团委工作计划2024

团委工作计划2024（精选35篇）

团委工作计划2024 篇1

　　团委工作：

　　1、落实各项团内基本工作，包括团费收缴，团员注册。整理团员组织关系转移工作。特别是尽快处理好团员证补办与团籍补办的相关事项。

　　2、配合校团委，学院工作安排，做好支部负责期间的升国旗活动。

　　3、配合校团委，学院组织部，进行每月一次的团日活动的筹划工作。由于本学期较为特别，既有重大节日(如清明，学雷锋活动月)，又恰逢建国六十周年。所以各班的团日活动形式可以倾向于纪念性，感恩性。

　　4、倡导先进，树立典型，做好校、院级的优秀共青团员、优秀学生干部、优秀团干部等评选活动，提高我系学生干部工作积极性和主动性。

　　5、按照往届活动安排，本学年将会有两次的优秀团日活动评选。团总支需指导各班级做好院级、校级优秀团日活动评选准备，提高各班级活动积极性。如果条件允许，将推选团日活动参加省级活动评选。

　　6、本学期的一大工作是"校级红旗团支部"的评选。系委将认真配合校团委的各项规定以及评分细则，推选财会税系的候选团支部。确保公开公平公正。

　　7、充分利用财会税系宣传资源，及时在宣传栏公布各项工作安排。

　　党务工作：

　　1、配合财会税党支部，做好推优入党工作，鼓励广大团员从思想和行为上向党组织靠拢。

　　2、配合财会税党支部办好党日活动。

　　3、配合财会税党支部做好新一轮重点培养对象发展工作。

　　其它常规性工作：

　　团支书工作例会。拟于双周周三晚9：00，11栋凉茶坊召开。有计划的在例会中加入讨论项目，增加各团支书之间的交流，提高工作效率。

　　各项工作的具体活动安排如下：

　　三月份：

　　1、三月份团日活动筹划

　　2、团内基本事项进行

　　四月份：

　　1、四月份团日活动筹划

　　2、做好"推优入党"工作

　　3、落实升国旗工作

　　4、校级红旗团支部评选

　　5、院级优秀团日活动评选

　　五月份：

　　1、校级优秀团干、优秀学生干部、优秀团员的评选工作

　　2、系委换届选举

　　3、院级优秀团干、优秀学生干部、优秀团员的评选工作

　　六月份：

　　1、税务专业毕业生就业咨询会

　　2、省级、校级优秀团日活动评选

　　3、工作总结与交接

　　回顾过去一学期系委的工作，虽然老师从总体上肯定了我们的成绩，从调查问卷中也可以看出大部分同学对系委的工作总体上还是满意的，但是，我们知道老师其实一直都在鼓励我们，其他同学也怀着一颗包容的心来对待系委的付出。所以，我想总结一下过去这一学期系委工作的不足之处并提出相应改进的办法，以鞭策所有系委，争取在新的学期创造出更好的成绩。

　　一、拓宽沟通渠道，确保信息发布及时准确

　　一开始我们只是通过班长或其他对应班委发布信息，导致信息沟通不畅通，有时信息无法及时传递给同学们。对此，我们在意识到这一缺点之后开设了系公告栏及系博客，希望在新学期能够好好利用这两大有力的渠道更好地与其他同学交流、沟通。通过系方阵排练一事，我们意识到系委存在信息发布混乱的问题，对此，我们也采取了相应的措施：每件事情确定一个总负责人，其他系委配合总负责人的工作，服从其安排，确保一切工作服从总指挥，以消除信息发布混乱的弊端。

　　二、开展以系为单位的大型活动，提高同学们的凝聚力和向心力

　　上学期由于团学本身布置了较多工作，再加上时间冲突的原因，我们系没有举行一个大型的活动。为此，我们系委决定在这个学期要举办一些活动，让尽可能多的同学参与进来，让大家逐步树立起"大家庭"的意识。我们将举行"系旗系徽设计大赛"以及"英文戏剧大赛"，希望通过这两件比较大型的活动使全系的同学加强交流，使大家的关系更加融洽。

　　三、加强系委与老师、同学以及系委内部的沟通，提高工作效率及质量

　　由于系委与老师和同学的沟通较少，所以老师有时无法针对性地给系委的工作进行指导，还有很多同学对系委的工作非常不了解，甚至产生了扭曲的想法。所以，在新学期里，我们将继续通过值班的方式和老师加强沟通，此外，每次完成一项工作之后也将及时向老师汇报并写成书面总结上传至博客，让所有的同学都能了解到系委的工作。除此之外，我还将继续开展两周一次的班长例会和系委例会，并在必要时刻召开临时会议。希望通过加强沟通，我们能够增进了解，更有效率更有质量地完成工作。

　　四、加强与其他系的交流与合作，吸收借鉴他人的优秀之处

　　我们将加强和其他系的联系，充分利用团学例会，学习其他系的工作方法和经验，通过融会贯通，运用到本系的管理中来。寻找机会与其他系进行合作，一来可以加强同学们之间的交流，二来可以提高我系同学的竞争意识。

