最新学生会办公室招新计划书要如何写(四篇)

学生会办公室招新计划书要如何写篇一

这又是新的一个学期，伴随着一个学年度工作的结束，即将迎来部门招新。本次招新，我们本着吸纳优秀人才，维持部门可持续发展为目标，将秉承着公正、公平、公开的原则进行信息中心的招新。

充满活力，洋溢热情的新生，是部门积极有效发展的根本保证。一个好的组织机构不能是一成不变的，需要新的血液。只有保持这种更替，这个组织才能长期的存在，健康的发展。

（一）、招新对象新生

（二）、招新要求：

（1）秉承学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度

（2）态度端正，工作积极，耐心细心，责任心强，有组织能力团队精神，能积

极向组织靠拢

（3）对教学信息中心工作有一定的了解，比较感兴趣

14级财经学院新生

（三）、招新人数：5人（每个专业一名）

（四）、招新流程

（1）9月9日—16日站长和老信息员在院内宣传信息中心，可以通过各班级人员进行宣传如

有担任班助的信息员可以向本班新生宣传。发现有意向加入信息中心的新生。

（2）9月16—17日发宣传单和张贴海报，让新生了解教学信息中心，扩大影响力。让有意向的人填个人简历好申请表以便于考查。

（3）9月17—23日通过各班级班委向同学宣传

（4）招新期间，申请人交表报名，9月24由站长和信息员进行初步筛选，培训

（5）通过筛选后的申请人将申请表于9月25—日递交到信息中心办公室

（6）9月28—29准备进行面试

（7）通过面试成绩综合考量进行录用

学生会办公室招新计划书要如何写篇二

九月开学季，学院迎来了来自五湖四海的新同学。他们青春、睿智、充满活力与激情。他们的到来，定会为我们学院带来一股动感的力量，为院学生会工作带来新的活力与希望。

本次招新活动的目的一方面在于使院学生会办公室能有新鲜的血液的注入，有更多足够高素质的后备力量，使办公室能更加高效率地开展工作，实现办公室干部和人员的新老交替，培养和壮大学生会队伍，保证办公室工作的连续性和有序性，在充分发挥学生主体作用的同时使办公室得到更好的发展。另一方面，积极响应国家教育部提出的素质化教育号召，全面培养和提高我校20xx级新生的综合能力，鼓励新生除了在学校学习必要的专业文化知识外，可以更多地投入到学校的各种活动中来，增加与社会的互动，在丰富课余生活的同时，更好地了解自己所在的湘雅医学院，增加自己的社会经验，增强自己的社会实践能力，培养自己的动手能力、组织能力、协作精神和服务精神，使自己的“德、智、体、美“全面发展。

本次招新采用现场报名直接面试的形式，面试由学生会办公室两名部长或副部长对申请人进行提问，申请人当场回答提出的问题，面试小组成员根据申请人的表现情况决定其是否被录取。

招新要求：

（1）自觉遵守xxxxxx学生会各项规章制度。

（2）性格开朗，善于交往，具有团队合作精神，富有创造性思维，有强烈的`工作热情和责任感。

（3）思想品德优秀，工作积极主动，工作态度端正，耐心细心，责任心强，吃苦耐劳，服从上级分配的工作。

人数需求：办公中心：人，人事中心：人，编辑中心：人，共计：人。

1、宣传阶段

2、学生会各部门介绍及招新动员大会

3、学生会各部门招新咨询交流活动

4、正式开始招新

1、宣传：

1）请广播站帮忙做出一个广告，每天播报，宣传学生会招新活动

2） 在宿舍区门口贴出宣传海报

3）在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单

4）学生会网站做出宣传，通知全校师生院学生会招新通知

2、学生会招新动员大会

1）10月11日（星期二）下午4：30，在西阶梯召开：广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部