江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告(十三篇)

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇一

xx市xx学校是一所集幼儿园、小学、初中、高中(含国际部)为一体的民办学校，规划占地500 亩，建筑面积35万平方米;校园环境优雅靓丽，功能设施完善先进，国内一流。学校坐落于封丘中心城区教育公园内，地处中原城市群核心地带，位于郑州、开封、新乡1小时生活圈，2.5小时高铁直达北京、武汉、济南、西安，交通便捷。

新乡市xx学校20xx年秋季招聘全面开始，招聘各学科教师若干名

本科及以上学历，取得证书(优秀应届毕业生可先工作再考证)。“双一流”高校或学科、原“985”高校及部属师范类院校应届毕业生优先考虑。

同时招聘优秀在职教师。

1. 小初高文化课教师(应往届毕业，优秀骨干在职教师)长期招聘，年薪7万-25万

2. 体音美计(应往届毕业生，优秀骨干在职教师)薪资待遇面议

3. 享受免费公寓和餐费补助等，享受“五险一金”

4. 享受与公办学校教师相同的职称评聘，评优晋级待遇

5. 享受国内外各类进修培训机会，学校积极创造条件让教师成长

注:教师聘用合同可一签三年，在本校工作满十年后可签订教师长期聘用合同(也可根据教师实际情况调整)

请将本人的个人简历，各种获奖证书等有效扫描件发至邮箱

联系电话:

小学部:

初中部:

高中部:

行政部:

面试：学校随时欢迎应聘人员到校参观

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇二

为适应我区教育事业发展的需要，提升我区整体教育水平，经区委、区政府研究决定，二七区20xx年面向社会公开招聘60名在职教师，现公告如下：

本次共招聘在职教师60名，其中中小学教师55名、幼儿园优秀教师5名。具体招聘岗位、人数、资格条件详见《二七区20xx年面向社会公开招聘在职教师岗位及条件一览表》(附件1)。

(一)基本条件

具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;遵纪守法，品行端正;热爱教育事业，具有良好的职业道德;身体、心理健康，无精神病史，能完全胜任教育教学工作。

(二)下列情形之一者不得应聘

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

3.近五年在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4.现役军人、普通高等学校在校生，试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员;

5.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位;

6.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

(一)发布招聘信息

在二七区人民政府网(xx)发布招聘信息，公布招聘岗位及资格条件。

(二)报名及注意事项

1.报名方式

本次报名采取本人现场报名，不得替代报名，报考人员只能选择一个岗位报考，逾期不予受理。

2.报名时间：20xx年6月15日――6月16日;

上午：9:00――12:00

下午：15:00―18:00

3.报名地点：二七区嵩山路学校(郑州市二七区庆泰路8号，嵩山南路与南三环向南1000米刘砦社区附近)。

4.报名时需携带以下材料：

(1)《二七区20xx年面向社会公开招聘在职教师报名登记表》1份(附件2);

(2)本人二代身份证(或有效期内的临时身份证)原件及复印件1份;

(3)教师资格证、专业技术任职资格证、普通话证、学历证等相关证书原件及复印件各1份;

(4)符合报名条件的所有学历的《教育部学历证书电子注册备案表》，报考人员为留学回国人员的，还需持教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书;

(5)现工作单位出具《在职教师同意报考证明》1份(中小学详见附件3、幼儿园详见附件4)，并加盖工作单位公章;

(6)一寸近期同底版无修图正面免冠彩色证件照3张(同报名表照片同底版，贴在空白a4纸上，在a4纸上最上方写明姓名、报名岗位及身份证号);

(7)获得郑州市道德模范、文明市民、优秀志愿者等先进人物表彰的考生，在同等条件下优先聘用，需在报名期间提交相关文件、证书等材料原件和复印件各1份，逾期不再受理。

5.注意事项

(1)报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡弄虚作假者按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理;

(2)准考证是参加考试等工作需要出示的凭据，请考生妥善保管，遗失不补。未按规定出示所需证件的，取消相应资格;

