春训支部心得体会及感悟 支部春训总结(7篇)

当我们备受启迪时，常常可以将它们写成一篇心得体会，如此就可以提升我们写作能力了。那么心得体会该怎么写？想必这让大家都很苦恼吧。下面我给大家整理了一些心得体会范文，希望能够帮助到大家。

有关春训支部心得体会及感悟一

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习和贯彻党的__届五中全会和镇党委、政府有关会议精神，紧紧联系社区实际，以党建工作为龙头，以构建和谐社区为工作主题，以经济发展为工作核心、促进和谐社区的全面发展。

二、工作目标

坚持全面加强和改善工作人员素质，创一流的班子;坚持创新服务意识，转变服务方式，促进经济发展;坚持服务社区,服务居民，促进社区建设健康有序发展。

三、工作任务和措施

(一)狠抓党建工作，确保社区党支部的核心作用

1、抓好领导班子精神文明建设，把精神文明建设摆上重要议事日程，与其他中心工作一同部署、一并安排、共同落实，不断提高社区干部队伍的整体素质和工作能力，引导社区党员干部队伍健康发展。

2、认真做好学习实践科学发展观活动总结工作和创先争优活动，并对活动中查找的突出问题进行了扎实的整改。同时认真开展好“三联三为”活动，增进干群关系。

3、认真落实“勤廉双述”制度，领导班子及班子成员做到以身作则、廉洁自律，有序推进基层党建工作。

4、认真做好党务公开工作，按照要求，以党内会议、文件、公告和公示或者党务公开栏、板报等形式对党务工作进行公开，重大问题、重大事项进行民主决策并遵循“四议两公开”程序，自觉接受群众的监督。

5、坚持“三会一课”制度，认真组织开展支部各项活动，做到次次学习有签到、有记录、有阶段性总结。

6、按照“重基础，创实效”的思路扎实推进社区远程教育工作的开展，以完善站点建设，丰富课件题材，拓宽受教人群。

7、进一步健全组织制度、工作制度和学习制度，做好社区发展党员，培养后备干部，开展党员冬春训和民主评议工作，及时维护党员信息管理系统，使支部的战斗堡垒作用得到充分的发挥。

(二)以服务为重点，加强社区管理

1在原有残疾人工作基础上加强残疾人就业、教育、扶贫，残疾人维权，心理康复工作。

2大力推进现役、退伍、复员、残废军人及烈军属给予抚恤和优待。

3积极推进社区档案工作，将档案工作向制度化、科学化和规范化。

3创新思路加大雷锋超市的资金和物资来源，为弱势群体提供更多的保障。

4创办培训就业培训基地，为社区各种群体搭建就业平台。

5创办果园文明报，配合社区工作的开展和加强社区精神文明建设。

6在新社区周围充分利用空间建设社区公园，为社区居民提供休闲场所。

7加强一体化办公和提供一站式服务。

8与敬老院配合建立和完善居家养老工作。

(三)以社区环境为突破口，努力提高社区品味

1、开展群众性的环保宣传。设立环境保护宣传栏，逐步使全体居民形成“社区是我家、清洁靠大家”的责任意识。

2、加强社区保洁保绿工作。发现社区脏、乱、差现象，及时做好清扫和整改。

3、做好爱国卫生月工作。结合爱国卫生运动月活动，开展环境卫生综合整治工作，美化社区环境，为辖区居民及企业提供优质的居住与工作环境。

4、社区今年将配合政府做好污水处理厂的建设工作和屋后排污渠道改造，社区环境将得到根本性的改善。

(四)扶贫帮困，做好社区社会保障工作

1、开展社会保障工作，加强社区就业体系建设。及时掌握本社区下岗失业人员和离退休人员档案以便更好地为他们服务。积极做好法规和政策的宣传，发布用工信息，提供失业人员免费技能培训，抓好下岗失业人员、“4050”人员再就业上岗。认真做好社区内退休人员的社会化管理服务和动态管理服务工作和《就业失业登记证》办理的工作。为社区居民提供居民医疗保险服务工作。

2、完善城市居民最低生活保障工作联动机制，加强对城市居民最低生活保障对象的动态管理，及时掌握他们的就业及收入状况，切实做到“应保尽保”。积极开展基层社会救助服务，帮助群众解决生产生活中的实际困难。进一步推进社会福利社会化，加快发展社区居家养老服务业。进一步推进教育社会化，促进社区教育向社会化、法制化、科学化方向发展。

