学校第一学期师德师风工作总结
学校第一学期师德师风工作总结(通用31篇)
学校第一学期师德师风工作总结 篇1
本人师范学校毕业参加工作,后来参加了xx学院的大专函授学习并取得了毕业证。至今执教已8年了,小学一级教师,长期担任语文教学工作。通过我校这次师德师风的学习教育,我对师德师风教育的重要意义有较明确的认识,对小学教师职业道德规范内容也更熟悉了。对照>和>的要求,结合自己8年来的教育工作生涯,经跟大家一起学习、讨论和评议,自我剖析如下:
1、在依法执教方面,我能够贯彻国家教育方针,能够自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行,但学习和宣传教育政策不够深入。依法治教就是要求教师从严格守法的高度,在全部职业行为中始终坚持正确的方向,这是教师职业道德的首要准则。
2、在爱岗敬业方面,我能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在备课、上课、批改作业等方面,偶尔有敷衍塞责现象。
3、在热爱学生方面,我关心爱护学生,尊重其人格;耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则,是全部教师职业道德的精髓。爱是教育的万金油,当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。
4、在严谨治学方面,我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识;师德的基础是爱,核心是专;我注意严谨治学,提高业务水平。
5、团结协作是教师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。这是教师的职业特点所决定的。在团结协作方面,我能够做到谦虚谨慎、尊重同志,就是相互学习、相互帮助都还理想;我能够维护其他教师在学生中的威信,也关心集体,积极维护学校荣誉。
6、尊重家长是教师处理与学生家长之间关系的准则,是促进教育合力的形成,提高育人效果的重要环节。在尊重家长方面,我爱听取学生家长意见和建议,取得支持与配合,但由于本单位工作特点,决定与学生家长联系相对减少;在宣传科学的教育思想和方法方面还不够到位。
7、廉洁从教是教师处理教育教学活动与个人利益之间关系的准则,是市场经济条件下教师应当注意保持的品德。在廉洁从教方面,我坚守高尚情操,讲奉献,不谋取私利。
8、在为人师表方面,我模范遵守社会公德,注意处理个人职业劳动与自身人格塑造之间关系的准则,衣着整洁得体,语言健康,举止文明礼貌,以身作则,作风正派;语言规范。
9、在敬业、爱业、精业方面,我坚持“敬业——爱业——精业”这个教师职业成长的基本主线,以便自己更快成长。
10、在争当优秀先进教师的方面,快乐的心态我还没有做到最好,所以不好脱俗,更难超人。如何养成、永葆快乐的心态,是自己健康的成长过程的艺术时空的光与色。
11、人最好的素质是习惯。优秀教师的良好习惯我具有。比如,学生中心的确立;行为、道德两种示范的发挥;事业的感情、对象的热情、生活和工作的激情等三种情怀的葆有;教学对话、公平待生、政工艺术、自身学习四种理念的提升等等良好习惯,我都在努力保持。
我存在以上问题的主要原因是: 现代教育理论、政策法规学习不够深入,放松了依法治教这个准则。爱心没有很好的培养和树立,因而爱心的激发、永保不够而出现敷衍塞责现象。放松了对世界观的改造,不注意养成并永葆成为优秀教师所具有的快乐心态和良好的教育习惯。
我就以上存在的问题的改进措施:
对照中小学教师职业道德规范、如何树立良好的师德师风和对优秀教师的要求,我拟定如下几项整改措施:
首先,坚持理想,坚定教书育人、为人师表信念。
思想上清醒、坚定;理想信念不动摇;理论要强。为此,我必须做到:切实加强党教育理论学习。约束自己,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。
其次,转变作风,积极工作。
坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好教育工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民服务。
再次,加强语文业务知识学习,努力提高综合素质。
我必须加强业务知识的学习,一是从实践中学,向广大的教职工学习,学习他们先进方法和思想,二是勤于从书上学,学习自己的专业知识,学习教育教学理论,业精于勤,信服于人。三是向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。
最后,我还要继续正确地对待群众提出的各种师德师风建设的意见,从群众意见中看清自己平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心接受群众的意见和建议,解决好自己的师德问题。欢迎广大师生、家长再提意见,批评指正。
鲁迅先生有一句名言:“我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的勇气和态度,正是这次活动自我剖析阶段所提倡的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。从教以来,在各级领导的关心和同志们的支持帮助下,在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高,较好地完成了本职工作。
通过学习《中小学教师职业道德规范》新老八条基本要求和教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》等条例法规,本人逐一对照,寻找差距,认真剖析,概括起来,存在下列一些不足之处:
首先,爱岗敬业上做得不够突出。近年来,狭隘地认为自身素质还可以,考试考核我都能应付,逐渐放松了对专业的钻研。
其次,工作皮沓,主动意识不强。有时对待一些中心工作抱着保持原有的态度,不愿深入,存在求稳怕乱思想,不愿接受新的思想、新的方法,遇事不愿多想,心想反正上有领导,领导咋说我咋办,肯定错不了。许多工作到推不掉时才仓促动手做。
第三,工作协调性差。总认为自己能做好的事情不必劳驾他人,一人受累一人顶,到头来吃得苦多,犯的错多,弄得自己受屈,他人埋怨。
第四,平时不注意自身形象,不拘小节。说话随口无心,想说就说,不分场合、对象,谈话不注意方式方法,易与同事造成一些隔阂。
第五,要求学生过于严厉。偶尔对学生小施惩戒,还认为是对学生的关爱,有歧视后进生的言行。
第六,关心、帮助他人做得不够,与他人的谈心交流、沟通较少,做了许多自认为是不错却得不到别人理解的事。
第七,情绪易激动,言行有时过激,自控能力不强。
以上不足之处,恳请各位领导、同事多多批评指正。
如何加强师德修养?我认为可以从以下几方面做起:
1、更新教育观念,彻底改变以往那种惩罚学生是为学生好的错误思想,改变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,尊重学生人格,热爱学生,尤其要热爱差生和后进生。
2、树立几个意识:
(1)牢固树立“育人先做人,正人先正己”的意识,要求别人做到,自己坚决要做到。
(2)牢固树立“学校无小事,事事都育人;教师无小节,处处作表率”的意识,以教书育人为本职,作学生、教师的表率。
(3)牢固树立“宁守清贫,不损师德”的意识,发扬教师高风亮节、“红烛”精神,廉洁从教,维护自身“爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、探索创新”的美好形象。
(4)牢固树立“以德治校、以德治教、以德服人”意识。
(5)牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感、紧迫感和危机感。
(6)牢固树立“主人翁”意识,以校为家,以教为业,校兴我荣,校衰我耻。
3、积极调整心态,正确对待当前人事制度、工资制度改革,明确自身的“责、权、义”,正确处理奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。
4、发扬“人梯”精神,指导、带动青年教师,争做一名师德优秀、业务优秀的人民教师。
总之,我们要以“致富思源、富而思进”为动力,加强学习,振奋精神,努力完成本职工作。一是加强学习,切实提高思想和工作水平,首先是加强理论学习,其次要广泛学习经济、政治、法律、科技、历史、文化等方面的知识;二是从严治教,加强自身建设,进行教学上的改革,努力教育好我们的学生----祖国的花朵;三是振奋精神,以百倍的干劲投身于社会主义教育事业。
学校第一学期师德师风工作总结 篇2
一、指导思想
以学校工作计划为指导,针对我校实际情况,创新性地开展德育工作,使学校德育工作与学生实际情况相结合,探索更适合学生年龄与身心特点、更适合社会发展规律的新举措,使德育工作真正落实到学生的学习生活中。坚持以爱国主义教育为主线,以强化行为规范养成教育为重点,不断增强德育工作的主动性、实效性,形成全员、全方位、全过程参与的德育模式,力争使德育工作形成我校特色。
二、工作目标
1、强化学生行为习惯养成教育,提高学生自我管理能力。
2、通过各种教育活动,使学生健康地成长。
三、工作重点:
1、加强德育队伍建设,进一步提高班主任老师的理论水平和管理水平。班主任科学、合法、合情、合理、有效的进行班级管理。
2、常规管理工作常抓不懈。
通过对学生日常行为规范的检查评比,促进班级建设。充分发挥全员育人的作用。利用班校会时间上好形式新颖、主题鲜明的班会课,团委会将抽查各班班会情况。
3、继续开展“文明礼仪”教育活动,寓教育于各项活动中。通过主题班会、演讲、广播、板报宣传及各种小型文体活动,培养学生的集体荣誉感和团结、进取的精神及审美意识。