(3)报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证(或有效期内临时身份证)必须一致，不能使用新旧两个身份证号同时报名;

(4)报考人员应认真阅读并全面理解关于本次考试的公告内容，确定本人符合招聘岗位报名条件。如果本人不符合招聘条件但进行了报名，本人的报考资格、考试成绩无效，由此产生的一切后果由考生本人承担。

(三)资格审核

1.中小学教师

根据招聘岗位要求，对报名者进行资格审核。资格审核后，报考人数与拟招聘岗位数比例应不低于5:1，达不到比例的，经区公开招聘教师工作领导小组批准，可适当降低开考比例，但不能低于3:1，如降低后仍达不到要求的，该学科的招聘名额递减直至取消招聘计划。

2.幼儿园优秀教师

根据招聘岗位要求，对报名者进行资格审核。资格审核后，确定拟参加结构化面试人员，人员名单在二七区人民政府网公布。报考人数与拟招聘岗位数比例应不低于5:1，达不到比例的，经区公开招聘教师工作领导小组批准，可适当降低开考比例，但不能低于3:1，如降低后仍达不到要求的，该学科的招聘名额递减直至取消招聘计划。

(四)考试

考试前，考生需按通知要求持本人身份证到原报名地点领取准考证，准考证请妥善保管，遗失不补。考生需携带本人准考证和二代身份证(或有效期内临时身份证)在规定时间和地点参加考试，两证不齐全者不允许参加考试。

1.中小学教师

考试分为笔试和面试两个环节进行。

(1)笔试

①时间及地点：具体时间、地点详见准考证。

②笔试成绩满分为100分，笔试内容为教育学、心理学基本原理、教育理论知识、教育法规知识、时事政治、新课程理念、教材教法、班级管理等。

③笔试成绩在二七区人民政府网公布。

(2)面试

①根据笔试成绩从高分到低分的顺序，参加面试人员名单按与岗位招聘名额3:1的比例确定。如低于3:1比例的，经区公开招聘教师工作领导小组批准可适当降低开考比例，但最低不低于2:1，降低比例后仍未达到要求的，核减或取消该岗位的招聘计划数量。

②参加面试人员名单在二七区人民政府网公布。

面试具体时间及地点另行通知。逾期不到者，视为自动放弃面试资格。

③面试采取试讲方式进行，满分为100分，面试成绩在面试结束时当场宣布。同一岗位需分组面试时，采取二次平均法对面试原始成绩进行平衡后计算面试成绩。

面试时，如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的，该岗位面试人员的面试成绩应达到其所在面试室实际参加面试人员平均分及以上，若低于平均分值不得进入下一个环节。面试中有缺考的，均不得进入下一个环节。

④试讲范围

初中：二七区现行教材

小学：二七区现行教材

⑤考试总成绩=笔试成绩×50% 面试成绩×50%，成绩计算到小数点以后两位数，考试总成绩在二七区人民政府网公布。

2.幼儿园优秀教师

考试采取结构化面试和教学技能测试形式进行。

(1)结构化面试

①时间及地点：具体时间、地点详见准考证。

②结构化面试满分为100分。成绩在结构化面试结束时当场宣布。

(2)教学技能测试

①根据结构化面试成绩从高分到低分的顺序，按参加教学技能测试人员与拟招聘岗位人数3:1的比例确定。如低于3:1比例的，经区公开招聘教师工作领导小组批准，可适当降低开考比例，但不得低于2:1。降低后仍达不到要求的，招聘名额递减直至取消招聘计划。

②教学技能测试主要采取试讲的形式进行，满分为100分。教学技能测试成绩在测试结束时当场宣布。

在教学技能测试环节，如有缺考人员造成该岗位形不成竞争的，该岗位教学技能测试人员的面试成绩应达到其所在测试室实际参加测试人员平均分及以上，若低于平均分值不得进入下一个环节。面试中有缺考的，均不得进入下一个环节。

③教学技能测试内容：从幼儿园五大领域(健康、语言、科学、社会、艺术)选取有关教学内容;

