赴日软件开发面试经历

本次招聘岗位：对日/赴日软件开发

招聘方：日企软件开发人事部长，开发部长

参加人数：18

9：00 所有应聘人员集合，日方做公司介绍

我被排在最后一个（真不知道是好事还是坏事）

招聘地点在一个写字楼的办公室内，事先对该公司从网上有些了解

进去之后，发现由两个日本小老头坐阵面试。

刚开始是自我介绍（自己绍介してください；自己ｐｒ）

我大概讲了2分钟，感觉表达还比较流利吧。

然后根据我的工作经验提了一些问题，面试后才发现日本人特爱问辞职的原因。

而且如果表达不当的话，会造成不好的影响。

再者问了一些技术开发方面的问题，语言啊，数据库之类的，感觉这部分可以用英语词汇表达，不一定非要用片假名，日本人听的懂的。

然后问了问如果去日工作，家人