违法整改心得体会和感想 违法整改心得体会和感想怎么写(8篇)
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最新违法整改心得体会和感想一
市局巡查组于20xx年8月7日对我县统计工作进行了巡查,并根据巡查情况下发了《益阳市统计局关于桃江县统计局工作的巡查意见书》(益统巡查〔20xx〕3号)文件。现制定整改方案如下:
一、市统计局对桃江统计工作巡查的基本评价
巡查组充分肯定了我县近几年来统计工作取得的较大成绩。一是政府重视支持,经费得到了保障。二是执行方法制度,加强了数据监控。三是狠抓了统计基层基础工作,网络建设稳步推进。四是增强统计服务意识,统计服务质量得到提升。五是认真推进依法行政,扎实开展了行风建设。同时指出:我县存在统计执法力度不大,统计数据质量不高,统计法制意识淡薄,信息化建设不能满足统计发展的需要。
二、整改措施
根据市局巡查组巡查意见书提出的问题,我局召开专题党组会议进行研究,提出如下整改意见和措施:
(一)进一步增强统计法制意识
一是认真贯彻习提出的“不简单以gdp论英雄”的指示,全面提升各级领导、企业法人代表和全体统计人员对统计工作的认知度。杜绝数据虚报、漏报、错报的现象发生;二是加大统计法律法规宣传力度。充分利用统计信息网、桃江公众信息网、户外广告、电视台等有效平台,强化统计法律行规宣传;三是加大统计法律法规培训力度。对县统计局机关和基层报表统计人员及单位法人代表,不定期的举行统计法律、法规学习培训,进一步增强统计法制观念和依法报表观念,提升统计人的法律意识和法律素质。四是稳定基层统计队伍,严格持证上岗。积极组织、引导统计人员报名参加统计从业资格考试,不断提高统计人员专业素质,提高基层单位统计岗位持证上岗率。
(二)进一步加大统计执法力度
随着大数据时代的来临,统计制度、方法手段已与统计现状不相适应,统计数据共享要求统计手段和统计方法不断进行改革,这就要求真实准确的数据作为支撑,统计执法工作将成为统计部门一项十分重要的工作。一是建立健全统计执法目标管理责任制,制订具体目标、责任及奖罚办法,使统计执法工作形成制度化、规范化。二是充分发挥统计信息、咨询、监督的职能作用,加大对报表起报单位的执法检查力度,坚持定期执法与不定期执法相结合,重点执法与抽样执法相结合,统计执法检查与统计巡查相结合,将统计执法贯穿于整个统计工作中,做到执法检查经常化、制度化,切实为统计工作保驾护航。三是严格落实统计法制的实体法和程序法,进一步缩小自由裁量权的范围,规范统计执法人员行为从形式上、内容上、处罚上狠抓落实,以严厉查处来震慑统计违法者,从而达到促进统计工作的目的。四是加大对案卷资料的整理,将历年统计执法案卷进行一次全面清理归档,严格按省、市案卷整理要求,建立执法检查案卷台帐,扎实搞好统计执法的基础性工作。
(三)进一步提升数据质量
自始至终把提升统计数据质量作为统计工作的核心任务。一是加强培训指导,提升统计业务水平。针对目前基层统计人员专职少兼职多、人员变动频繁等情况,多层次地开展基层统计业务培训,特别是对联网直报中一些概念模糊、容易出错的的相关问题进行重点讲解讲透,通过不断提高业务水平,确保源头数据的准确性。二是依法依规统计,规范数据采集程序。严格落实国家省市关于一套表联网直报工作的相关精神,严守“四条红线”,为企业独立真实上报统计数据创造良好的氛围和环境,提高原始数据采集水平,规范基层单位统计报表行为。三是审核层层把关,强化数据审核机制。严密监测网上直报数据,高度关注基层数据填报质量,着重关注数据的完整性和指标间逻辑性,要求基层统计人员做到“报、审、查、改”同时进行,及时核实各项查询信息,并作出合乎逻辑的解释说明,发现问题及时通知原填报企业修改。