④考试总成绩=结构化面试成绩×50% 教学技能测试成绩×50%，成绩计算到小数点以后两位数。考试总成绩在二七区人民政府网公布。

(五)体检

1.依据考试总成绩按岗位由高分到低分的顺序，按照拟招聘岗位人数1:1.5的比例确定参加体检人员。

2.参加体检人员名单在二七区人民政府网公布，体检具体时间及地点另行通知。

3.体检标准按照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行，体检费用自理。

4.在体检过程中，因个人自动放弃或体检不合格所产生的空缺不再进行递补。

(六)考察

1.依据考试总成绩和体检情况，按照拟招聘岗位人数1:1的比例确定考察对象。

2.考察对象名单在二七区人民政府网公布，考察具体时间另行通知。考察内容主要包括思想政治素质、道德品行、工作态度及与工作岗位相关的素能和有无违法犯罪情况等方面，重点了解考察对象的政治表现和政治倾向。

3.在考察过程中，因个人自动放弃或考察不合格所产生的空缺，从体检合格人员中，依据考试总成绩分岗位由高分到低分依次递补。

(七)聘用

1.区公开招聘教师工作领导小组根据考试总成绩及体检和考察情况，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单将在二七区人民政府网公示，公示期为7个工作日。

2.公示无异议的人员，应在接到通知之日起5个工作日内到二七区人力资源和社会保障局报到，并按有关规定办理相关手续。逾期未报到者视为自动放弃，所产生的空缺岗位，从体检合格人员中，依据考试总成绩分岗位由高分到低分依次递补。在递补过程中，已无体检合格的递补人员，即不再进行递补。

3.受聘人员最低服务期3年。

4.不服从二七区教育局分配以及在规定时间内不到岗工作的，视为自动放弃。

(一)二七区人民政府网是二七区20xx年面向社会公开招聘在职教师发布公告及招聘有关事宜的唯一官方网站，请考生关注二七区人民政府网，及时了解招聘有关事宜及进展情况，以免延误招聘考试。

(二)资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其聘用资格。对违犯考试纪律的考生，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

(三)考生在招聘过程中所留联系电话应保持畅通(早上6:00―晚上23:00)。所有确定聘用的考生应在规定时间内到二七区教育局人事科报到，对逾期不到者，取消聘用资格。

(四)受聘人员须按社会保险相关规定自行完善足额缴纳社会保险，聘用前的社会保险金，聘用单位不予负责。

(五)受聘人员需历年考核为合格及以上等次，如因个人原因未按二七区规定的时限和要求提供完善人事手续造成无法办理聘用的，后果由本人承担。

(六)按照常态化疫情防控要求，考生在参加报名、考试(含笔试、面试)前应接受健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格的方可进入现场报名、考试。考生进入报名、考试现场要服从管理，自备口罩并按要求佩戴，注意保持距离，做好防范工作。

(七)有境外活动史、来自国内疫情中高风险地区的考生以及与新冠病毒肺炎确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的考生，报名及考试(含笔试、面试)当天须提供7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。

(八)二七区不组织(不委托)开设任何和考试有关的培训班和辅导班，不印制任何和考试有关的辅导资料。

(九)区纪委监察委依照有关规定对招聘工作实施监督检查。

(十)本公告未尽事宜，按照国家、河南省、郑州市有关规定执行。

咨询电话：0371―61177702

附件1：《二七区20xx年面向社会公开招聘在职教师岗位及条件一览表》

附件2：《二七区20xx年面向社会公开招聘在职教师报名登记表》

附件3：《在职教师同意报考证明(中小学用表)》

附件4：《在职教师同意报考证明(幼儿园用表)》

二七区公开招聘教师工作领导小组办公室

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇三

呼和浩特市第一中学于1903年建校，前身是1885年设立的古丰书院，是归绥地区三大书院之一，后改为归绥中学堂，是呼市地区成立最久，影响最大的官办学堂，故而有着厚重的历史文化传承，它见证并深刻影响了百年来呼市地区教育的变化与发展，素有“塞北文脉，百年学府”的美称。