3、积极协调配合开展好劳动力特别是被征地农民的劳动技能培训和转移就业工作，确保辖区内的零就业家庭实现动态清零。做好各类就业培训台账的规范到位，数据上报及时准确。

4、进一步确保社区劳动和社会保障机制的健全。加大对基础平台建设的投入，做到机构、人员、场地、工作落实“四到位”。

(五)加强社区精神文明建设，营造和谐人居环境

1、继续加强五好文明家庭的创建工作，开展好“十星级”文明户创评活动，通过宣传发动、居民自评、互评、评审、表彰、挂牌的程序进行。

2、采取各种教育方法和活动载体，加强对《公民道德建设实施纲要》的宣传，使居民知晓公民道德建设的“二十字”行为规范。积极开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”系列活动，进行形式多样的宣传。

3、进一步重视未成年人教育工作，设立社区未成年人活动室，通过各种途径关心关爱留守儿童、单亲家庭儿童、残疾儿童、特困家庭儿童等群体。

(六)、加强综合治理和安全生产，优化投资环境，确保了一方平安。

1、落实社区治安综合治理责任制，进一步建立完善的法制、民调、治保、联防、帮教等社会治安综合治理组织，加强辖区巡逻队员和流动人口协管员队伍的建设和业务素质的提高。积极构筑以镇综治办为主体，社区综治办公室为依托，社区居民积极参与的群防群治网络。继续深入开展平安社区的创建活动，保持辖区政治稳定，不发生影响全区的群体事件、重大责任事故。

2、进一步完善矛盾纠纷排查调处机制，坚持经常性排查与集中排查相结合，做到随时掌握各种矛盾纠纷和苗头隐患;使矛盾纠纷得到及时妥善解决，及时化解各类矛盾纠纷。结合“__”普法，深入开展宣传和法律咨询服务活动，成立普法宣传志愿者队伍，利用社区广场文化活动、宣传栏、板报等，经常性开展普法宣传活动。深入开展社区帮教安置工作，成立社区帮教安置领导小组，对刑释解教人员实行定期帮教，分类管理，做好刑释解教人员的落户、就业和社会保障工作。对解教和校正人员进行人性化、规范化、网络化管理。

(七)加大对计划生育工作的投入力度，狠抓责任落实

进一步落实计划生育奖励优待政策，倡导少生、优生、优育，引导广大育龄群众树立新的生育观。建立、健全计生宣传网络，通过广泛深入的宣传教育，努力促进健康、进步、文明的生育观形成，同时要通过实施“关爱女孩”行动，密切关注人口安全问题，促使辖区出生人口性别比逐步趋于正常。动态掌握掌握辖区流动人口基本情况。通过现居住地管理为主，流入人口同本地人口同管理，同服务等手段，促使人口流动、人口分布逐渐步入科学、有序的管理轨道。全面提升流动人口管理与服务水平。让流动人口同当地人口享受一样的待遇，不断提高流动人员的融入度。同时以生殖保健服务为重点推进计划生育工作。深入开展“婚育新风进万家”活动和育龄夫妇生殖保健服务，积极开展避孕知识的宣传教育，确保计划生育各项指标圆满达标。

(八)宏扬社区文化，加强社区文化建设

1、继续加快社区文化基础设施建设，积极开展丰富多彩的社区文体活动，夯实基础，拓宽领域，努力提升社区服务水平;积极开发和利用辖区内各类服务设施资源，开展以人为本，服务居民，共驻共建，资源共享的基层文化队伍建设。活跃社区群众文化，以社区为重点，积极推进基本文化队伍建设。

2、坚持开展科普宣传教育活动，加大对社区“科普阅览室“的投入力度，有计划地组织居民学习科学知识，向居民传播实用技术，并开展科普活动。

有关春训支部心得体会及感悟二

根据县委、县政府工作安排，我们党政服务中心开展了为期七天的春训学习活动，争取了集中学习和自学相结合的方式，分别学习了《县委、县政府20xx年工作要点》、《澄城县国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》和《县委十五届十一次全体(扩大)会议》精神等。本人通过学习，进一步拓展了知识面，开阔了视野，更新了学习理念，可谓受益匪浅，感受良多，现将心得体会总结如下:

一、 发扬敬业精神、端正态度，努力提高业务水平。

通过这一段时间的学习，反思自己在工作中的表现，感觉自己在工作中还不够细心，在文字的校对，数据信息的采用，行文的标准规范等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中，一定要多在公文写作方面下功夫，对交办到手中的工作，要迅速做出回应并做到严谨细致，确保不出纰漏，不给工作带来任何不利影响。

二、发扬责任意识，主动学习，提高自身理论修养和综合知识水平。

要拓宽学习渠道，对一些典型的文件资料要仔细钻研，透彻理解领会文章的实质和指导思想。今后一定要多进行自我锻炼，抓住问题的“关键点”进行分析，使自己写出的文章达到有预见性、针对性和可操作性的要求。

三、发扬务实精神，努力转变工作作风。

在平时的工作中，要加强工作的主动性，积极通过提高自身能力来解决问题;对办公室人员应该掌握的一些数据和常识，继续改进，努力搞精搞细;要不断地自我加压，从每一件小事做起，从每一个细节做起，以更高的标准，更严的要求，更踏实的工作作风要求自己，要精益求精，追求一流的工作质量，切实做好每项工作。

通过此次春训，我体会到无论做什么工作，都要端正态度，要加强学习各方面的知识来开拓眼界，不断提高自身的政治修养。对工作要有一种服务意识，事情无论大小都要尽心尽力，在工作中要不断思考，不断总结，不断创新，充分调动自己的主观能动性，提高自己的能力和工作质量，在任何时候都要注意维护的形象和声誉，做一个合格的办公室工作人员。

有关春训支部心得体会及感悟三

20__年，我社区将紧密围绕镇党委、政府的中心工作，根据上级布置的各项工作任务和指示精神，结合社区实际工作，有序地开展各项工作，以“保民生、促发展”为目标，为社区居民提供优质服务为抓手，不断推动社区党建、民政、劳动保障、文体、综治、文明创建等各项工作的开展。__年社区具体工作计划如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习和贯彻党的__届五中全会和镇党委、政府有关会议精神，紧紧联系社区实际，以党建工作为龙头，以构建和谐社区为工作主题，以经济发展为工作核心、促进和谐社区的全面发展。

二、工作目标

坚持全面加强和改善工作人员素质，创一流的班子;坚持创新服务意识，转变服务方式，促进经济发展;坚持服务社区,服务居民，促进社区建设健康有序发展。

三、工作任务和措施

(一)狠抓党建工作，确保社区党支部的核心作用

1、抓好领导班子精神文明建设，把精神文明建设摆上重要议事日程，与其他中心工作一同部署、一并安排、共同落实，不断提高社区干部队伍的整体素质和工作能力，引导社区党员干部队伍健康发展。

2、认真做好学习实践科学发展观活动总结工作和创先争优活动，并对活动中查找的突出问题进行了扎实的整改。同时认真开展好“三联三为”活动，增进干群关系。

3、认真落实“勤廉双述”制度，领导班子及班子成员做到以身作则、廉洁自律，有序推进基层党建工作。

4、认真做好党务公开工作，按照要求，以党内会议、文件、公告和公示或者党务公开栏、板报等形式对党务工作进行公开，重大问题、重大事项进行民主决策并遵循“四议两公开”程序，自觉接受群众的监督。

5、坚持“三会一课”制度，认真组织开展支部各项活动，做到次次学习有签到、有记录、有阶段性总结。

6、按照“重基础，创实效”的思路扎实推进社区远程教育工作的开展，以完善站点建设，丰富课件题材，拓宽受教人群。

7、进一步健全组织制度、工作制度和学习制度，做好社区发展党员，培养后备干部，开展党员冬春训和民主评议工作，及时维护党员信息管理系统，使支部的战斗堡垒作用得到充分的发挥。

