公安局党员培训心得体会及收获 公安局培训心得体会总结(9篇)

学习中的快乐，产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的，只是学习的方法和内容不同而已。那么心得体会该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧。接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。

推荐公安局党员培训心得体会及收获一

1、围绕全年目标抓落实。一是明确目标责任。按照领导班子的分工，明确分管领导和机关科室工作责任，形成了上下同心，人人有责任，事事有人抓的工作机制，增强了工作责任心和紧迫感。二是关注目标进度。坚持月度例会制度，定期对重点工作进展情况进行跟踪，明确月度工作重点，促进各项目标任务的落实。三是狠抓难点问题。针对目标任务在实施过程中的难点问题，适时召开相关会议，及时研究，制定措施，保证任务全面完成。

2、围绕为农服务抓创新。一方面针对为农服务基础不实的问题，注重新型供销社的组织网络、服务形式、服务内容的创新，探索供销社的发展模式，恢复重建华港、张甸2家供销社分会，对4家为农服务社进行了提档升级，促进供销工作更好地为农村、农业、农民发展服务。另一方面重视探索拓宽农产品销售渠道，组织农业龙头企业参加海峡两岸农产品展销会，扩大本地优质农产品的的影响。免费组织农产品加工企业和专业合作社开展农产品电子商务培训，同时积极寻求合作，目前，两馆建设已进入申报程序。

3、围绕商贸发展抓服务。一是加强西方不夜城商贸街区的调研，围绕入驻企业特别是服装城项目二期工程开展办证和咨询服务， 100个品牌入驻开张。积极协调西方不夜城商业区发展中的问题和矛盾，推进商业街区繁荣。二是面对经济下行压力增大，受徐州幅射影响等多重因素，加强对重点商贸企业的指导和服务，引导企业开展各类促销活动，积极拉动消费，刺激消费，营造商业氛围，抢占市场份额。三是组织重点商贸企业备足货源，正常开展节日市场供应，确保节日市场品种齐全，价格稳定。同时会同相关部门开展市场检查，强化市场监测和分析，完成市场分析110篇。四是加强市场秩序监管，会同国税、地税、纪委组织开展了元旦、春节、五一及中秋全区单用途商业预付卡销售情况检查，开展打击非法集资和防范高利贷风险专项整治行动，做好再生资源和酒类备案工作，协助区公安部门监督企业废旧汽车及营运黄标车拆解经营活动，促进市场平稳有序。五是强化商贸服务，补报了城北农贸市场和陈庄农贸市场2个农产品集中连片项目建设项目，争取财政补贴资金80万元。组织重点餐饮企业参加徐州市餐饮年度评选，3家企业入选“徐州市餐饮30强”，10家企业分别被评为“最受欢迎婚宴酒店”、“最受欢迎大众餐饮品牌企业”、“最受欢迎特色早茶企业”。 徐州市益众油脂有限责任公司被授予首批“江苏老字号”。

4、围绕服务大局抓实效。一是对安全生产工作管理的方式进行调整，变少数同志查安全为各科室共同参与查安全，形成安全生产的合力。全年组织安全检查6次，消除不安全隐患65处。二是对系统的突出矛盾不回避，主动接待，正面化解，全年处理信访件5件，接待上访35人次。三是认真抓好城区商场、超市和开心农贸市场的创建工作任务的落实，并组织机关干部到挂钩社区开展保洁活动。切实抓好帮扶经济薄弱村工作，落实新建便民服务中心、修路渠等实事，并帮助该村解决生产发展资金6万元，完成了帮扶工作任务。

5、围绕“三严三实”抓推进。认真贯彻中央和省市区委关于开展“三严三实”专题教育活动的部署要求，带头深入学习党的十八大、十八届四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，对照“严以修身、严以用权、严以律已，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，认真查摆和解决“不严不实”问题，自觉按照“三严三实”要求修身做人、为官用权、干事创业，做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为，增强敢于担当、履职尽责的责任意识和行动自觉。活动中，主要负责人上党课1次，开展学习研讨会6次，撰写心得体会12篇，专题工作调研4次，民生体验4次，组织机关全体同志学习活动20多次。班子成员还分别对照党章和“三严三实”行为规范要求列出了问题清单，并分析原因，提出了整改措施。通过活动，党员、干部的思想认识更加统一，宗旨意识更加坚定，干部作风更加务实，党群关系更加密切，取得了实实在在的成效。各支部按照党委党建工作部署，落实“三会一课”制度，开展学习、志愿者服务和关心困难党员职工等活动，注重从一线职工中发展党员，增强支部的凝聚力和战斗力。全年发展党员2名。

一年来，我始终用党纪政纪约束自己，认真履行廉洁自律承诺，做到令行禁止。自觉学习国家法律法规，严格执行中央、省和市委关于领导干部廉洁自律的有关规定和要求，做到清正廉洁，以身作则。严格执行“四不直接分管”制度，重大事项民主决策，严格执行财经纪律，大笔开支主任会议集体决定，决不乱支乱花。坚持管好自己的家人，不利用手中的职权谋取私利，不做违反原则的事，努力以实际行动作好表率。

2019年的工作，我们取得了一些成绩，这些成绩的取得都是同志们艰辛劳动的成果，是大家团结奋进的结果。在此，我向在座的每一名同志表示衷心感谢，感谢大家在实际工作的辛勤付出!

在今后的工作中，我将克服自己的不足，更加注重加强理论学习，更加注重提高自身素质，更加注重加强团结合作，勤奋工作，顾大局，谋大事，少说空话，多办实事，争取圆满完成组织交办的各项工作任务。

推荐公安局党员培训心得体会及收获二

一、加强党风廉政建设，干干净净履行职责

党风廉政建设关乎民心向背，关乎事业成败。党中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”，中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事，二要干净，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，就没地位;

不廉政无以立身，就栽跟头。要把这两条统一起来对待，经得起考验，树立好形象。

作为信访工作者，有的同志认为我们这个工作不涉钱、不涉物，可谓无权无利，但我们一定懂得廉政概念，知道哪些是应该做的，哪些是不应该做的，以便在工作中明辨是非。

一要警钟长鸣，筑牢防线。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。因此，把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造“罪”。我们虽然只是信访局一名普通工作人员，没有执法权，也不管大项目的开发，基本没有涉及大的经济问题，但也要从小事做起，不以恶小而为之，应该倍加珍惜得来不易的工作，不要因一念之差给家庭、给亲人带来无以挽回的痛苦。