学校是自治区首批重点中学，自治区首批示范性普通高级中学。先后荣获“全国文明单位”、“全国教育系统先进集体”、“国家级绿色学校”、“国际生态学校”、“全国百所德育名校”、“全国体育传统项目先进单位”、“全国中小学心理健康教育特色学校”等荣誉称号。我校是一所有风景、有底蕴、有内涵、有情怀、有精神、有担当的学校，融历史与现代为一体，集人文与科学教育为一身，成为呼市教育发展的文脉所在，始终是呼和浩特地区教育发展的中坚力量。

学校秉承“守望相助，逐梦共远”的办学理念，坚持“有理想、会学习、能创新、乐生活、同发展”的育人目标，积极推进新课程改革和普通高中育人方式改革，向着“阳光学生、幸福教师、和美校园”的办学目标而不懈奋斗。学校教师荟萃，现有正高级教师7人、特级教师6人，高级教师94人，实现了学科全覆盖，国家级优秀教师、优秀教育工作者4人，自治区级优秀教师、优秀教育工作者、劳动模范、突出贡献专业人员、草原英才共13人，自治区级学科带头人和教学能手40人，呼市级学科带头人和教学能手80人。

根据学校教育教学整体发展的需要和加快推进优秀师资强校的战略，现将公告公布如下：

坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持德才兼备，以德为先的原则;坚持注重个人能力的原则。

高中部：拟聘语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、心理、体育、美术、音乐、信息技术、法律、通用技术、教育管理、校医岗位专业技术人员若干名。

初中部：拟聘语文、数学、英语、物理、化学、生物、道德与法治、历史、地理、心理、体育、美术、音乐、信息技术、教辅人员、会计、党务办公室岗位专业技术人员若干名。

1、公费师范生

教育部所属六所师范大学(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、华中师范大学、西南大学)20xx年应届公费师范毕业生(内蒙籍)，报考人员选报志愿须与所学专业一致，不得跨专业报考。

2、高学历青年人才

年龄一般为18周岁以上，35周岁以下。博士研究生年龄放宽至40周岁以下。须为qs世界大学排名(以20xx年的排名为准)前500名的大学硕士研究生和国内“双一流”大学本科毕业生及硕士研究生。在境内取得学历的.，须具有相应学习阶段的学历、学位证书;具有国外留学经历的，须已取得教育部发放的相应境外学习阶段《国外学历学位认证书》。

3、成熟骨干教师

年龄一般为18周岁以上，35周岁以下。正高级教师、副高级教师，特级教师，省级教学能手、学科带头人年龄放宽至45周岁。成熟骨干教师报名须具备以下条件之一：

(1)具有正高级职称;

(2)荣获特级教师称号;

(3)荣获地市级(含计划单列市)及以上优秀教学能手或学科带头人称号。

1.热爱教育事业，模范遵守宪法和法律，品行端正，具有较高的教师职业道德修养;

2.五官端正、身体健康，无传染性疾病和精神病史，能胜任初高中学段教育教学工作，具有较高的综合素质;

3.学习成绩优秀、专业知识扎实、专业技能良好，具有较强的语言表达能力和组织协调能力;

4.教师岗位应具有与报名岗位相应的证书;

5.具有普通话水平测试二级乙等及以上等级证书，其中语文教师应具有普通话水平测试二级甲等及以上等级证书;

6.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员及服务期内的“”不得报名;

7.呼和浩特市事业单位在编在岗工作人员不得报名;

8.无任何违反师德师风及违法犯罪记录。

1、报名时间：自公告发出之时起至20xx年12月5日17：00

2、报名邮箱：(已将简历发送至邮箱的同学不用再重复发送)

高中部报名邮箱：1139256496@

初中部报名邮箱：hsyzczb20xx@

3、注意事项：

①报名人员将个人简历和相关附件(毕业证、学位证、普通话等级证书、教师资格证及身份证)电子版(成熟骨干教师还须提供相应职称荣誉佐证材料电子版)形成一个pdf文件发送至邮箱。

