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建设局党委工作计划

来源:互联网作者:editor2024-07-221

建设局党委工作计划

2011年,建设局党委紧紧围绕“强局”建设目标,实施内聚力工程,努力在“提高全员素质,共铸建设团队,构建阳光建设,打造坚强班子,推进整体工作”上下功夫,为全面完成建设管理目标发挥了积极的作用。

一、提高全员素质

针对国家宏观调控新形势,县委提出了建设工作重点由建设向管理、服务转移的要求。局党委以党员先进性教育为契机,开展“两增强,两提高”活动,努力增强干部、职工的党性意识、服务意识,全面提高执政能力和执行力。

1、实施教育培训计划

开展先进性教育活动。通过党员自学、领导领学、专家讲学、集中督学、典型引学、讨论促学、考核查学等方式,系统学习了28篇必读理论文章,五个班子成员进行专题讲座,完成了提高思想认识、坚定理想信念、强化宗旨观念、加强执政能力建设、加强作风建设的集中学习讨论。同时,认真做好分析评议阶段的7个环节工作,通过上门走访、发放征求意见表、设置意见箱、召开座谈会等多种方式,广泛征求经济主体、服务群众的意见和建议,共发放征求意见表200多份,收集各类意见建议500多条,并将意见全部反馈给每个党员,党员干部根据征求到的意见,深刻剖析,认真撰写分析材料,明确自己的努力方向,制定整改方案,全面实施整改。通过虚实结合抓教育,既增强了全体党员干部的党员意识和党性观念,又提升了干部职工扎实推进的能力。结合先进性教育活动,在本系统开展“走基层、联万户、送真情”活动,27名局中层干部参加了扶贫结对活动;积极倡议,开展“点滴行动献爱心”活动,广大干部、职工发扬“一方有难,八方支援”的人道主义精神,向一个年仅10岁,品学兼优而不幸身患绝症的小女孩伸出援助之手,给她点燃生活希望;

组织业务知识培训。选派骨干参加对口的学历培训和岗位培训,组织质监、安监、财务、城管几条线到市建校进行业务培训,组织建筑业管理人员岗位培训3批次计497人次。组织执法人员到省、市上挂学习、培训,以《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》、《行政许可法》以及与城市建设管理相关的法律、法规为培训重点内容,“四五”普法期间,共计培训500人次以上,培训费用及普法宣传经费达13万元。利用两个平台进行培训,抓好班子和中层干部双休日党校和双周一夜学习活动,并专门邀请原省厅副厅长、房协会长以及浙大教授进行业务培训和房地产形势分析。

抓好廉政警示教育。集中党员、干部观看廉政图展和电视录像,对犯罪轨迹进行分析,并撰写观后感,通过“走出去,请进来”的方式,邀请十里坪监狱管理人员、管教干部讲解监狱情况,专门组织三个伏法人员进行现身说法,取得了良好的效果。同时,邀请县纪委和检察院领导进行廉政教育讲课,做到廉政意识警钟长鸣。

2、开展两项大讨论活动

开展

建设局党委工作计划

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