有关分红协议书
有关分红协议书(通用35篇)
有关分红协议书 篇1
我国《企业法》规定“企业股东作为出资者按投入企业的资本额…享有所有者的资产权益”。这种资产受益的权利就是股东的分红权。
下面就是以___有限企业为例的分红协议书: ________有限企业合作股东协议
一、________综合服务有限企业(以下简称合作企业)由__和___共同注册,___和_____以部分出资和技术入股,上述人员根据友好协商,达成本协议。
二、股东及其出资入股情况:
__,现金出资人民币450万元,并以合作企业注册股东名义参与经营;
__,现金出资人民币30万元,并以提供合作企业市场需要的实际技术参与经营;
_____,现金出资人民币20万元,并以提供合作企业市场需要的实际技术参与经营;
____,无现金出资,但以合作企业注册股东和法人代表的名义参与经营。
以上现金出资用于合作企业的经营开支,包括租赁和装修办公场所、购买办公设备、开支办公费用、员工工资等等。
三、合作企业的办公地址:
四、职务和分工:
___担任合作企业的执行董事,主管决定合作企业的经营项目和内部事务;
___担任合作企业的董事兼任总经理,负责企业的业务经营和管理;
____担任合作企业的董事兼任副总经理,协助执行董事和总经理参与企业的日常经营和管理;
_____担任企业法人代表职务,配合执行董事对外执行合作企业的相关事务。
五、利润分配方式:
合作企业的合作股东不提取劳动报酬。经营收益在除去现金出资成本和经营成本后的利润部分每次均
按照__占59%、____占21%、____占19%、__占1%的比例分红。每月提取当月的税后利润的50%进行股东分红,每满6个月提取近6个月的积累盈利部分的10%进行股东分红,每满12个月再提取近12个月的积累盈利部分的10%进行股东分红,盈利的余额部分作为合作企业的风险公积金和资本公积金。
六、经营资金的增加:
如合作企业出现需要再增加经营资金的情况,各股东应按照各自分红的比例增加出资;
如有股东出现不能够或不愿意再增加出资的情
况,则该股东视为自动退股。是否需要再增加经营资金,应该以执行董事和至少一名其他股东同意为准。
七、退股方式:
每个合作股东的现金出资是作为该股东退股的唯一结算依据。股东退股时,应该向执行董事提出书面申请。合作企业应先行将企业盈利部分的85%(15%是企业的资产折旧和风险公积金,不得分配)按照分红比例结算,然后再将该股东的现金出资退回。如合作公
司没有盈利,则根据合作企业现有财产按照实际出资的比例退回该股东。
八、本协议签定于20__年1月 日,一式四份,全体股东签字后生效,每位股东各执一份。
九、签字生效:
__ ___ ___ __
证件号码 证件号码 证件号码 证件号码
电 话 电 话 电 话 电 话
联系地址 联系地址 联系地址 联系地址
日期
有关分红协议书 篇2
入股分红协议书
甲方:____________
乙方:____________
身份证号码:__________________
联系电话:____________
应双方共同要求,乙方作为投资人投资人民币______万元共同经营通达,持有法人股份______%,乙方将按上述比例分享利润,分担亏损和风险,
入股分红协议书。双方本着互利互惠、共同发展的原则,经充分协商,特订立本协议。
第一条双方根据《合同法》及其有关法律的规定,同意乙方以资金入股方式加入通达,成为股东之一。甲方和乙方同意抱着诚挚的态度遵守本合同。
第二条:xx名称和地址。
1、名称:________________________
2、地址:________________________
第二条第三条主营项目。
第四条注册资本与资金
第五条:通达管理机构及管理设经营管理机构,负责日常经营管理工作。财务会计帐目受投资人监督检查。
第六条双方的职责和义务
6·1·乙方自合同生效之日起,按投资比例参与分红,甲方承诺乙方每年按投资额:%的比例年度平均月分红,同时对债务承担连带职责。
6·2·甲方监督、管理好资产,遵循企业依法经营,照章纳税,履行合同;做好指导、协调工作。指导和协助公司解决技术、经营管理等方面的问题,带给先进而适用的技术和经营管理的经验,从而获取最大限度的经营效益。
6·3·乙方应遵守国家法律,维护国家、企业和职工的合法权益,正确处理企内部的分配关系。
6·4·财产:通达为公司全体股东所共有,任何一方不经双方同意,不得处分:通达全部或任何部分财产、资产、权益和债务。
6·5·乙方在经营xx期限内,有下列情形之一的,当然退股并退回投资额的70%(不满财政年度)并扣回所得分红,满财政年度当然退股并退回投资额的100%,不扣回所得分红:(1)死亡或被依法宣告死亡;(2)被依法宣告为无民事行为潜力人;(3)个人丧失偿债潜力;(4)被人民强制执行在公司中的全部财产份额。当然退股的日期,为法定事由实际发生之日起。
6·6·乙方有下列状况之一的,能够决议将其除名:(1)未履行出资义务;(2)因故意或者重大过失给通达造成损失;(3)执行通达事务中有不正当行为;被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退股。被除名人对除名有异议的,能够在接到除名通知之日起30日内向人民起诉。