4、通过形式不同的家访,促进老师、家长、学生之间的相互理解,架起一座理解的桥梁。利用本校已有红色革命资源对学生进行教育,办好家长学校,形成教育的合力。
四、具体工作
(一)加强德育队伍的建设,营造全员育人氛围。
1、加强校园德育环境建设。要花大力气建设好一支坚强有力的班主任队伍和全员抓德育的工作队伍,要求人人都是德育工作者。
2、加强班主任队伍建设。
树立责任意识。班主任是班级工作的第一责任人,健全和完善班主任岗位职责、工作条例、班主任工作考核评估激励机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任工作,鼓励班主任主动认真地开展工作。针对存在的问题和取得的成绩及时提出批评或表扬。
3.充分发挥团队工作的作用,扩大班干部的影响。团员、班干部在学生中的影响是不可低估的,他们应该是同学的榜样。要定期对团员、班干部进行培训,充分发挥他们的积极性,使他们带动更多的同学一起进步。
(二)常规教育常抓不懈
抓好行为规范教育。开学第一个月,各班要利用班会组织学生认真学习贯彻《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》,教导处和团队组织将利用不同形式进行检查。通过对学生集中进行行为规范系列教育,强化训练,培养学生自我约束、自我管理的能力。通过具体的强化训练,充分发挥学生的主体作用,让学生自主组织活动、管理评价,逐步使学生从“要我这样做”转变为“我应该这样做”,使良好的行为习惯内化为自觉的行动,重视良好学习习惯的养成教育,让学生终身受益。加强值班领导、值班教师和值周学生常规检查反馈、督促作用,使常规管理达到精细化。
(三)抓好文明礼仪教育、爱国主义教育、感恩教育。
1、以校园礼仪为重点,上好“文明礼仪第一课”。通过举行校园礼仪风采展示、”手拉手、一帮一”等一系列的主题教育活动,加强学生文明礼仪规范教育。从平时的一点一滴做起,培养学生文明礼貌的习惯,传承中华民族的美德。
2、进一步规范学校升降旗制度,利用中秋节、国庆节等重大节日对学生进行爱国主义、革命传统教育、中华传统美德教育。
3、感恩教育。本学期继续开展感恩教育活动,感恩就是要从爱父母,爱老师、爱同学、爱身边的人开始,对给予自己关怀和帮助过的人应抱有感激之心。通过主题班会等形式对学生进行教育,使学生学会关心、学会做人。
(四)根据学生年龄特点,抓好各年级学生管理。
学生在不同的年龄阶段,有不同的心理和生理的特点,根据学生的特点,抓好学生不同阶段的管理和教育,有利于学生的健康发展。因此,本学期要求各年级要根据学生的特点,合理安排活动,制定循序渐进的德育养成程序,以培养学生的竞争及诚信自立的意识。
(五)加强班级建设。
1、要求班主任老师根据年级、班级的具体情况,充分利用每一节班会课,认真设计班会内容,写好教案,多讲身边人,身边事。教导处要利用主题班会、推门班会课等形式进行检查。
2、加强班级文化建设,营造良好的班级氛围,树立班级形象,争创班级特色。
3、以活动为载体,在班级、年级中开展丰富多彩的德育教育活动,在活动中培养学生的荣誉感、集体感。在班级中开展做文明事、说文明话、争当文明中学生的活动。活动中要给更多的学生参与的机会,培养学生的责任感和主人翁意识。
(六)提高学科德育渗透功能。
继续开展学科德育渗透教育活动,充分发挥各学科自身的特点,做到传授科学文化知识与加强学生思想修养相统一,灵活随机地对学生进行思想教育,引导学生树立崇尚科学,追求真理的科学态度,提高他们识别真善美的能力,逐步形成理想与信念,进而转化为发愤学习,积极向上的内在动力。
(七)加强问题学生的教育与转化
问题学生转化工作做到有计划,有措施,勤总结,重在落实,班主任要填写好问题学生档案。要求教师耐心细致地做好后进生的思想教育工作,做到不讲过头话,少批评、多鼓励,少指责,多帮助。
(八)法制教育紧抓不放,重点做好教育防范工作。
充分利用法制教育报告会、政治课、班会课、校会、国旗下讲话等进行普法教育,增强法律意识和法制观念,使学生知法、懂法、守法。
(九)加强心理健康教育,使学生形成健全人格
心理健康教育是新形势下必须重视的重要内容,要开展好学生的心理健康教育、青春期教育。做好学生心理的疏导,教师要积极创设良好的课堂氛围和保证学生心理健康发展的人文环境。保证心理健康教育活动的正常化、规范化,促进学生身心全面健康地发展。
(十)重视科技教育
科普活动,旨在培养和提高学生的科学文化素养,以培养学生创新精神和实践能力为重点,将科技教育与学校各项教育教学工作有机地结合起来,促进学生全面发展。
(十一)继续抓实体育卫生工作。
坚持阳光体育活动,通过活动促进学生的身心健康。对课间操和眼保健操要加强检查。做好传染病的预防宣传工作,坚持晨午检制度,坚持每天一次卫生扫除,设定每周二为校园清洁日。
(十二)安全教育
通过学生自我教育、自我管理,使学生树立安全意识,教育和引导学生不参与有害身心健康的电子游戏、不到网吧上网,重视学生的交通安全教育,加强防范意识教育,创建安全文明的校园。
学校第一学期师德师风工作总结 篇3
斗转星移,时间飞逝。20xx——20xx学年**小学在中心校的正确领导下,在镇政府及各级领导的关怀支持下,本学期的教育教学工作顺利结束,现就,本学期工作汇报如下:
一、安全工作
安全是一切工作的前提。本学期我在各级部门及家长的支持、关心下,在全校师生的共同努力下,我校没有发生不安全事故。
领导重视,制度保障。开学初,民生希望小学召开校委会进行分工,由康校长分管安全。根据学校的实际情况,开学初,学校就和家长签订了安全责任合同书、和通过危险路段的学生家长签订了危险路段责任书、和学校炊事员签订了饮食安全责任书、和各班主任及科任教师签订了班级管理安全责任书和课堂管理安全责任书。同时制订了门卫值班制度、学校带值班制度,确保学校任何时段又有人管理。
召开主题班会,写好班会记录,抓好常规教育。每周例会上,学校领导及分管安全的领导都会把本周的安全做已小结,同时对下周的安全做以强调。同时要求各班主任召开好每周的主题班会,并对安全做已宣讲、提示、引导,做好记录;要求值周教师做好值周记录的填写。
做好监测,做好安全隐患排查。由于我校校舍陈旧,经有关部门鉴定,我校校舍定义为D级危房,校舍不能使用,但为了不影响正常教育教学秩序,相关部门要求学校检测使用校舍。我校有专门检测校舍的人员,做到日查日报,周查周报,月查月报;发现问题,及时报告,及时解决,保证了校舍的安全使用。与此同时,间隔一周或者每周学校将对班级进行班级安全隐患排查,要求班主任如实填写并交到分管安全的领导,由分管领导汇总、解决、通报。
加强上下学的监管,加强课间的管理,站好路队,确保放学通过马路安全。每周班会上,班主任或者科任教师都会对学生进行安全教育,同时告知学生上下学的安全以及上下学要注意的方面。由于学生小,课间有值周教师在学校操场招呼学生活动,有的教师和学生一起活动,既丰富老教师课余生活,也是学校的安全稳定得以保障。放学时,分管领导、值周教师在学校门口护送学生过马路,确保学生放学回家安全。
二、教育教学工作
民生小学现有教学班级8个,在校学生264人,教师19人,其中在编在岗教师11人,轮岗支教活动6人,带教2人。经过师生的共同努力,本学期的教育教学任务顺利完成。
定计划,分教研组。学校做了科学、合理的分工。开学初,教导处就要求每位教师根据自己所到学科制定教育教学计划,班主任完成班级建设发展计划。同时根据我校实际,把学校19名教师分为两个学科组,即文科教研组,包括语文、英语、品等;理科教研组、数学、科学、安全等各教研组有教研组,教研组长确定撰写本教研组的教研计划及活动方案。
抓常规,促教研。本学期,教导处协助两个教研组,对我校所有学科的教案、作业、听课记录、业务学习笔记等做了两专门检查,在检查中发现的问题,及时通报,限时纠正。同时各教研组每周都有不同主题的教研活动,提升了教研活动的时效性。
常听课,走出去,请进来。本学期,教导处的统一协调下对全校19名教师中的16名教师的课,进行了听评和学习。这也是教研活动的一个方面,同时也是提高教学质量的一种方式。在听评课中,我们鼓励教师采取不同的教学方式上课,达到课堂中不光有教师讲还有学生动,打破了小学教师一言堂的教学模式。与此同时,我们积极参与东片“六校”的联片教研活动,我校承办了“东片六校互动 聚焦高效课堂”的三年级语文教研活动。参与了在九一小学、胜利小学举行的联片教研活动。对我校的教育教学发展起到了一定的促进作用。我校教师参与国培计划培训、教师节师德师风培训、骨干教师培训等。很多教师根据自己的学科撰写了不同的教学论文。
抓复课,写总结。镇中心校组织统考五六年级,我校五六年级教师在教导处的指导下,积极科学有效的复课,争取在会考中取得不错的成绩。到了学期末,教导处要求各教师根据所带学科及分管工作撰写各类总结并及时上交。
三、供餐
中心校确定我校为有加餐学校转变为供餐学校,针对于此,学校专门成立学生膳食委员会,由学校校长任组长,段老师负责具体办公。
制定科学合理的食谱。根据学生的生长发育情况,学校膳食委员会经过反复商量定出食谱,并公布每顿饭的价钱张贴公示在学校厨房处。
把好进出口。膳食委员会负责人对进入库房的米面油以及蔬菜等严格检查,对每顿饭做好留样。确保库房通风,确保蔬菜没有使用农药,不给学生吃生冷、腐烂的饭菜,确保学生的饮食安全。
装好饭,协助打。膳食委员会每天早上把做好的饭菜打到所在班级的桶里,由所在班级的班主任及科任教师给学生打饭。
常检查,讲卫生。学校所请的炊事员均有健康证,而且吃苦耐劳。膳食委员会定期不定期对学校餐厅进行检查,并宣讲相关餐厅饮食卫生安全知识。
四、其他
本学期,学校还有其他很多事务,由于学校事杂,且教师的工作任务重、多。为此很多事都是学校领导出面协调解决,如加班、值班、学校搬迁等。
学校的工作是细小繁杂,首要的是安全,其次是学生的科学文化知识。通过全体师生的共同努力,本学期我校的安全、教育教学工作、供餐以及其他工作顺利完成。以上就是我校本期的工作总结,如有不妥,敬请批评指正!
