简易班组协议书 班组协议书怎么写才有效(五篇)
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有关简易班组协议书(精)一
下午好
我叫,来自掘进区,现任队长。首先感谢集团公司领导给我们基层班组长相互交流的机会,今天我演讲的题目是《发挥言传身教作用——支撑班组建设一片蓝天》;由于水平有限,难免有不到之处,请与批评指正。
班组是企业的“细胞”,班组管理是企业管理的基础。“上面千条线,下面一根针”,各项工作最终都要落实在班组,班组长是企业组织与职工之间最直接的联系者,具有生产者与管理者的双重身份,在企业各项方针、政策、工作任务等宣传、贯彻落实上发挥独特的作用。因此,班组长的一言一行,一举一动,沟通能力,责任心,理会落实上级意图的能力等都深刻影响了整个班组,更关系着“企业细胞”活力。“基础不牢,地动山摇”。打好班组基础,更先要打好班组长素质基础。通过近八年的班组心得体会,班组长言传身教作用发挥的好不好,关系到整个班组建设成长进步。如果说:言传是开启班组人心的钥匙,振奋精神的起发器;身教更像班组前进的“风向标”,工作的指北针。
首先谈班组长的言传。煤矿班组工作具有复杂性(工作范围小、工作多),多变性(条件多变,生产环节的多变),整体性(每个工序、各个环节组成了一个整体),井下条件相对恶劣,劳动强度大,工序繁琐,一个班组少则十几人,多则几十人,一人一条心,一人一个思想,思想活跃;人员年龄跨度大,思想波动大。怎样将人心聚起来,围绕一个目标转?这就需要班组长发挥良好的言传作用,把分散的心粘在一起,把上级各项工作安排,形式、精神通过自己的言传渗透到班组管理的全过程,传达到每个职工心与脑中,化解分歧,达成共识,形成全力。班组长能利用成天与职工泡在一起的优势,上下班途中乘人车上、工作间隙、小班班前班后会,平时见面、家庭式谈心等各种有效方式,把上级领导的精神、意愿通过更自然、更容易接受的方式传达给每位职工,实现了文件精神贯彻的再深入,安全提醒更细微,工作安排再细化,切实让职工入脑入心。让每个职工都知道该做什么,不该做什么;该怎么做,不该怎么做,矿上文件精神工作安排与个人、班组、区队的利益关系有多大,利害点在哪,这样易统一思想,职工有了行动方向,班组的人心得到凝聚,工作就能得到顺利开展。20xx年9月份根据矿安排,我队施工风巷,水大、沿空掘进、后运系统复杂(“里段6部绞车、中段电瓶车、外段链板机、皮带机、小眼)。进点后许多职工,个别生产骨干、班长都有畏难情绪,工作积极性低,人心不稳,工作被动。我一方面利用班前会,班后会向班组人员讲清工作面接替的重要性,不仅关系到我们小家个人的利益,更关系到全矿集体的利益,工作面不能正常接替,出不了煤,势必影响每个人的收入,“大河无水小河干,锅里没有碗里也不会有”,矿领导相信我们班组、相信我们能完成这个艰巨任务,我们决不辜负领导的信任。另一方面,主动找班组长、生产骨干谈心,客服畏难情绪,树立班组“主心骨”,将班组主要成员的心凝聚起来,力往一处使。对个别牢骚大的职工,晓之以理,动之以情,一遍一遍,一次一次,从井下谈到家中,从个人得失谈到集体得失,最终把矿、区形式、工作安排传达到到,实现班组成员意图理解到位,思想转变到位,行动落实到位。很快职工面貌发生改变,许多职工纷纷献计献策,出点子,想办法,积极提出好的合理化建议,帮助班组走出困境。最终风巷实现了提前5天贯通,圆满完成进尺、进架路线整治、配合支架安装任务,确保了矿正常接替。煤矿常说一句话: “只有落后的干部,没有落后的职工”,只有把道理讲明了,工作到位了,职工没有不理解、想不通的,也就没有克服不了的困难。
