清洁卫生服务协议

清洁卫生服务协议（精选31篇）

清洁卫生服务协议 篇1

　　乙方为______市劳动局批准的`家政服务实体。现应甲方申请，乙方承诺为甲方提供清洁卫生服务。为了明确双方的权利、义务，特订立如下合同，供双方共同遵守。

　　一、双方约定事项

　　1.服务项目： ____________________________________________________

　　2.服务地点：_____________________________________________________

　　3.服务时间：从___________年_______月_______日起至___________年_______月______日止。

　　4.服务费用：每平方米___________元。

　　5.交费方式：予交完工后交余下部分 ________________________________

　　二、乙方应遵守事项

　　1.甲方认为乙方派出的家政员不适用，并有充分的理由，乙方给予调换。

　　2._______________________________________________________________

　　三、甲方应遵守事项

　　1.甲方必须如实填写《___________家政客户服务申请登记表》，并如实的说明清洁卫生面积、项目。

　　2.甲方不得随意擅自增加合同约定事项以外的工作。如需增加，应得到乙方家政员负责人的同意，并适当增加报酬。本合同自双方签字、甲方向乙方交纳约定款项后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：______________________

　　代表：______________________

　　乙方：______________________

　　代表：______________________

　　________年_______月_______日

清洁卫生服务协议 篇2

　　甲方：________________________

　　乙方：_________________________

　　乙方为______市劳动局批准的家政服务实体。现应甲方申请，乙方承诺为甲方提供清洁卫生服务。为了明确双方的权利、义务，特订立如下合同，供双方共同遵守。

　　一、服务事项

　　1、服务项目：____________________;

　　2、服务地点：____________________;

　　3、服务范围：____________________;

　　4、服务时间：从______年______月______日起至______年______月______日止，共计______日。

　　5、服务费用：每平方米___________元。

　　6、付款方式：甲方按季支付乙方本协议项服务费用，每季次月10日前将本季度费用足额划入乙方所指定的账户内，乙方按收到金额开具服务发票。

　　二、甲方责任与义务

　　1、甲方无偿提供清洁保洁必需的水源、电源，以便乙方能合理使用。

　　2、甲方负责协调清洁管理区域的各种关系。

　　3、审定乙方拟定的清洁管理制度及安全管理制度。

　　三、乙方责任与义务

　　1、乙方负责对所有保洁员的全面管理工作，并保证每天保洁人员按时完成工作。

　　2、制定保洁工作计划、清洁管理制度及安全管理制度(交由甲方备案);并认真落实岗位责任和各项管理制度。

　　3、乙方清洁工作按照双方约定的保洁标准程序执行。

　　4、乙方在物业区域内所从事的工作应以甲方的名义开展并严格遵守甲方的各项规章制度，自觉维护甲方的企业形象。

　　5、教育员工接受甲方现场管理人员的指示监督，注意节约用水用电;爱护甲方所辖区域的设施设备，负责在清洁过程中保证其完好。如因乙方人员失误造成的损失，由乙方承担经济责任。

　　6、乙方应依法与保洁员工签劳动合同，员工工资、社会保险及劳保福利等全部费用由乙方自行负责，乙方员工与甲方不存在任何劳动关系。乙方员工在合同执行期间出现的工伤及其他伤亡事故，均由乙方自行负责。

　　7、乙方每月自行安排安全、业务学习，学习资料需交甲方备案。

　　风险告知：合同中应明确双方当事人的权利、义务，以利于受委托人在权利范围内完全履行义务，顺利完成委托事项，如果在合同履行期间内发生争议，双方当事人也有清楚的尺度衡量自己行为得失，便于争议的解决。

　　四、安全责任

　　1、乙方必须坚持贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，坚持“预防为主、防消结合”的消防安全原则，做到安全第一，自觉服从甲方的安全管理。