二要从严自律，管住自己。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面，形形色色的价值观不断充斥人们的思想，我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下，越要保持清醒的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走，难得不湿鞋”，就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名党员干部都要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自省、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。

三要自觉接受监督。失去监督的权力，必然滋生腐败;

脱离监督的干部，往往会犯错误。我们每一名党员干部都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”，常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒。党中央颁布实施的《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》，这是落实党要管党、从严治党方针，发展党内民主、加强党内监督的十分重要的党内法规，使党内监督走上了有法可依的路子。我们广大民警都要认真学习，严格执行。

二、坚持求真务实，扎扎实实干好工作

做好党风廉政建设和反腐倡廉工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，推进各项改革建设事业更快发展，就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则，贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。

一是要有求真的精神。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神，是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大的方面讲，是科学判断新形势，准确把握规律，探求办法措施。具体到我们普通民警来说，就是坚持把人民群众的利益放在首位，坚持把公安事业发展放在首位，客观分析存在的问题和差距，清醒地看到前进中的矛盾和困难，增强加快发展的压力感、紧迫感。同时，又要看到我们良好的工作基础、各方面的优势条件，坚定信心，抢抓机遇，推动公安事业不断向前发展，一年比一年快、一年比一年好。求真就要开动脑筋，勤于思考，学会用心，善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西，总结和提炼经验性的做法，用以解决发展中的矛盾、前进中的难题、工作中的症结。总的来说就是既要有加快发展的高度热情，又要有扎扎实实的工作态度;

使我们的各项工作体现时代性、把握规律性、富有创造性。

二是要有务实的作风。说老实话、办老实事、做实在人，既是处事为人的立身之本，也是创业为政的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低，但只要是踏下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。

三是要有实干的行动。实干，是共产党人的作风;

认真，是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先，遇到困难不缩手，干不成功不罢手，以实干求实绩，以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动，我们的事业就能无往而不胜。

四是要有实际的效果。衡量工作能力的标准，主要是看实绩。只要是领导布置的任务、安排的工作，都要按时、按质、按量完成。

三、抓好党风廉政建设，深入开展反腐败斗争

腐败现象的存在是我们不容回避的问题，这方面的问题最伤群众的感情，最损害党和人民群众的关系。我们要毫不松懈地抓好党风廉政建设，以实际成效取信于民。要学习贯彻“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民，必须坚决把反腐败斗争深入进行下去。要坚持标本兼治、综合治理的方针，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革开放和经济建设的全过程，寓于各项政策措施之中，从源头上预防和治理腐败问题。要强化理想信念教育和廉洁从政教育，牢固构筑拒腐防变的思想道德防线。要时刻把党和人民的利益放在首位，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

推荐公安局党员培训心得体会及收获三

尊敬的局领导：

我很遗憾自己在这个时候向单位提出辞职。

协警是我所热爱的工作，因为自身的原因我可能会给我所热爱的警徽抹黑，我不愿意这样，这是我此次提出辞职的主要原因。

感谢这些天以来我所在单位的领导们的厚爱，感谢同事们的关心和支持。很荣幸能与你们共事，很是感激你们对我的教导和帮助。别了我的战友们，别了我所热爱的警徽！正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到一名退伍战士到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。

生活和工作的双重压力让我呼吸艰难，无法直面人生也让我沮丧。我从小就非常羡慕协警，想成为一名协警，却从未体会过协警的艰辛。如今我深刻的体会到了，深深的体会到了协警内心的软弱，和精神的压力。如今我的个人生活将影响到我热爱的工作，没有更好的解决方法，于是我便萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

离开公安局，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我只有痛下决心辞职而去才能不让我所热爱的警徽蒙羞。别了我的战友，别了我的同事！希望在将来的日子你们能过的更好。更愿我门局事业能取得更辉煌的成绩。

此致

敬礼！

辞职人：

年 月 日

推荐公安局党员培训心得体会及收获四

全市政法队伍教育整顿开展以来，在市、区党委政府和市局党委的坚强领导下，**分局闻令而动，继承和发扬去年全省公安机关“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿试点中取得的实实在在的思想成果、实践成果和制度成果，牢固树立“标杆”意识，切实扛起政治责任，迅速行动，周密部署，围绕“五个过硬”的工作要求，聚焦“四个进一步”工作目标，全方位推进教育整顿试点工作走深走实、善始善终。现将我局政法队伍教育整顿工作推进情况汇报如下：

**分局党委切实把思想和行动统一到xxxxx重要指示精神和党中央决策部署上来，以高度的政治自觉和强烈的责任担当深入开展教育整顿，坚持高起点开局，高标准谋划，紧密结合**分局公安工作和队伍建设实际，研究制定分局教育整顿实施方案，为增强可操作性，紧盯“四项任务”，抓好“三个环节”，将教育整顿目标任务、环节过程和结果成效形成作战图，细化目标任务，卡准时间节点，实行挂图作战，对工作进度和完成情况采取三色显示，动态清零，推动教育整顿工作更加具体化、精细化。同时，我局结合去年的“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿试点工作经验，不断探索新思路、新举措，有力、有序、有效推进全市政法队伍教育整顿工作走深走实走细，坚决打赢这场铁腕治警、正风肃纪攻坚战，坚决完成好党中央交给的重大政治任务。

为确保扎实有效开展教育整顿工作，分局健全组织机制，完善阵地场所，迅速成立了教育整顿工作领导小组和教育整顿办公室，办公室内设综合协调及文字材料组、新闻宣传组、专项整治组、线索处置及督导检查四个工作组，分工负责、协作配合，共同推动教育整顿扎实有序开展。建立了党委委员分包联系制度，明确联系工作主要任务，党委班子全体成员充分发挥示范作用，深入分包联系点开展调研指导，紧盯民警参与率和工作落实情况，切实把教育整顿覆盖到各级各部门、全体民警，确保学习教育环节各项工作稳步推进。同时，分局还制定了教育整顿观摩方案，由局党委班子成员挂帅，成立三个观摩小组，于x月xx日对局属各单位教育整顿工作情况进行现场观摩，对各单位警容警貌、内务卫生、纪律作风、学习教育开展情况、应知应会知识测试等进行综合评判，并召开专题会议对观摩情况制作ppt课件进行讲评，使各单位通过横向对比，更加直观地查找审视自身的短板弱项，取长补短，共同提高，确保教育整顿用实功、出实招、见实效。

