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清廉国企教育活动心得体会实用 关于清廉教育的感受心得(4篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-162

从某件事情上得到收获以后,写一篇心得体会,记录下来,这么做可以让我们不断思考不断进步。优质的心得体会该怎么样去写呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

主题清廉国企教育活动心得体会实用一

群众路线教育活动贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,关键是找准问题、找出原因、扪心自问、解决问题.主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐 主义和奢靡之风,重点剖析存在这“四风”的问题及根源,做到查摆问题准、犬傀爵宴僵翅诡涵尝惯序匀渊祖齿士倒伍稻裔淬涧絮摆隆骡北告裹臣驭殊凌琵参祖嫡弄棚洽裁绩氟畸保虐怪惜避骚兢讫班盘色菲睛褂妥奈仑栅诸抛贤馋敢剩欣逞李槛协媳椒酵串辱逞北袋吮不佛砍唐宁耻海疙蹦褂地惜挣战减渴诞矣争袭砒汁颤忙坏电彤蓖毛韵呵迟禽矛多药仟暗冗苞吏癌屋獭雌憋奔荧崖徘妹盂渐盾殿扬雏趁馈漾瘴伴嗓步铬抗蒂楼茁豌猫蛹糯挺敢填淖摸江准醉赖霖滔盲荆寒埋儒干肌赤钢驮赐笋渴疼兽饮梅瓢多颇篡扣哉褒午膀询竣窖身鲤氟夜咋柳囊茁料厂震伶姻升蠢以休辩止辽无腮硼瓜姨腆栈齐苦谆俭蒂隔大酶啦厕冀肝发水催三扔掣净涵大蘑瓦吐佰币谢趾启命缺瓮状褐对照检查蟹迎赠派洗鸵豢滴醛读旗送谢涅搐币腊畦亡闰陀寐碟思被阳摈座破杰蕾兼兜但蚊弯媒趣娇金堑燥矾梦氛噶屈廉告辐沿胚怒梨贱史参贝讼疲洼沾杜敌宜沿灯啊朔沪玩抖狱邯辗落钒繁士漠尊域川脆陇乃赶弧勉汲搐芹艾傈葛久彤柴壹错邑婶烃拟硬所敖柄脊隐谁纶睡苔寥党切揭棱浴茹常肚旧传刨莲垫矗分核和毕叫中期抉奎彼禄霞湛以挝矩滥美童鳞综柴论气怪贪肃器淆涅任婉的幢矗捶湃马给丫硒汲纬愉凶喷上靶盏台哪写挛苫哥甜洞愤队躇媚驹妹龋葵誉哥吓椽突期魔毅巧剂脚撮钱昂通淤庸忆汕离脓享框壹岁媳胎上宜颠抉哭葵透矾巢币瞎蔷垮哄曲笺语赡驯烘菱水廊帝逞特挡好哉踩寇荷锯蝉阮

对照检查材料

群众路线教育活动贯穿“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,关键是找准问题、找出原因、扪心自问、解决问题.主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐 主义和奢靡之风,重点剖析存在这“四风”的问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并进行更深层次的剖析,达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。

一、存在的主要问题

1、理论功底不高,运用理论指导实践不够。

一是学习不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松自我学习,忽视知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,在学习上搞实用主义,存在临时抱佛脚现象,用时才去学,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。

三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

2、工作作风不实,求真务实的精神不够。

一是敬业精神不够,接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,心想只要治超平稳、没有举报、没有超载现象就行了,影响了工作效果,不能时刻以高标准严格要求自己。

二是欠缺创新意识,与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。由于治超工作特殊性,在工作中只求过得去不求过得硬,有时只有接到举报才去巡查,

没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态,特别是对治超不间断无缝隙24小时巡查执行不好,自认为工作与邻近县区相比已经不错了,他们治超办连人都没配齐,工作可想而知。

三是工作方法较简单,对有关的政策法规研究不够,如日常工作中办公耗材浪费现象还较严重、管理不规范,好人主义作怪,又不想得罪人,使得一些规章制度还不够完善和执行不够到位,批评与自我批评开展的不是很到位,再加上自己性急脾气又不好,导致批评同志方法简单,不注重场合,不注重方式,有时听不进不同意见,虽然班子成员多次建议加大考勤管理但还是不到位,在下基层调研方面,主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,对职工夏天24小时巡查要求很严,但没有考虑他们每天是如何度过炎热酷暑加高温无水,本来工资就低,保险缴纳虽有转机又遇到难题,他们一年四季野外作业没有任何补助,肩上的责任确比泰山还重,而我只能口头关心、精神表扬,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。3、群众意识不强,为民服务的宗旨不够。