　　2、乙方必须实行“谁使用、谁负责”的制度，切实加强治安、防火安全管理，共同做好茶园交通换乘枢纽的治安、防火工作。

　　3、乙方应随时采取各种合理的预防措施，防止其员工在甲方车站内发生任何违法、违禁、暴力或妨碍治安等行为。

　　4、乙方应自觉遵守甲方安全用电制度，严禁使用大功率电器。如因清洁工作需要增大用电负荷，必须报经甲方审批同意后方可使用，乙方不得私自乱拉乱接电线、电源。

　　5、乙方应随时主动配合接受甲方安全检查，对安全隐患及时进 行整改。

　　6、乙方在工作中发生的所有安全事故和意外事故，均由乙方负全责。

　　五、违约责任

　　当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。

　　风险告知：明确违约责任，在签订合同时，双方就要想到可能产生的违反合同的行为，并在合同中规定相应的惩罚办法，通过明确违约时需要承担的责任，来督促各方真正履行应承担的义务，一旦违约情况发生，也有据可依。

　　六、争议纠纷解决

　　若本合同在履行过程产生纠纷，双方应协商解决，协商不成的，由甲方注册地人民法院管辖。

　　七、其他约定

　　1、本合同的任何修改或补充，只有在双方授权代表签字后生效，并成为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

　　2、除非遇到不可抗力因素导致本合同不能履行，未经甲、乙双方一致书面同意，任何单方无权变更合同内容。

　　3、本合同自双方签字、甲方向乙方交纳约定款项后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

　　4、对于本合同未尽事宜，双方可签订补充合同，补充合同与本合同有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_______________ 乙方(公章)：_______________

　　主要负责人(签字)：_________ 主要负责人(签字)：_________

　　_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

　　签约地点：_________________ 签约地点：_________________

清洁卫生服务协议 篇3

　　被委托方(甲方)：____________服务中心

　　受托方(乙方)：____________有限公司

　　甲方为了优化西塞街道现有医疗卫生资源，不断适应和满足人民的健康需求，依据国家现行的有关政策法规，公开向社会进行招标，引进医疗卫生体制改革新模式，将所属的的经营管理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务，经充分协商、双方达成以下合同条款：

　　第一条合同当事人情况

　　1、甲方，西塞社区卫生服务中心

　　2、乙方，永邑医院管理武汉有限公司

　　3、监管方，西塞山区卫生局、西塞街道办事处

　　第二条托管范围

　　1、人员范围：甲方所有在职职工13人，退休4人，土地工5人，合计22人。

　　2、财物范围：甲方现有的全部土地、全部房屋和其他固定资产、全部医疗设施、设备和器械、全部办公用品。

　　第三条托管原则

　　1、所有权与经营权分离原则

　　2、国有资产保值增值原则

　　3、双方共同发展原则

　　4、 "三不变"原则：员工身体不变，政府的支持政策不变、单位性质不变

　　第四条托管内容：

　　(一)甲方将所属的医院的经营管理权托管给乙方(现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权)。

　　(二)托管经营期限_________年，从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

　　(三)乙方应向甲方交纳托管费，第一年人民_________(大写)元整，以人民币万元为基数，以后每年在上一年的基础上递增百分之叁。

　　(四)托管费交纳办法：

　　1、每年_________月_________日至次年_________月_________日为一个交费年度，每个交费年度的托管费按12个月平均计算。

　　2、_________年_________月_________日至_________月_________日双方交接期。

　　3、交接期甲方免收乙方托管费。乙方承担交接期内_________名医务人员不低于档案工资80%的工资和养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费用。

　　第五条托管办法

　　1、自合同生效之日起，乙方在托管期内享有对医院的经营管理权及收益权。

　　2、乙方要对医院现有的医疗设备、器材进行登记造册，设备、器材的价值经双方评估签字确认后，办理移交清单及实物。在合同期满或终止后，乙方应按移交清单向甲方回经评会后等值的设备、器材。乙方可根据业务需要，自行添置新设备，费用由乙方负担，所添购设备归乙方所有。乙方经营期间设备的维护费用由乙方承担。