在教育整顿组织宣传、氛围营造上主动发声、创新形式，在全局形成了上下协调、一体推进的浓厚氛围。

一是营造活动氛围，把教育整顿的开展背景、重大意义和深刻内涵提炼为主题标语，通过摆放展板、led展播、悬挂横幅等多种形式进行宣传，广泛营造教育氛围。

二是扩大宣传效果。教育整顿工作开展以来，通过新闻媒体、政府网站、新媒体平台等媒体，大力宣传报道教育整顿的部署要求、进展情况、实际效果，广泛宣传先进典型，形成正面舆论导向。在《人民日报》客户端、《x法制报》、《x日报》等各级新闻媒体发稿xx余篇；整理编发教育整顿《工作简报》xx余期；开设公安内网教育整顿专栏，及时发布更新相关文件、通知、简报、学习资料等信息，营造教育整顿浓厚氛围，宣传展示试点工作成效。

**分局党委把学习教育作为教育整顿的重要抓手，强化理论武装，锤炼全警忠诚干净担当的政治品格。

（一）深化政治教育，补足精神之钙。

一是理论学习全覆盖。分局将xxxxx系列重要讲话、《xxx谈治国理政》第三卷、《中国共产党党史》及毛泽东《整顿党的作风》等经典篇目列入学习内容，建立第一议题制度，制定学习教育计划和台帐，规定学习时间和内容，采取集中学习与自学相结合的方式，认真组织开展理论学习和集中研讨，在钉钉app中设立教育整顿专栏，通过增加学习和测试的自选动作，推动民警统筹碎片化时间管理，养成网上随身学、网下定时学习惯，要求全警参与，不漏一人，做到理论学习全覆盖。

二是党史教育强信念。深入开展丰富多彩的党史学习教育活动，x月xx日，邀请市委学校xxx老师为全体民警讲授《x革命史》，分局组织中层干部参观问十乡曹店村党员活动中心和舞阳县党史教育基地，各基层党支部也纷纷组织民警参观中州抗日战争纪念馆和受降亭等红色教育基地，民警通过追寻中国共产党走过的峥嵘岁月和光辉历程，重温入党誓词、入警誓词，筑牢初心使命，坚定了理想信念，凝聚了奋进力量，鼓舞了前行斗志。

三是专题党课提素质。开展了书记带头讲党课活动，x月xx日，局党委书记、局长***为分局所队室负责人和科级民警上了题为《以习总书记重要训词精神为指引永远做党和人民的忠诚卫士》专题党课，各基层党支部也通过专题党课切实加强思想发动，引学、带学、促学，组织党员围绕教育整顿主题开展研讨，撰写承诺书和心得体会，深化学习效果，锤炼了民警的党性修养。

四是政治轮训受洗礼。把政治轮训工作作为强化理论武装的重心，x月xx日至xx日，利用晚上x点半至x点半和周六周日时间，对全警组织开展了三期政治轮训班“丹心课堂”，轮训内容涵盖了四项教育，既有班子成员领学解读__精神进行政治教育，又有通过观看电影《建党伟业》进行党史教育，同时全警再一次学习了xxx在全国公安系统英雄模范立功集体表彰大会上的讲话，并观看了《致敬公安楷模》宣讲片和反腐倡廉警示教育片《永远在路上》《警钟》等内容，使民警通过政治轮训思想受到洗礼，精神得到升华。

（二）开展警示教育，切实筑牢思想防线。

一是深化警示教育。x月xx日，召开警示教育暨廉政教育大会，通报本地公安系统违纪违法典型案例，用身边的违法违纪案件“活教材”敲响正风肃纪警钟，使广大民警心有敬畏、行有镜鉴，增强学习教育的导向性和震撼力。

二是观看警示教育片。多轮次组织民警观看《警钟》和《利剑高悬扬清风》等警示教育片，并撰写心得体会，深入剖析反思，使民警切实筑牢拒腐防变的堤坝。

三是参观廉政教育基地。x月xx日，组织中层以上干部前往省廉政教育中心参观学习，现场接受党风廉政警示教育，进一步巩固信仰之基、筑牢廉政防线。

四是专题部署党风廉政建设工作。x月xx日，分局召开党风廉政建设工作会，对党风廉政建设进行专题部署。通过时时讲、处处讲，切实增强民辅警知敬畏、存戒惧、守底线的思想自觉和行动自觉。

（三）开展英模教育，发挥示范引领作用。

一是突出典型引领，充分发挥公安英模和先进典型的示范引领作用，用身边人讲述身边事，让身边事激励身边人，x月xx日，分局举报英模事迹报告会，邀请公安部二级英模、市特警支队第二特殊警务大队大队长**和全市十大沙澧卫士、源汇分局网警大队民警**讲述先进事迹，使全警思想受到洗礼，精神受到鼓舞。

二是广泛开展英模培育选树，以基层一线为重点，选树了以一等功荣立者**和十大沙澧卫士**、人民满意政法单位情指联勤办公室为代表的先进典型，通过拍摄专题片、制作光荣榜、设置宣传栏和利用新闻媒体、微信公众号等形式进行大张旗鼓的宣传，使全体民警见贤思齐，心灵受触动、行动有标杆，激发民警担当有为、勇争一流的工作热情，在全局营造崇尚荣誉、学有榜样、赶有目标的良好氛围。

为强力推动教育整顿活动向实处发力，进一步提高为民服务质量和水平，分局深入开展“百万警进千万家”“我为群众办实事我为企业解难题争当出彩源汇公安人”活动，采取“走出去、请进来”的方式，切实解决群众和企业最关心、最直接、最现实的问题。邀请辖区企业和群众代表召开征求意见会，广泛听取对教育整顿和公安工作的意见和建议，深入辖区企业、社区、乡村和学校开展送法上门，看望慰问困难群众。民警了解到团结路**和xx乡xx村群众***因患病家境贫困，在为他们送去米面油等生活物品的同时，积极为他们解决实际困难。***派出所民警针对大学生涉世未深易上当受骗的现象，到辖区高校开展预防电信诈骗知识讲座，***派出所深入到辖区学校和田间地头，向群众开展防范电信诈骗宣传，***大队深入企业问计问需，***派出所快速侦破***超市名酒被盗案，为其挽回经济损失，***大队侦破制售假酒案，维护了企业合法权益，***办公室在中小学上下学节点对校园周边加强巡逻守护，站好“护学岗”，*月*日，局党委书记、局长***带领班子成员及民警深入****有限公司走访座谈，了解公司经营情况，征求意见建议，为企业营造良好营商环境，努力增强人民群众的获得感幸福感安全感。