　　五、公开工作计划和总结，提高系委工作透明度

　　对于很多同学存在"系委工作不透明，所有系委经过深刻反思，觉得问题在于很多同学对系委的工作不太了解。为此，我们将把工作制度化、规范化，将工作计划和总结都放至博客，让所有的同学监督我们的工作，提高工作透明度，尽量降低同学们对我们的误解。

　　以上是我对过去一学期工作的反思及提出的相关解决措施，在新的学期里，所有系委会更加努力地工作，尤其是注意以上所总结的不足之处加以改进。我们相信，在刘老师的带领下，我们定能不断进步，更好地为财会税系服务！

团委工作计划2024 篇2

　　在过去的一年中，秘书处在完成常规任务如例议记录，新闻稿工作，考勤记录，资料整理。在总和整理之余，积极参与到各个职能部门举办的活动中，将活动总结记录保存，并建立了学生会考勤公示机制，为学生会的发展贡献了自己的力量。

　　工作定位及目标

　　1、作好学生会例会及相关会议的考勤、签到及会议记录等工作，将其整理并存档

　　2、作好学术讲座及各个职能部门举办活动的报道工作，提高新闻稿质量。

　　3、整理并妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结，做好期末存档工作。

　　4、参与到各部的活动中去，做好活动流程及活动总结

　　本学年工作计划

　　一.认真完成本职工作

　　秘书处的主要职能：

　　1、文书工作负责学生会会议记录，落实会议纪录标准。

　　2、考勤工作延续和改进考勤制度，继续施行例会一对一签到，调整签到方式以一种表格性质的名单来记考勤

　　3、新闻稿部分1.加强新闻稿件的时效性和规范性

　　2.组织研究学习会议，参考往届学长学姐的文章，吸收精华，进步细化新闻稿写作流程工作。

　　二.积极参加学生会活动由于院学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组、织活动时给予大力配合。方便部门之间的合作，使学生会正常运行。

　　三.部内建设

　　培养锻炼干事能力：

　　作为一个非职能部门，秘书处需要与各部紧密联系，参与到各部的活动中去记录并监督。因此，要全面提高秘书处的工作能力，必须全面培养内部成员，清楚的了解各部的职能和工作性质，树立同学们的全局性观念。为此，我们将实施以下措施：

　　1、培养秘书处同学对文字的把握和处理能力，定期对秘书处成员进行文字方面和电脑技术方面的培训。

　　2、分配活动时，尽量让秘书处每个干事都能全面接触学生会各方面活动，以便更好的促进秘书处成员对于学生会工作的整体把握

　　3、更积极创新的工作创新不是一句空话，在任何一个工作细节都可以创新，而怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。

　　4，在确保效率和务实原则的前提下，将工作方法和任务进步明细化

　　5、组织与秘书处功能性质相对应的活动秘书处成员通过参与其他职能部门的活动积累了大量成功举办各类活动的经验，为了更加锻炼秘书处干事以及方便以后工作的开展，秘书处希望今年能举办与自己部门性质相对应的活动。

　　总之，秘书处必将在总结以往经验的基础上，积极开拓，勇于实践，为学生会进一步的发展和成熟贡献自己的力量。在工作的具体实施中我们将遇到很多的困难，但我们坚信我们会排除万难，尽最大的努力把工作做的最好，同时请院领导及各位教师给予监督和知道，使我们的工作更加完美。

　　20xx年年工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕全委中心工作，强底气、展朝气、培锐气，充分发挥办公室参谋助手、协调综合、服务保障等职能作用，力争使办公室各项工作迈上新的台阶。。

　　一、重发展，增强精品认识，切实提高办公室重点工作水平

　　牢固树立“精品”认识，突破办公室工作中“按部就班”的传统思维，以一种“自我超越、追求卓越”的进取之心，一丝不苟做好办公室的重点工作，高标准、高质量、高水平、高效率地完成各项工作任务。

　　1、参谋辅助力求抓住关键。认真学习马克思主义中国化的最新理论成果，牢固树立和落实科学发展观，深刻领会党的`__届六中全会和省十二次团代会精神，主动贯彻市委市人民政府和上级团委的工作部署，紧扣全委中心工作，密切关注和把握不同阶段的工作动态和工作重点，前瞻思考，超前谋略，尽力发挥参谋辅助作用，为领导班子决策、部署、推进各项工作提供富有实效的意见建议。

　　2、文字工作力求精品力作。认真执行机关公文处理条例，严格把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和体例格式关，切实提高公文质量;建立健全文秘工作责任机制，不断提升文秘人员写作能力，确保文稿起草无差错。重要文稿一律由办公室负责人牵头，文秘人员为主领办，全体人员集思广益、反复研究讨论定稿，凡发生文体、格式、程序和政策方面的重大差错都要实行责任追究。注重文稿质量，既体现“文以载道”，又讲究“成文之法”，追求文字表达“准、实、新”，对于领导讲稿实行“跟踪服务”，善于从领导平常讲话中琢磨思路，从领导执笔改稿中体会风格，力求综合文稿思路清、高度够、表达清、特色明，彰显领导风格。