　　3、乙方根据实际需要对医疗用房进行改造或装修，应提前向甲方提交改造或装修方案，经甲方审核后方可进行，费用由乙方负担。

　　4、乙方在托管期内只能以"西塞社区卫生服务中心"名义对外经营。其管理层可自行聘任，但其中应有一定数量具备医疗资格的专业人员。

　　5、乙方应制定管理制度，建立健全财务会计制度，但不得与法律相抵触。乙方所定制度需报甲方备案后方可实施。

　　6、乙方应按委度向甲方上报财务、业务报表和甲方要求提交的`其它报表。

　　7、乙方应聘用甲方_________名医务人员，所聘人员的工资由乙方按劳分配。所聘用人员平均工资不低于档案工资。所聘人员在乙方工作期内的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费按黄石市规定标准执行由乙方承担(按原保单数据承担)，手续由甲方与乙方协同办理。对于医务人员如经乙方考评不符合乙方用人要求的，乙方有权向甲方提出换人要求。

　　8、乙方必须聘用原来西塞卫生服务中心因征用土地而没有工作的5名土地工，人员平均工资不能低于原来的工资水平。

　　9、聘用人员因职业病、工伤而丧失劳动能力的由乙方根据劳动法规规定承担相应责任。

　　10、乙方在托管经营中所产生的债权、债务人由乙方享有或承担。托管期满后，乙方不能留下后遗症。

　　11、乙方在托管期间，必须保证所有职工工资、职称的正常进级，保证离退休人员工资足额到位。

　　第六条托管经营保证金

　　(一)乙方在合同签订当日应向甲方一次性交纳_________(大写)元整的托管保证金。保证金作为以下用途：

　　1、医疗责任赔付。

　　2、在托管期内发生因工资、社会保险等劳动争议的，经法律裁决后应由乙方承担的费用。

　　3、因乙方违反法律法规所造成的罚款由乙方全额承担费用。

　　4、因其它民事纠纷、法律文书确定乙方承担的费用。

　　(二)合同期满或本协议因甲方要求终止或双方协商终止，甲方应一次性将保证金退还给乙方。

　　第七条双方的权利及义务

　　(一)甲方的权利及义务

　　1、甲方有权监督乙方在经营过程中遵守法律、法规的情况。若因乙方发生违法经营可能造成甲方在行政、经济上的责任，甲方有权向乙方提出书面整改意见，若乙方收到甲方书面意见三个月内不能改正时，甲方有权要求终止合同。

　　2、甲方有权对乙方使用的移交设备、器材进行监督，防止设备出现毁损、灭失。

　　3、因诉讼、仲裁办理有关手续，甲方有义务提供相应手续，费用由乙方承担。

　　4、在托管期内，甲方不得无故干扰乙方的自主经营权、人事权。

　　5、甲方保证乙方正常的水电供应(水电部门限水限电、检修特殊情况或因乙方未缴费导致停水、电除外)。水电费按市场价由乙方每月向相关部门交纳。

　　7、乙方在托管经营过程中，若遇国家、医疗卫生方面的重大政策调整，甲方应积极协助办理有关手续。甲方不得以西塞社区卫生服务中心的其他名义另行开展预防、医疗、康复、保健等业务。

　　8、在实行社会医疗保险定点医院制度过程中，甲方应积极与有关部门协调办理，有关费用由乙方承担。

　　9、在移交前甲方的债权、债务及医疗纠纷全部由甲方承担。由此影响乙方正常工作的，甲方必须向乙方赔偿相应损失。

　　10、在合同生效时甲方应将社区卫生服务中心执业许可证、代码证、公章等相关资料称交给乙方并允许乙方自行开设银行帐户和独立建帐。乙方应建立公章管理制度，严格公章管理。在乙方保管公章期间发生的一切债务纠纷均由乙方承担。因公章使用不当给甲方造成损失的，由乙方全额赔偿。