为推进教育整顿工作深入开展，检验学习教育开展成效，推动理论学习往深里走、往心里走、往实里走，按照市委政法委、市公安局教育整顿领导小组的工作安排，分局除积极级组织全体民警参加全市政法队伍教育整顿考试外，还利用政治轮训、观摩测试、随机提问和钉钉app答题等形式对民警应知应会知识掌握情况进行测试。通过考试，真实检验了近期学习情况和学习效果，也增强了学习教育的针对性和实效性，达到了以考促学、以考促学的目的，为教育整顿下一步工作安排的落地落实打下了坚实的理论基础。

**分局把此次公安队伍教育整顿工作作为提升公安业务工作质效的强劲动力，切实做到两手抓、两不误、两促进，找准公安业务与教育整顿的结合点和切入点，着眼政治安全、扫黑除恶、命案积案攻坚、打击盗抢骗、食药环、电信诈骗等违法犯罪及基层基础等重点工作，以教育整顿推动工作落实，以工作成绩检验教育整顿成效，切实把学习教育成果转化为思想成果和工作成果。*月份以来，我局抓获全国网上在逃人员***人，破案***起。*月*日，***办公室侦破***商场服装被盗案，抓获连续在该商场盗窃衣服、鞋子十余次的**名犯罪嫌疑人；*月*日，分局组织**多名警力分赴**、**等四处犯罪窝点，对以**为首的电信诈骗团伙进行集中收网，成功抓获涉及代理推广、软件开发、实施诈骗等多个环节犯罪嫌疑人**人，其中采取刑事强制措施**人，查扣作案电脑**台，手机**余部，实现了对电信诈骗案件全链条精准打击。案件的成功告破，极大地振奋了精神，鼓舞了士气，取得了良好的社会反响，也彰显了教育整顿对公安工作的强劲助推动力。

为确保教育整顿走深走实，我们主要采取以下做法：

一是对标对表，挂图作战精准推进。将教育整顿目标任务、环节过程和结果成效形成作战图，细化目标任务，卡准时间节点，实行挂图作战，对工作进度和完成情况采取三色显示，动态清零，做到活动有步骤，工作有条理，成效有标准，使工作更加具体化、精细化。

二是示范带动，紧紧抓牢关键少数。为确保学习教育落到实处，局党委率先垂范，充分发挥“头雁效应”，坚持学先一步，学深一层，同时要求各所队室负责人做到领学带学督学，一级带着一级学，一级学给一级看，推动学习教育往深里走、往实里走、往心里走。

三是观摩讲评，取长补短共同提高。借鉴去年试点工作时的成功经验，局领导带队对局属各单位教育整顿工作情况进行现场观摩评估，将观摩情况制作ppt课件进行总结讲评，使各单位通过横向对比，对标先进找差距，更加直观地查找审视自身的短板弱项，达到了取长补短、共同提高的良好效果。

教育整顿试点工作是一项紧迫而又重大的政治任务，我局教育整顿工作虽然已深入扎实开展，但是距离上级党委要求和人民群众的期望仍然存在着一定的差距，总结起来还存在以下不足之处:

一是局属个别单位对学习教育重视程度不够，个别民警学习态度不够认真，学习笔记只求数量不求质量。

二是局属各单位之间学习教育计划推进不均衡，通过观摩评估和测试看，大部分单位民警整体成绩较好，个别单位成绩整体落后，暴露出个别单位的组织民警学习能力有待提高。

三是有些单位处理工作和学习矛盾的水平不高，个别单位因工作繁忙而降低学习质量，充分说明个别民警或单位领导没有认识到以学促工的重要性，

四是宣传意识不强，有的单位对教育整顿中好的做法和典型事迹缺乏归纳总结，信息搜集上报不及时。

下一步，***公安分局将继续提升政治站位，深化学习教育，突出工作重点，抓好统筹推进，做好宣传发动，为即将开展的查纠整改工作打下坚实的思想基础，切实把教育整顿落深落细落实，做到教育整顿和公安工作“两不误、两促进、两提高”，用实实在在的战果来检验教育整顿的成效，为维护经济发展和社会稳定大局，推动新时代**公安工作不断发展提供坚强的政治保证和组织保障！

推荐公安局党员培训心得体会及收获五

信息化大背景下，“自媒体”蓬勃发展，涉警案事件被炒作传播已经成为常态。公安机关在人民群众心目中的地位，直接影响到公安工作和队伍建设的发展，影响到公安机关与人民群众的关系。现就当前公安队伍纪律作风的现状及对策谈谈看法。

（一）政治理论学习不够。少数民警认为自己已有的业务知识足以应付目前的工作，便满足现状，对政治理论知识的学习不够，对理论武装头脑的紧迫性认识不足，满足于一知半解，不能做到系统学习和联系实际学习，缺乏刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。

（二）为民服务意识不强。少数民警没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。对群众漠不关心，不愿意深入基层，不关心群众疾苦，不倾听群众呼声；少数民警特权思想严重，接待群众语言粗鲁。表现在政治意识淡薄，职业道德素养不高，对办错事、做坏事缺乏基本的道德愧疚，不思作为，胆大妄为。

（三）工作作风不扎实。少数民警对待工作心浮气燥，工作飘浮，作风散漫，办事效率低。少数民警畏责心理作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的心态，可以不做的就不做，免得惹祸。集中表现在工作中遵规守纪不严，我行我素，拖沓懒散；常有迟到早退现象，警容风纪不严整，着装不规范，举止不端，形象不佳，工作不认真，应付了事，精神不在状态的问题。

（四）法纪观念不强。少数民警执法办案法纪观念淡薄，潜意识中存在权力大于法的错误思想，因而执法原则性不强，执法办案上的随意性代替了法制工作的严肃性。少数民警自恃身份特殊，常常以管理者自居，工作不讲究方式方法，价值观念趋向功利，“实惠”心理作崇，奉行“不怕群众不满意，就怕领导不满意”的畸形准则做人做事。