　　3、信息督查力求落到实处。按照“三个第一”的要求(即：收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段)，确保各项工作信息快速报送，切实发挥作用，坚持全方位、多领域、多角度的报送信息，防止以偏概全，顾此失彼。办公室信息工作人员要经常有针对性的开展信息调研，掌握具有典范性、倾向性和苗头性的问题，通过认真思考，科学归纳，深入分析，形成有价值的建议类、导向类信息，使之成为领导决策的重要依据。同时，进一步落实督查制度，建立健全督查工作的责任、检查、通报、反馈、考核、专报等机制，针对全委部署的各项重大任务，结合实际开展重点督查，及时了解掌握贯彻落实过程中的进展情况和存在的问题，并认真抓好督办情况的反馈工作，务求事事有着落、件件有结果。

　　二、重服务，增强责任认识，不断提高办公室后勤保障水平

　　致力于打造办公室热度、高效的服务形象，牢固树立办公室工作“举轻若重”的责任认识，紧紧围绕全委中心，服务机关工作人员，严格工作标准，狠抓规范管理，切实增强工作的前瞻性和主动性。

　　1、加强财务管理，打好“金算盘”。严格执行机关财务制度，规范财务管理，切实发挥理财职能，进一步加强财务人员业务培训和纪律教育，做到精打细算，勤俭持家，在做好日常财务管理的同时，重点做好预算、决算的编制与执行工作，努力实现预算编制科学化、规范化、制度化和透明化，提高预算资金的使用效益。

　　2、加强行车安全，把好“方向盘”。进一步加强机关车辆安全管理工作，认真组织学习《道路交通法》等相关法规及车辆保养维护常识，落实安全行车考核机制，切实加强驾驶员的安全教育与日常管理;科学调度、使用机关车辆，在保障重点用车的前提下，进一步整合用车需求，提高车辆使用效率，确保驾驶员劳逸结合。

　　3、加强档案管理，建好“资料库”。严格执行《档案法》和档案管理“市一级”标准，进一步加强档案室软、硬件建设，进一步明确入档资料范围和要求，进一步规范档案收集、整理、装订和查阅、借阅程序，扎实做好机关档案管理工作。经常组织机关档案管理员和各部室档案联络员的业务培训，按照规定及时做好各类文件、数据、图片、视听资料及重要实物的归档工作，做到了管理科学、条目清晰，查阅方便，制健全，防止档案或网络泄密事件的发生。同时，进一步加强机关oa系统和网上的资料管理与备份工作，强力促进工作档案信息化、电子化。

　　4、加大保障力度，当好“服务员”。主动探索社会化、市场化的资源整合手段，进一步拓展人性化、个性化的服务方法，扎实做好机关接待、文印、安全、卫生和重大活动、重要会议的后勤保障工作，确保全委机关的正常运转。

　　5、完善数字平台，打好“科技牌”。在建立完善机关“oa”系统、办好机关工作网原有板块的基础上，以办公信息化、政务电子化为要求，通过寻求双赢合作，整合社会资源，进一步提高办公室工作数字化、科技化含量，主动探索网上服务基层、服务青年的实现方法和渠道，对内提升“oa”系统的使用效率，对外加大共青团主流网站的辐射力。

　　三、重新构建设，增强效能认识，不断提高办公室整体能力水平

　　主动探索办公室效能建设，不断提高政务、事务、服务工作水平，努力在办公室全体成员中倡树“比学赶超、不甘落后、争创一流”的浓厚氛围，切实提高工作效率，逐步完善工作体系，进一步增强为领导班子服务，为机关各部门和机关干部服务，为基层团组织、团干部和团员青年服务的综合能力。

　　1、大力加强思想作风建设。进一步端正思想作风，自觉做到甘于寂寞、乐于奉献，肯吃苦、重实干，着力塑造一流的办公室工作形象;要强化严谨务实的工作作风，提倡务实与务虚相结合，经常深入工作第一线，注重调查研究，坚持做好具体工作，又善于进行理性思考，自觉养成“实干与效率、服务与保障、勤勉与踏实、忘我与奉献”并重的优良作风，不断强化工作人员的政治认识、大局认识、服务认识。

　　2、扎实开展学习型处室创建。主动倡导办公室优良学风，结合学习型机关创建活动，完善学习制度，改进学习方式，提高学习质量，努力形成了浓厚的学习氛围，并鼓励工作人员利用各种条件进行学习深造。坚持办公室集体学习和集体议事制度，不断深化对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等政治理论的学习和理解，不断加强对共青团业务知识和各类现代科技知识的掌握和运用，切实发挥先进文化的传播者和实践者的作用，不断提高办公室工作人员的整体素质，努力把办公室打造成为一支政治坚定、素质过硬、廉洁正派、勤奋有为的可*队伍。

