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学图谱心得体会 知识图谱心得体会(5篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-172

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

有关学图谱心得体会

一、科学管理,为读者服务

学校采用任我游管理系统师生图书的借阅。为一~六年级的学生办理图书借阅证,对学生借阅图书借还的方法,让学生能看上书、看好书。对新书分类、编目和上架,装订、入帐。

二、读书活动

读书活动图书室的天职,读书活动,吸引更多的读者图书室,图书室,从而学生素质,的校园文化,校园的建设本学期将“读书写作工程”,安排教师阅览室学习阅读书籍资料。

向学生推荐多彩,适合阅读的书籍。鼓励低年级学生摘记好词好句,好的片段,日积月累,潜移默化,词汇量,在读读写写中运用。中高年级的学生能对摘记归类,对照,语言,能写出的感受,写好读后感、读书心得。从而激发爱读课外书,感受阅读的快乐。

三、学生管理

一支强的学生图书管理员是搞好图书室工作的保障,期初在一~六年级的每个班中挑选出两名热爱读书、组织能力强、责任心强的学生担任学生图书管理员,协助图书室的管理人员图书借还,书库整理、秩序,图书馆的安静。

四、素质、精通管理

图书管理员学习图书室的规章制度,政治学习和学习努力自身的素质,学习书籍,对照要求规范图书室管理工作。

培养优秀的学生管理队伍,对学校成立的学生管理员队伍图书管理培训,的责任意识与服务精神

工作安排:

九月份

1、制订图书室工作计划

2、整理暑期的报刊杂志,发放到师生手里

3、推选学生图书管理员,专题会议

4、新生借阅知识讲座和图书室专题知识讲座

5、学生图书借阅,开始流通

6、图书室环境的布置

十月份

1、征订新书

2、编制新书简介期

3、学生阅览和借书工作

4、参加县图书室工作人员的培训

十一月份:

1、参加县图书室工作人员的培训

2、举行期学生图书管理员培训

3、图书室专题会议

4、读书节活动

5、编制新书简介期

6、师生刊杂志的征订工作

十二月份:

1、学生读书笔记、读后感展评

2、图书室专题会议

3、编制新书简介期

一月份:

1、评选优秀学生图书管理员

2、图书归还工作和教辅用书(循环使用教材)的整理工作

3、20xx年期刊装订、上架流通

4、图书室专题会议,总结本学期图书馆工作

有关学图谱心得体会

一、指导思想

以教育部《中小学图书室规程(修订)》为依据,根据学校工作的要求,进一步认识新时期学校对图书室工作的新要求,进一步提高对学校图书室重要性的认识,充分发挥图书室在教学和实施素质教育中的作用,提高图书资源的使用价值,使图书室的管理工作进一步科学化、规范化。本学期,图书室将紧紧围绕学校工作计划,不断提高图书室的育人功能。

二、工作目标

1、添购新书,调整藏书结构,使藏书在品种和数量上日趋合理。

2、通过宣传阵地、讲座及丰富多彩的读书活动,更好地创设浓郁的读书氛围,促使老师、同学,甚至家长形成多读书、读好书、爱护书的意识和习惯。

3、改进图书室开放和借阅制度,进一步提高图书的利用率,充分发挥图书室的教辅功能和服务效能。

三、工作措施

1、调整藏书结构,争取为我们的教师和学生在学习每一门课程时,提供详细的参考书目。只有“尊重并满足学生学习的需求”,图书室为学生的学习服务的效能才能真正地发挥出来。首先,从采购图书起,就要围绕对学生进行思想政治教育及学校教学的需要。学生图书应着重于能丰富课余生活、拓展学科知识、普及美育和德育方面的图书。教师用书方面,首先就增加新的教育思想、教育心理方面的图书;其次是配合学校有关活动,熟悉各学科教学发展和变化,结合书刊发行选择新书,使之既与学校教育教学内容相衔接,又是它们内容的延伸和辐射,然后是教师进行继续教育深造的学科专著。学校的教育对象是学生,人数最多的读者也是学生,所以购书要坚持学生为主、师生兼顾的原则,使学校图书室的藏书在品种和数量上日趋合理。

2、全开架的借阅方式。图书室的借阅方式越方便,读者越多,图书和图书室发挥的作用也就越大。我校图书室全开架借阅,让室藏图书直接与学生见面。在图书室这个空间里借书,在隔壁室内阅读,这样就方便了学生,提高了室藏文献的利用率,真正体现了以读者为本,以学生为本的办室思想。

