2023年公司员工迟到检讨书(六篇)

公司员工迟到检讨书篇一

您好！

我是xx，实在是非常的抱歉，我今天上班迟到了，有上次的全体会议就说明了不能迟到，公司明文规定了这一点，我实在是非常抱歉这次事情让您失望了，现在我一直都在位这些感到遗憾，当然我也是希望能够把这些处理好在，今天主要是因为路上堵车，我知道不应该以此为借口，可是事情已经发生了，我真的是非常遗憾，我知道这是我的过错，我真的是不应该不遵守规矩在，工作当中没有遵守规定，迟到是很不好的现象，这次事情让反省了很久。

事情是这样的，现在随着降温了，早上时常赖床，这一点让我非常惭愧，本来作为一名员工就不应该给自己找什么借口，不能降低对自己的要求，这是非常的不好的，在工作当中就应该保持哈的态度，但是我今天没有，因为起的较晚了，我当时就完全忽视了时间，以为自己能够正常的赶到公司上班，这么一来我倒是也没多想，但是就是这样拖拖拉拉到了上班的高峰期，当时还没有醒悟过来，我还给自记得留了足够的时间，我当时认为不会迟到的，但是在路上我就后悔了，我忘记了是上班的高峰期，所以就在路上堵了，我当时简直就急的不得了，我从来没有迟到过，但是经常踩点上班，这种习惯很不好，今天我是真正的迟到了，虽然这次迟到是十分钟，可是依然让我很内疚。

去到了公司之后我就很自责，当时不知道怎么跟您解释，您一大早就看到我迟到了，也是不舒服，毕竟办公室的同事们都是在合理的安排自己的时间，没有迟到的人，我是在是不应该这么不自觉，因为这次迟到的事情，您也说了我两句我当时很是自责，虽然就是说了我两句，可是我感觉很惭愧，大家都没有迟到，办公室的工作气氛很后，我今天莽撞的就迟到了，回顾这段时间来我经常是踩点上班，今天终于就出现了问题，没有给自己留足够的时间，迟早都会迟到，这次事情让我想了很久，我不应该在这个时候耽误了自己的工作，这是不负责，我不会让这种情况再发生了，这是非常不好的，我真的是很自责。

在未来的工作当中有很多未知，我当然是希望能够保持端正的态度，在今后的工作当中避免迟到的发生，今天办公室的同事们都看到了这一幕，我一定会好好的做检讨。

此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年x月x日

公司员工迟到检讨书篇二

尊敬的xx：

您好！

对于今天早上开会迟到以及中途闯入会议室打断开会进程的是，我表示强烈抱歉以及愧疚，一下是我的反省检讨以及改正错误的决心措施，请您批阅：

每周周一早上上班之前都是开晨会的时间，而我因为周末的过度放松，以至于周一清晨忘记是上班的时间，之间起床晚了。在紧张担心的速度里，赶到了公司，但是还是上班迟到了，我还在很没有觉悟地闯入正在会议中间讨论公司新一周的发展方向的会议室了，打断了会议的正常开展。

这种行为是对公司领导的不尊重，还是对开会的同事的不尊重，对会议演讲者的不尊重，同时还是对我自己人格的`不尊重！事后回想，我是真的觉得尴尬与后悔，难以理解我当时就为什么会做出那样的举动！其实，迟到了，我应该先去工位上上班，然后在休息的时间主动去找领导承认迟到的错误，同时在这个时候询问领导今天开会的主要内容，这应该是才是最正确的选择，可我却一时脑子糊涂，做出了那样愚蠢的举动！

通过这段时间的认真悔恨，我已经清楚的知道了自己的问题所在，一下就是我的检讨：

（一）时间观念不够，对自己的时间没有一个很好地规划与安排。

如果有强的时间观念的话，即使经过周末的放松，也应该知道周一早上需要开会，应该提前起床上班。

（二）思想觉悟不高，对待事情没有一个清醒的认识。

面对上班迟到以及中途打断会议，是一个愚蠢的决定，我没有一个清醒的认识。

（三）思维不够灵活变通。

遇到问题不能够很快的找到一个最佳的解决办法，遇事不惊，灵活地找到解决问题的最佳办法是我目前需要锻炼加强的。

（四）情商有待加强与提高

中途打断会议就是情商太低的最好表现。

通过这段时间认真地反省，我找到了自己开会迟到的问题所在，不仅仅是表面的迟到几分钟的问题，更是我自己深层时间观念不强、情商有待提高的问题。发现问题就要解决问题，我很抱歉今天开会迟到的