暑假教师培训心得体会 暑假前的教师培训心得体会(通用14篇)
暑假是每个教师充电和提升自己的宝贵时机,这段时间可以参加各项教师培训,提高教学水平,为新学期的到来做好充分准备。我有幸参加了一场精彩而有收获的教师培训,从中我学到了许多新的理念和方法,感受到了教育的力量。以下是我对这次培训的心得体会。
首先,这次培训使我更加确信作为一名教师的重要性。在培训中,我们接触到了许多先进的教育理念和教学方法,了解到了一个好的教师应具备的核心素养。教师不仅仅是传授知识的人,更是孩子们的引路人和朋友。通过培训,我深刻地认识到作为一名教师的责任和使命。只有用心去教育孩子,才能够让他们拥有真正的幸福和成功。
其次,培训中探索出了许多创新的教学方法,让我受益匪浅。在传统的教育模式中,教师通常是掌握着知识的主导者,而学生则是被动的接受者。但是在这次培训中,我们学到了一种更加开放和互动的教学方式。教师在这种方式下更像是孩子们的引路人和引导者,通过激发孩子的学习兴趣和积极性,引导他们主动探究和解决问题。这种教学方法注重培养孩子的创造力和社交能力,使他们的学习更加有效和有意义。
第三,培训中注重了情感教育的重要性。在培训中,我们学习到了情感教育的重要性和方法。情感教育是指通过培养学生的情绪管理和沟通能力,帮助他们更好地处理情感问题和人际关系。这对于孩子们的健康成长至关重要。在培训中,我们学习到了如何用正确的方法引导孩子们表达情感,以及如何处理他们之间的纠纷和矛盾。这让我明白,情感教育不仅能够改善孩子们的学习状态,还能够促进他们的全面发展。
第四,培训也让我意识到了终身学习的重要性。教师作为知识的传播者,应该不断学习和进步。培训不仅是在提高教师的教学能力,更是在提醒教师要不断更新自己的知识和思维方式。在这次培训中,我们学到了许多先进的教学理念和方法,这些都是最新的教育研究成果。只有不断学习,才能够与时俱进,跟上教育的潮流。
最后,这次培训让我感受到了教育的力量。教学是一项充满使命感和责任感的工作,但同时也是一份令人充满喜悦的工作。在培训中,我们学到了许多改变学生命运的案例和经历。这让我明白到,作为一名教师,我们是可以改变和影响孩子们的一生的。我们的努力和付出是有意义的,我们是在为孩子们的未来奠定基础。
通过这次培训,我收获颇丰。我明白了作为一名教师的重要性,学到了许多创新的教学方法和理念,了解到了情感教育的重要性,意识到了终身学习的重要性,同时也感受到了教育的力量。我将会将这些心得体会运用到实际的教学中,为学生们的成长和发展提供更好的指导和引导。衷心地希望自己能够成为一名优秀的教师,为教育事业做出自己的贡献。
随着社会的进步,当今时代,教育事业扮演着越来越重要的角色。而作为教育事业中具有特殊功能的思想政治教育更是不可或缺的一环。为了提高思政教师的专业素养和教学能力,暑假思政教师培训在现如今已成为教师们进一步提升自身水平的有效方式。今年暑假我参加了一项思政教师培训,下面我将分享我在培训过程中所得的心得体会。
首先,思政教师培训为教师们提供了广泛的学习机会。在培训过程中,我们不仅接触了许多专业的学习资料,还结识了来自不同地区、不同学校的众多思政教师。这些机会让我深刻地意识到思政教育的重要性,并且激发了我对思政教育研究的兴趣。同时,与其他思政教师交流讨论,我不仅受益匪浅,还学到了许多实践经验,促使我更加全面地认识了思政教育的内容和方法。
其次,思政教师培训强调实践能力的培养。理论知识固然重要,但只有将理论与实践相结合才能真正发挥作用。培训中,我们通过小组讨论、案例分析等方式,不仅深入了解了思政教育的理论思考和实施要点,还进行了一系列的实践操作。比如,我们在课程中通过角色扮演、团队合作等形式,模拟了思政教育教学的过程,锻炼了自己教学技巧和应变能力。这些实践活动让我更加深入地理解了思政教育的独特性,也提高了我的教学效果。
