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书记助理年度心得体会实用 书记助理工作总结(三篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-011

我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

描写书记助理年度心得体会实用一

一、提高认识,明确工作任务,深入调查研究.

一年来我深入农户家中开展调查研究。一是到全村15名党员家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查,征求他们对两委班子今后工作的意见和建议。二是到农业种殖户邓道清等家中就其种植猕猴桃需要解决的问题深入调查研究,听取他们的呼声和需求。三是到贫困户家中进行调查,详细了解其贫困的原因,帮助他们理请发展思路,鼓励其发家致富。通过走访、调查,我了解了我村的基本情况及存在的问题,及时召开村级两委班子工作会议,进行了认真研究分析,因地制宜地提出了“加强组织建设,转变思想观念,调整产业步伐,引进项目,帮助农民挣票子”的工作思路,帮助他们增产增收。

二、加强组织建设,提高支部办事能力

一是加强村级组织建设特别是党组织建设,抓紧物色和培养党组织继任书记人选。按照发展能力强奉献精神强和公道正派理念强的“三强”要求加快村继任书记人选的物色和培养工作。二是加强党员队伍的先进性建设,把发展能手培养成党员干部,加强发展的能力、依法办事的能力和维护稳定的能力。加强了农村外出党员和管理。为在明年农村开展保先教育活动创造了良好的条件,三是精心组织,圆满完成村两委换届选举工作,按照村民委员会组织法及换届选举实施办法在党委政府领导下,充分发扬民主,严格依法办事,认真落实党员和群众和知情权、参与权,选举权监督权,圆满完成换届选举工作,配齐配好村两委班子。

三、保持农村稳定,构建和谐社会

一是推进精神文明建设,通过多种形式对农民教育,丰富农民生活。二是推进农村基层民主政治建设,,按照发展社会主义民主政治的要求在村级大力开展“四民主、两公开”,即深化和规范民主选举、民主管理、民主决策、民主监督;坚持完善村务公开、党务公开。三是推进村级工作的规范化建设。全面落实各项制度,理顺两委关系,形成村党组织领导下的村民自治机制,确保村级工作运转有序。四是推进平安村建设。认真排查和化解人民内部矛盾,深入细致地做好思想政治工作,把矛盾化解在萌芽状态,确保我村稳定。维护群众最关心最直接的利益,重视解决群众生活中面临的困难和问题使我的群众工作取得实效。

四、扎实工作、执政为民,切实为民办好事、办实事

我任村支书以来,坚持不断地加强学习,牢固树立科学的发展观、人生观、世界观、价值观、地位观、权力观、利益观,强化执政为民意识,弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神。严格执行各项规章制度,积极为村办事。我村村委办公用室房屋破旧漏雨严重,我牵头跑项目得到了上级资金,组织人员进行了重新修建,使村部大为改观,在20xx年春节前夕,我参加县工商局等领导到我村贫困户进行慰问,把大米、肉、慰问金等物质送到他们手中,解决了他们的燃眉之急。

五、下步工作打算

在规划期间,努力寻找项目,为我村农民脱贫致富,利用1年时间修通我村一条主干道的村级公路。为我村除去肩挑背驮的旧貌。

以上关于村书记工作自我总结的相关信息是灵璧教育网收集并且整理,仅为查考。

描写书记助理年度心得体会实用二

尊敬的各位领导、各位老师:

首先非常感谢大家给我这次机会参加竞职演讲,我叫陈昭,现年31岁,中共党员,我竞聘的岗位是信息技术系团总支书记。我的演讲主要分为工作经历、岗位优势和工作设想三个方面。

一、工作经历

20xx年7月我大学毕业积极响应支援西部计划号召,奔赴青海省共和县江西沟乡小学支教一年,从20xx年8月至今,我一直从事辅导员工作。通过不断反省、总结并创造性地开展工作,先后获得学院优秀辅导员、20xx年河北省辅导员暑期大家访先进个人等荣誉,所带班多个团支部先后获得学校和市级五四红旗团支部,20xx年我系团总支在新青年服务新农村活动中荣获河北省最具社会影响力殊荣,20xx年在青春共话活动中荣获河北省优秀团日活动。我目前担任系学生党支部副书记。