　　11、乙方只能以"西塞社区卫生服务中心"的名义对外开展的经营活动，甲方应给予支持，以甲方名义的行为后果由乙方承担。

　　(二)乙方的权利及义务

　　1、乙方在托管期内有权享受以"西塞社区卫生服务中心"的名义享有法定的优惠政策。

　　2、乙方应对原西塞社区卫生服务中心医务人员、其他聘用人员全权管理。可以根据业务需要决定人员的配备、安排和招聘任用等。同等条件下应优先聘用甲方人员。乙方不得随意解聘甲方人员，确需解聘的要符合有关政策法规和管理规定，交由甲方处理，并报区卫生局同意。

　　3、若遇重大灾害、传染病暴发流行等突发公共卫生事件或其它公益性诊疗任务时，乙方有服从参与当地人民政府及卫生行政部门组织的应急救治工作的义务。(如政府和有关部门有经济补偿时归乙方所有)。

　　4、乙方在经营中要严格遵守相关法律、法规，接受区卫生局、街道办事处的监督。因不正当收费若因违法、违规受到处理，由乙方承担相应的法律、行政及经济责任。

　　5、乙方在托管经营期间要重视人才培养。每年至少选送甲方1至2名人员到其他县级以上医疗卫生机构进修，费用按规定或参照其他医院、办法执行，进修合同另行签订。

　　6、在托管期间，乙方不得将医院的医疗用房、设备等相关医疗的设施转租;如若发生转租，所以费用归甲方所有。

　　7、乙方不得以"西塞社区卫生服务中心"的名义对外提供担保，不得以甲方所托管财产设定担保行为。否则，甲方有权行使撤消权，因此产生的费用由乙方承担。

　　第八条违约责任

　　1、本合同经双方签章即产生法律效力。乙方应按期交纳托管费及甲方人员养老保险金等费用。乙方在一个交费年度内累计在三个月不交托管费或超过半年不交纳所聘人员养老保险金等费用，视为乙方违约，甲方有权要求解除合同。乙方除补齐相关费用外，另按所欠费用的20%支付违约金。

　　2、乙方若未按规定履行本合同，甲方有权要求乙方继续履行合同，除应按规定补交原拖欠费用及处理好遗留问题外，另外付当年托管费20%的违约金。

　　3、乙方在托管期内因医疗纠纷、劳动争议、违规受罚，应及时向有关权利人支付理赔金、罚款。若因不及时支付造成甲方损失的，除归还甲方垫付的资金外，并按每日千分一交纳滞纳金。

　　4、甲、乙双方如单方终止合同应承担违约责任，违约金为托管费总值的20%，若违约金不足以支付给对方造成损失，还应赔偿对方损失中违约金不足以支付的部分。

　　5、在托管期内若遇不可抗拒的原因(如重大政策调整、国家征地造成乙方不能经营、自然灾害或托管期内因甲、乙任何一方主体消灭等)须解除合同，或本合同与现行法律法规相抵触而使本合同失效时，甲乙双方应本着公平互利的原则，各承担50%的责任。

　　第七条本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同有同等法律效力。

　　第八条本合同一式四份，甲乙双方及区卫生局、西塞街道办事处各执一份。

　　第九条本合同若产生争议：

　　1、双方协商;

　　2、区卫生局、西塞街道办事处调解;

　　3、向有管辖权的法院诉讼。

　　第十条本合同自双方签字盖章之日并报送区卫生局、西塞街道办事处备案后生效。

　　第十一条甲方应保证托管协议上报程序的合法性，由甲方负责进行该协议的报批手续，如因甲方没有履行必须合同的报批手续，导致本合同不能继续履行的情况下，由甲方返还乙方所支付的合同保证金和托管费用外，对于乙方所支出的必要费用甲方应该负责补偿，具体金额为乙方所支出费用的20%进行计算。