　　3、不断深化机关制度建设。深入研究办公室工作的内在规律性，着眼于机关服务保障工作的正常有序运转，坚持工作的标准化和规范化，坚持用制度管理人，严格执行工作制度，严格规范工作程序。以贯彻iso9000质量认证体系为抓手，继续深化ab岗制度、物品管理制度、信访制度等机关制度的贯彻执行，确保有章可循，有据可依，有例可援，形成规范、有序、高效、优质的运行机制;以“人人知目标，个个作贡献”为要求，实行分工分级负责制，做到“人人有责任，事事有人管”，按照各自的岗位职责发挥能动作用，真正做到在空间上消灭管理死角和盲区，在时间上消灭管理空档和断点;以团结协作为重点，进一步强化办公室、全机关都是“一盘棋”的认识，自觉做到处室间分工不分家，重要工作齐上阵，努力形成整个办公室和机关团结和谐的优良氛围。

团委工作计划2024 篇3

　　20xx年团委将按照院党委工作部署和上级团组织要求，编制实施学院共青团工作十二五规划，力争用2—3年时间创建“全国五四红旗团委”。本年度具体工作任务、工作思路、工作目标和工作措施如下：

　　加强自身建设，全力组织青年

　　工作思路：按照党建带团建的要求，全力加强团组织建设，夯实基础，大力推进各项工作。

　　工作目标：年度综合考评争创全市共青团工作的先进单位，进入全省同类院校先进行列。

　　工作措施：

　　1、进一步加强共青团组织的“三级”管理，完善量化考核制度（对系团总支的年度及日常考核、对辅导员的考核）。

　　2、继续推进“学习型团组织”建设。（全面落实“濮职院青[20xx]3号”文件，创新建设方法和载体。）

　　3、深入开展创先争优活动，丰富载体，树立典型，努力增强共青团工作的活力和影响力。

　　4、抓好团委持续开展“一创双优”集中教育活动工作。

　　5、加强对专兼职团干部的培训工作。以集中学习、以会代训和参加省市级集中培训为主要方式，建设一支高素质的团干部队伍。

　　6、深入开展青年文明号创建活动，启动青年文明号“星级评定活动”工作。

　　7、深入开展公寓建团活动。力争年内实现学生公寓50%建立团组织。

　　8、筹建学院青年联合会，丰富教职工生活，发挥青年教职工作用。

　　9、围绕做好新形势下广大青年学生思想工作的重大课题，积极申报相关课题，深入开展调查研究工作。

　　开展各项活动，积极引领青年

　　工作思路：坚持正面教育为主，增强对广大青年学生思想政治教育的针对性和实效性。

　　工作目标：加强思想政治教育工作，强调形势政策教育，引导广大青年学生树立正确的人生观、价值观和就业观，正确把握国情；进一步加强工作手段和载体创新，丰富校园文化；把握青年舆论动向，有效促进校园稳定工作。

　　工作措施：

　　1、强化每周二主题团日活动的规范与设计，丰富内容，创新形式。

　　2、注重对不同专业、不同年级、不同群体青年学生的分类引领工作，有的放矢的做好工作，并建立有效的信息反馈体系。

　　3、广泛开展“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动。围绕建党90周年、辛亥革命100周年开展各种纪念和教育活动。

　　4、不断深化“我与祖国共奋进”主题教育实践活动。加强对广大青年学生的形势政策教育，凝聚青年思想。

　　5、办好每年两期的业余团校，对青年团员和团干部进行理论知识的培训，积极推进“青马工程”。

　　6、广泛开展各类校园科技文化艺术活动，繁荣校园文化，提升综合素质，拓展大学生多种能力的锻炼与培养；围绕校庆志愿服务等开展系列科技文化活动。

　　7、强化社团管理，引导和扶持社团积极举办各类活动。

　　8、认真开展志愿服务、“三下乡、四进社区”等各种形式的社会实践活动。

　　9、开展“五四表彰”、“十佳百星”、“社团之星”等各种形式的表彰活动，树立典型。

　　紧跟时代步伐，倾心服务青年

　　工作思路：把促进青年学生就业创业做为各项工作的重中之重；争取社会资源为贫困学生解决实际困难；对广大青年学生进行有效的心理关怀。

　　工作目标：在现在基础上，开辟新的青年见习基地不少于5个，为青年学生提供见习岗位不少于150个；争取社会资金，筹建以扶危救困为目的“爱心基金”；对心理协会进行重点培育，关注大学生心理健康。