(二)以服务为重点，加强社区管理

1在原有残疾人工作基础上加强残疾人就业、教育、扶贫，残疾人维权，心理康复工作。

2大力推进现役、退伍、复员、残废军人及烈军属给予抚恤和优待。

3积极推进社区档案工作，将档案工作向制度化、科学化和规范化。

3创新思路加大雷锋超市的资金和物资来源，为弱势群体提供更多的保障。

4创办培训就业培训基地，为社区各种群体搭建就业平台。

5创办果园文明报，配合社区工作的开展和加强社区精神文明建设。

6在新社区周围充分利用空间建设社区公园，为社区居民提供休闲场所。

7加强一体化办公和提供一站式服务。

8与敬老院配合建立和完善居家养老工作。

(三)以社区环境为突破口，努力提高社区品味

1、开展群众性的环保宣传。设立环境保护宣传栏，逐步使全体居民形成“社区是我家、清洁靠大家”的责任意识。

2、加强社区保洁保绿工作。发现社区脏、乱、差现象，及时做好清扫和整改。

3、做好爱国卫生月工作。结合爱国卫生运动月活动，开展环境卫生综合整治工作，美化社区环境，为辖区居民及企业提供优质的居住与工作环境。

4、社区今年将配合政府做好污水处理厂的建设工作和屋后排污渠道改造，社区环境将得到根本性的改善。

(四)扶贫帮困，做好社区社会保障工作

1、开展社会保障工作，加强社区就业体系建设。及时掌握本社区下岗失业人员和离退休人员档案以便更好地为他们服务。积极做好法规和政策的宣传，发布用工信息，提供失业人员免费技能培训，抓好下岗失业人员、“4050”人员再就业上岗。认真做好社区内退休人员的社会化管理服务和动态管理服务工作和《就业失业登记证》办理的工作。为社区居民提供居民医疗保险服务工作。

2、完善城市居民最低生活保障工作联动机制，加强对城市居民最低生活保障对象的动态管理，及时掌握他们的就业及收入状况，切实做到“应保尽保”。积极开展基层社会救助服务，帮助群众解决生产生活中的实际困难。进一步推进社会福利社会化，加快发展社区居家养老服务业。进一步推进教育社会化，促进社区教育向社会化、法制化、科学化方向发展。

3、积极协调配合开展好劳动力特别是被征地农民的劳动技能培训和转移就业工作，确保辖区内的零就业家庭实现动态清零。做好各类就业培训台账的规范到位，数据上报及时准确。

4、进一步确保社区劳动和社会保障机制的健全。加大对基础平台建设的投入，做到机构、人员、场地、工作落实“四到位”。

(五)加强社区精神文明建设，营造和谐人居环境

1、继续加强五好文明家庭的创建工作，开展好“十星级”文明户创评活动，通过宣传发动、居民自评、互评、评审、表彰、挂牌的程序进行。

2、采取各种教育方法和活动载体，加强对《公民道德建设实施纲要》的宣传，使居民知晓公民道德建设的“二十字”行为规范。积极开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”系列活动，进行形式多样的宣传。

3、进一步重视未成年人教育工作，设立社区未成年人活动室，通过各种途径关心关爱留守儿童、单亲家庭儿童、残疾儿童、特困家庭儿童等群体。

(六)、加强综合治理和安全生产，优化投资环境，确保了一方平安。

1、落实社区治安综合治理责任制，进一步建立完善的法制、民调、治保、联防、帮教等社会治安综合治理组织，加强辖区巡逻队员和流动人口协管员队伍的建设和业务素质的提高。积极构筑以镇综治办为主体，社区综治办公室为依托，社区居民积极参与的群防群治网络。继续深入开展平安社区的创建活动，保持辖区政治稳定，不发生影响全区的群体事件、重大责任事故。

2、进一步完善矛盾纠纷排查调处机制，坚持经常性排查与集中排查相结合，做到随时掌握各种矛盾纠纷和苗头隐患;使矛盾纠纷得到及时妥善解决，及时化解各类矛盾纠纷。结合“__”普法，深入开展宣传和法律咨询服务活动，成立普法宣传志愿者队伍，利用社区广场文化活动、宣传栏、板报等，经常性开展普法宣传活动。深入开展社区帮教安置工作，成立社区帮教安置领导小组，对刑释解教人员实行定期帮教，分类管理，做好刑释解教人员的落户、就业和社会保障工作。对解教和校正人员进行人性化、规范化、网络化管理。

(七)加大对计划生育工作的投入力度，狠抓责任落实

进一步落实计划生育奖励优待政策，倡导少生、优生、优育，引导广大育龄群众树立新的生育观。建立、健全计生宣传网络，通过广泛深入的宣传教育，努力促进健康、进步、文明的生育观形成，同时要通过实施“关爱女孩”行动，密切关注人口安全问题，促使辖区出生人口性别比逐步趋于正常。动态掌握掌握辖区流动人口基本情况。通过现居住地管理为主，流入人口同本地人口同管理，同服务等手段，促使人口流动、人口分布逐渐步入科学、有序的管理轨道。全面提升流动人口管理与服务水平。让流动人口同当地人口享受一样的待遇，不断提高流动人员的融入度。同时以生殖保健服务为重点推进计划生育工作。深入开展“婚育新风进万家”活动和育龄夫妇生殖保健服务，积极开展避孕知识的宣传教育，确保计划生育各项指标圆满达标。

