计出一个桃心的形状,里面则贴上了我们寝室各成员的照片。幻想着这美丽的画面,你是不是也感受了那份温馨了呢?
最后一个代表层次携手并进,用“梦飞扬”去诠释它!一首小诗体现出我们寝室情深意重,友谊长存。个人宣言,把每个人的价值观体现得淋淋尽致。以上就是我们寝室的大致介绍。
二.寝室情感叙写篇
时间如白驹过隙,一转眼来到四川文理学院已两年了,我们都还来不及回头去看看这两年里走过的足迹,就即将踏上下一段征程。回想刚入校园的那情景,至今难以忘怀。师兄师姐们热心的帮助,微笑时刻挂在他们脸上,让我们这些背井离乡奔赴达州求学的游子,顿时有熟悉的亲切和无形的安全感,来到陌生的地方,看到陌生的面孔,听着陌生的方言,住着陌生的寝室,一切感觉在做梦一样,适应成了我们为唯一的目标。
回顾两年前的七舍212,辛酸与欣慰齐涌心头,个个90后好强的性格,常常发生口角之争,友情似乎离我们很遥远,听到隔壁寝室的嬉笑声,打闹声。当时真的好羡慕他们,多么渴望自己也是他们的一员。可作为室长的我,剩下的是无奈,是愧疚。都说时间可以改变一切,我们的经历证明了这个铁一般的事实。现在的212就是一家人,我们相亲相爱,和和睦睦。团结,和谐,温馨是我们212的象征,我们怀抱着同一个梦想,同一个目标,一起追求,插上理想的翅膀便只顾风雨兼程,那些岁月,那些日子,难以忘怀。全寝室出动兴致勃勃的做兼职,可结果却一无所获,大家坐在一起吃瓜子爆笑我们的惨剧。无聊时,大家激情万分的高歌一曲,不管有什么烦恼或者忧愁都烟消云散。“寝室文化节”姐妹们都一致赞同要参加,尽管这已经是我们寝室第二次的参加。但我们依然信心满满。212的姐们们始终坚持“和谐来自理解,温馨来自同心”,我们相信。努力了,就会成功。212永不言败,追求完美永远是我们寝室的目标。
三.寝室成员介绍篇
老大;黄春梅
个人宣言:低调做事,高调做人!
担任职务:班上班长
政治面貌:团员——目前是入党积极分子
室长:庞芙蓉
个人宣言:上善若水!
担任职务:系上文艺部部长
政治面貌:团员
姓名:袁茜
个人宣言:抬头仰眉气昂,不做命运的偏旁!
担任职务:系上青年志愿者部长
政治面貌:预备党员
姓名:刘俊虹
个人宣言:无论在什么时候开始,重要的是在开始之后就
不要结束;无论在什么时候结束,重要的是在结束之后就
不要悔恨!
担任职务 :系上宣传部部长
政治面貌:党员——目前是入党积极分子
姓名:陈韦臻
个人宣言:1 1不等于2的思维!
姓名:郑敏
个人宣言:努力,努力,再努力找到
我下一个目标!
政治面貌:团员
姓名:周丽
个人宣言:追求永远是我的职责!
担任职务:班上学习委员
政治面貌:团员---目前是入党积极分子
四.寝室获奖篇
寝室积极参与系上院上开展的活动,我们的付出也有了收获。
2011年3月获得“四川文理学院第三届心手新秀杯”手工制作比赛二等奖2012年3月荣获“管理系第二届叠被比赛二等奖”
五.寝室小诗
繁星流动和你同路 从不相识开始心接近默默以真挚待人人生如梦朋友如雾 难得知心几经风暴为着我不退半步正是你遥遥晚空点点星光息息相关你我那怕经济铺满路替我解开心中的孤单 是谁明白我情同两手一起开心一起悲伤 彼此分担不分我或你你为了我我为了你,共赴患难绝望里 紧握你手朋友………………..