学校第一学期师德师风工作总结 篇4
本学期,我校以“__”重要思想为指导,深入学习贯彻党的__大精神,全面落实科学发展观,以深入实施素质教育为目标,不断强化学校内部管理,着力推进教师队伍建设,进一步提高学校办学水平和教育教学质量,提升学校办学品位,促进学生健康、活泼发展。现将一学期来的工作总结如下:
一、加强学校内部管理,全面提高学校管理水平。
1加强领导队伍建设。坚持校长负总责、校委会成员各负其责的领导责任机制,学校校委会重新对兼职工作进行了分配,从而使成员分工明确,职权责相应,努力建设一个同心同德、求真务实、一心一意谋发展、凝聚力强的领导集体。
2、加强教师队伍建设。教师是办好学校之本,为此我校重视对教师的政治思想教育、职业道德教育;重视对教师的业务培训,提高教师的业务水平,坚持以校本培训为主,学校领导听课、评课,培训教师;出台了学校骨干教师认定办法和考核办法,激励广大教师为学校教育工作努力工作。
3、进一步加强学校安全工作。安全工作,涉及千家万户,责任重大。学校从不放松对师生的安全教育,逢会必谈;学校分层分级与每一位教职工签订安全工作责任状,人人确立“安全第一”的意识;专门组织机构,加强课间及路队安全的管理,保障路队及学生课间的安全;学校编写了《__小学防震自救歌》,《学生安全常识歌》,组织了安全常识讲座及防震自救演练,学生对自我安全意识、行为进行评分,提升学生的自我保护意识。
二、深入实施素质教育,全面提高教育教学质量。
(一)加强学校德育工作,全面提高学生思想道德素质。
1、狠抓养成教育。一个人的发展是受多种因素制约的,但习惯是其重要的基础。我校以学习贯彻国家教育部重新颁布的《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为蓝本,结合学校和学生实际,认真开展各种形式主题教育活动,培养学生良好的学习习惯、卫生习惯、劳动习惯、生活习惯等。
2、加强法制教育。学校举行法制教育讲座,通过学校家庭社会三位一体的共同教育,强化法制教育内容,进一步增强学生法制观念,提高学生法律素质和自我保护意识。本学期我校在师生中积极宣传、学习、贯彻道路交通安全法。主要是开展了“八个一”活动。即出好一期黑板报,办好一期专栏,张贴一条宣传标语,进行一次讲座,开展一次征文比赛,发放一份告家长书,开展一个主题班会,开展一次试题竞赛。通过“八个一”活动,学生认识到了生命的意义,认识到了遵守交通规则是多么的重要,懂得平常生活中遵守交通规则,就是珍爱生命的表现。教师也进一步提高了自我保护意识。
3、强化家校联系。本期我校借助中考总结,召开家长会,对家长进行培训。提高了家长管理水平,加强了家校联系,有力的促进了学校教学。
(二)加强教育教学研究,全面提高学科教学质量。质量是学校的生命线,为此我从以下几方面抓好学校的教育教学工作,全面提高教学质量。
1、加强毕业班工作。我校充分认识到:毕业班工作体现了一所学校的竞争力,反映了一所学校的管理水平,为此我校加强了毕业班工作。一是加强领导。由校长主管毕业班工作,并且几次召开毕业班工作会议,为毕业班教师鼓干劲,共商复习策略。二是加强工作的计划性。学校制订了毕业班工作目标、措施和时间安排,各学科制订了学科工作计划,保证教学工作按计划、有条理地进行。三是加强了毕业班团队精神的建设。在日常教学中,学科教师共同商议如何复习,搜集题型,实现教育思想共享、教育资源共享。四是加强了培优补差。毕业班教师早出晚归,做好培优补差工作,为大面积提高教育质量无怨无悔、勤勤恳恳工作。
2、加强教学研究。教导处、教研组进一步加强对教学工作的研究,加强对学科组的指导,加强对教师工作的指导,切实提高课堂教学的效益。本学期进行了“课堂教学研究月”“如何写好教学反思”“两种模式教学探讨”“语文教法研讨”等教研活动,提高教师实践新课程的能力。
3、加强质量监控。加强语文、数学、英语学科教学质量月考制的监控、分析,以带动提高各学科的教学质量。通过月考,教师可以及时准确了解一个月的教学实情,不断优化教学方法,还可以通过表扬优秀生,树立榜样,让成绩不理想的学生找到不足,同时,对提高学生成绩和增强耐挫力、竞争力有很大得帮助。
(三)增设音体美教研组,全面提高学生综合素质。
围绕学校工作重点,真正关注每一个学生的发展,充分发挥学校艺术教育特色,本期增设音体美教研组,完善教研组工作机制,以研促教,加强教师间的沟通,形成和谐共进的工作氛围。通过艺术教育,增强学生的自信心,培养学生的艺术审美情趣,塑造完美的艺术品格,为学生的发展搭建成才的舞台。同时,使音体美教学成为学校校园文化、教育科研、学校德育、对外交流的重要载体,让它发挥多功能的作用。学校还结合节日教育开展了内容丰富,形式多样的艺术活动,给学生创造了展示才艺的舞台。
学校第一学期师德师风工作总结 篇5
今年来,学校在“理解、共进;关爱学生,关注细节”的办学理念引领下,在素质教育实验项目《小学体验式主题活动实践研究》推动下,在“行政管理”、“课程教学”、“德育工作”及“教师发展”等方面都取得了一定的成绩。学校整体发展势头良好,四年发展规划的预期目标基本实现。
一、优化人文管理,构建和谐校园
(一)完善制度建设,优化管理效能
学校以“理解、沟通、合作、共进;关爱学生,关注细节”办学理念为指导,通过规范化管理,保证各项工作全面落实。
1、规范制度管理
近年来,学校逐步健全完善了《校务公开责任制度》、《教师一日常规制度》、《教职工结构工资实施方案》、《上南五村小学教育之星评选方案》等管理制度。结合素质教育实验项目,学校建立合理的目标管理运行机制,实行校长负责制,各项决策经校务会讨论后由中层干部组织实施,重大决策经教代会审议。同时,建立完善的调控反馈机制,通过各类会议、各种活动、各项调研的反馈,使目标不断得到调整与改善,通过多渠道进行目标达成情况评价,保证总目标按时完成。
2、实行民主管理
学校重视发挥党支部的政治核心作用,重视发挥教代会的参政议政与民主监督作用,坚持重大问题集体讨论决定,充分发扬民主,广泛听取意见,让教师参与学校重大事项的决策,为学校的发展出谋划策。同时,学校也重视少代会提案、学生意见,各部门亲自答复与落实学生提案。民主管理,为学校营造了相互信任、相互尊重的管理氛围。
(二)营造人文环境,优化校园建设
学校积极有序地优化与开发良好的校园环境,营造和谐的校园文化。
1、构建优美的校园环境
几年来,学校在上级部门的关心下,修缮了陈旧的校舍,调整了绿化布局,增加了绿化面积、绿化品种,从而提高了学校的环境品位。同时,进一步划分了教学楼与辅助教学楼区域,系统地改善了专用教室的配套设施,使学校布局更趋合理、整洁、美观。
2、营造温馨的校园文化
学校结合素质教育实验项目,以“体验式主题活动”为环境布置的着力点,精心营造校园文化:教育名人名言系列;艺术欣赏系列;“低碳生活”校本课程系列……同时,各班与专用教室根据不同的要求由师生自己动手布置,彰显个性特色,使整个校园文化协调、融合,从而达到“润物细无声”的教育效果。
(三)加强学习培训,优化人力资源
教师是办学的第一资源,为此,学校将教师的专业化发展和学生的可持续发展有机统一,在师资的学习培训上下功夫,优化人力资源。
1、规范教师职业道德
(1)重视师德学习。
学校把政治学习和师德教育作为对教工进行思想教育的主阵地,精心选择学习内容,积极组织全校教职工参加的学习心得交流会,不断完善教师师德修养、提升教师专业素养。