（一）狠抓思想意识建设。要把握正确的政治方向，以当前“两学一做”为指导，坚持不懈地开展政治学习，深化理想信念教育，引导广大民警树立正确的世界观、人生观和价值观，把习近平总书记对公安机关“对党忠诚，服务人民，执法公正，纪律严明”十六字总要求根植于广大民警思想中，指导公安工作，营造风清气正的警营氛围。

（二）狠抓法纪观念建设。要采取多种形式，认真组织民警学习《人民警察法》、《公安机关人民警察内务条令》、《公安机关人民警察纪律处分条令》、《公安机关人民警察职业道德规范》以及“五条禁令”等法律法规条令规定，积极开展“为何从警、如何做警、为谁用警”大讨论，互相交流学习体会，重点解决部分民警存在的宗旨意识淡化，理想信念不坚定，敬业精神、政治敏锐性和大局意识不强等问题。对照民警违法违纪典型案例开展自查和互查，认真剖析身边的反面典型，梳理内部存在的问题，解决一批突出问题，不断增强领导班子和领导干部拒腐防变能力。

（三）狠抓执法服务形象。窗口服务部门要通过采取更多的便民、利民措施，把服务融于管理之中，牢固树立服务意识，做到执法和服务前移，不断提高服务质量。通过每个公安民警的自身努力，做到不让办事群众在自己这里受到冷落，不让办理的事情在自己这里受到积压，不让正常的办事渠道在这里受到阻塞，不让领导交办的事项在自己这里受到延误，不让党委政府的形象在自己身上受到影响。

（四）狠抓监督管理。要突出易发生问题环节的监督，强化对民警的警示教育，由纪检、督察、政工等部门联合组织开展“廉政谈话”活动，定期做好民警在执法勤务及服务群众方面的日常检查和督察，保证民警执法公正，让民警时刻树立不敢违纪和不能违纪的思想认识。

（五）狠抓责任机制建设。要以责任追究为重点，建立和完善纪律作风建设与党风廉政建设责任制、领导责任追究制相结合的监督机制，认真落实“一岗双责”，做到公安业务建设和队伍纪律作风建设“两手抓，两手都要硬”。对领导认识模糊，责任意识不强，缺乏严管队伍自觉性的；对疏于管理，造成纪律松弛、作风散漫，不及时整改的；对民警违法违纪案件查处不力、久拖不决，群众和社会反响强烈的，要按照党风廉政建设责任制的要求，追究有关领导的纪律责任。要把纪律作风建设纳入党风廉政建设重要内容，与公安业务建设做到同部署、同要求、同检查、同落实，营造纪律作风建设人人讲、时时提、处处抓的深厚氛围。

推荐公安局党员培训心得体会及收获六

根据《市委办公室、市政府办公室关于印发通城县人民政府机构改革方案的通知》(咸办发[2010]16号)文件精神，设立通城县公安局，为县政府工作部门。其职能配置、内设机构和人员编制规定如下：

(一)将“全县烟花爆竹生产经营单位安全生产监督管理职责”划给县安全生产监督管理局。

(二)加强公安机关统一指挥、协调和依法处置紧急事态职责。

(三)加强公安机关防范、打击恐怖犯罪、有组织犯罪和信息网络违法犯罪职责。

(四)加强公安工作研究、审计和警务保障的职责。

(五)加强指导公安队伍能力建设的职责。

(六)加强为规模以上企业提供“直通车”服务的职责。

(七)取消已由省、市、县政府公布取消的行政审批事项。

(一)贯彻执行党和国家有关公安工作的方针、政策、法律和上级公安机关的部署，结合本县实际，研究、部署全县公安工作。

(二)调查、掌握信息，分析、预测全县敌情和社会治安情况，并制定对策。

(三)承办危害国内安全案件，侦破刑事犯罪案件，协调重大行动，及时处置重大案件、治安事故和骚乱、重大治安灾害事故。

(四)依法查处危害社会治安秩序的行为，依法管理户口、居民身份证、枪支弹药、危险物品和特种行业等工作。

(五)依法管理国籍检查工作，组织、指导出入境和外国人在本县内居留、旅行的有关事务及管理工作。

(六)依法进行消防管理及监督，落实消防法规的各项措施，指导实施防火、灭火工作。

(七)依法管理道路交通秩序，处理交通事故，加强机动车辆、驾驶员管理工作，确保交通安全。

(八)对全县社会公共信息网络进行安全监督管理，负责网络信息监控和网上案件侦破工作。

(九)负责县看守所、县行政拘留所的建设管理工作;负责未决犯羁押和留劳改造人员的教育管理工作。

(十)组织实施到我县视察工作的党和国家领导人及省委、省政府主要领导、重要外宾的警卫工作。

(十一)依法编制地方公安规章，负责县公安局承办案件的法律审核工作，办理劳动教养报批工作。

(十二)负责全县公安科学技术及公共技术安全防范管理工作。

(十三)组织实施全县禁毒缉毒工作，承担县禁毒委员会办公室日常工作。

(十四)研究制定和落实全县公安机关设备、被装配备和经费等警务保障的方案和措施。

(十五)研究制定并组织实施全县公安机关教育培训、公安宣传的方针和措施，落实机构管理、人员编制管理、警衔管理和人员考录工作，按规定的权限管理干部。

(十六)研究制定公安队伍监督管理工作规章制度，按规定权限实施对干部的监督管理;实施警务督察工作;查处内部违法违纪案件。

(十七)协同林业主管部门领导森林公安机关队伍建设，并指导其业务工作;协助上级部门指导驻我县的武警部队、消防部队工作，领导和指挥其执行公安任务及相关业务建设。

(十八)指导和依法监督机关团体、企事业单位及重点建设工程的安全保卫工作，指导治保会、企事业单位保卫组织开展治安保卫工作。

(十九)承办上级公安机关和县委、县政府交办的其他事项，履行法律、法规赋予的其他职责。

(一)副科级综合管理机构5个：

1、政治处

负责全县公安队伍思想政治和宣传教育工作;负责全县公安机关机构编制、人事和警衔管理工作，协助党委、组织人事部门管理、考核干部;负责机关党务、老干部、工青妇等工作。

根据上述职责，政治处内设：宣传教育股、干部人事股。

2、监察室(加挂“警务督察大队”牌子)

负责全县公安机关作风纪律建设和警务督察工作，履行《公安机关督察条例》规定的职责，实施对全县公安机关及人民警察履行职责、行使职权和遵守纪律的监督;负责公安机关内部审计工作。