(八)宏扬社区文化，加强社区文化建设

1、继续加快社区文化基础设施建设，积极开展丰富多彩的社区文体活动，夯实基础，拓宽领域，努力提升社区服务水平;积极开发和利用辖区内各类服务设施资源，开展以人为本，服务居民，共驻共建，资源共享的基层文化队伍建设。活跃社区群众文化，以社区为重点，积极推进基本文化队伍建设。

2、坚持开展科普宣传教育活动，加大对社区“科普阅览室“的投入力度，有计划地组织居民学习科学知识，向居民传播实用技术，并开展科普活动。

有关春训支部心得体会及感悟四

今年干部春训，我是是第一次，所以，我也特别珍惜此次活动，想狠下功夫做好每一个动作，每一个细节。干部春训已不仅仅是一种简单的活动，它是一种具有有象征性的集体活动，它不仅能锻炼人的意志力，还能提升团体的凝聚力。通过短短的两天时间，内心感受颇深，虽然这只是工作需要的一部分，但是在训练中，我内心感触到的却是一种无穷的力量，它推动我在工作中更加努力和进步，在我的人生历程中，又添上了珍贵的一笔。

一、弄请了这次集训主题是：以“开展先进性教育活动，提高行政执行能力”为主题，弘扬国税正气，认真解决干部职工在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，明确2010年工作目标和任务，进一步提高干部的思想意识、团结意识、进取意识，在全系统形成讲学习、讲团结、讲奉献的良好氛围。

二、明确了春季集训的指导思想是以党的十七届四中会精神为指导，认真学习贯彻中央保持共产党员先进性教育活动的有关文献，全面贯彻省市国税工作会议精神，按照机制治局、激励带队、规范执法、精细管税、人本服务的国税工作思路，认真开展国税干部先进性教育活动，坚持科学的发展观，加强行政执行能力，以正面教育为主，发挥表率作用，不断巩固国税工作成果，努力实现国税工作的创新发展。

三、掌握了这次春季干部集训的重点是：解决国税干部在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题。

1、深刻领会中央开展共产党员先进性学习教育活动的重要意义，准确把握国税干部先进性教育活动的目标和要求，结合我县国税系统涌现出的先进代表，找准差距，在各自的岗位上敬业奉献。

2、要认真解决部分干部的工作责任感问题。全县国税系统大多数干部的工作责任感是好的，但也有少数干部工作责任感不强，工作中没有压力，动力不足。主要表现为：工作质量不高，管理工作的深度不够，工作力度不够，管理基础工作比较薄弱，数据失真、，“淡化责任，疏于管理”问题尚未得到根本解决;少数干部宗旨观念淡薄，理想信念缺乏，安于现状，不思进取，精神上萎靡不振，工作上无所用心;工作考核的力度也远远达不到要求;学习的主动性不强，大部分干部都是被动地学习。

3、影响团结不稳定的因素依然存在。

四、通过学习中央关于开展党的先进性学习教育活动的文件精神，学习先进事迹，以及局长的辅导课，大家集中讨论，查摆问题，深度剖析，诚恳开展批评与自我批评，找准向先进人物学习的切入点，深刻剖析了我自身存在的问题及根源：

1、思想麻木，对工作生活前景不明。主要是对国税部门建设“三型”税务机关的认识不够。“三型”即学习型、服务型、创新型，建立“三型”性的税务机关，要求系统上下有一种良好的学习份围，每个干部的个人素质、执法水平都有较大的提高;要求能够真正平等征纳关系，实实在在、真心真意地为纳税人服务;要求国税部门的各项工作有创新、有发展。管理工作是面对面直接与纳税人打交道的工作，但是在日常管理工作中，由于长时间管理思想占了上风，平等对待管理对象作好服务在很多时候都成了一句空话。