(2)弘扬师德先进。
学校在全校范围内树立先进典型,引导教师学习身边的先进事迹,通过评选“上南五村小学教育之星”、“金爱心教师”等进一步提升教职工的思想素养,弘扬无私奉献的精神。
2、提升教师专业发展
由于教师群体中教师的专业水平、学历程度、内涵发展需求不同,因此,学校围绕办学特色,根据教师不同需求进行多层面的培训。
(1)加强理论培训
在学校新四年规划制定后,学校及时指导教师把学校发展目标和自身发展目标紧密结合,实现个人的专业化发展。针对我校教育教学中的现状,学校提出了看一本教育理论专著,写一篇读书体会,听一次教育教学专题讲座,完成一篇专题论文的活动,并定期举办“学习论坛”。
(2)加强技能培训
学校重视教师专业知识技能的巩固和拓展,为了让教师在案例撰写、备课说课上课等技能特长方面有所发展,开展了各项专题培训。邀请区教科室主任戈玉洁老师、区教研员陆耀芳老师、张萍老师等亲临指导如何撰写案例、如何设定教学目标等,并开展相关技能比赛,将专业培训内化为教师自身专业发展的需要。
(3)加强骨干培训
学校建立完善区级骨干教师的选送机制和校际骨干教师的评选、考核机制,实施认真,运作规范。学校坚持高起点、高标准,即指导他人与完善自我相结合;理论学习与实践操作相结合;校内与校外相结合,基本形成了区、校骨干梯队。
(4)加强校本培训
学校结合素质教育实验项目,学校开展了《低碳生活》校本课程的开发,校本的培训更是刻不容缓,学校既在“全员、全面、全程”上下功夫,又力争培训方式实用化、多样化。有对方案设计的培训,让老师初步知晓如何操作及明确任务。又有对教材编写的培训,让老师了解如何就教材的内容结构进行合理定位,如何在内容上反映出知识的科学性、系统性、趣味性……为校本课程的顺利开发提供了理论保障。
二、统整三类课程,优化教学资源
(一)规范基础课程,推进学科体验
基础型课程强调促进学生基本素质的形成和发展,体现国家对公民素质的基本要求。学校在素质教育实验项目《小学体验式主题活动实践研究》的引领下,围绕学校发展总规划与新课程理念,严格执行学校课程方案,进一步优化基础课程的教学常规,尝试学科体验,推进素质教育,全面提高教学质量。
1、加强常规管理
学校把课堂教学作为课改主阵地,认真落实课程计划,发挥团队合作,骨干引领的力量,精雕细刻每一个教学环节,全面提高课堂教学质量。
(1)完善教育环节,提高教学效益
学校以“课前备课”、“课堂教学”、“课后作业”、“效果监控”为抓手,夯实教学常规管理。
课前备课:学校制定《上南五村小学网上备课制度》,要求教师对课堂教学作深度思考,追求高效的课堂教学,在“教学目标、教学重难点、教学过程”的基础上提出“教学设想、作业分层设置、课后反思”等环节。通过网络教研形式倡导教师共享优秀教学资源,结合教学实际情况做出修改,使备课及思考成为既是静态的也是动态的过程。
课堂教学:以体验式主题活动为载体,推进有效课堂教学实践研究,把先进的课程理念转化为切实有效的具体教学行为,努力转变教与学的方式,调动学生主动参与学习的积极性,进一步提高课堂教学的有效性。
课后作业:学校认真落实市教委的“减负增效”精神,制定《上南五村小学作业布置和批改制度》。提出作业设计要“有针对性,少而精”,做到“教辅材料”不进课堂;作业批改认真及时。数学学科教师备错题集,及时记录学生的典型错题并简单分析原因;语文、英语学科教师要重视学生积累的引导。学校通过学生作业检查和对家长问卷调查,及时了解学生学业负担,提出相应的措施。
效果监控:学校加强教学质量的全程监控,完善质量三级监控机制。建立教师、教研组、教导处三级监控网络。教师以自我监控为主;教研组以抽查备课、作业为主,分阶段组织进行单项能力检测,发挥其导向作用;教导处侧重于对整个教学过程的主要环节进行监控,重视平均率,关注学困生。
(2)发挥骨干引领
学校还充分发挥骨干教师的引领和辐射作用,建立骨干教师和青年教师结对带教制度,指导青年教师掌握教学技能。定期在教研组内开设骨干教师“体验式教学研究”讲座,举办“上南五村小学骨干教师教学示范周”活动,引领组内教师进行教育教学研究。学校以区级骨干教师为核心、多种学科均衡发展的骨干教师队伍已形成,他们在教学研究、课题研究、课程建设等方面发挥着积极作用。
(3)落实课堂改进
学校以浦东新区实施课堂教学改进计划为契机,要求教师以个人反思为基础,撰写出自己的“课堂教学优势分析”和“课堂教学需要改进之处分析”,通过随堂听课、个别交流和组织各组教师开展有关“分析”的专题讨论,完善和补充教师的“优势”和“对策”,从而制定每位教师的“课堂教学改进的目标和措施对策”,为改进课堂教学打下了扎实的基础。
(4)注重教研建设
学校加强教研组、备课组建设,对教研组长开展培训,严格按照教研活动制度开展工作,学校领导直接参与各教研组的教研活动,定期进行教研组备课组的活动,开展以听课、评课为主的校级教研活动。学校的语文教研组被评为“浦东新区优秀教研组”;数学、英语教研组先后被评为“社发局三八红旗集体”。
2、开展学科体验,改进学习方式
结合素质教育实验项目,学校每年举办学科体验活动,把课堂教学与学生生活体验相结合,培养学生的特长和爱好,激发学生的创新精神和创新能力,全面提高学生的综合素质。
学校以“数学潮人、科技达人”职场体验为主题,组织了上南五村小学科技数学节。老师们别具匠心的把学校变成了一个由众多职场、超市、银行等组成的小社会,学生经历了在工作室就业并记录奖金数,自己核算总数,去银行领取代币券,最后去超市购物或在银行存款的一系列过程。在精心设置的职场中,学生感受到学习科技、数学知识的无尽乐趣与无穷奥妙:“模型制作师”、“精品采购员”等职业,感受到数学是探索世界的重要方式;而“护蛋专员”、“泥船加工师”等职业,明白科学是人类社会发展的不竭动力;校园银行和超市更为学生带来了成功的喜悦……职场体验完毕,孩子们迫不及待地奔走于校园银行和超市中,拿着第一份用自己的知识赚来的财富,喜形于色地为自己选购心仪已久的商品,虽然就是些普通的学习用品,却如获至宝。活动还得到了广大家长的支持与参与,大家纷纷在网上晒出了自己孩子努力打工下得到的第一份工资买到的学习用品、玩具等物品,跟孩子一起分享快乐。
为了让学生体验文明礼仪在生活中的重要性,养成良好行为习惯,学校在校园设置了红绿灯,并让三到五年级的学生担任交警志愿者的工作。活动进程中,由三人组成的一队队交警“执勤岗”有序地管理着秩序,为了不让道路拥挤,手中不停地上下翻动着代表红绿灯的牌子,半小时的交警工作让每位孩子认识到了遵守秩序的重要性,而奔波于职场的孩子们也严格按照红灯停,绿灯行的规则,两个半小时的活动,尽管没有老师的再三劝告,但是没有一位学生摔倒,没有一个地方发生安全问题,遵守秩序成了学生自我的需求。通过设置这样掌握道德行为规则的过程,学生的自制力和自觉纪律得到了培养,在现实生活中的良好的行为习惯得到了形成。
(2)语文节——体验书海遨游,提升人文素养
学校以“与父母共读一本好书——亲子共读活动”为主题,组织了上南五村小学语文节。活动中,家长与孩子们积极地参与,踊跃地投来作品和稿件。有许多父母在平时常常不知道如何与自己的子女沟通,通过活动,他们发现亲子共读一本书就是最好的一种办法。与孩子一起讨论书中人物的种.种表现,在不知不觉中,既可以帮助父母了解孩子的想法,更有助于学生语文能力、认知能力的发展,最重要的是一家人通过共读、讨论书中内容的过程,家人之间的情感更加亲密。活动中,经过认真的评选,学校选出了部分同学的获奖作品及家长的体验文章,经过精心的编排,制成专辑,并专门召开了读书交流活动,邀请来了部分的家长和学生,对本次活动谈谈体会,提提建议和意见,家长和同学们畅所欲言,对活动十分肯定。