二、岗位优势

我认为系团总支的任务是对广大青年学生进行思想和素质教育;丰富学生文化生活,优化育人环境;协助其他部门做好学生日常管理,维护学生合法权益。因此,作为系团总支书记除了具备才能才干才智外还要善于团结一切可以团结的力量。

竞聘系团总支书记这个职位,我觉得自己有以下三方面优势: 第一、长期在大学生思想政治一线岗位工作,熟悉并掌握学生思想政治教育和管理办法,具有过硬的思想政治素质,积累了丰富的经验并取得了一定成绩。

第二、长期主持学生党支部工作,工作期间长期与上级党团组织和校内外各级团总支联系,并指导所带各班团支部工作的开展,熟悉共青团和学生组织工作,经验丰富。

第三、具有较强的组织协调能力。熟悉学校的基本情况,与校内各职能部门、校内外各级团总支建立了良好的工作关系,工作中能够坚持原则,顾全大局,很好地整合校内外资源,为工作的开展创造良好了地外部环境。

第四、热爱学生、甘于奉献、勇于创新。学生时期的学生干部经历,使我对学生干部的困惑疑难、成长需求、价值认可感同身受。工作之余我长期坚持进行家访活动,及时了解各类特殊学生的思想状况,做好学生的稳定工作;在工作方法上勇于创新,如我建立的大学生素质拓展活动体系、心理危机突发事件应急小组学生公寓文明建设督导小组已经成为了学校的品牌。

另外,我个人兴趣爱好广泛、性格外向、能歌善舞,这些都为我更好地开展团的工作奠定了良好的基础。

三、工作设想

如有幸竞聘成功,我将立足信息技术系的实际情况,紧密围绕学院党政中心工作,积极配合院团委开展工作。

一、努力做好团基层组织建设,加强团干部队伍建设,抓好团支部建设以及对团员的教育和管理,完善基层团组织工作机制,创新活动载体,打造精品活动。

二、结合信息技术专业特色做好学生的思想引领工作

除传统方式外,通过微博、qq、人人网等新媒体的应用,加强对青年学生在思想上的引导,大力加强以中国梦为主题的团日活动的组织与开展,引导和激励全系团员青年担负起实现中国梦的历史使命;依托学院艺术节,举办感悟‘’,环保从我做起主题dv摄像大赛、“美丽校园 从我做起”动画设计大赛;利用校本教育举行“丰碑——纪念七·六爱国护校斗争主题摄影展”等活动,使广大青年学生牢固树立跟党走中国特色社会主义道路的坚定信念。

三、体现服务学生成长成才的工作理念。

大力加强青年学生志愿服务活动的组织力度,通过拓展服务基地和形式多样的志愿活动,使全系青年学生树立和发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,争做服务标兵,使他们在实践中锻炼成长。

以上便是我对应聘岗位的浅显认识与构想。能够参与这次竞聘,对自己本身就是一次锻炼。无论结果如何,我将以古人的那句名言:不可以一时之得意而自夸其能;亦不可以一时之失意而自坠其志。来自勉,一如既往地勤奋学习,努力工作。谢谢大家!

描写书记助理年度心得体会实用三

根据xx集团党委统一部署,今天由我围绕党员干部如何全面增强从严治党的责任感、压力感、紧迫感,廉洁奉公,勤政务实等方面,讲授这次专题党风廉政党课,下面,我主要讲四个方面:

1、深刻认识深化全面从严治党的新要求。2018年岁末,中央政治局会议对当前反腐败斗争形势作出新的重大判断,指出,“党的十九大以来,以习近平同志为核心的党中央带领全党重整行装再出发,全面贯彻新时代党的建设总要求,在坚持中深化、在深化中发展,以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入,以改革创新精神推动纪检监察工作高质量发展,开创了全面从严治党新局面”。十九届中央纪委三次全会也释放了继续深化全面从严治党的信号和方向。习近平总书记在会议上发表重要讲话,强调要以新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以党的政治建设为统领全面推进党的建设,取得全面从严治党更大战略性成果,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,健全党和国家监督体系,确保党的十九大精神和党中央重大决策部署坚决贯彻落实到位,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。从形成“压倒性态势”到取得“压倒性胜利”,一词之变折射出全面从严治党新的重大成果。