2、工作作风不够扎实，工作上缺乏主动性和创造性，缺乏钻研精神。表现在认识事物上不够理性，许多时候只求把工作做完交差，应付考核，不求有所创新。不能充分认识管理工作的重要，在管理上按步旧搬，目光短浅，对事物缺乏周密全面的认识和考虑。

3、学习被动，学习的紧迫感不强。世界瞬息万变，人不学就落后，认识到了重要性，却没有真正的静下心的学习，一知半解。对照先进人物自身存在不少差距，主要是想学而没有付出行动，根源在于没有学习动力，缺乏上进心，没有明确的奋斗目标。

在干部春训中，充实的军事训练，丰富多彩的业务知识学习，使我明白了在日常工作中不仅需要坚定的信念，顽强的毅力和强健的体能，更需要完美的协作，和谐的团结和真诚的信任，当我们能做到这些，能做好这些，那么，一切险峰将不再高不可攀，一切难题都会迎刃而解，同时，通过短短的两天干部春训，也让我明白一个团队的成立、生存与发展，凝聚力是必不可少的条件，丧失凝聚力的团队，犹如一盘散沙，难以持续并呈现高效率的工作状态，创新与更好的发展便无从谈起，与其相反，如果一个团队有着较强的凝聚力，那么这个团队成员就会热情高涨，做事态度认真，心往一处想，力往一处使，并会不断推陈出新，不断开拓进取。因此，这让我明白，一个团队的不断发展与团队的凝聚力是密不可分的。所以，我把自己作为这个团队的一份子，我知道，一滴水的力量是有限的，但无数滴水的力量是可怕的，我们这个团队，正是因为有着无数滴水，终将汇成一条河流，奔腾不息。

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1.组织设置。笔架嘴支部于20xx年4月22日换届，支委成员3人，支部班子配齐配全。

2.支委换届。在换届工作中，一是做好宣传和筹备工作：出示风菱村工作报告、公示换届日程安排表、组织选举委员会、做好候选人考察。二是完善“关于召开党员大会进行换届选举的决定”、“关于候选人预备人选的请示”“关于召开党员大会进行换届选举的决定的批复”等有关文件；三是保存整理好换届选举的各项原始资料；四是完善相应的会议记录。

问题清单：需要切实加强班子成员培训，管理和考核，促进班子凝聚力和战斗力，促进支部班子履职能力加强，需要建立健全的保持党员先进性教育机制，监督党员接受充分的锻炼，抓好思想政治教育。

1.“三会一课”。笔架嘴党支部严格按照“三会一课”要求落实各项工作，结合当前的政治形势、工作实际、思想实际，切实落实好“三会一课”的效果，确保每个党员干部受到教育，有所收获。

2.组织生活会。支部每半年召开一次党员组织生活会。班子成员以普通党员身份参加组织生活。全年笔架嘴党支部根据上级党组织的指示，分别召开四次支部大会，一次是党员冬春训，为期三天；六月份召开一次，接受预备党员；九月份、十月份结合“不忘xx、牢记xx”主题教育进行集中学习。

3.民主评议党员。根据风菱村党总支工作要求，完成了党员民主测评工作，对每位党员给予了认真的评价(支部初评、个人自评、党员互评、支部讲评、上级点评及民主测评)确定评议等次。

4.主题党日活动。党支部主题党日紧扣“两学一做”学习教育常态化制度化、“不忘xx、牢记xx”主题教育、十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想学习等主题，组织全体党员及入党积极分子“亮身份、树形象、做表率”，开展了党员进村下户、党员精准扶贫、党员红色学习教育、十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想学习等主题党日活动。

问题清单：需要严格落实“三会一课”，主题党日、组织生活会、民主评议党员、开展批评和自我批评等制度，增强组织生活的互动性和感染力。加强对理论学习的重视程度，用理论来武装头脑。

1.党员管理。把党员日常履行岗位职责、参加组织生活、参加党內学习和活动、模范发挥作用等方面情况登记，作为评先评优的重要依据。

2.发展党员。按照党员发展“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针和相关工作程序要求，对照“党员发展流程图”发展党员。