3、法制室(加挂“信访室”牌子)

负责监督指导全县公安法制工作，审理公安行政复议案件;参与、指导公安行政复议案件、行政诉讼案件的应诉和国家赔偿案件等工作;指导和监督全县公安机关执法活动，负责各类治安案件和刑事案件的审核，开展执法调研、检查和法制宣传;对刑事案件提请批捕和移送起诉进行审核把关;负责公安信访接待(控申)工作。

根据上述职责，法制室内设：执法监督股、控告申诉股。

4、警务保障室

负责公安机关财务管理、警务保障、科技装备工作;制订全县公安装备建设规划和年度计划、管理公安业务经费;负责公安机关固定资产、基本建设、生活服务、环境卫生和安全保卫等各项后勤管理服务工作。

根据上述职责，警务保障室内设：财务管理股、装备管理股。

5、办公室

掌握、综合全县公安工作情况并提出对策，收集、报告有关社会治安情况;负责公安大情报系统建设和信息收集、汇总和研判工作;制定处置重大紧急治安事件的总体及分类预案，协调处理紧急警务，承担局领导授权的有关指挥协调工作;负责调查研究和起草、审核文件、会议报告和综合汇报材料;负责重要会议会务和重大事项组织协调、督办以及公安保密、统计、档案管理工作。

(二)副科级执法勤务机构9个：

1、刑事侦查大队

负责全县刑事侦查工作;负责刑事科学技术、刑事情报信息及司法鉴定工作;掌握刑事犯罪动态，收集、通报、交流刑事犯罪信息，研究拟定预防、打击对策;承办与外地警方开展情报交流、协作方案。

根据上述职责，刑事侦查大队内设：预审中队、重案中队(加挂“县打黑除恶办公室”牌子)、城区中队、农村中队、情报基础中队、技术中队(加挂“县公安局刑事科学技术室”、“湖北省通城县公安司法鉴定中心”牌子)。

2、交通警察大队

依法管理公路交通安全秩序，依法查处交通违法行为、交通肇事案件和危及道路交通的其它刑事、治安案件;负责全县道路交通秩序管理、道路交通事故调处工作;开展道路治安巡逻、交通安全宣传教育工作;负责全县车辆管理、驾驶员年审发证考核工作;参与城市建设、道路交通建设安全设施的规划和实施，确保交通安全。

根据上述职责，交通警察大队内设：办公室、车辆管理中队(加挂“县车辆管理所”牌子)、交通管理中队、公路巡警中队、隽水中队、九岭中队、北港中队、沙堆中队、麦市中队。

3、指挥中心

掌握全县警情，收集、整理、报告有关警务工作信息并进行研判，承担紧急警务的协调处理和授权的有关指挥协调工作;组织和指导公安信息通信网络建设工作;管理公安无线电频率等资源;提供应急通信保障;负责全局科技兴警及全县公共技术安全防范工作。

根据上述职责，指挥中心内设：指挥调度中队、机要通信中队、情报研判中队、警务信息中队。

4、网络安全保卫大队

负责全县上网用户(单位)、互联网上网服务营业场所(网吧)的监督管理工作;负责网上信息监控和网上案件侦破工作。

根据上述职责，网络安全保卫大队内设：网络监督管理中队、网络案件侦察中队。

5、国内安全保卫大队

负责国内安全保卫、反邪教、反恐怖工作;负责对维权活动、非政府组织进行调查研究，收集、反馈情报信息;负责民族、宗教、意识形态领域等方面维护国家安全等工作;负责出入境管理、公民因私出国普通护照、出境通行证的受理、审批和入境外国人、华侨、港澳台同胞的管理工作。

根据上述职责，国内安全保卫大队内设：侦察一中队、侦察二中队、出入境管理中队。

6、治安管理大队

负责全县治安管理、户政管理、基层基础管理和安全保卫等工作;负责车站、广场、街道及校园等社会面防控工作;负责对公共场所、特种行业、危爆物品的管理工作，依法对社会吸毒、卖淫嫖娼、赌博等违法活动进行查处;负责突发事件的处置和95种刑事案件的侦查工作;负责设卡堵截、查缉公安机关通缉、通报和调控涉嫌的违法犯罪嫌疑人及相关物品，执行上级公安机关交办的治安检查任务;指导和协调公安派出所开展基础工作。

根据上述职责，治安管理大队内设：治安检查站、治安行动中队、基层基础中队、保卫中队、户政管理中队。

7、巡逻警察大队

负责城区街面治安巡逻控制和110接处警工作;负责全县治安巡逻和紧急、突发事件的处置工作;负责紧急救援、维稳处突、反恐防暴、重大突击等特别警务工作。

根据上述职责，巡逻警察大队内设：一中队、二中队、三中队、四中队。

8、经济犯罪侦查大队

负责侦破属于公安机关管辖的经济犯罪案件，积极做好经济犯罪预防工作;及时向案发单位下达司法建议书，防止和减少经济案件的发生;收集、储存犯罪情报资料，掌握经济犯罪动态;整顿市场经济秩序，打击经济领域的犯罪活动。

根据上述职责，经济犯罪侦查大队内设：一中队、二中队、三中队。

9、禁毒大队

负责掌握毒品违法犯罪活动动态，研究拟定预防、打击对策;侦破涉毒违法犯罪案件，打击毒品违法犯罪活动，缉拿毒犯、吸毒、制毒及种植毒品嫌疑人员;开展禁毒、反毒品宣传教育活动，加强对麻醉药品、精神药品的安全管理及易制毒化学物品管制等工作;运用法律、医疗手段进行强制戒毒工作;承担县级禁毒委员会日常工作。

根据上述职责，禁毒大队内设：一中队、二中队、三中队。

(三)副科级监管场所2个：

依照法律规定，设置县看守所、县行政拘留所两个监管场所。看守所、行政拘留所负责在押人员、行政拘留人员的安全监管、教育转化和生活保障工作;负责监管场所深挖犯罪和配合侦查机关的狱侦破案工作。

县看守所内设：一中队、二中队、三中队;

