工会职工帮扶条例心得体会简短 工会职工互助保障工作总结(8篇)

在平日里，心中难免会有一些新的想法，往往会写一篇心得体会，从而不断地丰富我们的思想。那么心得体会该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。

推荐工会职工帮扶条例心得体会简短一

吴俏燕代表甘肃省总工会向集团公司职工运动会的举行表示祝贺。她说，中铁二十一局扎根甘肃，承建了甘肃境内一大批国家和地方重大工程建设，参加了陇海线泥石流、陇南地震等抢险救灾、灾后重建等工作，并积极开展富有成效的精准扶贫工作，为甘肃经济社会发展做出了突出贡献，受到社会各界的广泛好评。集团公司高度重视和支持工会工作，不断丰富职工精神文化生活，各项工作在全省处于领先地位。

孟广顺宣布集团公司第五届职工运动会开幕。

王继红在开幕致辞中指出，近年以来，集团公司深入贯彻落实党的十八和xx届届五中、六中全会精神，紧紧抓住国家经济快速发展的历史机遇，实施新的企业发展战略，企业改革全面深化，经营规模持续扩张，产业结构逐步优化，综合实力不断提升，项目管理不断加强，发展成果惠及职工，社会信誉显著提高，“两个文明”建设得以加强，企业呈现出风正、气顺、人和的可喜局面。为充分展示集团公司广大职工团结协作、开拓创新、奋发图强、拼搏进取的精神风貌，集团公司决定举办第五届职工体育运动会，推动集团公司职工体育事业的健康发展，不断增强职工身体素质，培育优秀团队精神，营造全员参与、人人争先、创先争优、奋发向上的良好氛围，促进集团公司持续快速稳健和谐发展。希望全体运动员发扬“更快、更高、更强”的奥林匹克精神，秉承铁道兵优良传统，凝聚企业精神，增强团队意识，弘扬先进文化，提高创新能力，为做大、做强、做优二十一局做出新的更大贡献!预祝全体运动员取得优异的成绩，预祝本届运动会圆满成功。

庄纪栋主持开幕式。他说，此次比赛将围绕“运动、健康、快乐”三大主题，以增强员工身体素质，提高企业凝聚力、向心力为主线，以“文明、友谊、拼搏、向上”为宗旨，希望全体运动员发扬“更快、更高、更强”的奥林匹克精神，坚持友谊第一、比赛第二、公平竞争的原则，充分展示干部职工的拼搏意识和健康向上的精神风貌。

轨道公司承办此次运动会乒乓球比赛。该公司负责人在简要介绍公司今年生产经营情况后表示，承办这次运动会，是集团公司领导对轨道公司的厚爱和信任，公司将为比赛提供优质的服务保障。

运动员代表、裁判员代表分别向大会宣誓。

开幕式上，还举行了鼓舞、舞蹈、武术、健身球、啦啦操等文艺表演。

李金生和吴俏燕为乒乓球比赛开球。

推荐工会职工帮扶条例心得体会简短二

xx县总工会：

我公司成立于x年五月，现有职工15名，为了更好的维护职工合法权益，根据《中华人民共和国工会法》、《工会章程》有关的规定，准备成立xx县热力有限公司工会组织。现推举以下几名工会委员会候选人：

姓名 性别 族别 文化程度 现任职务

1、工会主席：

2、经审委员：

3、女工委员：

4、宣传委员兼组织委员：

5、劳动争议调解委员兼财务委员：

妥否。

xx县热力有限公司

x年月 日

推荐工会职工帮扶条例心得体会简短三

按照上级工会女职工委员会部署，结合我校工会工作中心，校工会女职工委员会20xx年开展了几项富有特色的活动，为我区总工会体现新作为、发挥新作用、树立新形象，做出了较大的贡献。

一、 把维护女职工合法权益落到实处

新年伊始，校女职工委召开专场会议，研究如何继续加大工作力度，尤其是加大我区非公企业、推动女职工专项集体合同工作的力度。部署了女职工专项集体合同签订工作的细化条文。同时，我们重视专项集体合同履行情况。今年，共分三期，组织相关人员深入17家重点企业，对已签订女职工专项集体合同的落实情况进行实地检查。对检查中发现的问题，如个别单位对女职工“四期”保护不到位、不按规定时间妇检或者以进厂体检替代妇检，随意延长工作时间等方面存在的问题，及时指出并积极协商、促使企业按合同规定落实。

