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最新支付令 法院(3篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-018

范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。相信许多人会觉得范文很难写?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

支付令 法院篇一

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》、《______省集体合同条例》、《______省工资支付条例》等有关法律法规,结合本企业实际情况签订本合同,并共同遵守执行。

第一条本合同从__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。

第二条合同的内容

1、企业基本工资制度:________________;

2、工资标准:________________________;

3、企业根据各类人员不同岗位性质,工资分配的具体形式为:____________________;

4、企业年工资总额达到____万元,年增长____%,员工年平均工资达到________元,年增长____%。

5、企业以法定货币形式,于每月____日前支付全体职工的工资。如遇节假日、休息日可提前或推后至最近的工作日支付。

6、加班加点工资的支付办法为:________________________________________。

7、职工在法定节假日、休息日以及依法享受婚假、丧假、探亲假、产假等假期间,应视为提供了正常劳动,按照不低于其本人基本工资标准支付工资。

8、职工在病假、事假以及工伤医疗期间的工资支付办法为:____________________________。

9、奖金、津贴、补贴的分配形式为:________________________。

10、企业补充养老保险的办法和标准为:____________________。

11、各项福利待遇为:________________________________________。

第三条企业的权利和义务是:根据生产经营特点,制订与工资支付相关的___万元,年增长____%,员工年平均工资达到________元,年增长____%。

5、企业以法定货币形式,于每月____日前支付全体职工的工资。如遇节假日、休息日可提前或推

最新支付令 法院(3篇)

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