最新ERP实施顾问岗位职责(二十二篇)

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ERP实施顾问岗位职责篇一

1、对实施sap项目业务流程梳理及需求调研，提出系统业务流程优化方案;

2、负责已上线sap系统模块的运维与日常的技术支持服务工作;

3、承担对公司sap系统用户操作的培训、教材编写及知识传递工作;

4、系统业务流程、功能模块的系统配置及应用程序与报表的测试，保障系统业务运行安全;

5、负责sap系统在公司内的深化应用，针对需求进行业务和流程诊断，并给出可行性解决方案或改善建议。

任职资格：

1. 计算机及相关专业、企业管理、财务相关专业本科以上学历;

2. 3年以上大中型企业sap实施经验、熟悉hana平台优先;

3. 具有sap (mm/pp/fi/co/sd)其中一个模块的实施经验;

4. 熟悉erp理论和企业信息化建设流程，具备流程制造行业应用项目经验;

5. 具有较好的语言、文字表达能力，较出色的沟通协调能力;具有积极主动、谦虚好学、爱岗敬业且具有奉献精神，善于团队交流与合作。

ERP实施顾问岗位职责篇二

职责：

1、根据项目要求负责sap项目的实施工作(sd,ppmm,fico各1人);

2、针对业务部门的需求，基于sap制定合理有效的解决方案;

3、负责sap模块上线后的日常维护和支持工作;

4、分析与确认用户的需求，并对需求进行二次开发。

任职要求：

1、本科以上学历，计算机相关经验;

2、3年以上sap项目实施经验;

3、具有良好的沟通表达能力和团队协作能力。

ERP实施顾问岗位职责篇三

职责：

1、公司新业务实施时，负责fico模块的业务需求分(mm/pp/fi/co/sd)其中一个模块的实施经验;

4. 熟悉erp理论和企业信息化建设流程，具备流程制造行业应用项目经验;

5. 具有较好的语言、文字表达能力，较出色的沟通协调能力;具有积极主动、谦虚好学、爱岗敬业且具有奉献精神，善于团队交流与合作。

ERP实施顾问岗位职责篇二

职责：

1、根据项目要求负责sap项目的实施工作(sd,ppmm,fico各1人);

2、针对业务部门的需求，基于sap制定合理有效的解决方案;

3、负责sap模块上线后的日常维护和支持工作;

4、分析与确认用户的需求，并对需求进行二次开发。

任职要求：

1、本科以上学历，计算机相关经验;

2、3年以上sap项目实施经验;

3、具有良好的沟通表达能力和团队协作能力。

ERP实施顾问岗位职责篇三

职责：

1、公司新业务实施时，负责fico模块的业务需求分析、评估、蓝图设计、系统配置及测试，编制操作手册;

2、负责fico模块业务上线后的应用推广及用户培训;

3、负责sap系统与其他erp系统集成实施配合工作;

4、收集和整理本模块遇到的所有问题，并对问题进行分析总结，定期提交总结报告，并在该报告的基础上提交改善意见;

5、负责收集用户功能需求，出具系统实现方案;编制报表开发文档，与开发顾问沟通、测试开发程序;

6、负责fico模块的日常业务运维工作;

7、负责部分客户、供应商、会计科目等基础主数据维护;

8、负责新增、新购分公司sap系统切换工作及用户培训;

任职要求

1.教育背景：大学本科及以上学历，财务及计算机相关专业;

2.经验背景：2年以上sap系统fico模块支持经验;

3.专业知识：财务基础知识，sap信息系统知识;

4.资质要求：较强的沟通能力、逻辑思维能力、统筹规划能力和计划组织能力等;

5.个性特点：思维严谨、认真严谨、细致耐心、公正保密;

6. 具有较强的责任感，事业心，工作细致。

ERP实施顾问岗位职责篇四

职责:

1、监控财务数据 --按照操作流程，对每日发生的财务及财务相关业务数据进行检查，数据无异常。如有异常，需要及时解决，并对业务需求人员进行指导培训，预防问题的发生。

2、接受用户的咨询--对用户提出的疑问，耐心解答，让用户熟练操作使用系统。

3、功能测试--根据业务需要，修改系统配置或提出开发需求，并在开发顾问完成开发后，进行测试工作，优化系统业务流程。

4、集团分公司实施工作--根据集团的要求，负责下属分公司的sap实施工作。

5、三区公司月度结算支持--财务月结前业务数据的检查与分析，确保财务月结工作的顺利进行;检查财务月结后的数据，对异常数据进行分析，提出解决方案，并说明各方案的优劣势。

6、优化公司流程--接受领导交代的工作任务，编写财务模块的流程或管理优化方案及制度。

任职资格 ：

1. 性别：不限

2. 年龄：25-40

3. 学历要求：计算机或财务会计相关专业，本科及以上

4. 经验要求：1-3年以上sap 制造业fico顾问经验

5. 能力要求：

a) 具备独立实施sap fico模块;

b) 熟悉生产制造行业fico模块业务;

c) 熟悉并独立完成sap fico模块后台配置;

d) 熟悉sap fico模块相关报表和接口、增强的功能说明书的编写;

e) 熟悉sap 内部顾问工作环境，并认同;

f) 负责相关用户岗位的培训工作、文档编写、以及相应的运维工作;

g) 熟悉企业财务管理流程，熟练运用财务模块相关主数据，及后勤模块生成的财务凭证分录逻辑

h) 精通co模块分配分摊逻辑;

i) 精通财务科目的应用，具有一定的财务基础知识，熟悉资金管理、固定资产管理等相关知识;

j) 具有良好的团队合作能力和沟通技巧，能够独当一面，具有一定的抗压能力;

ERP实施顾问岗位职责篇五

职责：

1、能独立担任模块实施，至少精通一个模块的标准业务流程、系统操作和后台配置;

2、能独立与客户进行业务沟通、有效整理客户需求、定制行业方案、编制业务蓝图并在系统中加以实现;

3、能独立组织和开展用户培训;

4、能承担项目经理工作经验和能力者优先。

任职要求：

1、计算机、管理相关专业本科以上学历，fico模块要求会计及相关专业毕业;

2、具备3年以上sap功能实施经验，独立实施过3个以上完整的大型项目经验或具备丰富的运维工作经验;

3、精通mm/pp/fi/co/sd的工作流程和解决方案;

4、具有强烈的服务意识，有责任心，有耐心，善于沟通和人际交往;

5、可以接受出差。

ERP实施顾问岗位职责篇六

职责：

1、主导或参与erp软件的实施项目，协助项目经理制定实施计划;

2、熟练掌握erp软件模块的流程、功能设置和操作，根据业务需求制定相关的实施文档;

3、负责制定软件产品在客户的导入应用，完成项目各阶段的工作任务;

4、负责给客户进行相关的上线培训工作;

5、根据项目进展与计划，配合项目经理进行项目统计、总结等相关项目管理工作;

任职要求 ：

1、3-5年erp相关工作