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2023年护士毕业生个人简历(三篇)

来源:互联网作者:editor2024-07-291

护士毕业生个人简历篇一

目前所在:广州年龄:

户口所在:湖北国籍:中国

婚姻状况:已婚民族:汉族

培训认证:未参加身高:158cm

诚信徽章:未申请体重:56kg

人才测评:未测评

我的特长:

求职意向

人才类型:普通求职

应聘职位:人事经理:,行政经理/主管/办公室主任:,质量管理/测试主管(qa/qc主管):

工作年限:职称:无职称

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州,,

工作经历

珠宝有限公司起止年月:xx-03~xx-03

公司性质:外商独资所属行业:其他行业

担任职位:人事经理

工作描述:1)依据企业发展状况,建立组织结构的设计;

2)依据公司的经营战略,拟定人力资源规划;

3)进行工作分析,岗位评价,使人、岗、事有效匹配;

4)制定“年度和月度招聘计划”,开发招聘渠道,设计测评方法,为公司招到合适人选

5)建立培训体系,提高员工技能,满足公司业务生产;

6)制订考核方案,提升公司业绩,达成公司目标;

7)制订薪酬、激励机制,建立富有竞争力的薪酬体系;

8)建立和谐的劳动关系;

9)建立符合企业特色的企业文化,达到留人的目的;

10)预算、控制人力成本。

离职原因:交通不方便,想离职

集团公司起止年月:xx-06~xx-03

公司性质:所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝

担任职位:人事主管

工作描述:1)负责人力资源规划;

2)人员招聘及配置,制订招聘计划、对人员进行定岗定编,编写职位说明书;

3)制订年度、月度培训计划,培训效果调查,让每个人综合能力在不同层次上得到提升;

4)薪酬:根据市场行情,制订富有竞争力的薪酬、福利;

5)绩效考核:制订绩效考核方案、考核附表,进行绩效面谈,改进绩效,提长每个综合能力,达成公司目标

6)员工关系:如何创立企业文化,建立良好的育人、留人机制,创造和谐劳动关系。

离职原因:公司拖欠工资

机械制造有限公司起止年月:xx-06~xx-05

公司性质:中外合资所属行业:机械/机电/设备/重工

担任职位:人事课长

工作描述:1)负责人力资源规划;

2)人员招聘及配置,制订招聘计划、对人员进行定岗定编,编写职位说明书;

3)制订年度、月度培训计划,培训效果调查,让每个人综合能力在不同层次上得到提升;

4)薪酬:根据市场行情,制订富有竞争力的薪酬、福利;

5)绩效考核:制订绩效考核方案、考核附表,进行绩效面谈,改进绩效,提长每个综合能力,达成公司目标

6)员工关系:如何创立企业文化,建立良好的育人、留人机制,创造和谐劳动关系。

离职原因:寻求其他发展。

■东方迅电器厂起止年月:2000-06~xx-06

公司性质:中外合资所属行业:石油/化工/矿产/地质

担任职位:品质主管

工作描述:1)负责来料、制程、最终产品检验;

2)制订检验标准,抽样方案;

3)制订、推行、实施质量管理体系;

4)对外协加工产品进行品质方面的控制;

5)负责客户投诉处理。

离职原因:工厂搬迁

湖北汽车离合器厂起止年月:1997-08~2000-05

公司性质:股份制企业所属行业:机械/机电/设备/重工

担任职位:总检、iso专员

工作描述:1.每天监控30多个工序点每个检验品质检验方面的工作;

2.主要负责工模部工装、夹具、模具检验;

3.处理客户投诉,对品质异常情况作分析、改善

离职原因:寻求更好机会

志愿者经历

教育背景

毕业院校:湖北黄冈工业学校

最高学历:大专获得学位:毕业日期:1997-07

专业一:机械工程专业二:人力资源

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

1994-091997-07湖北黄冈工业学校机械工程毕业证-

语言能力

外语:英语一般粤语水平:一般

其它外语能力:

国语水平:精

2023年护士毕业生个人简历(三篇)

护士毕业生个人简历篇一目前所在:广州年龄:户口所在:湖北国籍:中国婚姻状况:已婚民族:汉族培训认证:未参加身高:158cm诚信徽章:未...
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