2、深刻吸取近期一些腐败案例的教训。一年多来,中央纪委国家监委“打虎”“拍蝇”“猎狐”多管齐下。严明党的政治纪律和政治规矩,坚决肃清孙政才恶劣影响,严肃查处鲁炜等对党不忠诚不老实的两面派、两面人;坚持从政治纪律查起,彻底查处秦岭北麓西安境内违建别墅整而未治、阳奉阴违的问题。深入调查督办湖南洞庭湖违规违法建设矮围、京津冀违建大棚房、长春长生公司问题疫苗等背后的责任问题、腐败问题、作风问题。各级纪检监察机关共立案审查存在违反政治纪律行为案件2.7万件,处分2.5万人。健全作风建设长效机制,督促推动中央有关职能部门完善公务接待、公务差旅、公务用车等规定。公开通报曝光7批50起典型案例,查处相关问题6.5万起,处理党员干部9.2万人,坚决防止“四风”反弹回潮。

2019年1月6日,中国科协党组成员、书记处书记陈刚涉嫌严重违纪违法,接受中央纪委国家监委纪律审查和监察调查,成为新年落马的“首虎”。先后又有中国煤炭科工集团有限公司原党委书记、董事长王金华,国家发展和改革委员会原党组成员、副主任,国家能源局原党组书记、局长努尔·白克力严重违纪违法被“双开”,陕西省委原书记赵正永,国家烟草专卖局党组成员、副局长赵洪顺,中信集团原党委委员、执行董事赵景文,原国家质量监督检验检疫总局副局长魏传忠接受中央纪委国家监委审查调查。新年再打虎的节奏不变,也表明了反腐败零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减。

3、深刻体会古人先贤廉洁自律的苦心。各级管理人员廉洁自律要从小事细节做起,防微杜渐。南宋文学家周紫芝在《竹坡诗话》中记载了一则小故事:北宋时期有位州官,为人极其廉洁。一天晚上,有人从京城送来一封上司的来信。他猜想这必是有什么重要指示,立刻命令公差点上蜡烛阅读。谁知读了一半,他又命令把公家的蜡烛吹灭,把自己买来的蜡烛点上,继续往下看。公差很纳闷,难道公家买的蜡烛不及他自己出钱买的亮吗?问过之后才明白,那封信有小半是关于他留在京城家属的状况,他认为这是私事,不能点公家的蜡烛。在我们看来,为了半封家书,竟然换烛再读,实在有点“小题大做”。但正是这样的小事,却更能从细节上表现出一个人的品质,更足以让当今存在的公“话”私打、公车私用、公请私吃、公费私游等等凡此种种揩公家油的一些领导干部汗颜。

“时时省察,百姓疾苦心永挂;事事检点,为官清贫梦长安”。希望在座的各位,能够深刻领会,在工作中履职尽责,老老实实做人,踏踏实实做事,快快乐乐生活。

党风廉政建设和反腐败斗争,关系党和国家的生死存亡。党的十八大以来,中央持续保持高压反腐的态势,坚持“老虎”“苍蝇”一起打,坚持从严整治“四风”,形成了从严治党、高压反腐的新形势、新常态。各级组织和广大党员干部一定要增强责任感和使命感,认真学习贯彻中央和上级一系列会议指示精神,以更大的决心和力度,推动党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。过去的一年,公司党委深入贯彻中央和上级组织关于党风廉政建设系列会议指示精神,认真落实党委主体责任和纪委监督责任,不断完善教育、制度、监督并重的惩防体系和廉洁风险防控体制机制,为公司负压前行、稳定发展提供了坚强保证,但仍然存在一些问题和不足:

一是有的党支部对党风廉政建设责任制重视不够,主体责任落实不力,对党员干部教育管理、监督约束不到位;二是有的单位部门在遵守政治纪律和政治规矩方面打折扣,在落实政策、执行决策上作选择、搞变通,致使政令不畅、落实不力;三是个别党员领导干部法纪观念和自律意识较差,对反腐工作仍然抱有观望态度,“四风”问题还不同程度地存在,不守纪律、不讲规矩,不按制度办事。四是有的党员干部组织观念淡薄,私心杂念严重,热衷于搞小山头、拉小圈子,不琢磨事、专门琢磨人;五是有的党员干部不能正确对待和处理搞廉政和抓发展的关系,对依法治企、按章办事的新形势、新常态不适应。

上述问题的存在,必须引起我们的高度重视和警惕,深刻反思,吸取教训,采取措施认真加以整改。

压实管党治党政治责任,一是要压实主体责任。各级党组织要认真履行全面从严治党主体责任,党组织负责同志要严格履行第一责任人职责,强化责任担当、以上率下、自我约束,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办;二是要压实“一岗双责”。各级党员领导干部要牢记党风廉政责任,管好本单位、本专业、本部门的人,做到廉政建设与业务工作同步部署、同步落实、同步考核,把全面从严治党覆盖到“最后一公里”;三是要压实监督责任。纪检监察部门作为党内监督的专责机关,要牢固树立监督执纪“不抓就是失职、抓不好就是渎职”的责任意识,强化监督、铁面执纪,种好“责任田”,守好“主阵地”。

党风廉政建设和反腐败工作是一项综合系统工程,必须坚持惩教结合,标本兼治,综合施策,全面推进。

1、深化党风廉政教育。一是加强廉洁文化建设。要大力弘扬“清白做人、干净干事”的廉洁理念,继续加强新时期廉洁文化建设,把握规律性、体现时代性、富有创造性,不断丰富其内涵。要以“高质量发展”为主基调,深入开展好系列廉政教育活动,以举办“廉政大讲堂、精品廉政党课评选、打造基层单位廉洁文化示范点推进会、印制《廉洁勤政故事汇编》”等活动为主要内容,全面提升党风廉政教育效果;要组织好与管人、管钱、管物、管工程“四管”人员廉政谈话,与供应商、合作方和业务关联单位开展面对面谈话,促进权力运行廉洁阳光、严格规范;二是加强案例警示教育。运用十八大以来的典型案例开展经常性警示教育,防微杜渐、警钟长鸣;要不断创新“鲜活教育”形式,持续开展廉洁风险防控案例情景教育,认真开展好党政负责人上廉洁党课等活动,增强教育效果;坚持抓好重要节日前、机构调整前、管理干部任职前的“三前”廉政教育,使廉洁自律成为党员领导干部的道德修养、自觉行动和生活方式;三是加强道德防线构筑。要巩固“xxxx”专题教育活动成果,教育引导各级党员干部树立正确世界观、人生观、价值观。要积极拓展教育渠道,搭建电视、网络、简报、微信、展室“五位一体”宣传教育平台,引导党员干部牢固树立非义不取的名利观、健康文明的交往观、实干立身的进步观,筑牢廉洁思想防线。

2、健全完善机制制度。一要增强制度约束。严格落实“三重一大”决策制度,凡是集体决定的“三重一大”事项,任何部门、单位和个人不得擅自更改。坚持领导干部约谈、诫勉谈话、述职述廉等制度,狠抓制度执行力建设,努力形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的长效机制,把权力关进制度的笼子里。加强选人用人机制建设,严格干部选拔任用,坚持“公平、公正、透明”,防止出现选人用人不正之风;二要规范权力运行。依法确权、规范用权、阳光示权,持续推行“一把手”“四个不直接分管”、“两个末位签字”和“一个末位表态”的“421”权力运行模式;不断健全完善经营管控机制,全面分析排查经营管理各领域、环节、部位存在的廉政风险、可能发生的权钱交易、容易出现的不正之风,着力加强法制化、规范化建设,从源头堵住风险漏洞,铲除滋生腐败的土壤;三要强化专项巡察。坚持问题导向,深入开展好工资薪酬分配和材料管理、物资供应等专项巡察,始终保持反腐倡廉高压态势;创新工作方式方法,探索“点穴式”、“回访式”“常专结合”巡察,发挥巡察“显微镜”“探照灯”作用,提升监督效果。