　　甲方(盖章)：____________乙方(盖章)：____________

　　法人代表(签字)：____________法人代表(签字)：____________

　　监管方：____________(盖章)

　　日期：_________日期：_________

清洁卫生服务协议 篇4

　　甲方：______________________________

　　身份证号码：________________________

　　乙方：______________________________

　　乙方为______市劳动局批准的家政服务实体。现应甲方申请，乙方承诺为甲方提供清洁卫生服务。为了明确双方的权利、义务，特订立如下合同，供双方共同遵守。

　　一、双方约定事项

　　1.服务项目： ____________________________________________________

　　2.服务地点：_____________________________________________________

　　3.服务时间：从___________年_______月_______日起至___________年_______月______日止。

　　4.服务费用：每平方米___________元。

　　5.交费方式：予交完工后交余下部分 ________________________________

　　二、乙方应遵守事项

　　1.甲方认为乙方派出的家政员不适用，并有充分的理由，乙方给予调换。

　　2._______________________________________________________________

　　三、甲方应遵守事项

　　1.甲方必须如实填写《___________家政客户服务申请登记表》，并如实的说明清洁卫生面积、项目。

　　2.甲方不得随意擅自增加合同约定事项以外的工作。如需增加，应得到乙方家政员负责人的同意，并适当增加报酬。本合同自双方签字、甲方向乙方交纳约定款项后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：______________________

　　代表：______________________

　　乙方：______________________

　　代表：______________________ ________年_______月_______日

清洁卫生服务协议 篇5

　　甲方：华南师范大学增城学院

　　乙方：广州市萝岗区红十字会医院

　　为了贯彻落实中共中央16号文件和教育部、卫生部、共青团中央颁布的《关于进一步加强和改进大学生心理健康教育的意见》的要求，切实做好大学生的心理保健与精神卫生工作，维护校园和社区的安全与稳定，经我处研究，甲乙双方经过友好协商，决定就华南师范大学增城学院学生心理保健与精神卫生工作进行互助合作，达成如下协议：

　　一、甲方的责任和义务

　　1.甲方聘请乙方专家担任心理保健与精神卫生顾问。

　　2.甲方一旦发现可疑的精神障碍或有轻生行为等心理危机的学生，在知照学生家长的同时，应及时与乙方取得联系，获得乙方专业指导和建议，必要时直接转介治疗。

　　3.甲方学生在乙方治疗后，甲方须凭乙方出具的精神状态评估报告方可为学生办理复学手续，乙方应向甲方详细说明学生的健康现状及处理建议。

　　二、乙方的责任与义务

　　1.根据甲方的需要派遣专业医生到甲方提供精神卫生工作专业指导，开设门诊及专题讲座。

　　2.甲方遇有心理危机或疑似精神疾病的学生并向乙方求助时，乙方应及时为甲方提供专业帮助及建议，必要时按甲方的需要派遣医生上门出诊，帮助诊断与鉴别学生的心理障碍和精神疾病。

　　3.免费提供电话预约门诊挂号服务，并为甲方学生的预约、就诊开设绿色通道。

　　4.负责为甲方在读并在乙方治疗登记过的'各类精神障碍的学生建立病历档案，提供规范治疗的动态监护，并与家长和学校保持必要的信息沟通。

　　5.接受甲方选派的心理咨询老师前往乙方进修学习。

　　6.乙方提供以下联系方式以便于甲方学生能及时预约与就诊，门诊预约“绿色通道”电话：；危机干预电话：。

　　以上协议中有关顾问咨询、出诊鉴定、转介、接送等业务所产生的费用按有关规定执行或双方协商。

　　本协议一式两份，双方各执一份。

　　本协议自签署之日生效，有效期暂定三年。

　　甲方代表签字： 乙方代表签字：

　　公章： 公章：

　　年 月 日 年 月 日

　　附：双方业务联系办法

　　甲方业务联系人： 乙方业务联系人：

　　联系电话： 联系电话：

清洁卫生服务协议 篇6

　　甲方：__________________________

　　地址：__________________________

　　乙方：__________________________

　　身份证号：__________________________

　　现住址：__________________________

　　联系电话：__________________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、工作岗位及合同期限