同时全面落实统计专业人员初审、单位领导复审、部门统计员审核、局机关专业人员实行再审核,做到层层把关确保数据全程规范。四是加强协调衔接,落实部门统计职责。定期召开国民经济重要指标数据季度分析会议,进一步明确成员单位的具体职能职责,同时,建立了新型工业化、农业农村经济、固定资产投资、商贸等重要数据的不定期协调工作机制,定期召开数据分析调度会,确保数据的准确性。五是建好数据分析中心、数据监控中心。组织成员到建立了监控数据的先进单位学习技术,准备投入资金50-60万元在今明两年内抓好落实。
(四)进一步加快统计信息化建设
1、高标准建设桃江统计网站,桃江统计网站已于20xx年升级改版,现有10多个大栏目和若干个子栏目,内容较为丰富。为适应统计工作新要求,将进一步加大网站信息量、加快信息更新速度,注重信息质量与安全,强化信息审核,确保统计信息网站的及时性、准确性、权威性、畅通性。
2、强化统计信息化人才培训与更新。目前我县进入联网直报平台的企业和单位达287家,但全县统计信息化人才跟不上工作要求,为适应新形势的需要,一是县局目前无专业计算机人才,急需考录一名计算机人员;二是强化现有统计人员的信息化意识,加强对统计人员的培训力度,熟练进行统计应用工作,提高统计应用水平。
3、加大统计信息硬件设施建设。为确保统计联网直报工作的顺利开展,针对目前县乡设备陈旧和部分企业设施配备不到位的情况。一是要争取财政支持,将县乡陈旧设备更新;二是要督促部分企业配备联网直报专用电脑,畅通网络;三是将此项工作纳入今年县对乡绩效统计工作考核,确保各项设施到位,构建结构合理、覆盖全面、安全可靠、运转高效的统计信息网络系统。
(五)进一步争取领导重视和支持
继续向县委、县人大、县政府主要领导汇好报,争取领导多重视关心和支持统计工作,并向县委、县政府提出了五点请求,以期切实解决统计工作中的问题。
1、请求县政府、机构编制部门将政策法规股从办公室中分离出来,确立为正股级或副科级单位的统计执法大队,配备相应专职编制人员,实行专门机构主事、专门人员执法、专项经费支持。稳定基层统计队伍,对基层统计人员实行单向制单列,双重管理。
2、请求由县级领导牵头,县人大相关委室、县纪委、县监察局、县统计局组成统计行政执法领导小组,每年对全县三分之一以上的数据起报单位进行执法检查。
3、请求将统计工作纳入县政府常务会议和县委会议定期不定期研究,及时解决统计工作中存在的问题,并将统计知识纳入县委党校主体培训班课程。
4、请求加大信息化建设投入,将信息化建设经费纳入县财政预算,建好县级数据监控中心和数据分析中心,对乡镇统计站建设实行“以奖代补”,对基层起报企业,特别是联网直报的规模企业实行定向补助,切实提升基层一线的统计能力。
5、随着全国、全省、全市经济增长速度的放缓,桃江经济发展上行压力加大,建议放缓经济增长预期和增速目标。
桃江县统计局
最新违法整改心得体会和感想二
根据市委巡察组反馈意见落实以及县委要求换届后及时召开有关反馈整改内容的民主生活会的要求,深入学习理解反馈意见和相关党纪党规,卫生院党支部以高度的政治责任感,紧紧围绕这次巡察反馈意见整改落实,进行如下剖析:
对照巡察反馈指出的问题,卫生院党支部深入查摆了存在的突出问题:
(一)党的思想建设方面。
