学校期末教学工作总结 级部主任学期总结(3篇)
学校期末教学工作总结 级部主任学期总结篇一
本学期让我承担七年级教学管理方面的服务工作。教学管理工作对我来说是一次全新的尝试,带着服务的意识和学习的态度,在分管级部的xx校长和李彬部长的具体指导下以及各位组长的帮助下,我在级部教学管理方面做了一些摸索。下面就本学期的工作做一个简单汇报:
1、配合教务处做好开学的几项工作。具体有:教师教学用书的发放、开学的常规教学检查、新生学籍建档和图像采集工作。
2、协同级部各教研组完成本学期的工作计划并做超链接,完善资料建设。
3、平常的教学期间坚持每周通过考课的形式对本年级各个班级常规教学管理工作进行巡查,发现问题及时做好记录,并与各班主任和任课教师沟通,及时解决问题。
4、帮助教师调课,杜绝班级空堂现象的出现。
本学期七年级部个别学科教师变动频繁,增课、调课的次数多,涉及面广,有15人次涉及课程调整,其中xx、xx、xx等六位老师多带了一个班,对以上的教师对级部管理工作的支持表示衷心的感谢!七年级增课情况频繁,这给级部教学管理工作带来了一定的难度,在教务处、级部领导、各位班主任和教师的共同努力下,我们达到了班级不空堂、教学秩序井然的结果。同时准确登记每月增课情况并在内网中公示。
5、认真组织好四次考试工作,配合教务处及时做好成绩分析,同时做好每次考试的资料建设和教师工作量的统计和公示。
6、安排级部值班和晚自习,协同级部值班人员检查各寄宿班晚自习期间的学习和纪律情况,及时通知没有到班的教师到班级上晚自习。并认真统计值班次数。
7、及时安排好本学期的开放周工作,认真汇总教师听课的节次,做好开放周目录。但因种种原因,还是出现了“七年级公开课事件”——自己还是缺乏主动沟通和服务的意识,给级部工作大局还是带来了一定的负面影响。
8、协同级部管理人员完成内网中相关模块的建设。一周简报、班级工作纪要、星级班级评比等,通过这些特色管理使得七年级级部整体处于良好状态发展。
在级部所有教师的共同努力下,级部顺利完成本学期校领导布置的各项工作。七年级正在形成一个积极向上的团队。但是也存在诸多不足,几次考试,监考迟到、看书、写听课笔记和备课笔记、玩手机、谈心、收错、收丢试卷和登分失误等现象依然存在。还有晚自习迟到、作业偏多等现象。这是我们后期需要改正并努力提高的地方。
近一个学期的级部工作留给我太多的感触,总结起来就六个字:忙、累、温暖、感动。有人说教师的幸福是最容易满足的,但却绝不是廉价的——xx部长的减压、其他几位组长的补位和谅解,我很感动也和满足。对于这个级部,我们所有人都倾注了太多的心血和汗水,也寄托着我们全部的希望,我们一路走过,并肩同行,相信xx年有一个绚烂的夏季,不为别的,只为那些今天苦心辛劳的人们。
学校期末教学工作总结 级部主任学期总结篇二
级部工作总结
工作天天做,总结年年写。如何才能避免老生常谈?我想结合最近读书的体会来谈谈我们级部工作的点点滴滴,可能有些牵强附会,不过是希望能多点思考和感悟。
儒家经典《大学 中庸》中讲到什么是中庸之道——人的内心处于虚静淡然、不偏不倚,称为“中”;人的喜怒哀乐的感情要符合常理,情感中正和谐,这就是“和”。中庸即内心淡薄,情感表露之后符合自然常理、社会。由此我想到了教师这一职业,去除名利心,甘于平淡,乐在其中,按职业道德要求教书育人。这也就是孔子所说的正心、修身、笃行。
细细推究,我们级部教师的工作也正实践了正心、修身、笃行的理念。我们安于平凡的岗位,去做应做的本分事情,不羡慕名利,无论处于什么地位,都安心工作。这一点着重体现在我们级部的几位教副科的老师身上。在传统的观念中副科是不被重视的,工作繁琐且不出成绩。我们所见也的确如此。周老师是我们学校的元老了。她从和我们一个级部开始,就脱离我们的队伍,常驻大队部。表面看,是为了接受领导的熏陶,以便时时提高自己的思想水平、政治觉悟,其实还是由于周老师高度的工作责任心所造成的。周老师讲,身处大队部,到操场上上课方便,作为副班主任看班方便;同时还要早起放音乐、安排红领巾广播,两节课后组织做操,中午晚上组织放学。林林总总,不一而足。看着即将退休的周老师楼上楼下地带学生,顶严寒、冒酷暑到室外上课,我们都很感动。周老师却不在意地说:“没事,活动活动好。”多么朴实的话语,折射出的却是她甘于奉献的精神。有这样的老教师做我们的中流砥柱,我们级部的工作又怎能不蒸蒸日上?小左老师因为开学初的临时人事变动将已穿上的运动服脱下而改教科学,但她却教得认认真真、兢兢业业。因为她的耐心、敬业,学校又安排她协助做好幼儿班的工作。从早上的幼儿入园管理,到中午11点至2点多的看护,天天如此忙碌。有时我们会感慨:不睡午觉精力还如此充沛,到底是年轻啊!半年的时间也就在她的忙碌中过来了,更不用提她再次献血的“壮举”了。从她的身上,我们看到的是年轻教师投身教育的无怨无悔。
至于王老师、强老师和我,则属于不老不少的教学年龄。我们也和其他教师一样做着自己的工作。王老师除了正常的教学工作外,这半年来,她所教的集体舞也已具规模。在优美的旋律中,孩子们雀跃的身影、欢快的舞步,处处凝聚着她的汗水。强老师接手新班,一面慨叹学生素质差,一面又诲人不倦。记得有这样一件事让我感触颇深:强老师班的张宏是一个极不爱学习的孩子,天天不完成作业。强老师经常在耐心帮助他之余与家长电话交流家教经验。可孩子的爸爸却不以为然。有一次他质问老师:“你为什么经常批孩子?”(试想,孩子不写作业,难道老师应该表扬?)“„„孩子不办手抄报怎么了?那有什么?„„反正我也是快死的人了,你看着办吧!”(事后了解,他不过是因为喝酒过多胃不好而已。)如此胡搅蛮缠的家长,强老师只能忍字当头,一如既往地教育孩子。期末考试,张宏进步挺大。还有一位孩子的家长,孩子学习不好不管,不完成作业不管,一旦受了一丁点所谓的委屈就第一时间找老师。这样特殊的学生和家长在
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