　　工作措施：

　　1、立足学院专业发展，联系企业，巩固和建立15个青年见习基地。

　　2、联系团市委及相关单位，定期为青年学生提供就业信息。邀请名师开展“就业创业”方面知识讲座不少于两场。

　　3、深入开展“三支一扶”计划、“西部计划”、“贫困县”计划等大学生基层就业计划，扩展学院毕业生的就业范围就业渠道。

　　4、联系团市委、市红十字中心血站及其它社会资源，拓宽助学资金来源。

　　5、围绕大学生心理健康开展各类活动，促进心理协会的规范化运作。

　　6、开展学院共青团员与人大代表、政协委员面对面活动。

　　新的一年，团委将继续团结带领学院团员青年，紧密围绕学院中心工作，团结协作，奋力拼搏，为学院事业又好又快发展奉献青春才智。

团委工作计划2024 篇4

　　xx年是坚持“服务大局、服务青年、服务社会”的原则，要紧紧围绕镇工作大局，切实加强青少年思想政治工作，大力开发青年人力资源，积极推进团的工作社会化，团结带领全镇广大团员青年为我镇的大发展、快发展作出应有的贡献。

　　一、实施素质拓展工程，以培育“四育”新人为目标，全面推进青少年素质教育。

　　1、加强青少年思想政治教育，深入开展“党在我心中及增强团员意识主题教育活动，坚持用正确理论引导青少年，用共同信念凝聚青少年，帮助青少年了解党、团的光辉历史，引导青少年将理论学习、文化活动、社会实践、岗位建功有机结合起来，不断增强政治意识、组织意识、模范意识，发扬“党有号召，团有行动”的光荣传统，坚定”永远跟党走的信心和决心。

　　2、加强青少年理想信念教育，坚持以正面引导为主，通过举办“五四”纪念纪念活动，学雷锋奉献月活动，“我与祖国共奋进”教育“手拉手活小康”、“民族精神代代传”青春相约，成长时话等，加强青少年爱国主义、集体主义、社会主义教育，引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观，进一步坚定为实现中华民族伟大复兴而奋斗的理想信念。

　　3、加强青少年道德风尚教育，坚持有所创新，务求实效原则，通过在广大青少年中开展学习《公民道德建设实施纲要》、“红领军心向党”、“小手牵大手，共建道德家庭”等活动，加强青少年社会公德、职业道德和家庭美德教育，引导青少年在社会做一个好公民，在工作上做一个好员工，在学校做一个好学生，在家庭做一个好成员。

　　二、围绕镇中心工作，以创新和创业为基础，团结带领广大团员青年在经济发展中建功立业。

　　1、大力实施青年创业行动，举办青年创业论坛、访谈、创业服务月、创业方案设计大赛等活动，大力宣传创业典型，打造青年创业文化，弘扬创业精神，引导帮助青年自主创业；实施青年创业素质拓展计划，通过创业培训讲座和参观考察等帮助青年把科技知识和社会实践联系起来，树立创业观念，增强创业能力，着力解决好青年“想创业、敢创业、创成业”问题，主动服务外来青年及返乡青年创业。

　　2、大力实施“青春建功新农村”行动，青年是农村发展的希望所在，要积极引导青年投身社会主义新农村建设，在年内争取完成一批青年文明示范村、文明示范户建设。在改善农村发展环境，提高农村文明程度上作贡献。大力加强农村青年能人队伍建设，培养一批青年星火带头人，青年农业产业化经营带头人，青年工商创业带头人，创青年星火技术示范基地，开展“1+x”助村致富行动。

　　三、充分发挥共青团组织先锋模范作用，推进经济的和谐发展。

　　1、推进青年志愿者行动，以“奉献、互助、友爱、进步”为主题，全面规范志愿者的招募机制，推行和完善志愿者登记注册制度，今年团镇委将再招募注册 名高素质青年志愿者，促进志愿者服务工作的进一步发展和提升，建立志愿者考核激励机制，开展以服务小时制为考核依据的星级志愿者评比活动，宣传志愿者服务工作中的优秀人物。

　　2、深化“青年文明号”创建活动，围绕我县优化经济发展软环境，促进招商引资，生态旅游等中心工作，拓展青年文明号创建领域，丰富创建内容，加强青年文明号信用示范建设，加强管理、完善机制，引导广大青年格守职业道德，创造一流工作业绩，发挥青年文明事情在倡导职业文明，弘扬社会新风中的示范作用。

　　3、推进青年文化行动，以弘扬“青年红色文化”为主题，积极开展青年文化广场、青年文化节、青年文明社区大家乐、学生送文化下乡等活动。繁荣发展健康有益，充满活力的青年文化。

团委工作计划2024 篇5

　　20__年是我行团组织实现垂直管理后的第一个完整年度，团工作有了更为广阔的舞台，也面临着日益紧迫的任务。在总行党委和团市委的坚强领导下，总行团委将继续秉承“党建引领、围绕中心、服务青年”宗旨，以“青年认同，助力发展”为目标，体现“高高新新”要求(即把党委高度关注转化为对工作的更高要求，在新的工作机制中开创团建新局面)，紧紧围绕“客户中心”战略，团结全行各级团组织，认真做好对青年的凝聚、组织和服务工作。