第七条违约职责:
7·1·对不可抗力状况的处理:双方遇有无法控制的事件或状况,应视为不可抗力事件,但不仅仅限于火灾、风灾、水灾、地震、战争、叛乱、传染病及瘟疫。若由于不可抗力事件导致任何一方不能履行本合同规定的义务时,应把本合同规定的履行义务的时间延长,延长的时间应与遭受不可抗力事件所延误的时间相等。
7·2·解决合同纠纷的方式:执行本合同发生争议,由当事人双方协商解决。协商不成,双方同意由公司所在地仲裁委员会仲裁。
第八条附则
1、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份
2、本协议自甲、乙双方签字盖章后生效
甲方:____________乙方:____________
______年______月______日
有关分红协议书 篇3
甲方:______身份证号:______
乙方:______身份证号:______
鉴于:乙方拟对项目进行项目投资经营,经过双方友好协商,在相互尊重和互惠互利的原则基础上,特签订本协议书。
第一条甲方经营项目及范围
1、经营项目:______
2、经营范围:______
3、经营地址:______
第二条投资方式
原则:产权为甲方所有,只对乙方支付利润分红。
方式:现金支付,自甲乙双方签订《投资分红协议书》后日内,乙方应将资金存入甲方指定账户。
第三条合同期限、投资金额、分红比例、权利、义务、投资收益
1、合同期限为__年,即____年__月__日至__年__月____日。
2、乙方愿向甲方投入资金人民币元整(大写元),此资金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方运营,但甲方只能将资金用于上述项目,否则按甲方违约处理,乙方有权退回投资资金,并要求甲方承担违约责任。
3、在合同期限内,甲方愿向乙方支付固定回报(包含本金)共计人民币____元整(大写____元)。
第四条违约责任
(一)下列事项之一即构成甲方在本协议项下属违约:
1、甲方逾期未偿付固定回报(包含本金)的;
2、甲方未按协议规定的用途使用本项目资金。
(二)如甲方未按约定期限支付固定回报(包含本金),且又未就延长期限事宜与乙方达成新的协议,乙方有权要求甲方支付乙方投资资金200 %的违约金;
第五条变更与解除
1、本协议经双方书面友好协商同意后可以修改、补充和解除。本协议任何修改和补充条约构成本协议不可分割的一部分。协议以外的任何附加条款的增减均不影响其本条款的执行效力。
2、合作期间,任何一方都不允许单方撤资,本合同期满后,甲方向乙方支付固定收益回报(包含本金),本合同终止。
第六条 商业秘密
甲乙双方应对本协议及因本协议而获悉的对方的商业秘密履行保密义务,未经对方事先书面同意,任何一方不得以任何方式利用对方的商业秘密,不得向双方以外的任何第三人披露或以其他方式公开对方的商业秘密,也不得向任何第三方泄露本协议的任何内容及本协议的签订及履行情况。任何一方不得擅自使用或复制本协议或因本协议而向对方提过的商业信息、广告计划资料、技术及其他资料。违反上述保密条款的,违约方应赔偿守约方因此所受的实际经济损失。
第七条 不可抗力
1、由于地震、台风、水灾、战争以及其他不能预见、不能避免并不能克服的不可抗力事件,致使本协议无法正常履行,遭遇上述不可抗力事件的一方,应及时将事件通知对方,并在不可抗力影响消除后的合理时间内恢复履行本协议。
2、因不可抗力事件,对法律、法规、政策的修改、变化、政府的行政行为等原因导致不能履行本合同时,双方均免于追究对方的违约责任。
第八条 争议解决方式
鉴于甲乙双方长期建立起来的友好信任关系,双方均向对方承诺:在合作过程中,无论面对什么样的困难情况,双方均本着依据协议、互谅互让、友好合作的.态度处理和解决双方之间的纠纷。协商不成时,交项目所在地人民法院解决。
第九条其他
本协议一式二份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力,经双方签字或盖章后生效。
甲方:____(签章) 乙方:____(签章)
授权代表签字:______授权代表签字:______
签字日期:______
有关分红协议书 篇4
甲方:广州龙康环保设备有限公司
乙方 (代理人):
姓名 (男),身份证号( ),联系电话: 姓名 (男),身份证号( ),联系电话: 详细地址:参见各人身份复印件。
第一条:协议内容
就以上合作人经双方友好自愿、真诚一起合作,共享双方信息资源提升产品价值和市场占有率,促进公司产品在客户群中知名度等。意见统一共同拟定以下合作事项和各条款。
第二条:乙方零成本
乙方将甲方产品打包进入自己经营的系列产品推向用户:
○1由甲方负责配合乙方所有工作和用户需求(是指乙方打包形式);
○2由甲方负责跟进一切事务至售后服务工作(是指乙方提供信息形式并配合支持甲方促成订单);
○3无须投入任何经营管理成本,可利润分成。
第三条:共享信息