其次谈班组长的身教。榜样的力量是无穷的,有敢担当的班组长,才会有负责的兵。当过班组长的人都知道,每次叫你起床的不是闹钟,是工作,叫你每次井下现场待10多小时的不是表现,是责任。班组长处于“兵头将尾”地位,决定了不仅他是管理者,还必须是生产骨干,业务能手,关键时刻守的住,困难时候“冲锋陷阵”,沉下心,耐住寂寞。要求大家做到的,自己首先应该做到,要求大家做不到的坚决不去做。吃苦在前,干活在前,不计名利得失,默默奉献,这样职工才能服气,大家才能顺气,自己才有底气,班组才有正气、班组才有战斗力,才能把职工责任转化为荣誉感、使命感,最大限度的发挥潜能,班组工作才会一帆风顺。我时常告诉自己,将工作当做自己的事干,就一定会将工作干好。20xx年,我矿继1工作面综采下面后,准备32工作面安装综采,我队负责进架路线整治,17吨支架,在18kg轨道运行,运输距离长,上段轨道巷(按腰线施工)转弯多,220m下山,风巷几处出水软底,风巷起伏大,绞车多。为保证支架运进,安全进架,我每天跟早班,连中班,推着模拟支架1米巷道1米试,对每个道钉,道木、道拉丝、铁道木都认真仔细检查,验证施工质量;同时,原有道岔均为简易道岔,过支架更是难度大,易扒掉道,我和生产骨干、钉道工反复研究实验加固方法;并把加固措施画在黑板上,向全体职工贯彻,督促落实。进架整治15天,我吃住在单位,没回过一次家,及时解决了施工中遇到的难题。正是我的身教作用,使全队人员都能在施工中注重质量,都在本岗位上负责,保证了轨道质量,实现了69架支架无一掉道、歪架、扒道掉,确保安全运架安装。
多年来,我自觉把评先、中高级工、中高级技师、休养等让给班长,班长让给生产骨干和表现突出职工,工作中班组长都能顾大局、识大体,脏活、累活、困难活争着干,使全队形成了风气正、人心齐、重安全、讲质量、抓进度和谐的班组风气,班组工作得到职工广泛支持,实现了抓安全-促质量,提质量-不误生产的良性循环。除完成矿进尺目标外,还相继创造车皮出货、2.6×2.8断面连续4个月单进250m以上,打破矿72煤单进记录;我采用的炮掘煤巷一次成巷快速进尺法、工字钢抬棚施工口诀、巷道永久中腰线画法、架棚巷道高质量施工标准等在全矿掘进区队推广;成功推广四采区72煤全u支护新技术,较好解决我矿多年制约72煤支护难题,提高了单进水平;先后创建了10风巷、32轨道巷、机巷、风巷、2风巷、4风巷、66轨道巷等多条精装巷道;等矿到我班组施工头,参观学习。并受到原省安全监察局的肯定。在我的言传身教影响下,我队2个班长中,1走上工长岗位,3人现任队长,5人现任副队长。在今后的工作中,我一定按照思路,工作上学习白国周,为集团公司班组建设贡献自己的力量。
谢谢﹗
有关简易班组协议书(精)二
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建设法》及其它有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则;为明确双方的权利与义务,确保双方的利益,经双方共同协商,就本工程施工事项达成如下协议:
一、工程概况
工程名称yy花园小区楼
工程地点yy花园小区内
工程内容:yy花园小区3#、4#、7#、8#楼的钢筋制安、模板材料和制安、砼浇筑、砌体、粉刷、外墙保温和外墙砖及内外墙面抹灰、屋面、楼地面、外架搭设拆除等
二、工程承包范围