3、加强民主管理监督。要坚持以职工群众为中心,以维护职工利益为出发点,时刻保持同职工群众的血肉联系,按照“抓早、抓小、抓苗头、提前防范”的原则,加强对四管人员的管理和监督,通过持之以恒的严抓严防,形成对小官弄权、小官贪腐的长久震慑,实现好、维护好、发展好职工群众的切身利益和合法权益;要加强基层民主政治建设,坚持好职工代表大会制度,保护员工参政议政积极性;要做好党务公开、厂务公开工作,该公开内容的必须全面及时公开,防止出现不必要的矛盾和误解。同时,落实好惠民举措,积极围绕降低员工劳动强度、改善生产生活环境等方面开展工作,大力推广应用新技术、新装备,开展“送温暖”、“困难救助”、“金秋助学”等活动,切实帮助员工解决实际困难,保证员工队伍的持续稳定。

各级党组织和党员领导干部要提高政治站位,层层压实责任,切实把管党治党责任扛在肩上,把党风廉政建设抓在手上,把反腐败的责任和要求落到实处。

1、强化执行落实意识。近两年来,公司党员干部抓工作、抓落实的总体情况是好的,但也存在着不作为、不担当等问题。今年春节假期结束正式上班第一天,xx省就召开了“担当作为,狠抓落实”工作动员大会,对各级管理干部履职担当、务实落实等工作进行了全面部署。xx集团和集团公司也要相继开展一些活动,强化执行力建设。各级党组织和党员领导干部要进一步增强政治意识、纪律意识和责任意识,大力加强执行力建设,认准的事情扭住不放,定下来的工作雷厉风行,部署的任务一抓到底,以优良的作风、高效的执行力圆满完成公司下达的各项任务指标;要紧紧围绕中心工作,结合实际深入开展好学习调研活动,在推进改革创新、生产运营、安全管理、党建工作等方面发挥新作用、展现新作为。

2、严格监督执纪问责。纪检监察部门要围绕选人用人、薪酬分配、福利发放、帮扶救助资金管理等重要领域、敏感环节,加大问题的查处力度,严肃查处纠正腐败苗头和不正之风。要建立责任倒追机制,严格执行线索移送制度、联合办案制度和信息反馈制度,坚持“一案双查”,严格问责倒追,提高办案效果,始终保持反腐败的高压态势;要敢于较真叫板,既追究主体责任、监督责任,又要倒查上追领导责任、党组织责任,真正让失责必问、问责必严成为常态;要综合运用好“四种形态”提高执纪审查工作成效,坚持抓早、抓小、抓细,对苗头性问题早发现、早纠正、早处理,防止小问题变成大错误,即所谓的“以霹雳手段,显菩萨心肠”。

3、加强纪检监察队伍建设。打铁必须自身硬,点灯要防灯下黑。纪检监察组织要有对党绝对忠诚的高度自觉和责任担当,全面履行党章赋予职责,强化监督、铁面执纪、严肃问责。要主动适应全面从严治党形势任务需要,全面加强自身建设,推进工作方式方法创新,持续深化转职能、转方式、转作风,锻造忠诚干净担当的纪检监察队伍;要强化“执纪者必先守纪、律人者必先律己”的意识,决不以纪律做人情,不拿原则做交易,不把执纪监督权变成谋取私利的工具,大胆执纪问责,不怕得罪人,以实际行动维护党纪国法的尊严。

同志们,全面从严治党永远在路上。我常说,做人做事要做到“不患位之不尊,而患德之不崇”,要持之以恒加强党性修养、品德修养,进一步强化对抓好党风廉政建设和反腐败工作重要性的认识,不忘初心、牢记使命,坚定不移把全面从严治党推向纵深,为实现公司高质量发展提供坚强的纪律保证!

谢谢大家!

书记助理年度心得体会实用 书记助理工作总结(三篇)

我们得到了一些心得体会以后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样能够给人努力向前的动力。那么我们...
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