　　一、抓好思想建设，坚定共同发展信念

　　一是以学习型组织建设为抓手，用符合时代特征，青年乐于接受、便于理解的形式方式，强化正面教育，促进团员青年自觉加强政治思想和业务技能学习，引导树立正确人生观、价值观、发展观，把智慧和力量用于我行创新驱动、转型发展的实践。二是把企业文化作为新时期思想政治工作的抓手，帮助青年尽快适应浦发文化、认同浦发价值观，引导青年敢于担当、善于创新、勇于拼搏、乐于奉献，把个人成长成才融入浦发事业发展之中。三是各级团组织要增强青年活动的针对性和实效性，提升团组织对青年的凝聚力，形成阳光、简单、包容、上进的组织氛围，为我行新五年战略规划提供源源不断的青春动力。

　　二、加强自身建设，打牢团的工作基础

　　垂直管理是我行团工作一个新的开始，全行各级团组织将进一步加强自身组织建设和制度建设，为加强我行新形势下共青团和青年工作做好充分的准备。一是要继续依靠党建带团建工作优势，按照与党的组织建设相适应原则，迅速健全基层团的组织建设，实现团工作全覆盖。二是要加快完成分行团委对辖内机构团组织的垂直管理，形成全行共青团工作合力。三是总行团委将在汇总和梳理现有规章制度的基础上，适应新形势要求，进一步规范、优化我行团工作的制度、流程和组织生活要求。四是不断完善总行团委的工作机制，加强对全行团工作的领导和服务能力。五是通过“心家园”和“浦发青年”网络平台，加大宣传力度，促进经验交流、资源共享。

　　三、深化创先争优，建立青年推优通道

　　全行各级团组织要当好党的助手，形成适应党建和业务需要的团建工作机制。一是加强对优秀青年的引导，及时把优秀青年推荐为党的发展对象，做好“推优入党”工作，满足青年追求进步的愿望。二是以创先争优活动为载体，通过“青年文明号”、“青年岗位能手”创建活动，激励青年岗位建功，通过全行性青年评选、表彰活动，深入发掘、塑造营销领域、服务领域、创新领域和管理领域的青年先进典型。三是激励优秀团干部和青年岗位能手不断前行、不停超越，为“万人培养计划”和“千人后备干部库”输送政治坚定、业绩突出、作风扎实、自律严格、善于工作的优秀才，不断满足青年发展的需要。

　　四、夯实队伍建设，推动青年职业发展

　　一要把团的工作岗位作为重要的培养锻炼渠道之一，把团干部放到艰苦复杂环境、急难险重任务中砥砺品质、锤炼作风、增长才干、经受考验，加快青年干部成长步伐。二要注重在危急时刻、重大任务中发挥青年的突击队作用，引领青年冲锋在前、攻坚克难、拼搏奉献，在成就自身价值同时为我行各项经营目标的顺利实现贡献力量。三要引导青年以真诚的态度、智慧的思维、可行的方案积极应对工作中的困难和弊端，提出建设性的意见和建议，不麻木，不抱怨，不放弃。四要围绕中心工作需要，积极开展知识讲座、专业沙龙和青年座谈等形式的活动，搭建青年提升专业素质、展现业务能力的平台，推动青年创新成果运用，形成青年工作品牌。五要拓宽团员青年参与共青团管理工作的渠道和形式，充分借助自身才智和精力，提升工作实效和影响，也同时做好共青团后备干部的遴选和培养。

　　五、增强责任意识，关心青年不同需要

　　全行各级团组织要增强责任意识，对团员青年给予充分的精神激励和关怀，想青年之所想、急青年之所急，密切掌握青年思想动态，积极向党政领导反映青年诉求，协调相关各方,切实解决好青年最关心、最直接、最现实的问题。一是特别关注对新员工职业发展的心理辅导和基础培训，结合职业角色转变、成长心得分享、自身发展定位等方面开展工作，帮助青年员工迅速融入浦发大家庭。二是持续开展对制约青年发展的集中问题的课题调研，加强对实际情况的掌握，及时向党组织反映问题，提出建议。三是结合青年特点和需求，组织开展志愿服务和各类文体活动，展示青年才华，缓解工作压力，满足青年精神文化需要。四是关心青年中小众群体的特殊困难，设身处地为其着想，千方百计给予解决，努力营造和谐共荣的局面。

团委工作计划2024 篇6

　　20xx年,我村团委以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的__大和__届三中全会精神，全面贯彻团市委和镇党委政府的工作部署，结合本村实际以青年工作为中心，以培养“四有新人”为己任，配合镇党委政府做好各项工作，努力实践、扎实工作，根据青年的心理特点和本村具体情况开展丰富多彩的团活动，广泛而深入开展了爱国主义、集体主义、社会主义教育、民主法制、基础文明养成教育，以让每个青少年受教育为目标，努力培养其创新精神、实践能力和为经济建设服务的能力，不断推进物质文明、政治文明、精神文明建设，今年来团委工作取得了一点成绩。现将工作情况汇报如下：

　　一、紧靠发展主题，加强团组织自身建设

　　1、以“三爱”、“二先”活动为载体，加强思想建设，我村团委认真抓好在青少年中的思想教育，充分利用“五四”期间各大电视台相关栏目，在我村青少年中开展“爱国、爱党、爱家”的“三爱”教育和“学先进、创先进”的“二先”活动，收到良好效果。

