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书面心得体会是什么怎么写 书面心得体会范文(二篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-013

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。那么心得体会怎么写才恰当呢?那么下面我就给大家讲一讲心得体会怎么写才比较好,我们一起来看一看吧。

最新书面心得体会是什么怎么写一

乙方(劳动者)姓名:

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所有条款。

一 合同期限

第一条 合同期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。

二 工作内容

第二条 根据甲方工作需要,结合乙方本人身体条件及劳动技能特长,乙方同意从事 岗位作业。

第三条 根据甲方生产实际情况,经双方协商同意,可以变更工作岗位。

第五条 乙方必须按甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

三 工作时间

第四条 甲方对乙方实行标准工时(8小时)制和不定时工作制,具体由甲方根据乙方工种特点确定。

四 劳动保护和劳动条件

第五条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳动、安全卫生制度及标准。

第六条 甲方有权督促乙方严格执行本单位的安全生产规章制度,安全操作规程和防范措施以及事故应急措施。

第七条 乙方上岗前应进行身体健康检查,且乙方必须如实告知甲方其身体状况。

第八条 乙方有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施。有权对甲方安全生产工作提出建议,有权拒绝甲方违章指挥。

第九条 乙方应当接受甲方组织的安全生产教育和培训,掌握安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

五、劳动报酬

实行标准工作时(8小时)的工资为 元/月,不定时工作制的工资见工资表。

第十条 甲方应按月支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠。

六 社会保险和福利待遇

第十一条 甲方要求乙方按国家和地方有关规定参加社会保险。社会保险费由甲方缴纳20%,乙方个人缴纳8%,乙方个人缴费部分由甲方在乙方工资中代扣代缴。乙方不愿意参加社会保险的,由乙方向甲方提出书面承诺(具体内容见承诺书)。

七 劳动纪律和规章制度

第十二条 甲方制定的各项规章制度应向乙方公示。

第十三条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

第十四条 乙方违反劳动纪律和规章制度的,甲方可根据本单位规章制度,给予相应的行政处分、经济处罚等,直至解除本合同。

八 劳动合同的变更、解除、终止

第十五条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

第十六条 经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。

第十七条 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,不承担解除合同的经济责任。

1、在使用期内,被证明不符合录用条件的:具体录用条件为(1)年龄在18-50周岁。

(2)具有高中以上文化程度。

(3)身体无明显生理缺陷、无智障、具有正常行业能力,具有健康证。

(4 )驾驶员要求:驾驶员必须是持b照,3年以上驾龄经验的驾驶员,并且3年无重大以上交通责任记录事故(由申请人出具相应证明材料并对其真实性负责),有运管部门上岗资格证(客运)原件复印件。

2、严格违反劳动纪律和甲方规章制度,或不服从甲方教育和管理的;

3、严重违章,对甲方利益造成重在损害的;

4、违章作业导致自伤或导致他人受伤的。

5、无故旷工。连续3天以上的;

6、驾驶违章所造成公司重大损失的;

7、不能按甲方要求完成工作任务连续2个月以上的;

8、寻衅滋事、无理取闹、打架斗殴或者偷窃行为的;

9、带头罢工或者煽动他人罢工的;

10、被依法追究刑事责任或者劳动教养的;

11、隐瞒重大疾病史的;

12、乙方自行提出解除本合同的。

第十八条 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日通知乙方。

1、乙方患病或者因工受伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的;

2、乙方不能胜任工作,经培训或者调整工作后仍不能胜任工作的;

3、乙方因工受伤,经甲乙双方协商一致,达成工伤补偿协议予以一次补偿处理;

4、乙方年满50岁,不能继续录用的;

5、患有不能从事驾驶作业疾病的;

第十九条 下列情形之一,乙方可以解除本合同。

1、在一个月试用期内的;

2、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

第二十条 本合同到期即自行终止。

九、双方约定的其他事项

第二十一条 乙方违反甲方制度和规定的,由甲方按规章予以处罚,其罚款及赔款在乙方工资中予以扣除。

第二十二条 乙方合同期内患病不宜继续从事驾驶工作的,甲方可以解除本合同,双方互不主张任何权利。

第二十三条 甲方因上级要求或因公司特殊情况放假的,不承担乙方的工资损失责任。

第二十四条 乙方因特殊情况无法履行合同的,应提前6天向甲方提出解除合同申请,经甲方同意后解除劳动关系,甲乙双方互不主张任何权利,如乙方不提前6天向甲方提出申请而擅自解除劳动关系的,甲方按每天50元的标准对乙方予以旷工处罚直至本岗位重新录用人员为止。

第二十五条 乙方违章作业受伤或者导致他人受伤的,由甲方按制度规定对乙方予以处罚。

第二十六条 乙方上岗前的体检费用由乙方先行垫付,合同履行期满后由甲方予以凭据报销。

十 劳动争议处理

第二十七条 因履行本合同发生的劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

(特别提示:以上条款内容乙方在签署本合同时,均应事先仔细阅读;并详细理解本合同内容,双方签字后即行生效。)

十一、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,签字生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

最新书面心得体会是什么怎么写二

供方:________________ 合同编号:

需方:________________ 签订地点:

签订时间: 年 月 日

一、产品名称、品种、数量、金额、交售时间产品 计量 总金 交售时间及数量品种 数量单价供货合同名称(单位额合计合计人民币金额)(大写)

(注:空格如不够用,可以另接)

二、质量标准、用途

三、验收办法及时间、地点

四、检验及检疫的单位、地点、方法、标准及费用负担

五、交(提)货地点及运输方式和费用负担

六、超欠幅度损耗及计算方法

七、包装标准、包装物的供应与回收和费用负担

八、结算方式及期限

九、给付定金的数额、时间

十、如需提供担保,另立合同担保书,作为本合同附件

十一、违约责任

十二、解决合同纠

纷的方式:执行本合同发生争议,由当事人双方协商解决。协商不成,双方同意由________仲裁委员会仲裁(当事人双方不在本合同中约定仲裁机构,事后又没有达成书面仲裁协议的,可向人民法院起诉)。

十三、其它约定事项

供 方 需 方

单位名称(章) 单位名称(章)

单位地址: 单位地址: 鉴(公)证意见:

法定代表人: 法定代表人:

委托代理人: 委托代理人: 经 办 人:

电 话: 电 话: 鉴(公)证机关(章)

电报挂号: 电报挂号: 年 月 日

开户银行: 开户银行:

帐 号: 帐 号: (注:除国家另有规定外)

邮政编码: 邮政编码: (公)证实行自愿原则)

有效期限: 年 月 日至 年 月 日

监制部门: 印制单位:

书面心得体会是什么怎么写 书面心得体会范文(二篇)

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