　　甲方聘用乙方在甲方公司担任清洁卫生岗位工作；

　　合同期自______年_____月_____日至______年_____月_____日。期限____个月；

　　二、乙方工作内容

　　1、为甲方企业清洁卫生；

　　2、负责采购所需要的清洁用具；

　　3、负责公司内部卫生清洁；

　　三、工资待遇及发放办法

　　1、双方约定按月工资进行结算，每月_____元。

　　2、双方约定甲方每月于15日发放上个月工资。

　　3、双方约定乙方各项劳动保险自理。

　　四、工作要求

　　1、接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务；

　　2、不得无故请假，如特殊情况，须提前通知甲方；

　　五、聘用合同的变更、解除、终止

　　（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，并提前10天以书面形式通知：

　　1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；

　　2、甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；

　　3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的；

　　4、订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

　　（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：

　　1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；

　　2、连续旷工时间超过两天或一年内累计旷工时间超过两次的；

　　3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的；

　　4、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的；

　　5、违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的`；

　　6、伪造健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的；

　　（三）乙方有下列情况之一，甲方不得与乙方解除合同：

　　1、患病或负伤，并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的；

　　2、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的；

　　3、符合国家规定其它条件的。

　　（四）合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

　　（五）有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：

　　1、甲方未按规定支付劳动报酬的；

　　2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

　　六、其他

　　本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。如双方发生纠纷，定于甲方所在地劳动仲裁部门进行解决。

　　乙方需提供身份证及健康证复印件做为甲方存留。

　　甲方（盖章）：________________

　　______年_____月_____日

　　乙方（签名）：________________

　　______年_____月_____日

清洁卫生服务协议 篇7

　　被委托方(甲方)：

　　受托方(乙方)：

　　甲方为了优化西塞街道现有医疗卫生资源，不断适应和满足人民的健康需求，依据国家现行的有关政策法规，公开向社会进行招标，引进医疗卫生体制改革新模式，将所属的的经营管理权按有关程序托管给乙方。为了明确双方的权利和义务，经充分协商、双方达成以下合同条款：

　　第一条 合同当事人情况

　　1、 甲方，西塞社区卫生服务中心

　　2、 乙方，永邑医院管理武汉有限公司

　　3、 监管方，西塞山区卫生局、西塞街道办事处

　　第二条 托管范围

　　1、 人员范围：甲方所有在职职工13人，退休4人，土地工5人，合计22人。

　　2、 财物范围：甲方现有的全部土地、全部房屋和其他固定资产、全部医疗设施、设备和器械、全部办公用品。

　　第三条 托管原则

　　1、 所有权与经营权分离原则

　　2、 国有资产保值增值原则

　　3、 双方共同发展原则

　　4、 "三不变"原则：员工身体不变，政府的支持政策不变、单位性质不变

　　第四条 托管内容：

　　(一)甲方将所属的医院的经营管理权托管给乙方(现有医疗设备的使用权及医疗、预防、保健、康复业务的经营权)。

　　(二)托管经营期限_________年，从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

　　(三)乙方应向甲方交纳托管费，第一年人民_________(大写)元整，以人民币万元为基数，以后每年在上一年的基础上递增百分之叁。

　　(四)托管费交纳办法：

　　1、每年_________月_________日至次年_________月_________日为一个交费年度，每个交费年度的托管费按12个月平均计算。

　　2、_________年_________月_________日至_________月_________日双方交接期。

　　3、交接期甲方免收乙方托管费。乙方承担交接期内_________名医务人员不低于档案工资80%的工资和养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费用。