　　2、以完善制度为基础，落实制度为措施，加强团组织自身建设，村团委通过制度建设、制度落实来培养自身先进形象，并以此为组织建设目标，首先明确职权，完善工作制度，然后认真抓好贯彻落实，加强了自身的约束，提高了自身素质，在青少年中树立了典型，体现了团组织的先进性。

　　3、通过发展新团员为组织不断注入新的血液，保证了队伍建设。团委严把入口关，高标准要求，注重年龄结构，高质量吸纳。

　　二、立足实际，发挥优势，深入开展主题教育

　　1、“五四”期间，我村团委利用村人口学校开展了“献爱心”活动。在团干部的带领下，我村学生团员深入到了孤寡贫困老人，伤残军人和军烈家属中进行义务劳动，活动中青少年不仅增长了知识，而且锻炼了社会劳动能力，体现了中华民族尊老的传统，渲染了良好的社会氛围。

　　2、认真落实上级“开展环境整治工作”的精神。在团干部的领导下，积极配合各级组织，宣传发动各界人士，通过广播和分发宣传单等向村民宣传环境整治工作重要性，深入各队整理垃圾，清理死角，给村民营造一个良好的生活环境，为新农村建设出一把力。

　　三、围绕中心，服务大局，开创团委工作的新局面

　　1、村团委围绕农业增效、农民增收这个工作重点，在全村范围内进行农业知识培训和一系列讲座，向他们宣传科学种田的好处，使他们成为新农村建设中要求的新型农民，并且鼓励他们自主创业，给予他们一些优惠政策，追踪了解村民的工作生活情况。

　　2、青少年团员是新农村建设中不可忽视的重要力量，他们集聚年轻和知识两大优点，今后将应重点培养他们这些人的能力，为新农村建设注入新的血液。一是，青少年深入劳动一线，通过基层的实践，磨练了他们的意志，使他们掌握劳动技能，从而把青少年团员培养成指导劳动的技术员。二是，干部深入企业，学习实际的管理经验，从而把干部培养成“真才实干“的管理者，起好带头领导作用。

　　我们将继续高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表“重要思想，深入落实科学发展观，进一步解放思想、更新观念、求真务实、开拓创新、团结带领全村团员青年，为新农村建设而奋斗，为开创团的工作新局面而不懈努力。

团委工作计划2024 篇7

　　一、指导思想

　　在上级团委和学校党委的领导下，以素质教育为主线，以学校德育工作、教学工作为轴心，认真细致的开展团员工作，发展、挖掘自身的特点和优势，结合我校青年的特点，开展适合他们的各种团的学习和活动，积极探索共青团组织服务青少年的有效途径和手段，全心全意为广大青年服务，使他们更主动的靠拢团组织，力争开创共青团工作的新局面。

　　二、组织建设和常规工作

　　1、做好团籍整理工作。

　　2、调动学生会委员的积极性、创造性，使之成为团委工作的助手，成为和学生沟通的桥梁。

　　3、抓好团员、团干、入团积极分子的培养和考核工作。

　　4、组织好学生业余党校，做好推优入党工作。

　　5、做好团委、学生会及各团支部的常规活动记录。

　　6、充分利用校广播室、橱窗、网页等宣传渠道，搞好学校宣传工作，扩大学校影响。

　　7、积极组织好学校每周一的国旗下讲话。

　　8、在校党委的领导下，积极配合州扬市创建“全国文明城市”的各项活动。

　　三、采取措施

　　1、坚持上级党团领导，做好校德育处的助手，及时请示，及时汇报，加强宣传。

　　2、与各年级组密切配合。

　　3、工作部署力求到位，及时检查和总结。

　　4、加强信息反馈，及时调整工作方法和思路。

　　四、每月工作安排

　　3月份：

　　（1）各团支部写好新学期工作计划。

　　（2）扬大附中青年志愿者小分队活动，定于3月7日学校附近沿街商铺宣讲创建知识

　　（3）于3月12日，组织高三学生进行“为母校留下一片绿荫”植树活动。

　　4月份：

　　（1）青年党校学员德育实践活动：清明祭扫烈士陵园。

　　（2）扬大附中青年志愿者小分队活动，定于4月16日在淮海路道路两侧进行沿街商铺文明卫生创建活动。

　　（3）学生业余党校开学，邀请党员老师讲课，组织进步学生学习有关党的理论知识；

　　5月份：

　　（1）5月3日，迎接“5.4”青年节，扬大附中志愿者走进社区活动。

　　（2）5月份，学生会积极筹备《学生会简报》第四期的创刊活动。

　　（3）扬大附中青年志愿者小分队活动，定于5月21日在淮海路道路两侧进行沿街商铺宣讲交通法规活动。

　　（4）学生业余党校学习，邀请党员老师讲课，组织进步学生学习有关党的理论知识。

　　6月份：

　　（1）6月中旬，《学生会简报》第四期出版。

　　（2）扬大附中青年志愿者小分队活动，定于6月12日在淮海路道路两侧进行沿街商铺宣讲社会公德。

　　（3）学生会积极筹备《校园安全简报》第四期、第五期创刊活动。

　　五、注意事项

　　以上活动基本上按制定计划执行，若学校、上级团委另有任务安排，则以学校、上级团委的要求来执行。

团委工作计划2024 篇8

　　在20xx年的工作中，院团委将在院党委的指导下，独立活泼的开展各项工作。加强团的组织建设，把团的工作与德育处德育工作有机的结合起来，提高我校团员政治素质，发挥团员先进模范带头作用。加强服务意识，使共青团工作再上一个新的台阶。在原有工作的基础上，围绕以下几点工作开展：

