如何尽快渡过交际的磨合期

当不同的交际个体共处一个交际圈时，需要经过一个交际磨合期，才能实现和谐相处、融洽交往、密切关系的目的。读罢下文您就会知道——交际个体是有个性有差异的。

当不同的交际个体共处一个交际圈时，需要经过一个交际磨合期，才能实现和谐相处、融洽交往、密切关系的目的。但交际磨合不是任其自然的，要缩短它的过程，提高它的效率，交际个体应提高自觉性和主动性，必须重视一个“磨”字。

“磨”然后能合，善“磨”会提速快合，巧“磨”可实现好合。

一、加强磨合的力度 交际磨合是交际中的一种必然现象，对此我们有时处于无意识之中，或者任其自然，甚至有人耍牛脾气，钻牛角尖子，持对抗态度，拒不磨合，不肯屈从，交际磨合的效率是低下的，甚至是反常的，所以应加强“磨”的力度。这可从两个方面做起： 1．加强自我约束。

根据需要，磨去自己不适宜交际的成分，主动适合对方，适应交际实情。每个人个性不同，习惯有别，交际特点和方式会让对方不适应，甚至难受、反感。

对此，我们不应坚持自己，甚至标榜个性，乃至自己的坏习惯、坏脾气也死守不放，不加约束。这样双方经过长长的交际过程，是不会很好磨合的，甚至越来越僵，导致双方关系陷入尴尬的境地。

如果我们能增强责任心，从良好愿望出发，做出姿态，把自己不合适的特别之处，先自磨去，别人一则容易与你磨合，二则也受到影响，积极与你磨合，这就为交际磨合创造了很好的条件。比如与人初打交道都需要一个长时间的交谈，此时双方迅速磨合，可为交谈创造条件和氛围。

如果你是一个直性子的人，应根据情况变得谦和一些，这才容易让对方接受你。 2．接受他人约束。

他人在与我们交际时总表现出某种愿望，甚至明白的要求。我们应接受他的影响，服从他的要求，让自己适合于他。

当然他的愿望或许并无多少道理，他的要求更显得执拗、自私。但我们可以从大局出发，理解他，体谅他，善待他，就是作一定程度的有原则的迁就也未为不可。

如果我们坚持以“我”为主，一味固执已见，不肯退让，对方若是个有修养的人尚可自省，若是个倔犟或修养不好的人，双方关系定会出现僵化局面。其实在交际中，接受他人约束，既体现了我们的风格和修养，也是加速双方