3、制度化的学生管理员队伍。图书室对一部分学生经过选拔、培训,形成一支相对固定的学生管理员队伍,建立一定的学生管理员的制度,在这些小管理员的协助下,更好地发挥学校图书室的作用。

4、形式多样的图书宣传工作。以黑板报、橱窗的形式向师生进行图书宣传和推荐图书。并组织专题讲座、讨论会、故事会、演讲比赛和征文活动。在开展这些活动前,图书室先做好资料配备,活动中配合做好组织宣传工作,事后尽量整理成室藏文献及学生征文精品集,或横向交流,或投诸报刊。

5、掌握读者心理,提供优质服务。小学生年龄一般是从七岁到十二岁,正由形象思维阶段逐步向形象思维与抽象思维并存的阶段发展。孩子们不满足于课堂上所学知识,需要到图书室寻找自己喜爱的图书。怎样让孩子们选择适合的图书,就需要管理员的指导与教育。管理员必须扮演好教育工作者、忠厚长者、知心朋友、公仆的角色。

此外,我们的老师担负着比较繁重的教学任务,平时,大多是结合教学工作借阅一些参考资料,因此,图书室要在教师继续教育方面做一些实事,如向老师们推荐一些适合他们阅读的书,以帮助广大教师在新形势下,以新的思维方式和教学手段去培养新一代的学生。在图书室组织的活动中,要主动诚恳地邀请有关学科老师协作,尊重并发挥他的专业特长。这样既有利于加强他们与图书室的合作,又促使图书室开展的活动获得更广泛的支持,取得更丰硕的成果。

四、工作安排

三月份

1、分发师生用书,统计并调配书额的余缺。

2、各班推荐图书管理员,并召开本学期图书管理员培训班。

3、制订学生借阅安排表,并安排图书管理员值日。

4、对学生进行入馆教育,说明图书室各项制度,指导学生如何借阅。

5、搞好图书室、阅览室的清洁卫生工作,做好室内环境布置。

四月份

1、做好图书室图书添置工作。

2、举办图书室知识讲座,营造书香校园。

3、开展教师读书沙龙活动。在学校某个角落介绍老师的好作品,读后感等。

4、组织新书展览及新书介绍。

五月份

1、组织读书节活动,手抄报、书法、征文等各项评比。

2、推荐《中华上下五千年》一书,开展一次讲故事比赛活动。

3、各班读书笔记展览,阅读知识竞赛。

六月份

1、各班借阅情况统计、总结,评选借阅先进班级。

2、做好图书归还工作和整理工作;

3、评选读书之星、优秀管理员等,并进行表彰。

4、总结本学期工作。

有关学图谱心得体会

作为一名大学生.谁都想找一个安静,舒适的环境自修,以使自己能全神贯注地看书、练习。在大学校园里,图书馆的自修教室是最佳去处,大家都往图书馆跑。但图书馆自修室的座位是有限的,这样问题就出现了:每天早上图书馆门前排着长长的队伍,7点钟一开门,学生蜂拥而入,有时弱小学生在占座时被别人挤倒在地,就连开门的管理人员都说:这种气势太可怕,要是喊的不及时,就很有可能出现踩踏事故。所以管理人员都害怕开门。占座纠纷不但在男生之间时有发生,而且有时在男女生之间为了一个座位,不仅脏话连篇,甚至于大打出手.因冲动而引发的后果不堪设想。而到了中午,图书馆自修室又常常会出现这种情形:偌大的自修室只有那么几个人,有的人正在酣畅午睡,有的则是无精打采地翻动着书本.其余座位上只有书本、背包之类,但一切表明这些座位已被人“占领了”。人们不禁要问:究竟是什么原因导致想找座位的人找不到座位.找到座位的却又不见其人的现象发生呢?为了维护广大读者的利益,为读者刨造一个更为有利的学习环境。有效制止占座问题,我们在20xx年4月20日对武汉工程大学图书馆占座现状特做了问卷调查。

本次调查采用了抽样问卷调查方式,主要对图书馆自习室

一、二楼发放了调查问卷。发放问卷40份,回收有效问卷39份,有效率为99.5%,其中考研的同学问卷回收3份,过级的同学问卷回收10份,其余回收问卷26份均为大一至大四的在校大学生。

通过调查问卷要获取如下信息:首先要了解同学们对武汉工程大学图书馆存在占座这一现象

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