今年，在女职工相对集中的企业，分批分期召开三场专场座谈会，耐心倾听企业生产一线女职工的心声，广泛征求企业生产第一线女职工的意见和要求、尽可能使协商议题形成时能够体现大多数女职工的意愿。

校女职工委还召开外来女职工和女农民工代表专场座谈会。会上，他们畅所欲言，为企业女职工组织、特别是非公有制企业维护外来女职工、女农民工权益提供了第一手材料，使我区今年女职工维权工作有的放矢、成效明显。 上半年，区女职工委联合卫生局、劳动局等单位举办5场红丝带健康知识、心理保健知识讲座，320多名女职工参加。

组织校女职工委全体委员和部分单位女职工干部，学习福建省工会实施《工会女职工委员会工作条例》试行办法，使女职工干部在各自的岗位上，能按照工作条例开展女职工工作，能根据工作条例，更全面地为女职工合法权益进行维护。

校工会女职工委积极认真深入基层，发动女职工参加安康保险，今年，全区已有360名女职工参加了安康保险。

根据每两年一次的妇检，校工会女职工委及时督促各单位做好妇检工作，在我们的努力下，基层单位基本能做到按时妇检。另外，我们还组织困难企业女职工180人，进行免费体检。区妇女保健所女职工委，为290多名女职工免费妇检。

二、为困难女职工办实事

元旦、春节期间、区女职工委在深入调查摸底的基础上，对9名单亲母亲进行慰问，共送去慰问金4500元和价值3105元的节日礼品。为11名有各种具体困难的女农民进行帮扶，帮扶金额达14500元。

我区女职工委员会密切配合区总工会，举办“春风送岗促和谐”就业服务现场会。2月19日，我区各单位女职工干部，齐聚金牛山公园广场，提供各项就业岗位和就业信息。200多位女性应聘者从四面八方赶到现场，区女职工委成员分头进行引领、介绍，对前来咨询的女职工认真作答。经我们的努力和推荐，100多名女职工与用工单位签订了用工意向书。对到现场的残疾女工，我们特别用心了解情况，不厌其烦地为他们和用工单位进行协商、牵线搭桥，使来自新店古城小区23岁的聋哑人王金玲当场被蓝天超市招聘，第二天就愉快地走上工作岗位。

为帮助困难女职工树立信心，增强竞争意识，区女职工委于3月中旬召开一场女职工促就业保稳定经验交流会。会上，原鼓楼区医院女职工沈芳、讲述了在医院转制中职工面临转岗、下岗，自己如何找准市场的需求点。在认真进行市场调查的基础上，大胆尝试，创办了福州景盛物业管理有限公司。并刻苦学习业务知识，经过三年时间的打拼，本人通过了全国物业管理企业经理职工的考试，公司也于2007年通过企业is0900质量体系认证的评定。公司还为130多名下岗职工提供了再就业岗位。目前，公司仍在发展，还在武夷山度假区设立了分公司。

女职工沈芳的再就业经验介绍，深深地感动了到会的女职工，她们纷纷表示，要克服当前的暂时困难，进一步树立自尊、自信、自立、自强的“四自”精神，增强应对金融危机的信心和决心，与企业共克时艰、共度难关。女职工沈芳再就业的亲身经历，充分展现了我区女职工支持改革、勇于投身改革、争当改革促进派的时代风采。

榜样的力量是无穷的，我区下岗女职工正信心百倍，她们纷纷表示，向身边勇于挑战自我的女职工学习，下岗再就业，路在脚下。

三、在全区女职工广泛开展“当好主力军、海西建设立新功”竞赛活动。

为贯彻市总工会关于在全市职工中广泛开展“当好主力军、海西建设立新功”竞赛活动的通知，紧紧围绕建设海峡西岸经济区、做大做强省会中心城区的战略目标，广泛开展形式多样的劳动竞赛，充分发挥工人阶级在“海西”建设，树省会良好形象中的主力军作用。4月28日，区女职工委配合工会，举办“激情五月风、展靓秀风采”职工岗位技能技巧表演赛，41名女职工参加了现场服装剪裁、新娘化妆、发型设计、中药一抓准、教具制作等8个项目的表演赛，10名女职工获奖。

上半年，组织全区女职工代表现场观摩了左海公园女职工园艺技能比武，让大家看到巾帼不让须眉。左海公园女职工主任郑爱金，一身正气，以身作则，在公园的管理工作中，团