②邮件名称严格统一为：公费师范生/高学历青年人才/成熟骨干教师 岗位名称 姓名 联系电话(如：公费师范生 高中(初中)语文教师 王某 159xxxxxxxx)

4、招聘形式：先发送个人简历和附件至邮箱进行初筛，对初筛入选后的报名者采取线上线下面试和试讲相结合的方式进行考核。

5、联系人：

高中部：朱老师电话：13039505276

初中部：马老师电话：19847366160

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇四

xxx幼儿园于20xx年10月开办，隶属于厦门市集美区教育局主管的全日制公办幼儿园，有着先进的管理理念及优质的教研团队，现由于工作需要，需招聘非在编教师、教辅人员若干名。

1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，无违法违纪记录。

2、政治素质好，热爱幼教工作，身体健康，适宜从事幼教工作。

3、服从幼儿园工作安排。

非在编教师、教辅人员若干名

1、学前教育大专及以上学历，具备幼儿园证（持艺术、体育类特长相关证书者优先考虑）。

2、年龄35岁以下，热爱幼教事业、品行端正、责任心强、身体健康。

3、面试项目及要求：

（1）片段教学(现场抽题并进行片段展示)。

（2）教学技能(弹、唱、跳、画展示)。

按文件规定发放，含五险一金

厦门市集美区诚毅幼儿园总园：集美区龙亭二里14号。

厦门市集美区诚毅幼儿园亭北分园：集美区福鼎山东路2号。

厦门市集美区诚毅幼儿园润德分园：集美区诚毅北路252号(中交和美小区旁)。

有意向者请如实填写简历，并将简历发至电子邮箱：xxxx，材料审核通过后，面试时间另行通知。

（简历详见附件）

联系时间：周一至周五上午8:00-11：30、下午2:30-5：00

叶老师(教学负责人)：xxxxx

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇五

xx学校成立于xx年8月，学校位于西昌市，紧邻美丽的邛海，面向秀丽的泸山，一山一水赋予了俊波特有的灵性。依山傍水的俊波占地170.8亩，现有建筑面积近6万多平米 。校内绿树成荫，花木成行，空气纯净，绿化面积达45.47%，是西昌空气质量最优的区域。

xx学校是由四川濠吉食品集团有限公司投资基础设施建设的一所全日制寄宿制民办学校，学校硬件设施先进，师资雄厚，生源充足。

根据学校事业发展需要，现面向全国公开招聘优秀大学毕业生和在职优秀教师。具体如下：

语文5名，数学5名，英语5名，物理3名，化学2名，生物2名，政治2名，历史2名，地理2名，音乐2名，美术2名，体育2名，信息技术2名。

1、热爱教育事业，身体健康，品行端正，诚实守信，敬业爱生，气质优秀。

2、应届大学生：

（1）本科学历，研究生优先；

（2）学校多次奖学金获得者或院级以上“三好”“优干”优先；

（3）数、理、化、生学科应聘学生在高中阶段有学科竞赛获省级二等奖及以上者优先。

3、在职教师：本科以上学历，教育教学业绩突出。

请有意者于xx年12月31日起将本人简历、证、个人获奖证书（电子文档）发往xx@邮箱，经学校初选合格后,试讲时间另行通知。

1、新教师年收入15万元以上，在职教师年收入20万元以上。

2、按照国家规定依法购买“五险一金”，购买标准在同行业中处于领先水平，另可享受带薪休假等各种福利。

3、免费提供教师周转房。

4、教师子女本校就读享受减

联系电话：xx传真：xx

电子邮箱：xx

联系人：蒲老师（xx）郑老师（xx）

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇六

根据《中山市教育和体育局关于做好20xx学年师资配备工作的通知》要求和我区教育发展情况,我区拟通过选聘方式招聘公办中小学教师10名，现将本次选聘工作有关事项公告如下：

1.初中数学专任教师;

2.小学语文、数学、英语和音乐专任教师。

全日制硕士及以上研究生。

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，无违反计划生育政策;