　　一、围绕主题，创新形式，着力加强大学生思想政治教育

　　1、制定20xx年度院团委政治理论学习方案，深入开展政治理论学习。

　　2、以庆祝建党、建团、建校十周年等重大活动为契机，院团委将深入开展演讲、征文、大合唱、书画比赛、校园歌手大赛等系列活动，来引导团员青年爱党、爱国、爱校，不断为师生提供丰富多彩、健康有益的精神食粮。

　　3、召开20xx年度五四表彰大会，开展“五四红旗”团总支、 “五四红旗”团支部、优秀团干、优秀团员、“十佳标兵”等评选活动，鼓励先进，培养学生典型。

　　4、继续推进党校、团校工作开展。通过政治教育工程，总结经验，反思不足，不断探索新方式、新途径帮助大学生骨干有效学习和掌握党的理论创新成果。以党校、团校为主要阵地，举办入党积极分子培训、团干培训等，进一步扩大培养规模、拓展培养内容、丰富培养载体、健全培养机制、提高培养成效。

　　二、健全体制，完善队伍，不断规范团组织自身建设

　　1、积极完善团组织体系。按照学院发展要求，逐步建立院级团委、系团总支、班级团支部，使组织机构不断齐全。

　　2、加强团组织制度建设。建立对学院基层团组织的工作考核机制，优化考核机制，严格考核办法，对学院基层团组织工作开展情况予以考核评估。通过“五四表彰”等团内奖惩、团内表彰方式，评选“五四红旗团支部”、“优秀团干”、“优秀团员”、“十佳标兵”、“学生工作贡献奖”等一系列先进基层团组织和个人先进。

　　3、严格团的工作管理制度。及时做好团员注册、团员组织关系接转工作；妥善保管团工作档案，除收齐工作档案之外，定期做好登记，确保其齐全、清楚。按时收缴团费，团费收支有明细账目。

　　4、完善学生组织制度建设。针对院团委、学生会、社联、青协、广播站等组织均建立完善的工作制度并积极落实，其中包括完善的管理制度、奖惩制度、考评条例、议会制度、审批制度以及考核任免机制。院团委指导各学生组织，让他们自主开展特色鲜明的主题活动。

　　三、面向社会，创新手段，切实服务青年学生就业创业

　　1、积极开展就业创业教育建设。院团委将联合招生就业办公室，邀请校友及相关专业人才，组织职业生涯规划讲座、就业座谈会、创业报告会等，引导学生转变就业观念，提高择业技巧，增强创业意识，以提高学生的综合素质，使其步入社会时更具竞争力。

　　2、为提高广大学子的创业能力，院团委将认真组织学生参加各类创业竞赛和科技创新活动，以带动学术与科技创新。拟举办“挑战杯”创业大赛和“挑战杯”课外科技学术竞赛及职业生涯规划大赛等，营造科技氛围，带动学生及时做好职业规划。

　　3、开展毕业生文明离校系列活动。联合学院相关职能部门，组织开展毕业生离校纪念教育系列活动，引导毕业生文明离校，加强对毕业生心理疏导和人文关怀。

　　四、培育特色、提升水平，进一步加强校园文化建设

　　1、继续推进志愿者工作建设。我院学生志愿服务体系健全，管理规范并成功组织多次志愿活动。每年参加xx市艾滋病志愿者工作，院团委将积极组织青年志愿者参加xx市的注册志愿者活动，争取为xx市的各项工作提供志愿服务。使青年志愿者活动达到教育和培养学生、弘扬志愿服务和奉献精神、服务社区和社会、宣传学校形象的目的。

　　2、开展丰富多彩的校园文艺活动。丰富多彩的文体娱活动，是团组织带领团员青年参与精神文明建设的有效载体。院团委将在原有的基础上，积极举办各类校园文化活动，逐步形成自己的校园精品活动，如元旦联欢会、校园歌手大赛、“创优杯”篮球联赛和“创优杯”足球联赛等，使之成为一系列的活动延续下去，院团委将继续为丰富学生的校园文化生活而努力。

　　3、变革宣传方式，拓宽宣传渠道。为适应网络时代，发展多元化宣传，高效推进网络媒体的应用，加强网站建设，积极推动微信、微博、QQ等网络宣传渠道。

　　五、月份主要工作安排

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