县行政拘留所内设：一中队、二中队。

(四)派出机构12个：

隽水派出所(副科级)、开发区派出所、五里派出所、马港派出所、沙堆派出所、四庄派出所、关刀派出所、塘湖派出所、麦市派出所、石南派出所、北港派出所、大坪派出所。

公安派出所按社区和乡村可酌情设置若干个警务室。

依照国家法律法规赋予的职责，维护、防范、管理辖区社会治安秩序;负责对公共复杂场所和重要地区的治安秩序、特种行业、民用危险物品和违禁品、户口及居民身份证进行管理;查处辖区治安案件，独立或协助刑侦部门侦察刑事案件;管理辖区人口，掌握辖区社会治安防范工作，参与社会治安综合治理;搞好治安信息收集、反馈;做好基层基础工作，为各项公安工作服务;帮助辖区单位、村、社区、居委会制定治安保卫责任制，督促落实做好违法犯罪人员的教育、改造和转化工作，做好“两劳”释放人员、“法轮功”习练人员及其他重点人员的帮教与控管工作;受理公安报警、求助，为群众提供服务。

纪检、监察、老干、工会等按有关规定设置。

县公安局核定国家政法专项编制总数279名。其中：局长1名，政委 1名，副局长5名，副政委2名;核定政治处主任1名，监察室主任1名，办公室主任1名;核定法制室、警务保障室、指挥中心主任、教导员各1名;

核定网络安全保卫大队、国内安全保卫大队、刑事警察大队、交通警察大队、治安管理大队、巡逻警察大队、经济犯罪侦察大队、禁毒大队大队长、教导员各1名;核定看守所、拘留所、隽水派出所所长、教导员各1名;核定10个乡镇派出所、开发区派出所所长、指导员各1名。

本规定由县机构编制委员会办公室负责解释，其调整由县机构编制委员会办公室按规定程序办理。

推荐公安局党员培训心得体会及收获七

在“三大”主题教育中，我认真做好学习阶段总结和心得体会，坚持学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真践行科学发展观，理论联系实际做到学以致用，用理论指导自己的工作，并根据学习到的知识，进行了深入的自查自纠，从根本上杜绝有损公安队伍形象的行为，树立起良好的人民警察形象。然而，在工作方面仍然存在着缺陷和不足。

不能够树立终身学习的观念，不能与时俱进，忽略了自身的道德修养和自身素质的建设。

法律知识不够系统，不够完善，从而不能够很好的完成工作，工作方法依然需要继续学习和改进，工作中责任心不够强，有时有任其自然的松懈思想。

不能充分认识自己的缺点，有时还会满于现状，甚至贪图安逸，做事不能持之以恒。

对照以上问题，特为自己拟定以下整改措施：

1、思想作风方面

在开展“三大”主题教育之后，我认真学习活动精神，充分认识到自己在思想上的不足。在今后我将认真学习

理论知识，理论联系实际，立警为公、执法为民。

2、工作作风方面

在今后的工作中，我要树立边学边干，边干边学，终身学习的思想观念，与时俱进，紧跟当代知识和技术的发展步伐。我必须要不断完善自己的知识结构，不断强化自己的专业知识。践行全心全意为人民服务的理念。

3、生活作风方面

生活作风是世界观，人生观，价值观的外在反映，作为一个人来讲，生活作风反映着人的品格特征和整体精神风貌，我要做到真诚待人，团结同事。

推荐公安局党员培训心得体会及收获八

为认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深入贯彻全面从严治党要求，落实基层党建责任，进一步推动“两学一做”学习教育常态化制度化，根据上级有关部署要求，结合阆中公安实际，局党委决定，在各(总)支部广泛开展“最强支部”创建工作。方案如下。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，认真贯彻落实新时代党的建设新要求，以《党章》为根本遵循，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，按照上级安排部署，以建设“最优支部班子、最优党员队伍、最优工作机制、最优工作业绩、最优群众反映”的“五个最优”为方向，扎实开展“最强支部”创建活动，进一步增强党支部凝聚力、战斗力和执行力，切实让广大党员民警、辅警拧紧信念“总开关”、把牢思想“方向盘”、开足前进“发动机”，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，促进基层党的建设全面进步、全面过硬，为推动全市公安工作转型发展、实现工作定位和奋斗目标提供坚强组织保证。

以“五优”为标准，着力创建一批“支部班子优、党员队伍优、工作机制优、工作业绩优、群众反映优”的具有阆中公安特色的“最强支部”，着力锻造一支“讲政治、讲规矩、讲担当、讲自觉”的阆中公安铁军。“最强支部”创建具体目标是：

(一)支部班子优。按照“好干部”标准，坚持“优中选优”的原则，各(总)支部健全落实换届制度，按期举行班子换届选举，把政治素质高、工作能力强、既懂业务又懂党建的优秀干部推选到党务工作岗位，确保班子配置健全、干部素质过硬。按照“支部书记抓统筹，支委成员各司其职”的原则，细化支部班子成员责任，确保支部工作分工明确。支部班子要政治坚定，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，带头贯彻执行党的基本路线、方针政策和上级党组织的指示、决议及工作部署，切实履行好管党治警的主体责任;支部书记抓党建工作能力强，党建工作有力有序;班子成员素质高、创新意识强、团结协作好、群众威信高，“头雁作用”发挥好。

(二)党员队伍优。党员领导干部带头严守政治纪律、政治规矩，强化政治理论学习，牢固树立“四个意识”、不断强化“四个自信”，坚决做到忠诚干净担当。党员民警立足岗位创先争优，争做合格党员、争当干事先锋，在引领全警依法行政、依法用权、依法履职中作用突出、效果明显。党员队伍团结和谐，党性意识强，创先意识强，做到忠诚干事、敢于担当、甘于奉献，工作中表现突出，先锋模范作用发挥好。在全体党员中持续推进亮标准、亮身份、亮承诺，比技能、比作风、比业绩，群众评议、党员互评、领导点评的“三亮三比三评”活动，深入开展“共产党员先锋岗”、“共产党员示范标兵”争创评选，引导党员立足岗位模范履职、争先创优，充分发挥先锋模范作用。大力选树宣传典型，结合“七一”等节点，评选表彰一批优秀党员，集中广泛宣传先进典型事迹，确保示范引领作用最大化。

(三)工作机制优。各党(总)支部严格落实支委会工作制度、民主生活会制度、双重组织生活制度、“三会一课”制度、发展党员制度、支部思想政治工作制度、党风廉政教育制度、谈心谈话、困难党员帮扶以及党费收缴、党务公开等各项制度，严格遵守党内政治生活若干准则和遵循党的民主集中制原则，夯实基础性、经常性工作，按期进行换届选举、增补工作，组织生活程序严密规范，拓展工作思路，创新工作方式，打造具有支部特色的支部工作品牌，形成“一支部一特色”。