学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深入,党支部对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神指导不够,十九大召开后,没有立即组织全体党员干部职工深入学习十九大精神。政治学习停留在表面,有重业务轻政治的思想,满足于“党员活动日”规定内容的学习,学习的整体性、系统性不够,往往是工作闲时抓一阵、工作忙时放一边,没有真正做到以学促工、以工促学,对习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学蕴含、理论贡献认识不深。导致卫生院共有12名党员,仅1人对党建有关工作基本熟悉,90%以上党员对“四个自信”“四个意识”“四个全面”“四个坚持”等基本内容不清楚、不熟悉,十九大精神了解不全面,理解不透彻。
(二)、党的政治建设方面。
一是工作跟踪督办力度有欠缺,落实上级医疗卫生行业重大决策部署不力,在具体工作中只满足于开会强调了、研究安排了、下发方案了,缺乏跟进督促的韧劲,在盯紧落实、跟踪问效上还有差距。这些问题虽然都有其客观原因,但主观上还是迎难克艰的勇气有欠缺,导致工作落实上打了折扣。二是担当意识不足。在落实分管领域具体工作时,被动应付的时候多,主动作为的时候少。全局意识不强,做工作仅限于分管的工作方面,不能立足全局做工作,面对一些时间紧、任务重、头绪多、难度大的工作,为了赶急图快完成任务,思想上有意无意降低了工作标准和要求,只求过得去,不求过得硬,不能把高标准严要求一以贯之的执行下去,影响了工作落实效果。药品违规加价,违反药品采购程序,违规网下采购药品。部分医疗服务违反规定超标准收费,加重了患者负担。三是民主议事程序不规范。2013年以来,卫生院没有三重一大事项原始会议记录及会议纪要。部分大额支出未经集体决策。在卫生院财务账册中附有关于资金实用的会议纪要但记录不规范。
(三)党的组织建设方面。
1、党的组织建设意识薄弱。2013年1月至集中巡察时,卫生院党支部没有进行过换届选举。只有党支部书记,没有支部委员,“三会一课”制度执行不严格、仅在每月“党员活动日”组织活动,基层党组织战斗堡垒作用发挥不力。对离退休干部党员管理不到位。两名离休党员、两名退休党员自2013年以来从未交纳党费,也未参加党内组织活动。人才匮乏严重。卫生院高学历人才匮乏。由于补偿标准偏低,部分乡医弃医改行,部分村级卫生室关门停办,造成村民看病难。
(四)党的纪律建设方面。
1、党支部主体责任缺失,违规违纪问题频发。对党风廉政建设重视程度不够,重点岗位防控不严,发生了多起违纪违法案件。
一是卫生院党支部未能认真落实全面从严治党主体责任,坚决扛起管党治党政治责任。二是执行民主生活会制度不规范,对履行‘一岗双责’、落实全面从严治党责任情况未能深入查摆,切实找准问题,深刻剖析根源,制定有针对性的整改措施,切实抓好整改落实。三是廉政风险防控制度缺失,把控不严。针对重点科室、重点人员,反面典型警示教育不够,廉政风险防范不力。卫生院没有组织党员干部职工开展经常性警示教育活动,没有建立廉洁风险防控机制,没有从近几年卫生院发生的违纪违规案件中进行反思,汲取教训,对财务、公共卫生、防保等重点科室、重点岗位的权利运行还没有建立有效监督,仍有较大的廉洁风险隐患。
以整改落实为动力,抓好下一步工作。
巡察整改工作取得的成效总是阶段性的,卫生院党支部将继续按照市委巡察组的要求,采取有力的措施完善各项规章制度,加强党的各项建设,巩固巡察反馈问题的整改成果,推动恒源街道卫生事业整体健康快速发展。
加强责任担当,继续强化整改落实。继续坚持抓整改落实,力度不减,对市委巡察组反馈的问题,一个也不放过,继续抓好整改、抓好落实,确保高质量、高标准全面完成整改任务。对需要一定时间整改到位的建立台账,逐个落实、逐个整改、逐个消号;对需要长期坚持的明确责任人、责任科室和完成时限,确保取得实实在在的效果。