双方日常各自拓展自己公司业务,同时将对方经营的系列产品配套打包进自己系列产品面向市场和用户,即能提高公司软件服务质量,客户省心又省事,又能增值双方产品附价值利润。
第四条:合作利润分红
以甲方财务综合报表为依据进行支配;
第二条的第○1种打包形式事成结款后分红利润比例以每单次(项目合同)纯利润的15%股利分配给乙方。
第二条的第○2种打包形式事成结款后分红利润比例以每单次(项目合同)纯利润的10%股利分配给乙方。
第五条:分红进账方式
以银行转账方式为准:
乙方户名:( )
银行账号:( )
第六条:双方各持一份,具有同等法力效应。
备注:(双方负责人签字生效)
甲方:广州龙康环保设备有限公司 乙方:
有关分红协议书 篇5
甲方:______
乙方:______(投资方)
甲方现因发展需要,乙方向甲方投入资金人民币______元整(小写______元),经过双方友好协商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上,特签订本协议书。
第一条、甲方经营项目及范围。
婚庆策划。品牌加盟。无烟酒餐厅,养老院
第二条、投资方式与流程
原则:产权为甲方所有,只对乙方支付年度利润分红。
方式:现金实付。
流程:将资金存入甲方账户上签订《投资分红协议书》,执行协议书。
第三条、合同期限
投资金额、分红比例、权力、义务、投资收益合同期限为1年。即是____________年______月______日至____________年______月______日。乙方愿向甲方投入资金人民币______元整(小写______元),此资金由甲方自主支配,乙方不干涉甲方及甲方运营。
在合同期限内,甲方愿向乙方按每支付本金回报元整______(小写______元)(本项款项按分红发放),年合计人民币______元整(小写______元),并且甲方以年度利润的百分之(______%)向乙方分红。
第四条、撤资方式
1、自然撤资。
本合同期为一年,合同期满后,甲方向乙方按月或按年发放红利和本金利息回报,并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。
2、甲方要求乙方撤资。
在合同期内,不足三年,甲方要求乙方撤资,甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时甲方应该向乙方赔偿三年本利息回报总额的双倍即______元整(小写______元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。
3、乙方要求撤资。
在合同期内,不足三年,乙方要求甲方撤资。甲方在已经过的时间里甲方向乙方按月或按年发放红利和本金回报(不付末过的日期),同时乙方应该向甲方赔偿三年本金回利息报总额的双倍即______元整(小写______元)。甲方并向乙方返还全部投资本金,本合同终止。
4、甲方破产撤资。
在任何时候,甲方无法经营或无能力向乙方发放红利、本金利息回报或返还投资本金,甲方宣布破产,乙方有权以占的分红比例等比的分配甲方财产,乙方全部所得的总和不得超过本协议的第四条第2小条规定的价值。本合同终止。
第五条、本协议一式一份,甲方、乙方各一份,具有同等法律效力。
甲方:______
乙方:______
法人代表:______
电话:__________________
____________年______月______日
有关分红协议书 篇6
甲方:_________________________
乙方:_________________________
为了使甲、乙双方进一步提高经济效益,鉴于乙方以往对甲方开办的xx店的贡献及激励乙方更好的工作,经甲、乙双方友好协商,本着互惠互利的原则,双方同意甲方以虚拟股(干股)的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议:
一、名词定义(除非本协议条款或上下文另有所指,下列用语含义如下)
1、虚拟股(干股):指xx店(个体经营者)名义上的分红比例,虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股的拥有者仅享有参与
店(个体经营者)年终净利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承。
2、分红:指甲方年终税后可分配的净利润。
二、分配方式
1、甲方在协议期限内,每年分配给乙方共20%的虚拟股(干股),即甲方将年终税后净利润的20%分给乙方。若乙方在工作中的经营管理潜力得到甲方认可,并每年为甲方取得税后净利润万元及以上,则甲方每年分配给乙方的虚拟股(干股)能够提升至30%,具体约定双方可另行协议。
2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润,如果当年亏损则没有分红。