(3)英语节——培养交流能力,关注学生发展
学校以“与父母共读一本好书——亲子共读活动”为主题,组织了上南五村小学英语节。培养学生的口语表达能力和语言的交际能力是英语教学的基本任务。学校根据各个年级的要求设计了活动内容:一年级“儿歌朗诵比赛”;二年级“英语歌曲比赛”;三年级“英语故事大王”比赛;四、五年级“情景会话比赛”和“课本剧表演”。并根据主题在不同的年级开展不同的英语竞赛,让学生把在课堂上所学的知识在生活中综合运用,从而培养学生的交际能力。
体验式学科主题活动,为学生营造了一种宽松、平等、和谐的学习氛围,转变了学生的学习方式,使学生真正成为学习的主人,发展了思维,提升了学科素养。同时,在活动中,教师个人的能力和互相合作意识也有了很大的提高,使整个教师团队充满着积极向上的精神。
(二)开发探究课程,设计校本课程
结合素质学校实验项目,学校根据培养目标和课程资源状况,开发了以“低碳生活”为主题的校本课程。
1、实施常态化
学校成立了校本课程项目组,在实施方案的指导下,各项目组依据实际情况和学生身心特点制定不同层次的切实可行的实施计划,年级间体现连续性,班级间体现均衡性,避免随意性和盲目性,加强过程检查,及时小结和交流展示。同时,定期开展“校本课程动态论坛”,通过有计划的沟通互动,反馈教学,调整教材,使校本的开发更加科学、规范、完整。
2、开发系统化
实施过程中,项目组依据不同年级学生的身心特点和认知规律,确定各年级校本探究主题:一年级——“低碳生活——食”;二年级——“低碳生活——用”;三年级——“低碳生活——学”;四年级——“低碳生活——行”;五年级——“低碳生活——忧患”,力争实现校本教材的主体性、实践性、合作性、创新性、活动性、实效性,真正体现“以学生为中心”的教学思想,以满足学生需要。学校安排每个班级每周一课时教学,教师按课表严格执行。
校本课程的开发和研究,构建了一套操作完善的校本课程开发流程;完成了具有本校特色的“低碳生活”校本课程系列……开阔了学生的视野,提高了学生的环保意识,更可贵的是,教师全程性地、主动合作地介入了课程开发、决策、实施、评价,从而积累了课程参与的能力,成为课程真正的开发者和建设者。
(三)实施拓展课程,彰显体教特色
学校严格执行国家教育部颁发的中小学课程标准实施方案和学校课程计划,以培育学生的主体意识、完善学生的认知结构、提高学生自我规划和自主选择能力为宗旨,有效组织拓展型课程的实施。
1、社团活动丰富多彩
学校通过不断完善调整,现已有体育类、科技类、艺术类的社团25个,如:口风琴、速写、摄影制作、电脑集训等。为了提高社团活动质量,学校成立拓展课程教研组,确保社团活动实施有计划,教学有进度,过程有记录,期末有总结。将拓展课程实施情况纳入教师考核范围,同时,对全校学生进行问卷调查,分析汇总,制定调整方案,使其真正满足学生的个性发展。
2、体教结合成绩喜人
作为新区体教结合特色学校,学校将国际象棋作为抓手,开辟了国际象棋专用训练教室,支持本校教师参加专业培训和考核,聘请棋协大师朱良潮和棋院教练徐耀明指导,有层次地开展教学。第一层次国际象棋雏鹰班:一年级学生全员参与,了解国际象棋的基本走法,同时在学习过程中发现好的苗子;第二层次国际象棋小鹰班:将经过一年学习后涌现出的好苗子和三、四年级中有兴趣的学生组成提高班,由骨干教师进行执教,进行深入学习;第三层次国际象棋老鹰班:在提高班内再挑选有悟性的学生组队,外聘知名教练执教,提升孩子棋艺,同时积极参与各级各类比赛,让小棋手在比赛中磨炼、提高。
近年来,学校小棋手在各级各类的比赛中捷报频传,已成为上南五小开放的一朵奇葩。
(四)注重科研建设,促进专业发展
结合素质学校实验项目的推进,学校申报的区级课题“小学体验式主题活动实践的研究”于20__.6立题,课题主要通过小学体验式主题活动的内容、途径、策略、方法的研究,开展了小学德育类、学科类、艺术类、体育类、科技类主题活动的实践。
历经二年多的研究实践,学校全体教师参与,各个学科渗透,从理念转变到教学设计,从理论引领到教学实践,从活动到反思提升,取得了阶段性的研究成果:学科类主题活动围绕“课堂渗透,学科体验”开展实践;科技类主题活动围绕“《低碳生活》校本教材开发”推进研究;德育类主题活动围绕“《小学生“自主选择自我体验”好习惯阶梯式发展的实践研究》内涵项目”力求突破……一系列体验式主题活动实践的研究,全体教师对课题的研究有了更多体会与新的认识,学校将加快研究步伐,进一步完善课题研究。
三、拓展德育渠道促进学生发展
(一)健全德育网络,发展德育队伍
学校坚持“以人为本”,把德育工作立足于学生的生活世界,积极营造出优良的育人氛围,坚持常规,健全制度,构建健全的德育网络,使学校的德育工作再上一个台阶。
1、在关注中,德育队伍持续发展
学校依托“浦东教师研修社区”,积极组织班主任参加浦东新区中小学班主任系列研修活动,开展形式多样的校本研修活动:定期召开班主任例会;教育案例演讲比赛;聘请署班主任讲师团来校作师德演讲;“温馨教室”队课展示;校级班主任论坛……从而不断更新班主任教育理念,提高个人素养及工作能力,促进专业成长。同时,为班主任搭建展示自我的舞台鼓励教师积极参加署级优秀案例比赛,输送班主任参加学署论坛答辩赛,并取得了不同层次的成绩。
2、在构建中,家校互动稳步发展
家庭环境塑造学生的基本性格,只有家庭与学校教育达成一致,学校教育才能有好效果,为此,我校坚持“请进来,走出去”的原则,同家长经常联系,紧密配合。定期召开家长委员会会议,分析存在的管理及教育问题,充分发挥优秀家长的示范、辐射作用;经常向家长发放涉及师德师风及教育教学等内容的调查问卷,诚恳征求、了解学生和家长对学校师德工作的意见和建议;积极鼓励家长参与学校教育活动:一年级家长开放日、二年级入队仪式、三年级十岁生日、五年级毕业典礼等,邀请家长共同见证孩子成长的足迹……形式多样的宣传、活动,让越来越多的家长对学校教育也多了一份关心、支持和理解,家校的合力作用也正得到越来越体充分的发挥。
(二)深化专题教育,增强德育实效
学校以抓好专题教育为突破口,以重大节日、纪念日、两纲教育为核心,以各种“体验式主题活动”为载体,扎实开展德育工作,使学生在在实践中体验,在活动中成长。
1、有序开展常规活动
学校重视安全、法制、心理健康教育。通过十分钟队会、广播教育、录像播放、邀请民警作专题讲座、消防演习等,提高学生的法制观念和安全意识;通过开设有关学生、教师、家长的心理健康教育讲座,开展形式多样的心理健康主题活动,建立个别特殊学生帮教制度,力求使学校心理健康教育逐步走上正常化、科学化轨道。
少先队重视中队小家务的管理和队干部的培养,积极创建快乐集体,积极营造温馨教室氛围,创建快乐队名、快乐目标、快乐公约、快乐队标;开展快乐的环境布置,设置快乐小岗位,增强队员的服务意识。结合一年一次的少代会,辅导并鼓励小代表们能够提出相关建设和自主管理的建议,真正以主人翁的意识投入到学校管理。切实体现以公平、公正、公开的原则;结合“六一”积极开展大队主题集会,通过队仪式、表彰仪式和文艺表演,使之成为队员展示自我的舞台,促进个性化发展。
2、丰富开展体验活动