承包范围:yy花园小区3#、4#、7#、8#楼工程的钢筋制作安装、焊接和扎丝,模板和木方原材料及制作安装、铁钉、铁丝及其它辅助材料,砼浇筑和养护,砌体和抹灰及二次结构,外墙保温、抹灰和贴外墙面砖,屋面和楼地面图纸及变更内容内工作量(含保温、铺瓦),图纸内散水、坡道、台阶,图纸内工程和零星项目(不含二次装饰施工内容),所用材料的下车力资、场内运输、垂直运输、承包范围内现场清理、主体和竣工验收前修补及清理、施工放线和分户验收(甲方配合)、现场安全围护的搭拆、外架搭设拆除并必须配置四台操作电梯等。
三、工程工期及质量要求:
1、工期:春节前(20xx年1月23日前)主体封顶,竣工验收
2、质量标准:合格、一次性通过验收
四、机械设备、人员
本工程所需的施工机械设备:二台塔吊、四台施工电梯、搅拌机、砂浆机、斗车、振动机、磨光机、安全帽、抹灰用脚手架、工具用具及消耗品、照明设施(含电线、电箱、照明灯具)等均由乙方提供,其设备的养护、维修费用、租金、进退场费用及操作人员工资由乙方自理。
五、合同价格
根据协商,本工程的综合包干价为:390.00元/m2,按照图纸建筑面积计算为准,包含室内施工简易脚手架的搭设。坡屋面加一层标准层面积,阳台面积满算。从地下室开始计算,扣除原施工队施工的工程量。
甲方要求乙方进行施工的合同外施工内容,甲方以签证单形式给予签证处理,签证人工按照实际发生的人工工日签证,签证人工单价为: 大工150 元/工日、小工100 元/工日。
六、结算方式及付款条件:
乙方工人进入现场施工后,甲方按乙方当月实际完成工作量的50%支付工程款,年终支付至实际完成工程量的90%。原则上甲方不再支付乙方的其它费用。春节后每月支付当月实际完成工程量的50%,余款待工程竣工验收后,三个月内结清。已接收的木枋、模板等材料待定价后分批在年终支付工程款前全部扣除。
七、甲方工作
1、甲方负责提供乙方的施工用电、用水,提供乙方施工人员的住宿(床及用品乙方自备),职工食堂(用具乙方自备),提供施工场地必需的临时设施。
2、甲方对乙方的工程质量、进度和安全进行检查和监督。
八、乙方工作
1、遵照执行现行施工规范和施工现场关于质量、进度及文明施工等一系列管理规章制度,服从甲方统一指挥。
2、在甲方的组织领导下,开展施工前技术交底,施工安全交底等工作,积极做好内部施工与安全管理及外部协调工作。
3、服从并接受甲方对乙方现场安全、质量、进度、防火等工作的总体安排。
4、处理班组内部事务、矛盾,不得擅自影响工程的施工进度。
5、所需施工材料应提前一周向甲方书面报告并注明规格、数量否则造成的停工损失由乙方承担。
九、奖罚措施
1、乙方必须根据甲、乙双方协商确定的施工人数进场施工,保证工期的顺利完成;按图施工,并按照相关规范及标准认真组织施工,确保工程一次性通过验收。乙方必须在施工计划规定的时间内完成进度计划所规定的工作范围及内容。
2、对因施工质量及对图纸理解不透或操作不当造成返工,除承担返工和赔偿材料价的200%外,并给予200—20xx元罚款。
十、安全及文明施工要求
1、乙方对入场工人均须进行文明施工教育及现场成品保护教育,对现场原材料及半成品料要堆放整齐,施工时做到工完料清,施工后要负责对场地进行清理,对人为浪费材料,一经发现按原价双倍处罚。
2、乙方要教育职工注重企业及个人形象,挂牌上岗,严格按照文明工地的要求进行施工。
3、乙方必须加强职工的安全教育,认真操作、规范施工,
十一、其它条款
乙方施工人员进入施工现场,必须服从甲方的统
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