3、乙方取得的甲方虚拟股(干股)分红比例,由甲乙双方签字确认,但对外不产生法律效力;乙方取得的该虚拟股(干股)分红比例,没有任何实际股份作为分红依据,即乙方按上述比例分红,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应20%的股权,不得以此虚拟股(干股)对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能以其虚拟股(干股)要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动协议或甲方的规章制度而被甲方解职的,或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的,基于本协议的奖励性质,双方认可:乙方无论何种原因离开甲方,则本协议自动失效。如前一年已进行了分红,前一年的分红不用退还,但当年的分红不再分配给乙方,其分配比例归甲方所有。
5、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系,乙方在获得甲方授予的虚拟股(干股)同时,仍然按照劳动协议约定的待遇领取劳动报酬。
三、双方权利义务
1、乙方获得虚拟股(干股)无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
2、乙方需保证胜任并用心完成甲方的工作,用心努力为甲方创造利润;
3、在执行协议过程中,由于乙方的过错,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行,由此发生的损失,由乙方承担。
4、乙方在甲方处工作期间,不得在其他任何地方自行从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。
5、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督,每月一小节,每季度中结,年终总结,以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重,予以认可,若有遗漏,允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。
四、协议期限
1、本协议期限为_____年,从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、协议到期终止后,甲方根据协议期限内的经营状况决定是否签署新的虚拟股(干股)分红协议。
五、协议解除情形
1、乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系,并经甲方同意的,双方可解除劳动关系,本协议同时终止。
2、因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下,甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
3、除以上两款规定外,在任何状况下,甲乙双方的劳动关系解除,本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议第二条第4款的规定处理。
4、本协议终止后,本协议第六条的规定甲乙双方仍须遵守。
六、保密义务
乙方对本协议的资料承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等状况,除非事先征得甲方的书面许可。若乙方故意向任何第三方泄漏本协议资料,则需向甲方承担违约金十万元。
七、争议的解决
因本协议引起的相关争议,双方应争取友好协商解决。如双方协商不成,任何一方可向人民提起诉讼。
八、其他规定
1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2、本协议不得以口头方式修改,而须以双方签署书面文件的方式修改。
3、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
有关分红协议书 篇7
甲方(用人单位名称):
法人代表:
地址:
乙方(受雇员工):
性别:
出生年 月 日:
最高学历:
居民身份证号码:(或其他有效身份证件号码):
家庭住址:
乙方通讯地址:
乙方联系电话:
根据甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵循本协议所列条款:
一、分红协议期限
甲乙双方同意按以下第种方式确定本协议期限。
1、有固定期限协议:从x年x月x日起至x年x月x日
2、无固定期限协议:从x年x月x日起到法定的或约定的终止条件出现时止。本协议试用期从x年x月x日起至x年x月x日止。
二、分红协议的依据及计算办法
1、甲方必须是在年终结算时影楼盈利的前提下才具有履行《分红协议》的义务。年终甲方将向乙方公开一年的财务状况,在影楼除去一年总开支、应缴税金、影楼所欠债务后影楼仍盈利的基础上,乙方可按比例取得分红。
2、在次年的一月底二月初影楼年终结算时影楼税后利润按下列顺序分配:弥补亏损提取公积金10%提取公益金5%支付红利