结合重大节日、纪念日,积极开展“我爱我的祖国”、“感谢您,老师!”、“欢乐中秋,情浓意浓”、“九九重阳,我登高”、“悠悠端午”、“清明文明祭拜三先,体验亲情文化”等特色实践体验活动。使学生树立远大的理想,增进师生的感情,体会民俗风情,感悟传统文化。
结合各种节假日和寒暑假,以假日小队的形式走进社区,参加社区、校外辅导站举办的各项活动。他们从小事做起,以实际行动,发扬雷锋的精神,充分发挥自己的个性,展示自己的才能。多位队员获得了署、区、市道德实践风尚好少年的表彰。
(三)规范文明礼仪,促进习惯养成
学校一直本着从学生的角度出发,进行了文明礼仪教育的探索,开展一系列丰富多彩的文明礼仪“体验式”主题教育活动,促使学生自觉遵守文明礼仪行为规范。
1、创设礼仪氛围
学校每月有礼仪重点内容和目标,根据要求布置有关的墙饰、宣传标语;在橱窗展示文明礼仪行为规范图片。班主任利用班会课和午会课的时间进行教育,经过训练,学生的礼仪习惯有了一定进步。
2、加强礼仪宣传
在学校统一的安排下,各班按照安排表上的日期及内容进行礼仪宣传课的表演,做到每周一课。低年级由班主任带领孩子们排练,从内容到角色的分配逐一落实,力求节目丰富,有一定的教育意义;高年级由班主任大胆放手,让孩子们自编自演,力求主题鲜明,具有正面教育意义。这些礼仪宣传课,让学生在观赏过程中得到了一次由外而内的转化。
3、开展礼仪评比
学校根据每月主题每周有计划地利用一次午会专门进行文明礼仪教学,通过比一比、看一看、议一议、想一想、做一做,使学生的文明礼仪行为在不知不觉中趋于规范化。同时,每月开展“文明小天使”评比活动,推选在本月行规、文明礼仪方面表现出色的学生成为当月的“文明小天使”,并在升旗仪式上进行表彰,在教室外墙展示,增强学生的荣誉感,保证学生的文明礼仪良好习惯得到培养和提高。
4、家校社区联动
学校通过家长会、家委会等向家长宣传家庭礼仪教育,家校联动,制定出了《上南五小学生礼仪规范》并设计成表格,做到人手一份,每月进行自评、互评、师生评、家长评,进一步将活动推广,使每个人心中都将有一把文明的尺子,自觉做一个文明人,从而开创了德育工作的新局面。
(四)依托项目开发,提升教育层次
学校以《小学生“自主选择自我体验”好习惯阶梯式发展的实践研究》内涵项目为推手,认真、深入地开展一系列德育实践活动研究,自20__年1月项目启动以来,在调查统计的基础上,完成了《上南五村小学学生行为习惯状况调查报告》,根据学校学生行为习惯的现状,提出有针对性的学生好习惯阶梯式培养目标,完成了《上南五村小学学生好习惯养成教育序列》、《上南五村小学学生基本行为规范12条》、《上南五村小学学生行为规范教育训练评价手册》(共六级)。开展了一系列主题教育与实践活动,建立以学生自评为主的行规评价制度,让学生自我认知、自我体验、自我改进、自我激励,并取得了阶段性成果。
学校第一学期师德师风工作总结 篇6
20xx-20xx学年年对于我校而言是个不平凡的一年。我们克服了许多困难确保了教师队伍的培养、学校管理的有序、特色项目的开展、教学质量的稳中有升,我们搬回了东方路,但我们的校园今非昔比……。
一、工作回顾
1.实施依法治校,行校务公开。
在学校管理中,我校坚持制度管事,依法治校,群策群力。对于事关师生切身利益的热点大事、焦点问题,都能通过党支部会议、行政会议民主讨论,民主决策,同时,通过教职工会议或校务公开栏进行公开公示,接受广大群众监督,做到大家都能心服气顺。学校通过让教师参与学校民主管理,发挥教师的主人翁作用,凝聚了人心,全校上下逐步形成了“校兴我荣,校衰我耻”的责任氛围。能够接受合理建议,及时化解矛盾。我校以行风监督、工会组织等形式,虚心接受社会各界群众和师生提出的合理化建议,高度重视所反映的问题,能够马上整改的立即进行整改,不能及时整改的迅速做好解释工作,对各类不必要事件的发生起到了防微杜渐的作用。
2.开展丰富多彩的文体活动,构建和谐家园。
坚持以人为本,发挥工会职能,关心教工生活,积极为教工做好事、办实事,努力营造温暖和谐的大家庭。青年教师座谈会、联谊会、羽毛球赛、篮球赛、系列活动,既陶冶了教师的情操,又丰富了教职工文化生活。我们的自行车队又一次在苏州市比赛中获团体第一,垒球队、田径队、航模队、合唱队等在比赛中均取得不俗的成绩。科技创新又有新突破,一个作品获省一等奖。
3.关心教师的生活和疾苦,关注教师身心健康,发放适当的福利待遇同时努力构建教师专业成长平台。
(1)组织教师体检,建立教师健康档案。
(2)关心慰问患病教师、困难教师及退休教师。
(3)努力构建教师专业成长平台:外出培训学习,名师培养工程,鼓励课题申报研究,开展教学技能比武。
4.抓好教育教学质量,提升社会的满意度。
(1)大力构建学校-家庭-社会三位一体的教育管理网络。通过家长会,家长学校,校外辅导员,行风监督员等的设置努力构建学校-家庭-社会三位一体的教育管理网络。
(2)抓住机遇,大力建设美丽校园。在政府的大力支持下,我校新建工作顺利进行,至今已使用一学年了,除了洋气的外观,各类设施设备无论质量、数量都走在全市前列,接下来的主要工作是推进校园文化建设。
(3)加强管理,全面提高教学质量。质量是生命线。一年前,我们借用永平小学,克服了交通、教学设备、管理阵地、活动场地等诸多困难仍然保证了教学秩序的正常化和教学质量的稳定。这归功于教务处对六认真工作的常抓不懈,归功于德育处对学生行为习惯的常抓不懈,归功于全体教职工的积极配合。我们有过起伏,经历过各种考验,但我们挺过来了。20xx年的中考成绩马上揭晓,从一模、二模情况看,一定会有好消息。
二、存在的主要问题:
1.学校规模渐大,教职工数量不断增加,本人与群众沟通交流的次数不多,教职工的想法不能及时知晓,办事易偏。
2.校园文化建设的品位和层次有待进一步提升。
3.精细化管理过程中存在畏难情绪,怕得罪人,在抓落实,抓检查方面还有待加强。
三、下阶段工作打算:
1.进一步加强校本教研,扎实深入推进课改工作,实施“名师工程”,努力打造研究型教师团队及专家型领导团队,大力推进“学、导、用”适合教育教学模式的实验和推广,全力打造农村学校课改品牌。
2.进一步抓好校园文化建设,提升办学品味。努力挖掘和培植学校精神,打造好文化载体,突出以养成教育为主题的校园文化的规划与建设。
3.实施“阳光校园”工程,要使生活、工作、学习在其中的师生发展个性,体会温暖,享受健康成长。引导师生形成阳光积极的生活态度、促进师生身心健康和谐发展。
学校第一学期师德师风工作总结 篇7
严寒的冬日伴随着灿烂的冬阳,岁月的流逝带来新春的脚步,转眼间一学期的学校工作已入尾声。回顾一学期来的学校工作,我校成功承办大大小小多项活动。
这些活动的成功举办,不仅提升了我们学校的办学内涵,也大大丰富了师生们的校园文化生活,提高了师生的各方面素质。
德育是学校实施素质教育的重要组成部分。它贯穿于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面,对青少年学生健康成长和学校工作起着导向、动力和保证的作用。因此,我校把德育工作摆在重要位置,提高认识,树立教书育人,管理育人,服务育人的思想,为了确保学校德育工作的顺利实施,一学期以来,我们校的德育工作主要集中于以下几方面:
读书节活动
“读书节”活动是为了激发同学们的读书热情,使得他们把读书坚持到底,去爱书,去读书,让读书成为一种习惯,让书香浸透心房,让书香溢满校园!