　　第五条 托管办法

　　1、自合同生效之日起，乙方在托管期内享有对医院的经营管理权及收益权。

　　2、乙方要对医院现有的`医疗设备、器材进行登记造册，设备、器材的价值经双方评估签字确认后，办理移交清单及实物。在合同期满或终止后，乙方应按移交清单向甲方回经评会后等值的设备、器材。乙方可根据业务需要，自行添置新设备，费用由乙方负担，所添购设备归乙方所有。乙方经营期间设备的维护费用由乙方承担。

　　3、乙方根据实际需要对医疗用房进行改造或装修，应提前向甲方提交改造或装修方案，经甲方审核后方可进行，费用由乙方负担。

　　4、乙方在托管期内只能以"西塞社区卫生服务中心"名义对外经营。其管理层可自行聘任，但其中应有一定数量具备医疗资格的专业人员。

　　5、乙方应制定管理制度，建立健全财务会计制度，但不得与法律相抵触。乙方所定制度需报甲方备案后方可实施。

　　6、乙方应按委度向甲方上报财务、业务报表和甲方要求提交的其它报表。

　　7、乙方应聘用甲方_________名医务人员，所聘人员的工资由乙方按劳分配。所聘用人员平均工资不低于档案工资。所聘人员在乙方工作期内的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤等社会保险费按黄石市规定标准执行由乙方承担(按原保单数据承担)，手续由甲方与乙方协同办理。对于医务人员如经乙方考评不符合乙方用人要求的，乙方有权向甲方提出换人要求。

　　8、乙方必须聘用原来西塞卫生服务中心因征用土地而没有工作的5名土地工，人员平均工资不能低于原来的工资水平。

　　9、聘用人员因职业病、工伤而丧失劳动能力的由乙方根据劳动法规规定承担相应责任。

　　10、乙方在托管经营中所产生的债权、债务人由乙方享有或承担。托管期满后，乙方不能留下后遗症。

　　11、乙方在托管期间，必须保证所有职工工资、职称的正常进级，保证离退休人员工资足额到位。

　　第六条 托管经营保证金

　　(一)乙方在合同签订当日应向甲方一次性交纳_________(大写)元整的托管保证金。保证金作为以下用途：

　　1、医疗责任赔付。

　　2、在托管期内发生因工资、社会保险等劳动争议的，经法律裁决后应由乙方承担的费用。

　　3、因乙方违反法律法规所造成的罚款由乙方全额承担费用。

　　4、因其它民事纠纷、法律文书确定乙方承担的费用。

　　(二)合同期满或本协议因甲方要求终止或双方协商终止，甲方应一次性将保证金退还给乙方。

　　第七条 双方的权利及义务

　　(一)甲方的权利及义务

　　1、甲方有权监督乙方在经营过程中遵守法律、法规的情况。若因乙方发生违法经营可能造成甲方在行政、经济上的责任，甲方有权向乙方提出书面整改意见，若乙方收到甲方书面意见三个月内不能改正时，甲方有权要求终止合同。

　　2、甲方有权对乙方使用的移交设备、器材进行监督，防止设备出现毁损、灭失。

　　3、因诉讼、仲裁办理有关手续，甲方有义务提供相应手续，费用由乙方承担。

　　4、在托管期内，甲方不得无故干扰乙方的自主经营权、人事权。

　　5、甲方保证乙方正常的水电供应(水电部门限水限电、检修特殊情况或因乙方未缴费导致停水、电除外)。水电费按市场价由乙方每月向相关部门交纳。

　　7、乙方在托管经营过程中，若遇国家、医疗卫生方面的重大政策调整，甲方应积极协助办理有关手续。甲方不得以西塞社区卫生服务中心的其他名义另行开展预防、医疗、康复、保健等业务。

　　8、在实行社会医疗保险定点医院制度过程中，甲方应积极与有关部门协调办理，有关费用由乙方承担。

　　9、在移交前甲方的债权、债务及医疗纠纷全部由甲方承担。由此影响乙方正常工作的，甲方必须向乙方赔偿相应损失。

　　10、在合同生效时甲方应将社区卫生服务中心执业许可证、代码证、公章等相关资料称交给乙方并允许乙方自行开设银行帐户和独立建帐。乙方应建立公章管理制度，严格公章管理。在乙方保管公章期间发生的一切债务纠纷均由乙方承担。因公章使用不当给甲方造成损失的，由乙方全额赔偿。

