2022年员工节日福利方案集合(4篇)

员工节日福利方案集合篇一

本公司工龄一年以下人员：价值50元礼品一份

本公司工龄一年及以上人员：价值100元礼品一份

主管级人员：工龄礼品 现金红包200元/人

经理级人员：工龄礼品 现金红包400元/人

总监级人员：工龄礼品 现金红包800元/人

方案1、一年以内人员(人数截止到20xx年2月15日，总人数226人，不含2017年入职人员，217人)

总计金额：1.4888万元=1.4552元

方案2、一年以内人员

总计金额：1.4802万元

方案1 现金：14888元 9800元=2.4688万元

方案2 现金：14802元 9800元=2.4602万元

员工节日福利方案集合篇二

在夏末秋初的这么一个富有诗意的季节里，我们大一的学生结束了漫长的假期，告别了高中的生活，来到了梦寐以求的大学。

经历了军训的训练，十级的我们将进入大学的课堂，展开新的生活。在异地的学习是艰苦的，在异地的生活是精彩的，在异地的节目是值得期待的。"独在异乡求学者，每逢佳节倍思亲。”在这中秋来临之际，我校举行了“迎新中秋晚会”的活动。本着团结友爱的原则，发扬同学间的合作精神，增强团体凝聚力，提升同学间的相互交流能力及深厚的友谊，增进师生间的交流，用歌声和舞蹈，来寄托我们对亲人的思念，让歌声拉近我们的距离，借旋律带走我们孤独的情绪!

总策划：宣传组：后勤组：外联部：纪保部：文秘部：学习部：文艺部：

组织部： 社会实践部：体育部：广播部：

1.9月17日由宣传部和广播站负责在学院内宣传。

2.9月18日至9月19日彩排。

3.9月20日由后勤布置活动现场，下午六点安排领导前排就坐。

4.主持人介绍到场的领导。

5.晚会开始

注意事项：

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