足球节活动
在足球节活动中,队员们经历了汗水、泪水的犀利,经受住了一次次考验,任何困难都阻挡不他们对足球的热爱和对胜利的渴望,他们凭着坚定的信念,尽心尽力地完成每场比赛,展现出实小的运动风貌。
科技节活动
本次科技节活动,学生们可以近距离触摸科技,亲身感受到了科技的神奇与魅力,增长了知识,真正做到了激发学生对科学浓厚的兴趣,同时还培养了学生们的科学精神和科学合理的的创造方法。
艺术节活动
此次艺术节活动,为学生提供了一个展示自我的舞台,凸显了学生无穷的艺术创造力,也展示了我校艺术教育的累累硕果。挥手20xx,展望20xx,我们再创辉煌!
学校发展的持续引擎是什么?——与时俱进的教育理念和不断精进的教师队伍。我校秉承“以师兴校”的发展策略,以师德、业务为抓手,打造了一支敬业奉献、敢于争先的教师队伍。我校成功承办张坂学区青年教师素质评选活动、晋光与张坂城乡联研暨实验小学教学开放日等活动。
教学开放周
“智慧是不会枯竭的,思想和思想相碰,就会迸溅无数火花。”教学开放周活动让每位老师都在参与本次活动的过程中有所锻炼,有所提高,全面促进了教师的自我成长与发展。
中队开放日
校园是学生接受教育的场所,少先队活动是小学生成长的主阵地。本学期中,我校301中队开展了《学会感恩》学区级少先队中队研讨活动。本次活动给予在场的班主任老师们深刻感悟:组织有仪式感的班队活动,让班队活动常态化,让学生在每一次活动中得以成长。
兢兢业业课外指导
科学王莹莹老师曾说:“教育是最清苦的行业,教师是最辛苦的群体,但我们既然选择了教育,就要静下心来,心无旁骛,为下一代负责,为民族的未来负责。”就在本学期中,她指导了601班王欣婷和602班许润杰同学参加20xx年全国青少年科技影像大赛分别荣获三等奖。
正是,这么一个认真负责的老师,指导了一个又一个孩子,让孩子们点燃信心,热爱科学。
参赛区级主持人大赛
课堂上,你激情投入,魅力四射; 主持人比赛的舞台上,你展示一个优秀主持人优秀的举止投足、现场把控。果然,成功是属于认真踏实的人。这么一位课内认真教学、课外细心准备参赛的林静雯老师,在本次泉州台商区20xx年校园主持人大赛荣获教师组一等奖。
参赛区级书法赛课
林德球老师是我校的一名书法老师,书法课中的他,本着“生本位”的思想,细心执教,让学生在一撇一捺中体悟生活如书法应耐心、恒心、细心的真谛。林老师在本学期泉州台商投资区小学书法教学现场课比赛中荣获三等奖。
参赛学区青年教师赛课
机会总是给有准备的人,我校的各位青年教师们认真、踏实走好每一步,通过一次次的磨课、赛课提升自身的教学能力。
本学期的青年教师赛课中,我校林静雯、廖莹莹、盛慧清、苏佳顺四位老师参加张坂中心小学20xx年秋语文优质课评选荣获二、三等奖,这样的不断进取的精神不正是我校冬日中的暖阳吗?
参赛学区青年教师基本功比赛
现如今,信息技术如此发达,书法却与我们渐行渐远。为弘扬书法传统文化,让书法艺术在教师心中激荡,我校共有26位在岗青年教师参加,比赛过程紧张而又不失活跃。老师们饱蘸浓墨、激昂文字,所写字体或大气、或清秀、或刚健,尽其所能地展现自身书法的才能,充分展示了我校教师扎实的基本功。
在这次比赛中,我校老师们的成绩斐然。其中王诗雨、蔡世凤、王莹莹、吴淋淋、骆昭惠、张亚娇、薛惠彬、林晓婷八位老师参加张坂中心小学20xx年青年教师技能素质现场赛分别荣获综合奖一、二、三等奖。
召开校内班主任交流会议
作为班主任需要一定的策略和方法,只要运用得当,不仅班级管理得好,学风班风也会不错。本学期中我校时常召开了班主任经验交流会,为老师们搭建一个互相交流、互相学习、取长补短的平台,从而进一步强化班级管理,提高班主任管理水平。
为了进一步强化学校教育教学管理,夯实学校教学常规管理工作。我校脚踏实地地落实教研活动,并积极迎接上级检查,力求在每一次教研和检查中,都能进一步规范学校管理,提升办学水平,让学校各项工作再迈新台阶!
教研活动
为了更有针对性地开展教研活动,不断提高我校教师教育教学水平,给教师们一个互相交流、探讨,展示教师自我风采的舞台,本学期,我校将研讨分别语文、数学、技能科三大教研组进行教学研讨。
通过一场又一场的教研活动,老师们“平等参与、互动研讨”,探索多种途径教学方法,共同斟酌更好的教学方式。交流中,及时发现问题、剖析原因、梳理经验,达成新的共识,高效、快速地提升了我校课堂教学的有效性,使他们在教学方面得到了磨炼,对提高教师的教育教学水平起到很大的促进作用。
常规检查
在对镇检查中,我校本着学习的态度迎接了洛阳学区对我校常规工作的检查。此次检查,洛阳学区指出我校工作中的许多亮点,肯定了我校的常规工作。相信教学常规是我们老师在平时工作中的体现,是提高教学业务能力的表现。只要把常规工作搞好了,就为教学质量提高打下坚实的基础。
转眼间一学期已临近结束,回顾过去,成绩斐然;展望未来,任重道远!未来,我们将在上级主管部门的领导下,继续发挥我们的团队优势,上下一心,锐意进取,开拓创新,力争在今后的教育教学工作做实、做好!
学校第一学期师德师风工作总结 篇8
本学期,学校以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和全国教育工作会议及省、市教育工作会议精神为指导,继续开展创先争优活动,保持创先争优的良好效果,坚持“以人为本,为学生全面发展服务”的办学思想,培养学生的良好习惯、创新精神和实践能力;坚持提高三支队伍素质,深化课堂教学改革,进行党风廉政建设和行风建设,提升精气神,强化执行力,规范办学行为,努力办好人民满意的学校,争做人民满意的教师,实现学校教育新腾飞。
一、加强党风廉政建设和行风整治工作,促进干部廉洁自律
一学期来,依法治校、民主管理的力度进一步加大,党务、校务、财务公开促进党风廉政建设和行风建设。
1.继续扎实有效地推进创先争优活动,保持创先争优的良好成果。通过“岗位奉献”、“服务群众”、“亮身份,争先锋”、“党员奉献日”、“公开承诺”等形式,在党员中开展比学习、比教学、比服务、比业绩,争创师德优秀、教育教学质量优良、育人环境优美活动。以创先争优工作促长效机制健全,为办人民满意的学校保驾护航。
2.期初制订了《xx县实验小学党风廉政建设责任书》和《xx县实验小学XX年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解表》,从制度层面上对学校党风廉政建设工作提出了总体要求,进一步提高了学校领导干部廉洁意识。把党风廉政建设和行风建设作为党的建设和学校建设的重要内容,纳入党员干部教育管理中,与教育教学管理、师德考核等工作结合起来;与党员干部年度民主评议、民主生活会等有机结合。大力弘扬求真务实精神,认真解决师德师风、教育收费等事关群众切身利益的突出问题,切实解决吃拿卡要、态度粗暴、刁难家长等问题,树立教育的良好形象。
3.加强管理制度化,实施党务、政务、校务公开。凡重大决策、经费使用情况、绩效工资考核、教师晋职晋级、评优评先、党费收支、教职工考勤、困难职工补助等都采用了公示或公布的方式,接受群众监督,让每位教师知校情,参校事,议校政。召开干群民主生活会,及时发现和解决学校领导工作中存在的问题。XX年12月24日召开2o11专题民主生活会,正副校长作了年度述职、述廉、述诺报告,全体党员、教师代表参加了评议,同意学校三位校长的报告,并认为报告真实、务实、全面。
4.开展廉政文化进校园活动,做到知识性、娱乐性、趣味性、教育性相统一。为深入开展廉政文化进校园活动,多次召开党政联席会议,把廉政文化建设纳入学校精神文明建设、文化建设工作之中在校园里形成“以廉为荣,以勤为乐”的良好氛围。
二、重视师资队伍建设,提升教师师德修养
1.继续完善和建立师德考核评价制度,重视教师师德教育,努力提高教师的政治理论水平和思想觉悟,建立师德高尚的师资队伍。加强政治理论学习。建立学习会议制度,重点学习《安徽省实施<中华人民共和国义务教育法>办法》等法律法规、__届六中全会精神和有关师德建设的文件及优秀教师的感人事迹等。恪守《中小学教师职业道德规范》,促进广大教师依法从教,提高师德修养。
