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社区双提升培训心得体会范文 社区两委培训班心得体会(3篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-011

心中有不少心得体会时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,如此可以一直更新迭代自己的想法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文,希望对大家能够有所帮助。

对于社区双提升培训心得体会范文

(一)、强化责任意识,努力促进党组织和党建工作的有序发展,进一步明确党建工作分工责任制,对出现问题及任务完成不及时的党员干部,及时进行交流。

(二)、扎实抓好以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,不断提升党的建设和科学化水平。

(三)、强化干部队伍建设。要求社区干部成员开拓创新、凝心聚力、真抓实干。

(四)、社区制定了“党务公开、政务公开、居务公开、账务公开”制度,掌握进度,找出差距,解决问题,推动工作落实。

(五)、着重做好民生工作。始终坚持把服务群众作为社区工作的基本立足点,本着“群众利益无小事”的宗旨,努力为居民办实事、做好事。

(六)、组织社区党员干部每月定期学习。学习习xx“三严三实”的重要讲话,清风廉政、务实为民的工作作风。定期召开支部工作会议,安排部署落实工作。

(一)、组织、宣传迎国检环卫整治活动。在社区街道进行环卫健康知识的广播宣传,现场进行卫生知识的讲解,监督保洁员的保洁工作。每天对占道经营、车辆乱停放现象进行规劝引导,保持社区环境的`整洁有序。

(二)、组织机关、单位对社区的周边、主道、河道和射大路的卫生死角进行彻底清理。

(三)在社区居民集中点配置了6个双桶果皮垃圾回收箱,以利于社区垃圾的分类处理,引导社区居民形成垃圾分类处理的观念。

(四)社区建立健全了“六联机制”工作,增强了社区居民之间互帮互助、互爱互助的和谐之风。社区干部利用广播、流动车和入户宣传等方式宣传讲解“六联机制”的重要意义。社区的“六联机制”工作在迎接市、县组织的检查中得到了检查组的肯定和表扬。

(五)社区在党建工作中,共收缴党费466元,每月组织党员干部进行一次党组织活动,定期进行党课学习和党员素质培养。经过党组织的考察,新发展一名党员对象。

(六)向在社区河道沿岸居住的居民进行宣传讲解,引导他们在汛期来临之际注意防洪、防汛,告知他们遇到突发情况及时向社区干部联系。

(七)经过社区党员、居民代表的研究讨论,评选了3户文明卫生户,并给予了奖励,主要目的就是要发挥榜样引导示范作用,通过他们3户带动其他居民形成良好的文明卫生习惯。

最后。我作为社区书记,要加强对社区党员、干部的素质培养,定期召集他们学习政策和法律法规,引导他们树立良好的公仆意识,更好的为居民服务。以上就是我本次的述职报告,有不足的地方,请各位领导和同志批评、指正。

对于社区双提升培训心得体会范文

着改革的深入,经济的发展,居民对社区服务、社区

安全、居住环境、文化生活、医疗卫生等方面的要求越来越高,社区建设的任务越来越重。为了进一步加大社区建设工作力度,加快建设管理有序、服务完善、文明祥和的新型社区,促进我县城市化建设进程,全面提高城镇居民生活水平,进一步推动城市三个文明建设,强力推进街道社区各项工作上台阶,创特色、争一流。为了进一步深化政治理论课教学改革,贯彻落实中宣部、中央文明办、教育部、共青团中央就进一步加强和改进大学生社会实践提出意见,提高《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》课教学的针对性和时效性,对教学环节、教学方式进行改革。我就当今社区社会的管理状况进行了专题调研,调研采取走访、征求建议和意见、外出参观学习等形式,充分听取驻区单位和居民不同意见。调研期间共走访驻区单位5个,居民16户50人,外出参观学习2次。在此基础上,本人经过认真梳理、总结,现将调研结果报告如下。

一 社区工作人员基本信息

金石社区占地面积13.5万平方米,建筑面积15.75万平方米,拥有居民住宅楼54栋、2070套房,目前已入住居民1992户即5132人。

金石社区现有在编工作人员7人,挂职干部1人,村官1人,劳动保障站3人。社区党支部现有党员130人(含预备党员3人),下设党小组13个,党小组长13人。居委会下设居民小组20个,居民代表51人,楼栋长20人。

金石社区物业:工作人员75人,其中园区主管1人,报修统计员1人,维修工2人,保安19人,园区保洁11人,楼栋保洁21人(公益岗),新市区养路保洁20人。

二、近年来社区工作运行情况

(一)社区基础设施建设情况

金石滩街道办经过几年的艰苦创业、辛勤工作,办事处现有15间办公用房,一大间集

体办公用房和一间会议室,办公设备基本维持正常办公运转。金石居委现有办公用房7间,会议室1间,建有社区支部办公室、警务室、计生卫生服务站、低保工作站,但距一个标准社区“四室三站一场”还相差甚远。

(二)整合资源,合理划分社区

金石滩街道办根据县委、县政府相关规定,与民政局一同按照“管辖区域与户数适当、界线明确、区域相对集中,资源配置相对合理,功能相对齐全”的原则,将辖区划分为2个社区居委会(金石社区、金海人家社区),9个居民小区。

(三)加强社区工作者队伍建设

金石滩街道办共有50名在职干部职工,由于年龄、文化结构的参差不齐,加之人员来自四面八方,缺乏社区工作经验,制约着社区工作的快速发展。为了全面提高社区工作效率,办事处狠抓干部自身教育,采取集中学习与自学相结合,请进来与走出去相促进的工作方针,组织全体干部加强政治理论学习和业务技能培训,通过学习培训和外出参观考察,进一步提高了社区干部对社区工作的认识,开拓了视野,明确了工作思路,增强了工作能力,提高了工作效率。

(四)社区各项功能逐步趋向完善

社区的功能就是服务社会、服务居民,充当城市发展的排头兵。近年来,金石滩街道办根据工作实践,逐步探索理清了以县委政府领导,街道社区主办,社会各方支持,群众广泛参与的总体工作思路和管理格局;全面完善社区各项功能,社区党建、社区精神文明、社区治安、社区服务、社区文化、社区卫生、社区计生、社区保障等机制运转良好

社区双提升培训心得体会范文 社区两委培训班心得体会(3篇)

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