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单位调整岗位的心得体会如何写 岗位调整感想(4篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-014

学习中的快乐,产生于对学习内容的兴趣和深入。世上所有的人都是喜欢学习的,只是学习的方法和内容不同而已。好的心得体会对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇心得体会下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

描写单位调整岗位的心得体会如何写一

联系方式:

联系地址:

借款方(乙方):

联系方式:

联系地址:

乙方因为经营需要向甲方申请借款,甲方有相应的自有资金,同意出借。经双方协商,特订立本合同,以便共同遵守。

第一条?借款金额:______人民币,(大写)______。

第二条?借款利率:借款利率为______(月息)。

第三条?借款期限:自放款日______年____月____日至______年____月____日,利随本情,如遇国家调整利率,按新规定计算。

第四条?保证条款

1、借款方必须按照合同规定的期限还本付息。

2、借款方有义务接受贷款方的检查,监督贷款的使用情况,了解借款方的计划执行,经营管理,财务活动,物资库存等情况。借款方应提供有关的计划,统计,财务会计报表及资料。

3、需要有保证人担保时,保证人履行连带责任后,有向借贷方追偿的权利,借贷方有义务对保证人进行偿还。

第五条?违约责任

1、借款方的违约责任

(1)借款方如逾期不还借款,贷款方有权追回借款,并按银行规定加收罚息。借款方提前还款的,应按规定加减收利息。

(2)借款方使用借款造成损失浪费或利用借款合同进行违法活动的,贷款方应追回贷款本息,有关单位对直接责任人应追究行政和经济责任。情节严重的,由司法机关追究刑事责任。

2、贷款方的违约责任

贷款方未按期提供贷款,应按违约数额和延期天数,付给借款方违约金。违约金数额的计算应与加收借款方的罚息计算相同。

第六条?解决合同纠纷的方式:执行本合同发生争议,由当事人双方协商解决。协商不成,双方同意由_____委员会_____或向人民法院提起诉讼。

第七条?其他

1、本合同非因《民法典》规定允许变更或解除合同的情况发生,任何一方当事人不得擅自变更或解除合同。当事人一方依照《民法典》要求变更或解除本借款合同时,应及时采用书面形式通知其他当事人,并达成书面协议。本合同变更或解除之后,借款方已占用的借款和应付的利息,仍应按本合同的规定偿付。

2、本合同如有未尽事宜,须经合同双方当事人共同协商,作出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。

3、本合同自签订之日起生效,贷款本息全部偿清后失效。

4、本合同正本______份,甲乙方、保证方各执______份,副本______份,送甲方财会部门和有关部门。均具有同等法律效力。

甲方

贷款单位:(公章)

法定代表:(签字)

年?月?日

乙方

借款单位:(公章)

负责人:(签字)

年?月?日

描写单位调整岗位的心得体会如何写二

单位:________________(以下简称甲方)

地址:________________

企业类型:____________

企业负责人:__________

雇员:________________(以下简称乙方)

姓名:________________

性别:________________

年龄:________________

身份证号码:__________

户口所在地:__________

现住址:______________

联系电话:____________

一、合同期限

本合同有效期限为一年,由________年________月________日至________年________月________日为止。

二、工作岗位及职责

1.在本合同期限内,乙方从事甲方________________________岗位工作。

2.若甲方在此期间由于乙方的能力问题或公司的需要而调动或改变乙方的工作性质或地点,乙方有权向管理层提出异议。除此之外,乙方应当服从公司的安排和指示。

甲方职责:

1.对乙方进行企业法规、安全守则,各项规章制度的教育;

2.对乙方进行适当的技能培训;

3.在法律的范围内,遵守乙方的合法权利,保护职工在政策、法规范围的切身利益。

乙方职责:

1.服从甲方分配和管理,遵守甲方的一切规章制度及政府法律;

2.在工作时间发挥主观能动性,有效的完成公司交付的任务,并在工作中不断提高业务水平;

3.在甲方授权下利用公司的资金、设施、设备及技术资料为公司创利,乙方不得擅自向外泄露或将之引用为自有或用以谋利;

4.如甲方要求,乙方要随时向甲方交还在合同期内因业务而获得的有关工作、服务、谈判过程的成果或所有记录、笔记、复印件和一切有关资料等;爱护甲方财产,确保财产和人身安全。

三、劳动报酬

1.工资

乙方的税前每月底薪为人民币________元,如有提成,则按公司提成制度执行。

2.社会保险

甲方将根据乙方的工作表现及对公司的贡献,工龄至少在一年以上者,将给予提供其人身保险及相应的福利。

四、工作时间、固定假期和其它假期

1.固定假期

乙方享受在劳动法上所规定的一切法定假期及休息日。甲方有权因应业务需要或运作改变而要求乙方于法定假期及休息日工作。

2.年假

乙方工龄满一年以上者可享受7天的带薪年假。

五、劳动关系的解除和终止

1.当合同期满,此劳动合同自行终止,即雇佣关系解除,双方不再具有任何权利和义务。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以在合同期满之前随时解除劳动合同,而不需对乙方作任何经济补偿

单位调整岗位的心得体会如何写 岗位调整感想(4篇)

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