(四)工作业绩优。坚决落实上级党组织决议、决策和工作部署，充分发挥党建工作引领作用，坚持围绕中心、服务大局，履职尽责、狠抓落实，切实履行贯彻落实中央、省委和南充市局党委决策部署的主体责任。工作中结合实际大胆创新，努力用新思路推进工作、用新办法解决问题、用新手段化解矛盾，坚持以“党建带队建、队建促工作、党风强警风”激励广大民(辅)警以最强信心、最大决心、最昂扬斗志投入战时各项公安工作中。

(五)群众反映优。持续整治党员干部“不作为、慢作为、乱作为”问题，推动党员作风转变。结合“放管服”改革工作，构建快捷便利的服务体系，推出更多便民利民举措，进一步规范和优化服务行为，提升服务效能。组织党员干部深入基层群众之中，加强调查研究、民意收集和群众引导，着力为群众办实事、解难事，密切党群关系，更好地组织群众、宣传群众、凝聚群众，不断提高执法公信力，打通联系服务群众“最后一公里”。

结合各党(总)支部建设实际，坚持全覆盖、严举措、重创新、求实效的原则，积极推进创建“最强支部”工作。

(一)成立创建工作领导小组。市局成立创建“最强支部”工作领导小组，副市长、公安局党委书记、局长祝隆平任组长，局党委副书记、政委兰耀任副组长，其他局领导为小组成员。领导小组办公室设在政治处，负责日常工作。

(二)抓好动员部署。通过全面部署，层层发动，喊响“最强支部”创建工作的口号，确保各级党组织和广大党员将思想和行动统一到市局党委的决策部署上来，把落实创建“最强支部”工作变为各级党组织和广大党员的思想自觉和行动自觉。

(三)分层分类抓好创建工作。各党(总)支部对照新时代党的建设总要求，按照“五优”目标任务，找准创建“最强支部”的着力点，量化支部提升支部建设的目标任务、工作措施，抓好软硬件建设。同时，加强对基层党支部分类分层指导，对软弱涣散党支部通过找差距、强弱项、明责任，列出问题、任务、责任“三张清单”，落实整改措施，促进晋位升级，全面实现基层党支部质量整体提升、作用充分发挥。

(四)创新支部党建工作法。积极创新方式方法深入总结提炼，形成一批可复制、可借鉴、可推广的具有阆中公安特色的党支部工作法，广泛营造比学赶超、争先创优的良好氛围。

(五)评定一批“最强支部”。将江南派出所、看守所打造成省厅、南充市局最强支部。依据《阆中市公安局“最强支部”创建考核实施细则》，按照总量控制、年度评选的方式每年评定5个“最强支部”。被评为“最强支部”的党组织，市局将予以集体嘉奖，在年度优秀党务工作者、优秀党支部等评选中给予倾斜，并在队伍建设年度目标考核加1—5分。

(一)提高思想认识。各级党组织要提高政治站位，充分认识开展全面创建“最强支部”工作的重大意义，“最强党支部”创建工作是当前公安机关党的政治建设的主要载体，是政治建警、党建铸警的重要抓手，是落实省厅关于打造“五个最强”决策部署的具体举措。各(总)支部要严守政治纪律和政治规矩，牢固树立“最大政绩是带出一支高素质公安队伍”的理念，坚持党建引领，以创建“最强党支部”为抓手，大力实施公安机关基层党建质量提升工程，把基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒。

(二)强化督导检查。要把全面开展创建“最强支部”工程纳入年度综合考评，统筹兼顾、周密安排，与推进“两学一做”学习教育常态化制度化、组织开展“不忘初心，牢记使命”主题教育等有机结合起来，以各级党组织建设带动“最强支部”建设，用“最强支部”建设成果检验各级党组织党建水平。市局将对创建“最强支部”工作开展定期和不定期督导检查，并纳入巡察工作，对重视程度不高、组织推动不力、工作落实不到位，将依照有关规定严肃批评、追责问责。

(三)抓好典型培育。各(总)支部要积极报送有关信息，广泛深入开展正面宣传，切实发挥“最强支部”的示范、引领作用。对具有一定内涵、特色、措施、实效和影响的“最强支部”，要充分利用各类媒体、网站等进行宣传、推广，确保基层组织参与、党员干部熟知、广大群众了解，不断扩大创建“最强支部”工程的感召力和社会影响力，以点带面、整体推进阆中公安党建工作实现新作为、展现新气象。

推荐公安局党员培训心得体会及收获九

公安个人工作总结

xx年对于我来说是不平凡的一年。今年，我第二次通过公务员考试，在今年的七月份从一名基层的乡镇干部成为一名派出所民警。从警半年来，在县委、县政府和局党委的统一领导下，我坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻执行党中央的有关会议精神，严格遵循各项规章制度，政治坚定、执法公正，努力为担负起巩固党的执政地位，维护社会长治久安，保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我半年来工作情况总结汇报如下：

作为一名中国共产党党员，我坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

由于我是非科班出身，对于公安工作的各项业务都还不熟悉，为了更好的做好各项业务，我不断向领导和同志们学习，以他们为榜样，做

到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作、学习和生活中，始终想着自己所做的每一件事，都事关警察的形象，时刻约束自己。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，认真完成各项任务指标。半年来，在所领导及同志们的关心帮助下，打击处理了一批违法犯罪嫌疑人，圆满完成了上级交给的各项工作任务，为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础，有力的净化了辖区社会风气。

今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在日(常生活中注意遵守各项规则制度，每一天上下班，每一次接处警，每一个案件办理，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。

在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是党员和人民警察的双重身份，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈，自觉维护党和警察在群众中的良好形象。

回顾半年的工作、学习和生活，我发现自身还存在以下问题：一是学习不够。当前，以信息技术为基础的公安科技迅速发展，新情况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候，有过畏难情绪。这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对上述问题，我为明年确定的努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求，必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习，增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力;二是增强大局观念，转变工作作风。努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好;三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。时刻用周部长的四句话为行动指南，以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任，深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。

综上所述，在半年的工作中我有得也有失，但是我相信只要找准了自身的差距和不足，在领导的关心和同志们帮助下，就一定能创造性地开展公安