新闻周记范文汇总 新闻周记600字(五篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

新闻周记范文汇总一

在京成功举办

5月12日至14日，由农业科研系统电子资源建设与服务联盟(以下简称农科联盟)、中国农学会农业图书馆分会联合主办的“农科联盟科研竞争力评价课题学术讨论与培训”在京成功举办。

农科联盟负责人、信息所副所长孟宪学，农科联盟工作组组长、信息所文献资源发展部主任颜蕴，中国农学会农业图书馆分会副理事长张学福、副秘书长魏虹，信息所科研处处长张蕙杰，中国水产科学院信息中心主任欧阳海鹰等出席会议，来自全国23个省(市)农业科研信息机构的图书馆长、课题负责人60余位代表参加了活动。

开幕式由农科联盟负责人、信息所副所长孟宪学主持。

他指出，农科联盟成员单位遍及二十余省，自成立以来连续举办了五届电子资源建设与服务研讨培训活动，已成为农业科研系统图书馆电子资源建设与服务工作的重要学术交流和培训园地。

此次活动以农业科研评价为主题，旨在引领农业科研信息服务人员深入开展科研评价研究工作，进一步提高农业科研图书馆资源建设与文献服务能力，更好的为农业科研发展提供支撑。

培训会特邀三位专家做了专题讲座。

南京农业大学信息科技学院院长黄水清教授就学科评价的若干技术问题做了专题报告，详细介绍了评价的数据源与数据预处理、机构评价的分层、作者与机构排名等;中国科学院文献情报中心董瑜副研究员就学科领域发展态势分析做了专题报告，对态势分析的内容与方法进行了详细解读;中国科学技术信息研究所陈峰研究员从竞争情报角度讨论了做好科研评价的研究方法。

经验交流环节，北京市农林科学院农业科技信息研究所赵静娟副研究员、中国农业科学院农业信息研究所文献资源发展部王婷博士、袁雪博士对科研机构评价工作的方法、流程与质量控制做了具体介绍。

为了让学员切实掌握学科评价具体操作方法，就文献检索式编写、信息数据采集与处理、统计与可视化软件的使用进行了上机实训。

本次培训现场互动频繁、气氛热烈，大家表示本次交流培训既高屋建瓴、又深入浅出，让大家耳目一新、受益匪浅，为下一步课题工作顺利开展打下了良好基础。

政府会议新闻稿范文篇六：党委、政府换届选举动员大会新闻稿

x年8月14日--镇为做好镇人大、政府换届选举工作，在镇二楼会议室开展了人大、政府换届工作动员会。

市督导组成员--、县委、总工会主席--同志，县、乡(镇)换届工作督导一组组长、县委组织部副部长--，督导组成员--、--及县派驻到我镇包点干部--。

全镇各村民委主任、镇直各单位负责人及全体机关干部参加了会议。

会议指出这次换届工作任务艰巨、责任重大、影响深远。

要切实珍惜和维护好全镇上下一心、风清气正的发展氛围一切从大局出发，精心组织，周密部署，狠抓落实。

会上下发了《--镇人大、政府换届工作实施方案》、《关于在镇人大、政府换届工作中严肃组织人事纪律的通知》，重新学习了“5个严禁，17个不准，5个一律”，签署换届纪律承诺书。

落实组织领导、人员机构、工作责任。

会议要求，全乡各级党委组织和广大党员干部把思想统一到中央、省、市、县换届工作会议精神上来，进一步明确任务、精心组织、确保换届各项工作的顺利完成。

同时全镇安装喷绘宣传牌3处，同时在全镇主要路口、路段、各村、各单位办公场所等地悬挂宣传条幅14条，张贴标语190多幅，发放宣传单5000多张，为换届营造风清气正的良好宣传氛围。

集中智慧力量，精心组织实施，全面完成好换届各项工作任务。

并以这次换届为契机，团结和带领全镇广大党员干部群众，奋力开创我镇科学发展、创新发展、和谐发展的崭新局面!

会后--村、--村、--村开展了村民动员大会，在大会上村民代表表示要严明纪律、明确责任，以坚决的态度迎接换届的到来。

--村、--集中开展了对工作人员的培训。

对自己属地的选取选举主持人和各选区监票人、计票人，以及其他工作人员进行了岗前培训。

--村、--村、--组织选民代表对“5个严禁，17个不准，5个一律”进行学习，并把宣传标语张贴到村里的每一个角落。

采取多种得力措施，切实强化换届纪律的宣传教育，努力营造出风清气正的换届环境。

在换届中不断加强领导班子思想政治建设，做到讲政治、顾大局、守纪律、听指挥，切实经受住换届考验，自觉把思想和精力投入到稳增长、促发展上来，做到思想不乱、干劲不减、工作不断，真正换出激情、换出干劲、换出斗志，确保“两不误、两促进”。

新闻周记范文汇总二

今天是来深圳电信实习的第二个周末。

高祥今天一大早便乘坐飞机到上海出差，我这次回来便是和他践行。他在赵熙老师的公司干得不错，真替他感到高兴。东北哥明华在ibm工作同时，竟然有了艳遇。经理的90后妹妹要潜规则他，这次成功的希望很大。杰夫和小合继续留在学校里做项目。这便是我们喝酒五人组的情况。

先记录下来电信的工作情况吧。实习开始了两个礼拜，真正上班时间只有一天。原因是实习生场馆出入证一直没有办下来，而经理嫌麻烦也不愿意给我们办理临时证。

那天上班，陈星临经理带我大概介绍了场馆。回到办公室之后，便让我看资料。办公室里的其他外包公司的员工，大概都是毕业生了吧。他们都在上qq和看新闻，显然已经知道当天是用来打发的时间。坐在隔壁的两个mm是中大本科毕业生，一直在讨论某某拿了xxx年薪的事情，让我回想起我们刚入大学时，和舍友在鼓吹被名校录取的同学。时光已逝，颇有物是人非的感觉。

我现在不是一个积极主动的人。所以刚进入这样的工作环境不太适应，一天下来，没有做什么事情。当天下班前，经理们让我们没有拿到出入证就不要来上班了。于是，接着放假。

周五，全体实习生开了一次座谈会。各个片区的组长轮流发言。陈翔，张艺，余明月的发言令人印象深刻。他们的工作内容较为丰富，与各方面的关系融洽。余明月还提出要提高自己的工作效率，令我汗颜。领导最后也发言了，还是谈工作态度的问题。提醒我们要积极主动地学习，