2、建立健全从严治党长效机制,确保整改落实到位。坚持党要管党,从严治党,严格落实党支部主体责任,制定风险防控措施,定期对措施执行情况进行监督检查,建立健全党建知识学习制度,制定学习计划,认真督促全体党员集中学、自学,确保学习有效果,思想有进步。认真执行党风廉政建设责任体系,加大党建工作在党支部和党员干部考核中的权重,切实做到领导认识到位,管好自己,管好身边的人,干任何事都要把党的纪律放在前面,不违纪、不违法、不超越“红线”。始终把党风廉政建设工作紧紧抓在手上,针对市委巡察组提出的问题,排查制度缺陷,加强制度建设,完善各种操作规范,对整改工作中已建立的各项制度,坚决抓好落实,确保整改发挥作用,对需要建立完善的制度立即制定和完善,对不科学、不健全的制度,进一步规范完善,对一些廉洁风险较大的科室立即健全风险预警机制,从源头上堵住错误的发生,建立起不想腐,不敢腐,不能腐的制度体系,防止问题反复回潮,从而推动恒源街道卫生院工作整体健康发展。
最新违法整改心得体会和感想三
我们xx局窗口全体工作人员根据党组的要求,认真开展自查自纠,现将自查自纠情况汇报如下:
首先,能够认真学习党的路线、方针、政策、法律法规,认真践行科学发展观,时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,经常教育引导窗口全体工作人员爱岗敬业,高标准、严要求,谨言慎行,事事处处用党性原则、工作职责对照落实到岗到人,使窗口全体工作人员树立正确的人生观、世界观、价值观,让大家正确处理荣誉、金钱、地位之间的关系,要求全体工作人员老老实实做人,踏踏实实干事,兢兢业业工作,珍惜工作岗位,珍惜工作机会,用好手中的权力。
我们窗口还经常开展自励、自强、自警、自省学习活动,用反面事例;反面教材警示大家,让每一位同志时刻保持清醒的头脑,健康的肌体,良好的心态,不犯自由主义,不踏雷区,不闯红灯,不越高压线,练就清正廉洁、拒腐防变的免疫能力。
通过自查,我单位对调整的审批事项、项目全部到岗到位,无变相审批、无体外运作,无吃、拿、卡、要、报现象发生,无违规违纪、无违法行为。按照当前“转变政府职能,转变工作作风,提高行政效能,提高公务员素质”这项“二转二提”工作要求,履职尽责,争先创优,使窗口工作提速增效,方便群众,服务社会,宁可我们麻烦百次,不让群众麻烦一次,促使各项工作争一流,创第一,努力实现率先崛起。
自查结果:无违规、无违纪、无违法行为。
存在问题:(1)、有逾期办结现象,由于新系统的启用,有个别环节同志们还不太适应,不够熟练,个别环节还需要调整,所以暂时还没有按公开承诺的时限办理,力争马上调整到位,按时办结。(2)、软、懒、散现象也时有发生。
剖析根源:因考虑到同志们在实际工作中确实比较辛苦,有时有点小毛病也不舍得批评,还总是庇护,存在好人主义,手腕比较软,有时工作一旦忙起来就懒得挤时间抽时间组织政治学习,散就是个别人思想松懈,对学习的重要性认识不够,窗口个别人的服务态度还不够主动热情、耐心周到、达不到微笑服务的状态。
整改方案:下一步针对以上存在的问题和不足,要痛下决心,扑下身子,硬起手腕,执行按时办结制,坚决扭转软、懒、散的缺点和不足,学先进、比创新、看实效,对照标杆和先进典范,要迎头赶上,力争向上级领导交一份完美答卷。
最新违法整改心得体会和感想四
省委巡视组在对我县工作进行了为期一个月的全面巡视后,在肯定我县经济社会发展工作的同时,中肯地指出了工作中存在的问题和不足,提出了3个方面9类问题的意见建议。县委对巡视组的反馈意见高度重视,专门召开会议进行研究讨论,并制定了整改方案,明确整改任务,细化分解整改事项,落实整改责任,狠抓整改措施的落实。在整改工作中,坚持以科学发展观为指导,将整改工作与推动各项日
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