(2)具备良好的品行和职业道德;

(3)具备适应岗位要求的身体条件;

(4)全日制硕士及以上研究生要求年龄在30周岁以下(1987年7月1日后出生);

(5)所学专业须与应聘岗位专业相符或相近;应届硕士研究生须于20xx年9月30日前取得相应的毕业证书和学位证书;

(6)具有相应教师资格(尚未取得教师资格的应届硕士以上研究生须在20xx年8月31日前取得相应的教师资格，逾期未取得教师资格的按《中山市中小学教职员聘用(聘任)制实施办法》处理);

(7)具备岗位所要求的其他条件;

(8)尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，受过刑事处罚或开除处分的人员，有关法律法规规章规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

1.发布选聘公告;

2.应聘者报名;

3.初审，确定拟考核人选;

4.组织考核，确定拟录用人选并报批;

5.体检及考察等;

6.办理录用手续。

应聘者下载报名表(见附件)，并于20xx年7月15日前将报名表、名册表、个人简历及有关荣誉证书复印件电子档发邮箱zskfqjb@，联系人：钟老师(0760-88283311)，徐老师(0760-89893886);过期不再受理。

1.考核内容

考核内容为上课(或说课)及综合答辩,部分学科加试专业能力测试,具体考核内容及时长按学科方案确定。

2.考核安排

7月中旬，我区将对初选入围人员进行考核，具体时间另行通知。

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇七

顺德区北蛘蜉反逯醒т窗煊984年，已有38年的办学历史，目前是一所具有初中、高中教育的优质完全中学。学校秉承“自信成长、多元发展”的教学理念，落实“品善行正、学勤志远”的育人目标，实施“艺术（音乐、美术）、小语种（日语、俄语）、国防教育和乒乓球”四大特色教学，教育教学成绩显著。

现因学校工作需要，诚聘高中临聘教师2名。

高中语文老师1名、高中化学老师1名

20xx年11月开始

在职教师或应届毕业生均可；全日制大学本科及以上学历；具有相应学科的证；有教学经验者优先。

按照顺德区中小学临聘教师工资待遇标准发放。

学校饭堂开设早、中、晚餐。

（一）请应聘者将个人简历、学历证、学位证、教师资格证、获奖证书、身份证、户口簿首页和个人页等文件扫描件整合成一个pdf文件发送到邮箱：sdbjxzgz@21cn。com。

（二）学校将根据实际情况择优通知面试，面试时对相关证件的原件审核，所投简历不能一一回复，敬请谅解。

（三）面试安排：具体时间和安排待学校电话通知。

联系地址：广东省佛山市顺德区北蛘蜉反逯新9号

邮编：528311

联系电话：0757―26653949

联系人：陈老师

江西教师招聘公告 河南特岗教师招聘公告篇八

为适应康巴什教育稳步快速发展，根据《鄂尔多斯市康巴什区20xx年方案》，现面向教育部6所直属师范院校、国家“双一流”建设高校（学科）中的一流大学招聘应往届毕业生。具体事宜如下：

（一）初中：语文、数学、英语、道德与法治、历史、地理、美术、音乐、体育（足球、篮球、排球、健美操、田径）、物理、化学、生物、信息技术、心理各若干人。

（二）小学：语文、数学、英语、体育（足球、篮球、排球、乒乓球、羽毛球、健美操、武术、田径）、美术（书法、国画）、音乐、信息技术、科学、心理各若干人。

（三）幼儿园：学前教育等若干人。

在具体招聘过程中，各学段学科人数根据实际情况，可由招聘领导小组酌情商议，适时调整。

所招聘的教师须拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具有为教育事业奉献的精神，身体健康，符合教师任职资格相关体检要求，并政审合格。

（一）招聘教育部6所直属师范院校，全国“双一流”建设高校（学科）中的全日制应往届一类本科及以上学历毕业生；招聘省属重点师范大学全日制应届一类本科及以上学历毕业生（康巴什区区属学校教师配偶、康巴什区临聘教师