再次,思政教师培训注重教育理念的引导。在培训中,我们不仅学习了一些思政教育的重要思想,还对自己的教育理念进行了反思和修正。我们学到了思政教育的目标是培养学生的思辨能力和社会责任感,并通过实际操作去引导学生思考和讨论重大的社会问题。我深刻认识到思政教育不仅仅是传授知识,更是要培养学生的核心素养和社会思维能力。在培训过程中,我们还进行了一些关于人文关怀和社会伦理的讨论,这有助于我们更加全面地认识到教育的复杂性,提高我们的教育水平。
最后,思政教师培训提升了我个人的职业发展。通过培训的学习,我更加清晰地认识到自己在思政教育领域的职业定位和责任。同时,培训还提供了一些思政教育专业背景的深造机会,如研修班和研讨会等。这些机会不仅有助于进一步提高思政教师的专业知识和技能,还有利于个人在职场的晋升和发展。
综上所述,暑假思政教师培训不仅为我们提供了学习的机会,还加强了我们的实践能力、引导了我们的教育理念,并有助于个人的职业发展。感谢这次培训机会,我将以更加饱满的热情和更加全面的知识,继续投身于思政教育事业的探索与实践。
在这次培训中有王长沛教授的“从教师发展到微课堂”、胡艳教授的“教师发展与教师的职业生涯”、北京四中龚正行校长的“有关教学的几个问题”以及赵德成博士的“新课程实施中教育评价改革”和天津师大柳长友教授的“中外比较教育研究”,更让人回味和思考的是为期三天的海沧拓展培训项目。
此次培训与以往的教师培训不同,不单单在理论上有依据、在实践中有实例,而且又能从实践中回到理论,找到焦点,指导实践,进行操作。在实践中提高自己的认识,升华自己的理论水平,让人信服。对自己在今后工作中发现自己,完善自我有着深刻的意义。通过这次认真的培训和自己的努力学习,我感到收获很大,现将自己的心得和体会写出来与大家分享。
作为一名老师,让我激动和回味的莫过于北京八中校长龚正行的现身说法、他从教育理论和教学管理生动的教学事例让我如临其境。使我深深地感到教学是一门伟大的学问,它不是一朝一夕就能学会、就能融会贯通的,而是需要自己的认真钻研和日积月累而成的。而如何成为一名好老师,然后变成一名名师,就是我目前所面临的问题。从这次的培训中,我学到了一些前辈们的先进经验,明白了一些道理,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的意义。
在报告中,龚校长说:“没有爱就没有教育”。教师对学生的“爱”应是真诚的、无私的、广泛的、一视同仁的。尽管孩子情况不同,但要相信每个学生都能在老师爱的教育下长大成才。对每一个学生的关爱,都应该是毫无保留的,无论是对品学兼优的学生,还是对顽皮、学习成绩不理想、需要心理疏导的学生,教师都要主动去亲近和关爱他们,让学生感到老师是自己最信赖、最尊敬、最亲近的人。
首先是自己在教学过程中每一个付出和感悟,在这次的培训专家的讲座中得到了印证。北京八中的办学成就,体现那就是那一份“爱”的教育。教育事业就是爱的事业,没有爱就不会有教育。作为一名教师,让我更深刻领会了关爱每一个学生,在生活上关心学生,在学习上帮助学生的重要性,让学生在感受爱的过程中,理解爱,学会爱。其实,每一个学生都是好学生,他们身上有不同的闪光点,只是有的没被发现。这就需要我们教师在平时的工作中细心,善于捕捉学生的闪光点,夸奖学生,激励每一个学生上进,赏识每一个学生的才华,让每一个学生积极参与,期待每一个学生获得成功。我常常把更多的爱,倾注在那些后进学生的身上,倾注在那些需要帮助的学生身上。以平等的心灵善待学生,用爱的情怀关注学生,这是一股巨大的教育力量,它比任何高明理论的说教都有效。把这种情怀融入平实的生活,把学生的进步当作自己的成功,用坦诚的相待诠释幸福的内涵。