2.利用每月一次中心组会议、两次教师会,每周班子例会时间,进行学习教育活动,强化行政成员的协作意识、服务意识和开拓创新,增强工作的主动性、积极性和执行学校策略的自觉性、坚定性。
3.加强班主任队伍建设,提高班主任素质。利用每月的班主任例会,宣传优秀班主任的经验,针对班级管理中存在的问题,积极探讨解决问题的途径、方法和策略。开展了家长学校授课、留守儿童教育心得交流等活动,在丰富例会内容的同时提高班级管理水平。
4.开展青蓝工程暨“优秀师徒”及“XX学年教学能手”评选活动,共评选出八位优秀师徒及十位教学能手,以此激励、引领骨干教师、青年教师快速成长。
5.搭建平台,为教师创造多种培训机会。继续开展好教师继续教育工作,及时组织教师参加远程培训,做好继续教育学时认定;采用走出去,请进来的方法,邀请市小语教研员及芜湖育红小学校长做专题讲座,为教师教育教学指点了迷津;与芜湖育红小学、黄山区教研室联手,开展较大规模的教学教研活动,为教师提供良好的学习的机会;组织教师参加了全国品德优质课观摩研讨、校长培训、省辅导员培训等共100多人次。通过外出学习充电,回校开设观摩课、写心得体会、汇报讲座等形式达到“一人培训,众人受益”的效果。
三、强化德育工作,提高育人意识
1.树立德育为首理念,完善德育工作机制。进一步完善德育工作机制。修订并完善了《班主任例会管理制度》、《班主任工作一日常规》、《班主任月评细则》、《先进班集体评比细则》等德育管理制度,进一步促进了我校德育工作的制度化、经常化,使学校德育工作有了强有力的制度保证。在建立、健全规章制度的同时,狠抓制度的落实与执行,少先队学生干部每天对学生的日常行为、班风、学风进行检查评比,每周小结通报,每月汇总公布,把考核结果纳入班主任月评,收到了较好的效果。重新定位全员德育理念。以绩效工资的实施为抓手,完善全体教师全员管理制度。使每一位科任教师都参与到班级的管理中,参与到学生道德品行的教育中,参与到班级文化建设中。德领组、教导处、少先总队分工不分家,齐抓共管,形成良好的德育管理网络。狠抓养成教育。结合《守则》、《规范》,扎实抓好学生的养成教育,抓好学生的礼仪、行为规范、卫生、爱护公物等教育。对各中队的卫生、文明礼仪、纪律、两操等情况进行量化考核,公布检查结果,颁发流动红旗,并把检查、评比的结果列入班级考评内容中。
2.营造良好氛围,创设优美育人环境。加强校园文化建设,既有固定的宣传条幅,又有定期更换校内各类宣传栏。充分发挥学校、家庭、社会三结合教育网络功能,各年级分别召开了两次家长会,加大家教知识的宣传力度,提高家长素质,促进家庭育人水平的不断提高。充分发挥关工委的作用,定期与县关工委联系交流,邀请县工委在全校师生中举办了“xx县革命史”宣讲报告会。
3.围绕主题教育活动,开展德育系列活动。根据XX年“弘扬和培育民族精神月”活动方案要求,围绕庆祝建国62周年,开展了“祖国在我心中”主题教育系列活动:收看教育部在中央电视台开播的《开学第一课——幸福》,并布置学生撰写观后感;开展“我们的节日——中秋节”主题班队会活动;召开了 “师爱如水,感恩相伴”主题班会;组织师生参加“文明上网,共建和谐”网上征文和知识竞赛活动;以“我爱你,中国”为主题,开展了庆国庆主题班队会。树典型,争先锋。一位教师被评为黄山市“优秀少先队辅导员”,两位教师评为县优秀班主任,两个班级被授予县先进班集体,四名学生获“黄山市优秀少先队员”称号。隆重开展“中国少年先锋队建队62周年”纪念活动。建队日前少先队开展了少先队知识培训,部分师生参加了由县教育局和团县委举办的建队日纪念活动。组织学生参加黄山市第二届“阳光教育”实践与创新作品大赛活动。开展了 “庆元旦·迎新年”系列活动。活动的开展丰富了学生的课余生活,强健了学生体质,陶冶了学生的情操,给学生提供了一个展示自己的舞台。
四、加强教科研引领 促进教学质量提高
一学期来,学校教学研工作氛围浓厚,形式多样,促进了教育教学质量提高,提升了教师专业化成长。
1.扎实教学常规,追求精细化管理。开好头,起好步。9月3日上午,召开了一年级新生家长会,家校形成合力,帮助孩子迅速适应小学生活。9月5日举行开学典礼,组织学生观看 “开学第一课”,教育孩子新学期有新进步。重过程,抓常规。重视期中、期末检查,开展“优秀备课本、优秀听课笔记”展示活动,对检查中发现的问题及时沟通交流并加以改进。定要求,正考纪。每位教师能按教导处的要求出一份试卷,期中考试由年级学科带头人负责制卷工作,采取同年级异班监考,期末考试按县教研室统一要求,规范操作。严格执行《外出学习管理制度》。所有参加活动的教师均认真撰写并及时上交了心得体会,教导处择优上传到《xx县教育网》“教师频道”与大家分享。规范教学教研档案管理。从开学的计划上报到期中检查材料的上交都认真及时,教研资料的收集更是得到上级主管部门的一致好评。
2.加强校本研修,促进教师专业化发展。加强全员业务学习,提高教师思想认识。开学初,组织大家学习了“新课标的修改稿”,汪云副校长作《强化管理,提高效率,求真务实,开创学校工作新局面》的专题讲话。教导处就新学年教学教研工作计划征求意见,并分析上学年末质量检测情况。加强毕业班级管理,促使交流分享提高。开展“交流中分享,在分享中提高”毕业班专题研讨活动。通过分析、交流、总结,使每位毕业班教师深感责任重大,强化了团队意识。加强过程常态管理,引导教师共同发展。开展了“XX学年度第一学期家常课研讨活动”。语、数、英教研组积极开展了观课议课活动,提高了课堂教学的有效性。
3.加强课题研究,提升教师教科研能力。加强教研课题管理,提升教师能力素养。定期召开教学教研工作会议,重点从强化科研意识、确立发展目标、坚持研教结合、实施读写工程和着力过程管理等方面加以指导,各教研组长及课题负责人交流新学年教研、课题研究的工作思路及活动安排。积极做好课题申报开题工作。本学期,市级陶研课题《生活教育理论在品德、科学教学中的应用研究》申报成功。现代教育技术课题《有效应用远程教育资源推进小学学科整合进程的研究》被中国教育科学规划领导小组办公室同意立项,入选中国教育技术协会承担的国家社会科学基金“十二五”规划子课题,正着手进入正式研究阶段。扎实有效开展课题研究工作。市级课题《利用古黟文化,开发校本教材》进行第二阶段的研究,10月18至26日,开展了课题教学研活动,徽学专家、xx县中学校长胡时滨特作《徽州文化的内涵及意义——兼谈<运用古黟文化,开发校本课程>的价值取向》的专题讲座;《作文生活化实践与探究》课题举行开题仪式,制定第一阶段活动方案并开展了相应的活动;《‘数学广角’课程资源的整合、研发与实践》课题开展现场课题教学设计评比活动,并撰写出不少于1000字的剖析文章。认真规范做好结题验收工作。《建构语文教科书与<同步阅读>一体化阅读教学模式》课题组人员认真撰写结题资料,论文及课例在“省小学语文课外阅读教学工作经验交流会”进行交流。《留守儿童关爱与教育》和《新课标下英语第二课堂的研究》两课题正在进行结题工作。
4.以赛促思,提升教师整体素质。开展教学竞赛,树立竞争意识。开展“亲近教育教学实践,展示教师风采”教学案例及教育叙事评选活动,通过活动鼓励教师思考“教”与“学”的问题,促进教师的专业成长。重视成长过程,树立反思意识。继续开展月教学反思评选活动,及时评定出“月优秀专题反思”,提高教学反思的有效性。发挥教师特长,树立现代意识。鼓励教师建立个人博客、班级博客、注册教育在线,把一切可利用的资源都转化为教育教学的实际资源。
5.强化素质教育,促进学生多元发展。小记者站工作有声有色。按时召开小记者会议,成功开展了小记者换届工
学校第一学期师德师风工作总结
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