有关文化遗产的研究心得体会范文二
秦始皇兵马俑博物馆位于陕西省临潼县东7.5公里的骊山北麓,西距先37.5公里处。该馆建于秦始皇陵的兵马俑的遗址上。
发现过程
1074年3月,农民在打井时意外发现了几个陶俑。后经考古队勘探和试掘发现了秦朝大型兵马俑坑3个。
景点介绍
兵马俑总面积约2000平方米,氛围一、二、三号坑,成品字状排列(如图一)。一号坑最大,东西长230米,南北宽62米,总面积14260平方米,约有6000个真人大小的陶俑。二号坑在一号坑北侧约20米处,平面为曲尺形,东西最长96米,南北最宽84米,面积约6000平方米。三号坑在一号坑西北侧,约25米处,东距二号坑约120米处,成凹字型,东西宽176米,南北长214米。
艺术价值
兵马俑的塑造在艺术史上有很高的价值,手法细腻、明快,形体高大,比例匀称,形象生动,神态逼真,可谓千人千面,栩栩如生。
刀、矛、戟、剑等武器在地下埋了几千年,依然闪闪发光,表明当时有了很高的冶金技术,是世界冶金史上的一个奇迹。
为研究秦代军事、文化和经济提供了丰富的实物资料,它的发掘被誉为二十世纪考古史上最伟大的发现之一,被列入世界闻名清单。
有关文化遗产的研究心得体会范文三
通过参加培训,让我深刻的了解和感受到了我们公司企业文化的魅力,让我学习了很多,思考了很多,使得我的大脑经受了精神洗礼,受益匪浅。
企业文化是一种精神文化,是在长期的经营活动中形成的共同持有的理想、信念、价值观、行为准则和道德规范的总和。是企业在长期的经营活动中形成的,只有长期的经营过程中,在员工中形成共同拥有的理想、信念、行为准则才是企业真正的文化。企业通过不断的企业变革,抛弃不利于企业成长的习惯和管理方式,学习和利用有利于促进发展的管理方法和制度,形成企业真正的文化。
我们公司企业文化正是符合这一特点,是广大员工集体智慧的结晶,是实践和时间沉淀的结果。所以,企业文化和企业的成长和建设息息相关,相得益彰。企业文化中的“价值观基石”——信任、包容、建设,及“工作基石”——创新、尊重、乐趣,短短几个字,高度概括了我们公司文化的精髓。
我们每个人从小都树立自己的人生观和价值观。同样企业作为一个组织,也有自己的价值观,承担着社会责任。信任是员工归属感的重要方面,没有信任也就无从谈起建设,公司对员工的信任,才能让员工殚精竭虑,全力付出。信任是基于职责的信任,上级对下级的信任才能让下级有足够的空间和资源去处理事情,才能激发下级的创造力,同样,只有下级能好好工作,不断创新,做好领导交代的任务,才能让上级去信任你,把更多更重要的事情放手让你去做。这种彼此之间的信任,才能让企业,上下级,员工之间都能建立起一种和谐的工作人文环境。
包容是人与人之间相处的一种境界。一个不能包容他人的缺点和错误的人,也将得不到别人的宽容和帮助。海纳百川,有容乃大,壁立千仞,无欲则刚。个人要有虚怀若谷的胸襟,企业也要有包容万物的情怀,只有这样才能成为江河。
但是,包容绝不能纵容和包庇,出现了问题就要承担责任,而不能蒙混过关。没有奖励和惩罚,企业的规章制度就将流于形式。大家做事情都不能严格的要求自己,上下级之间相互包庇,大打人情牌,这是要不得的,长期以往,企业也就面临着关门歇业的命运了。
当我们企业广大员工做到了基于职责的信任,做到了有正确性的包容,才能谈起公司建设问题。而只有把公司建设好,才能让员工有归属感,让员工有依靠。所以这种相辅相成的关系,就要求我们员工和企业的命运是息息相关的。我们不是在为企业卖力,而是在为自己的生活和人生而不懈奋斗。我们工作的意义和人生的方向也就不会迷失了。
但是,企业文化也不是停留在工头上,也不是万能的,需要落到实处。海尔集团的企业文化是从砸冰箱开始的,砸冰箱事件强烈的震撼了员工,也因此成为海尔成长的契机,从改善产品质量到全面质量管理,通过不断深入的企业变革,来实现企业的价值理念和员工的价值理念的融合。海尔不断变革,不断创新的历程,就是海尔个性的企业文化形成的过程。
所为,通过学习,让我的思想更加成熟,境界提升很多,工作更加积极,人生的方向更加明确。我会在今后的工作中,把这种精神和认识转化到工作中去,加强学习不断创新,和同事搞好关系,为公司的发展壮大贡献自己的力量。
有关文化遗产的研究心得体会范文四
尊敬的各位领导、战友们大家好:
金秋送爽,硕果飘香,在这喜获丰收的季节,我们不仅迎来了传统中秋佳节带给我们欢聚一堂的喜悦,更是在公司不断发展,不断壮大,不断完善自我的今天,迎来了公司的企业文化月,在这喜庆和丰收的季节,回首昨天,大家都曾为公司的强大和发展付出了辛勤的汗水和心血。领导们身体力行,以身作则,指引着公司正确的发展方向。同事们兢兢业业,吃苦耐劳,默默奉献。大家上下团结一心,肝胆相照,铸就了公司一个又一个的辉煌。当然,在这样一支优秀的团队中,也让我成长了,进步了,在这里我要感谢公司给予我的这个平台和机会。
所以今天我为大家演讲的题目是怀揣感恩之心、共迎钢运明天。
两年前,还一脸书生气的我,背着行囊,载着希望,踏上征程,怀着鱼游大海之志,抱着美丽憧憬之梦,来到钢运。晃然间,我已不是当初那个懵懂的少女。在浓厚企业文化的熏陶下,使我深深的感受到了钢运这个大家庭的关心关爱,热情和激-情。当初载着我梦想、载着我希望的那个行囊已被钢运这个大家庭所取代。而我的那个行囊则填充满了家人给予的感恩的心、共进的誓,誓于钢运共进退的誓言。
“欣赏和尊重、责任和极致、激-情和精进、完善和成长”。 有人说:“欣赏是一门艺术,欣赏是一种修养和美德,是尊重他人的风度。”这不正是对我们公司厚德待人的完美诠释吗?领导尊重欣赏下属,赏罚必严,同事间相互欣赏和尊重,诚恳相待。这不正是体现了我们钢运人的风度吗?当然,在这竞争激烈的社会,也有人感觉到了很大压力,或许我们可以积极的把它当作对社会,对公司,对大家自己的一种责任,只要尽到了这份责任,这就是我们工作的极致。激-情的注入,工作的源泉,只有激-情才会有极致,那样就是我们的精进。不断精进的我们对待工作、对待感
文化遗产的研究心得体会范文 文化遗产概览心得体会(八篇)
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