作为教师,我体会到要终身学习,平时要勤读书、勤思考、勤动笔。只有及时地充实自己,提高自己。面对竞争和压力,我们才可能从容面对,才不会被社会所淘汰。同时还要学会以“诚”待人。良好的师生关系是要靠自己用心经营的,和家长真诚地沟通,懂得顾及家长的感受,有责任心、公平心,这样家长就会慢慢地信任你,对待学生要公平、平等、不高高在上,要有威严、言出必行,做孩子的表率。还要学会“容”纳一切。比如学生的表现、成绩、来源等。我想这是作为教师应该做到的非常重要的一点。每一个学生都有属于他们自己的天地、成长于不同的环境,拥有不同的个性,这是要成为优秀教师必须知道的非常重要的基石,永远不要看到一个侧面就觉得了解一个人的全部,而对学生做出不客观的评价。我们应尽量多关心他们,从而达到进一步的了解,以实现了如指掌的境界。有的孩子在学校非常内向,在家里却活泼外向,老师就要不厌其烦的引导学生在学校也走向活泼开朗。同时我们也要充满爱心,要懂得原谅,要学会用另一种眼光看待学生,尽量发现他们的闪光点,多表扬、少批评。古语道:“人之初,性本善”,即使他们犯了不可原谅的错误,我们也要从本质出发,相信他们是善良的,对他们进行教育和引导。
王长沛教授的讲座从教师的教学理念和实践出发,把教学和教师的发展放在同一个平台,深刻地指出了教师一定要走专业化的道路,从教育理念到微观课堂的把握无处不体现教师的专业化水平,全面贯彻素质教育就是要提高微观课堂的教学效率,提高教师的专业素质。让我感悟最深的就是课堂目标管理的落实。你在课堂上了解每一位学生在做什么?得到了什么?有什么差异?如何通过情景教学来缩小差异?。
胡艳博士的“教师发展与教师的职业生涯”的讲座,对我的帮助不小,如何克服自己即将到来的职业倦怠期和职业生涯的消退期,有了初步的理解和应对的方法,努力消除可能产生的消极因素。
赵得成博士的`“新课程实施中的教育评价改革”的讲座,更加引发了我的思考,全面推进素质教育和教育改革,评价机制有为重要,值得探究和学习。
,忽视了个体发展过程中的闪光足迹,这也不符合人发展中的需求规律。并且,这样的评价缺少有效的后续手段,达不到真正的促进作用。从评价的角度看,传统的评价只是进行在教师与学生之间的单向交流,忽视了家庭、社会、教师、学生之间的多边的交流。综上所述,传统的评价具有片面化、单一化、静止性的缺陷,过分地强调了学生的学业成绩,以领导、教师的主观评价为主,缺少了家庭和社会的多元参与,忽视了学生个体的自身评价与学生之间的情感交流。
“教学的艺术不在于传授本领,而在于激励、唤醒、鼓舞。”心理学研究表明,赞美犹如孩子的营养剂。孩子需要激励,犹如禾苗需要雨水。只要对学生充满爱心,并且经常给予激励,便可使丧失信心的孩子恢复自信,表现孩子更加积极上进。基于以上思考,我认为以发现并尊重学生的需要为激励的前提,以教师、学生、家长的激励性评价为关键。在评价的激励下,明晰目标并付之行为,并能最终获得成功的情感体验是核心,同时产生新的需求。
最让我感到兴奋和值得回味的就是为期三天的海沧拓展训练,这是一种独特的学习方式,和我们教师的教学方式截然不同,是一种全新的体验式学习,在体验中学习,在学习中体会。拓展训练的所有项目都以亲身体验为基础,要求学员全身心的投入,通过体验从而引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程。看起来很有趣的一个个游戏,其实都包含着工作与生活的哲理,在游戏中学习,在游戏中领悟,然后大家聚在一起畅谈感想,分享体验,再将个人感悟带到实际的工作或生活中去印证……避免了枯燥的讲学,使每一种理论都变得生动。它可能会成为我记忆中最有意识的一个插曲,让我铭记一辈子。
体会是可以记录的,但心灵的感受可能是无法言语的,只有自己的经历,才会有认识上的提高。