根据以上分配顺序,在影楼提取公益金后仍盈利的基础上,乙方可获得影楼纯利润的,此比例可根据乙方的工作年限做上下波动的调节,若乙方在本协议签订期间工作表现良好,为影楼创造突出的经济效益或为影楼争得良好声誉,为影楼服务多年分红比例将上调,具体上调幅度有影楼总经理决定。
三、乙方享有分红的前提
1、乙方作为甲方雇员,在职期间必须遵循与甲方签订的《劳动合同》、《员工保密协议》的所有条款及影楼《员工守则》、各项规章制度,如果乙方违背以上条款中任意一条造成甲方经济或名誉损害的,甲方有权单方面取消分红协议,乙方丧失分红权利;情节严重者移送司法机关处理。
2、乙方作为享有分红权利的雇员,要有主人翁的心态,用心用力协助甲方做好影楼工作,帮助甲方将影楼的事业带向更专业更高水准。努力提高技术水平,用服务、质量帮助甲方开拓市场,使影楼在不久的将来成为婚纱摄影界的龙头。如果甲方认为乙方工作表现不好,没有做到以上条款规定内容,有权取消乙方分红资格。
四、关于本协议期限及其他
1、如果乙方在与甲方签订的《劳动合同》没有到期的前提下离职,将自动放弃当年的年终分红
2、分红协议到期后,甲乙双方可经过协商后续签。
3、本协议自双方签章时生效。
五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方代表:
乙方:
有关分红协议书 篇8
甲方:__有限公司
乙方:
身份证号码:
鉴于乙方以往对甲方的贡献及激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益,经甲、乙双方友好协商,本着互惠互利的原则,双方同意甲方以年终分红的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议:
一、年终分红的定义:
指乙方在甲方年终税后可分配的净利润所占的比例。乙方不是甲方在工商注册登记的实际股东,年终分红的拥有者仅享有参与甲方年终净利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承。
二、年终分红的分配方式:
1、甲方在协议期限内,分配给乙方共%的年终税后净利润的分配比例,即甲方将年终税后净利润的%分给乙方。
2、甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润,如果亏损则没有分红。
3、乙方取得的甲方的分红比例,由甲乙双方签字确认,但对外不产生法律效力:
乙方取得的该分红比例,没有任何实际股份作为分红依据,即乙方按上述比例分红,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应的股权,不得以此分红比例对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
4、乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的,或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的,基于本协议的奖励性质,双方认可:乙方无论何种原因离开甲方,则本协议自动失效。如前一年已进行了分红,前一年的分红不用退还,但当年的分红不再分配给乙方,其分配比例归甲方所有。
5、签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系,乙方在获得甲方授予的分红比例的同时,仍然按照劳动合同约定的待遇领取劳动报酬。
三、双方权利义务
1、乙方获得年终分红比例无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
2、乙方需保证胜任并积极完成甲方的工作,积极努力为甲方创造利润。
3、在执行协议过程中,由于乙方的过错,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行,
由此发生的损失由乙方承担。
4、乙方在甲方处工作期间,不得在其他地方从事或为他人从事与甲方构成竞争的业务。
5、甲乙双方对甲方的盈亏状况进行监督,每月一小节,每季度中结,年终总结,以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重,予以认可,若有遗漏,允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。
四、协议期限
1、本协议期限为1年,从20__年1月1日起,至20__年12月31日止。
2、协议到期终止后,甲方根据协议期限内的经营情况决定是否签署新的分红协议。
五、协议解除情形
1、因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下,甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
