2023年全面脱贫攻坚心得体会(通用8篇)

全面脱贫攻坚心得体会篇一

精准扶贫是一项重要工作，国家各级机关都极其重视。从最初的建档立卡，到现在的“回头看”，再到下派扶贫工作队，国家各级机关对扶贫工作在政策、资金扶持等方面做出了很多努力。尤其是驻村扶贫工作队的下派，为精准扶贫工作注入了新鲜血液。那么，要如何用好驻村扶贫干部，让他们发挥最大的帮扶作用?笔者认为，可以从以下4个方面着手：

选好用好驻村扶贫干部。扶贫干部选派工作十分关键，因为扶贫干部能力的高低直接影响到扶贫工作的开展成效。因此，在选派驻村扶贫人员时，应优先选派政治素质好、工作能力强、责任心强、文化层次高、工作经验相对丰富等各方面综合素质较强的优秀干部下村帮扶。同时，强化工作队员的业务培训，提升其业务素质与能力，切实解决好少部分工作队员认识不到位、角色转换慢、管理不严格、工作不主动、处理农村复杂问题能力不强等问题，进一步增强驻村扶贫工作队的素质与能力。

做好驻村干部的心理疏导。需扶贫的村寨大多地处偏远的高寒山区，生活条件艰苦，气候条件恶劣。因此，这些因素无疑会导致驻村扶贫人员对工作环境产生不适应，甚至会有一些轻微的抱怨情绪。那么，该如何帮助他们尽快转换角色，尽快适应工作环境?可从心理上进行疏导，邀请相关乡镇干部对其开展心理疏导，帮助其了解驻村扶贫工作对于贫困百姓的积极意义。还可以让村干部与其加强沟通和交流，无论是生活上还是工作上的。

以“五员标准”提升扶贫干部的服务能力。驻村干部应当好村情民意的调研员，逐村逐户了解掌握驻村的基本情况、存在的困难和问题、致贫原因;应当好政策的宣传员，吃透有关扶贫工作的相关文件精神，做好扶贫工作的宣传引导。让群众了解国家在扶贫方面有哪些好的政策;应当好扶贫措施的引导员，做好扶贫发展规划的对接与协调工作，撰写扶贫调研报告;应当好技术的指导员，利用自己的专长，对发展种植、养殖方面的群众给予技术上的指导;应当好思想的辅导员，扶贫工作首先是思想上的扶贫，启发和引导群众，让群众抛弃“等、靠、要”的思想，从别人要我脱贫转变为我要自己脱贫。

健全驻村日常管理机制。俗话说：“无规矩不成方圆。”扶贫工作也离不开这个规矩。这个规矩即“日常管理机制”，建立健全驻村扶贫工作队日常管理工作台账。严明驻村纪律，严格请销假制度;健全逐日登记考勤制度，定期或不定期对驻村扶贫工作队队长及成员的在岗情况进行检查，确保驻村扶贫工作队队员吃在村、住在村;明确实行目标责任制，由县委组织部、派出单位和乡镇党委共同管理，确保工作队员做到“不脱贫不撤离，不巩固脱贫成果不撒手。”

全面脱贫攻坚心得体会篇二

“虽然我们已经脱贫摘帽，但扶贫工作远远没有结束。”积石山县县长马尚文说，全县将继续保持脱贫攻坚政策稳定，对退出的贫困村、贫困人口继续保持现有帮扶政策总体稳定，扶上马送一程。同时，按照“摘帽不摘责任、摘帽不摘政策、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘监管”的要求，坚持力度不减、标准不降、尺度不松，强力推进各项任务落实，确保脱贫的质量和成色，坚决防止返贫。

——建立挂牌督战制度。在严格落实各级干部包抓的基础上，对全县剩余的630户2821名贫困人口由县乡两级负责挂牌督战，重点督查产业、就业、教育、医疗、住房和饮水安全等突出问题的解决，确保不漏一户、不落一人。

——注重分类施策。针对产业扶贫、就业扶贫、易地扶贫搬迁、生态护林员项目、自然村组道路建设及兜底保障专项行动，专门制定方案，巩固提升脱贫成果。教育、住建、卫健、水务、公安等部门制定“3 1 1”冲刺清零后续行动方案，持续夯实“两不愁三保障”基础。

——提升“三保障”水平。义务教育方面，重点抓好稳学保学，继续落实好“双线四包”和“学长制”，严防辍学现象反弹;医疗卫生方面，做好政策宣传、村医培训等工作，落实参保资助政策，防止因病返贫;住房方面，抓好拆旧复垦和易地搬迁安置区后续产业发展等工作，确保群众搬得出、稳得住、能致富;饮水方面，提高群众生产生活供水保证率。同时，继续加大医疗、养老保险收缴力度，稳步推进户籍整顿，精准认定兜底保障对象，为全面建成小康社会打牢基础。

——重点关注边缘户和脱贫监测户。组织开展脱贫攻坚普查和脱贫人口“回头看”，重点关注边缘户和脱贫监测户收入来源、收入结构和产业发展及就业能力，针对性开展产业扶贫、就业扶贫、教育扶贫，落实庭院硬化、卫生厕所改造等到户扶持项目，不断巩固脱贫攻坚工作成效。

——持续加大产业扶贫。把巩固提升的重点放在产业扶贫上，调整种植结构，提高种植效益。对农户和合作社给予相应补助，鼓励群众通过发展产业巩固脱贫成果。

——推进就业扶贫。免费开展劳务培训，并鼓励群众出外打工或参加有组织输转，提高群众参与劳务输转的积极性和主动性。对符合条件的扶贫车间落实相应奖补政策，拓宽贫困人口就近就业渠道。

——持续增强内生动力。深化中央定点帮扶和东西部扶贫协作成果，常态化推进村民知情大会、“两户”见面会、“三说三抓”等精神扶贫做法，激发群众脱贫致富的内生动力。

——提升干部脱贫攻坚能力水平。加大脱贫攻坚政策培训力度，引导干部学政策、说政策、用政策，提高谋划工作的实践本领。加强脱贫攻坚干部作风建设，引导各级干部牢固树立责任意识和为民情怀，争当脱贫攻坚的急先锋、为民服务的排头兵。

全面脱贫攻坚心得体会篇三

俗话说“低头踏实走路，抬头乐观看天”。