　　11、乙方只能以"西塞社区卫生服务中心"的名义对外开展的经营活动，甲方应给予支持，以甲方名义的行为后果由乙方承担。

　　(二)乙方的权利及义务

　　1、乙方在托管期内有权享受以"西塞社区卫生服务中心"的名义享有法定的优惠政策。

　　2、乙方应对原西塞社区卫生服务中心医务人员、其他聘用人员全权管理。可以根据业务需要决定人员的配备、安排和招聘任用等。同等条件下应优先聘用甲方人员。乙方不得随意解聘甲方人员，确需解聘的要符合有关政策法规和管理规定，交由甲方处理，并报区卫生局同意。

　　3、若遇重大灾害、传染病暴发流行等突发公共卫生事件或其它公益性诊疗任务时，乙方有服从参与当地人民政府及卫生行政部门组织的应急救治工作的义务。(如政府和有关部门有经济补偿时归乙方所有)。

　　4、乙方在经营中要严格遵守相关法律、法规，接受区卫生局、街道办事处的监督。因不正当收费若因违法、违规受到处理，由乙方承担相应的法律、行政及经济责任。

　　5、乙方在托管经营期间要重视人才培养。每年至少选送甲方1至2名人员到其他县级以上医疗卫生机构进修，费用按规定或参照其他医院、办法执行，进修合同另行签订。

　　6、在托管期间，乙方不得将医院的医疗用房、设备等相关医疗的设施转租;如若发生转租，所以费用归甲方所有。

　　7、乙方不得以"西塞社区卫生服务中心"的名义对外提供担保，不得以甲方所托管财产设定担保行为。否则，甲方有权行使撤消权，因此产生的费用由乙方承担。

　　第八条 违约责任

　　1、本合同经双方签章即产生法律效力。乙方应按期交纳托管费及甲方人员养老保险金等费用。乙方在一个交费年度内累计在三个月不交托管费或超过半年不交纳所聘人员养老保险金等费用，视为乙方违约，甲方有权要求解除合同。乙方除补齐相关费用外，另按所欠费用的20%支付违约金。

　　2、乙方若未按规定履行本合同，甲方有权要求乙方继续履行合同，除应按规定补交原拖欠费用及处理好遗留问题外，另外付当年托管费20%的违约金。

　　3、乙方在托管期内因医疗纠纷、劳动争议、违规受罚，应及时向有关权利人支付理赔金、罚款。若因不及时支付造成甲方损失的，除归还甲方垫付的资金外，并按每日千分一交纳滞纳金。

　　4、甲、乙双方如单方终止合同应承担违约责任，违约金为托管费总值的20%，若违约金不足以支付给对方造成损失，还应赔偿对方损失中违约金不足以支付的部分。

　　5、在托管期内若遇不可抗拒的原因(如重大政策调整、国家征地造成乙方不能经营、自然灾害或托管期内因甲、乙任何一方主体消灭等)须解除合同，或本合同与现行法律法规相抵触而使本合同失效时，甲乙双方应本着公平互利的原则，各承担50%的责任。

　　第七条 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同有同等法律效力。

　　第八条 本合同一式四份，甲乙双方及区卫生局、西塞街道办事处各执一份。

　　第九条 本合同若产生争议：

　　1、双方协商;

　　2、区卫生局、西塞街道办事处调解;

　　3、向有管辖权的法院诉讼。

　　第十条 本合同自双方签字盖章之日并报送区卫生局、西塞街道办事处备案后生效。

　　第十一条 甲方应保证托管协议上报程序的合法性，由甲方负责进行该协议的报批手续，如因甲方没有履行必