2、乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系,并经甲方同意的,双方可解除劳动关系,本协议同时终止。
3、除以上两款规定外,在任何情况下,甲乙双方的劳动关系解除,本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本协议第二条第4款的规定处理。
4、本协议终止后,本协议第六条的规定甲乙双方仍须遵守。
六、保密义务
乙方对甲方的商业信息承担保密义务。若乙方故意向任何第三方泄漏甲方商业机密,甲方有权取消乙方的分红权力,并视情节严重决定是否向当地法院提起诉讼。
七、争议的解决
因本协议引起的相关争议,双方应争取友好协商解决。如双方协商不成,任何一方可向当地人民法院提起诉讼。
八、其他规定
1、本协议不得以口头方式修改,而须以双方签署书面文件的方式修改。
2、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3、本协议自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________
甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
电话:_______________________电话:___________________________
传真:_______________________传真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
有关分红协议书 篇9
股份分红协议书
甲方:______________(以下简称甲方)
乙方:______________(以下简称乙方),身份证号____________________________
住址:________________________________________________________
乙方系甲方的骨干技术管理人员,甲方为激励乙方更好的工作,也为了使甲、乙双方进一步提高经济效益,经甲、乙双方友好协商,本着互惠互利的原则,双方同意甲方以虚拟股(干股)的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方的权利义务,特订立以下协议:
1.定义,除非本合同条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:
1.1.虚拟股(干股):指甲方名义上的分红比例,虚拟股拥有者不是甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股的拥有者仅享有参与甲方年终净利润的分配权,而无所有权和其他权利,不得转让和继承。
1.2.分红:指甲方年终税后可分配的净利润。
1.3.乙方:系甲方的骨干技术管理人员,受聘于甲方公司负责工程设计和公司管理工作。
2.分配方式:
2.1.甲方在协议期限内,按月(每月底最后一个星期五前后)向乙方支付工资贰万圆人民币,每年分配给乙方15%的虚拟股(干股),即甲方将年终税后净利润的15%(前期按月支付的工资从中扣除)支付给乙方。若当年乙方按15%的比例分红所得少于人民币贰拾肆万圆的,则甲方前期按月向乙支付的工资(合计:贰拾肆万圆人民币)为当年最后分配结果。
2.2.甲方按以上方式分配的前提为甲方年终税后有可分配的净利润,如果当年没有可分配利润甚至亏损则没有分红,乙方仅获得工资收入。
2.3.乙方取得的甲方虚拟股(干股)分红比例,由甲、乙双方签字确认,但对外不产生法律效力;乙方取得的该虚拟股(干股)分红比例,没有任何实际股份作为分红依据,即乙方按上述比例分红,仅仅是甲方的单方面奖励,与股权无关;乙方不能据此认为在甲方有相应15%的股权,不得以此虚拟股(干股)对外作为在甲方拥有资产的依据;乙方亦不能以其虚拟股(干股)要求甲方折成现金退出或要求甲方收购。
2.4.乙方提前终止与甲方的劳动关系或者乙方违反劳动合同或甲方的规章制度而被甲方解职的,或者其他任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的,基于本协议的奖励性质,双方认可;乙方离开甲方,则本协议自动失效。如前一年已进行了分红,前一年的分红不用退还,但当年的分红不再分配给乙方其分配比例归甲方所有。
2.5.签订本协议不影响甲方和乙方的正常劳动关系,乙方在获得甲方授予的虚拟股(干股)同时,仍然按照人民币20xx0.00元月的待遇领取劳动报酬,享有国家法定节假日的正常休息时间。
2.6.为方便乙方开展工作,甲方为乙方带给代步车辆一台,生活住房一套,为其子女安排上学。
3.权利义务:
3.1.乙方无需进行实物、土地使用权、货币、有价证券等的投入。
3.2.乙方需组织、管理甲方技术服务和业务拓展工作,以适应生产经营的需要;
3.3.乙方需保证胜任并用心完成甲方的工作,用心努力为甲方创造利润;
3.4.在执行协议过程中,由于乙方的过错,造成本协议或其附属文件不能履行或不能完全履行,由此发生的损失,由乙方承担。