教师的成长是有规律的,要健康的成长就要遵循这几个规律。职业理想是成功的要素,要把个人的奉献与自身价值的实现联系起来。教育理念是成长的关键,我们要与学生的发展为本。教师的知识水平是成长的基本要素,教育实施能力是成长的核心要素,环境是成长的外部要素。影响教师成长的主要因素有教师的工作态度,组织教育能力,和人际关系。作为教师要关心集体,团结合作,相互理解,相互关心,尊重前辈,诚恳待人,信守诺言。同时还要做一名反思型的教师。作为一名教师,我必须以良好的心态对待工作中的困难和挫折,努力学习充实自己,用一个教师的标准来要求自己。虽然我经验不够,但我有最大的耐心与热心,我有充足的信心,只要我肯努力,相信以后再大的困难我都能克服的,爱我的职业,爱我的学生,这是我最大的目标。
至此之后,我将努力地追寻前辈们的步伐,踏踏实实地做好每一件事情,一步一个脚印的走好以后的路,尽快地成长为一名优秀的人民教师,实现自己的人生价值。相信通过自己不懈的努力,用自己的真诚和爱心去对待每一个学生,在教育事业中做出成绩。
参加这次暑期教师培训,让我对教育的价值又有了更深刻的理解,进一步明确了教育的目标“不仅要学会学习,还要学会做人和学习生活”。致力于每一个幼儿的发展,为儿童的发展学习奠定基础。”认识到幼儿教师是生活在“镜子”里的,时时刻刻都有孩子在注视并模仿着我们,我们是每个孩子的榜样,应该做一个有理有节的人。而且在新的教育时期,做一名合格的幼儿教师不但需要有幼儿教育方面的专长,更需要有自己的特长。同时作为幼儿园集体中的一份子,我们必须尊重自己的职业规律,具体团队意识,维护幼儿园集体的荣誉。
通过学习我深深地感觉到教师必须具备较高的业务素质。要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:
(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。
(2)有较高的管理艺术。
(3)有丰富的感情。
学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。
通过学习我深深地感觉到教师要尊重幼儿的发展水平,注重个体差异。我们要真正关注幼儿的活动过程,不要为了体现活动结果而只是提问能力强的孩子,忽视个体差异教育。如在观摩活动中,我们要以平常的心态组织孩子活动,让各种不同发展水平的孩子都有受教育的机会,甚至要让能力差的孩子得到更多的机会表现自己的能力,这样能力差的孩子才有安全的活动环境气氛,自信心十足,才会获得成功和满足。因此我们在教学活动中,要面向全体幼儿,尽可能让每个孩子有着表现自己的机会,不要只追求结果而放弃过程中尊重幼儿发展水平与个体差异教育的统一。
通过学习我深深地感觉到教师要理解孩子、尊重孩子。孩子是个独立人格的人,他自己的兴趣、爱好、要求、愿望。老师要尊重孩子,平等地对待孩子。对孩子说话的音量要适中,不要大嗓门;尽可能蹲着和孩子说话,用商量的口吻提出建议。如“我认为你这样做比较好”,并让孩子明白这样做的理由和益处,这时孩子会自觉地按你的要求去做。要尊重孩子探究和认识周围世界的特点,接纳孩子的错误,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,应给于他们更多的独立和自由,关爱和接纳每一个孩子,使孩子不断感受到和体验到老师对自己的关注、喜爱、鼓励和支持。
总的来说,我非常感谢领导给我这次机会去好好学习,同时也感谢教育局领导能为我们一线的老师组织这样的活动,校长为了我们一再的奔波,处处为老师着
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