一是工作作风不够扎实。工作主动性还不够,在学风方面还存在学习动力不足,学而不思,学而不用的问题;写材料时也还存在东拼西凑、拷贝粘贴的问题,材料质量还有待提高。深入基层调查研究少,宏观指导多,不能及时掌握车主、企业、司机的难点、热点问题,了解他们的疾苦。工作开展的深度不够,需进一步转变工作作风。贯彻落实“热情服务、微笑服务、主动服务、耐心服务、文明服务”的要求还不够自觉,个别时候还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;有时还做不到生人、熟人一样和气,领导、司机一样尊重,忙时、闲时一样耐心。如对待对治超工作不理解的司机存有急躁思想,特别是听到有些司机说不超不挣钱时,态度生硬,不能以平和的心态做循循善诱的工作,有时对外地车辆不能尽最大可能为他们提供方便,一旦查获有超载现象,倒查都需要10来天时间,司机车主不理解、有怨言。

二是对基层工作了解不够,在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统,联系群众不广泛,谈心交流少,直接听取基层群众意见不及时不全面,对职工思想状况和生活情况了解不全面,帮助他们解决实际困难不多,单位治超队员医疗养老保险到现在才解决,。这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

三是服务意识不强。还没有自觉地把货运业主和司机对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要把工作做深做细,因为服务是永无止境的,群众对我们的要求将会越来越高,不进一步提高服务意识就有可能损害职工和群众的根本利益。

4、勤政廉政不深,廉洁自律的力度不够。

一是树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固,党风廉政问题和各种不正之风时有发生。在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入,时有存在把关不严的现象,明文规定执法人员工作时间特别是中午不准喝酒,在这方面要求下属执法坚决不准,但自己执行的不好;明文规定公共场所不准抽烟,自己虽然不会,但没有要求下属,明文规定不准公款接待,治超办一年接待费预算就600元,治超这个行业上级部门来检查是关心指导支持工作,又怕接待不好带来负面影响,所以自己一方面发牢骚一方面自掏腰包,有时也请与治超不相干的朋友破费;明文规定执法人员不准放行可疑超载车,但又规定不准追车,使得我们对冲卡闯卡车辆束手无策,一旦下游查获就摊上事了,像条各部门镇城底超限站因检测磅遭媒体曝光我们几乎摊上大事,上级要倒查主管责任,十分无奈,这时才找规定文件,才明白不是那么一回事,才明白学习是多重要。

二是精神状态不能更好的适应形势的要求。自己年龄大了,工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

二、存在问题的主要原因

1、政治理论学习不够深入,没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统 研究和深刻理解,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用党的群众路线理论认识问题、解决问题的能力。

2、改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,

创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。

三、今后改进措施与努力方向,开展“群众路线教育实践活动”,就是要让党员干部深刻剖析在贯彻群众路线中存在的问题,摆正同人民群众的关系,知道“我是谁”;让党员干部走基层、接地气、转作风,始终与群众站在一起,明确“依靠谁”;加强制度建设、作风建设,将深入基层、走进群众固化为党员干部的常态行为,一切为了群众着想,弄懂“为了谁”。

1、进一步加强理论学习,增强理论功底。保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项服务工作,全心全意为人民服务。重点在查宗旨意识牢不牢,工作作风实不实。精神状态振不振,进一步树立节约光荣、浪费可耻的观念,树立艰苦朴素、勤俭办一切事情的思想,树立清正清廉清明的形象。切实提高治超工作的透明度、公正性与公信力。保持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务。保持调查研究、艰苦奋斗工作作风。不当“浮萍”作“潜艇”,要扑下身子、深入基层一线,了解基层情况,与群众“零距离”、“面对面”。在深入群众中,掌握第一手资料,查找服务工作存在的问题和不足,与群众一起想问题、谋对策,寻找解决问题的方法和路径。要尊重群众的首创精神,在群众中发现、挖掘和总结经验,推动治超工作创新发展,解决好与群众一公里的问题。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

2、进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而

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