3.5.乙方在甲方处工作期间,领衔开展设计类业务,以便与甲方的生产与工程业务信息构成互补,用心提升甲方在钢结构领域的知名度。设计类业务收入归乙方支配,不纳入公司业务收范围之内。
3.6.甲、乙双方对甲方的盈亏状况进行监督,每月一小结,每季度中结,年终总结,以统计出实际可分配的税后净利润。乙方对甲方所报的合理开支应充分尊重,予以认可,若有遗漏,允许甲方在分配之前补充。年终税后可分配的净利润经甲乙双方签字认可。
4.协议期限:
4.1.本协议期限为伍年(从签定之日起生效)。
4.2.协议到期后,在甲、乙双方未签订新的分红协议前,本协议继续有效。
5.协议解除情形:
5.1.因乙方工作不称职或损害甲方利益的前提下,甲方有权依法提出解除双方劳动关系并终止本协议。
5.2.乙方在本协议期限未满前因个人原因提出解除劳动关系,并经甲方同意的,双方可解除劳动关系,本协议同时终止。
5.3.除以上5.1、5.2条规定外,在任何状况下,甲、乙双方的劳动关系解除,本协议也随之终止。协议终止后的其他事项按本
协议2.4条的规定处理。
5.4.本协议终止后,本协议第6条的规定甲、乙双方仍须遵守。
6.保密义务:乙方对本协议的资料承担保密义务,不得向第三人泄露本协议中乙方所得虚拟股以及分红等状况,除非事先征得甲方的许可。
7.争议的解决:因本协议引起的相关争议,双方应争取友好协商解决。如双方协商不成,任何一方可向甲方所在地人民提起诉讼。
8.其他规定:
8.1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
8.2.本协议不得以口头方式修改,而须以双方签署书面文件的方式修改。
8.3.本合同以中文写就,正本一式两份,甲、乙双方各持一份。(以下无正文)
甲方:______________乙方:______________
授权代表人:__________
日期:_____年_____月_____日
有关分红协议书 篇10
甲方: 乙方:
法定代表: 身份证号:
联系电话: 联系电话:
为促进企业绩效全面提升,甲方为致谢乙方所做贡献,与乙方共分享企业成长的成果,甲方自愿与给予乙方年终分红.为明确甲、乙双方的权利与义务,经双方友协商,特订立如下年终分红协议条款:
第一条:责任
主管职责:
1.参与本店目标制定,将目标分解为月度目标,合理分配到个人,并协助完成。
2.货品价格管理:新货品由主管全面负责确定销售价格,定销售价格标准:
打包价:高于货品采购价10-22%
散批价:高于打包价23-35%
零售价:高于散批价30%
3.新货品上市前组织仓库、店长按公司要求挂板、培训货品知识,并及时督导与检查。
4.货品、资产、人员安全管理。
店长职责:
1.将公司制定的销售目标分解为月度销售目标,合理分配到个人,并指导与协助其完成。
2.新货品上市前组织店员按公司要求挂板、培训货品知识,并及时督导与检查。
3.货品、资产、人员安全管理。
第二条分红标准
1.公司销售目标分基础目标(即必达成目标)、期望目标;
2.完成销售总目标分红方法:
a.完成公司制定的基础目标,分红 元;
b.完成公司期望目标,分红 元;
c.完成公司总目标,分红 元。
3.零售销售分红方法:
零售销售完成元,分红 元;完成元,分红 元,以此类推。
第三条分红考核条件
1.本分红纯属甲方与乙方分享企业成长成果的福利之一,采取不同分店、不同贡献采取不同分红方式,严禁各店之间相互比对。
2.本分红与个人的工作能力、态度相结合,考核数据来源
a.完成公司制定的销售基础目标,未完成目标不参与年终分红;
b.主管/店长全年晋级考核?次85分及以上,否则不参与年终分红.
3.货品销售价低于打包价,主管/店长不享受销售提成与分红(部分货品公司允许除外)。
4.主管、店长中途离职不参与年终分红个。
备注:
货品安全管理与货品丢失责任划分:
1.不确定责任方时,各管理人员承担的责任比例为:主管40%,店长30%,仓管15%,配货员15%;
2.货品在仓库丢失时,各管理人员承担的责任比例为:主管40%,仓管30%,配货员30%;
3.货品在店面丢失时,各管理人员承担的责任比例为:主管40%,仓管30%,配货员30%。
甲方签字 (盖章):乙方签字 (手模):
日期: 日期:
有关分红协议书 篇11
甲方:________________
乙方:________________
鉴于:
1.甲方是一家主营文具设计、生产、销售业务的公司。
2.乙方是甲方公司的全职员工。
3.为增强员工凝聚力和归属感,倡导员工与企业共同成长,甲方经公司创始股东同意,拟通过本协议,授予乙方具有分红意义的干股股份,并计划条件成熟时实施公司期权股权激励机制。
有鉴上述背景和前提,为明确干股相关权利义务事宜,现甲、乙双方经友好协商,特订立以下条款,以兹共同信守:
第一条定义
1.1公司股份:甲方公司在___________工商部门登记注册,资本金总额为人民币_______万元。现暂按照每股人民币【壹】元计算,公司总股份数共计_
有关分红协议书
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