3.党员学习培训。党员学习培训突出党性教育和业务培训相结合,“红星云”、“智慧党建”“学习强国”“我的常德”微信平台的注册关注，在职党员达到100%。

4.组织关系管理。每年对党员组织关系进行一次集中排查，规范组织关系转接。经排查无失联党员。

5.党费缴纳管理。及时核定党员交纳党费具体数额，党员自觉按时足额交纳党费,每季度公布一次收缴情况。党费使用符合相关规定。

问题清单:管理服务信息化水平不足,网络服务体系不健全。积极搭建党员发挥作用的实践平台,加强网络平台和网络服务体系的构建,推动支部社会治理的创新。

1.经费保障。党建经费从公用经费开支,做到了提前预算,不打折扣,实报实销。

2.建立健全了系列党建工作制度。落实“两个责任”执行“一岗双责”、民主集中制、民主评议党员、党务公开等制度。每年初制定党建工作年度目标计划，每个季度召开会议专题研究党建工作，每半年向上级党组织报告一次党建工作情况。

3.整改清单：党支部建设中制度建设贯穿力度不够。需要加强制度建党和制度治党，完善基本制度，内容务实，执行严格到位。

问题清单：党支部建设中制度建设贯穿力度不够。需要加强制度建党和制度治党，完善基本制度，内容务实，执行严格到位，从严治党。

今年对照“五化”建设标准对笔架嘴支部活动室进行了新建，目前活动服务场所基础设施完善，阵地建设规范，基本设施齐全，标识明显，按时公开党务，逐步实现基层党建工作智能化。

问题清单：支部网上阵地建立了微信群，但是网上阵地不够活跃，主要以发传达会议精神和发放资料为主，党员互动少，逐步实现基层党建工作智能化。

下个阶段，我党支部将针对自查的问题与不足加强支部五化建设工作，发扬长处，强化短板，努力把支部打造成一支能战善战的队伍，对照支部“五化”建设标准，严格党内政治生活、严肃政治纪律和政治规矩，不断强化党支部政治功能，提升组织力，充分发挥党的政治优势和组织优势，坚决防止虚化弱化边缘化现象，确保党的各项方针政策在基层不折不扣落实落地。

有关春训支部心得体会及感悟七

各部门：

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步加强干部作风建设，统一思想步调，转变工作作风，提高工作效能，为2023年度开展各项工作定好基调、开好局，经研究决定在全局范围内开展春训活动，现就有关工作安排如下。

一、指导思想

坚持以党的十九大、十九届六中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神，聚焦“勤、快、严、实、精、细、廉”主题，教育引导全体职工旗帜鲜明讲政治，立足岗位长本领，持之以恒转作风，心无旁骛抓落实，以实干实绩忠诚拥护“两个确立”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，全面提升队伍整体素质，为谱写xx高质量发展激发新活力，注入新动能。

二、春训时间

2023年x月xx日-x月xx日，共xx天。

三、春训活动领导小组

为确保活动扎实、顺利开展，我局（分公司）特成立2023年度春训活动领导小组：

组长：

副组长：

成员：

领导小组下设办公室，办公室设在综合办公室。联系人:电话：

四、活动方案

（一）学习内容

1.习近平总书记“七一”重要讲话和来xx考察重要讲话重要指示精神及对xx行业工作的重要指示精神；党的十九届六中全会精神和《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》；

2.2023年行业各级工作会议精神；

3.各项规章制度；

4.各部门新发文件及新修订考核制度。

（二）活动安排

1.动员部署。召开春训动员大会，宣读活动实施方案，讲明主题活动的目的、意义，全面调动每一个职工的工作积极性和主动性，充分调动全员以饱满的热情和高昂的斗志全身心投入到春训活动当中，确保做到思想统一、积极参与。

2.组织理论学习。理论学习采取集中学习和自主学习相结合的方法，针对不同部门的参训对象，分别开展党性党风教育、政治理论学习、规章制度解读、业务知识培训等学习培训。充分利用网络教育网站、学习强国等学习平台，结合工作实际，组织全体职工干部开展自主学习，并将活动开展情况以小结形式报相关部门。

3.查摆问题，积极整改。突出问题导向，组织开展专题讨论，带着问题学习，带着担当思考，带着思路谋划，进一步固基础、扬优势、补短板、解难题。要认真分析评估2021年各项工作成效，找准问题和差距，从全局和局部的角度谋划今年的工作，引导全员提高认识和站位，树牢纪律和规矩，调整精神状态，推动各项工作扎实开局。

4.活动总结。召开春训总结会，听取各部门的春训工作汇报；查看各部门制定的整改措施，细化全年工作目标方案是够能落实到位，春训活动是否取得了实效。

五、工作要求

（一）高度重视，认真落实。各部门要认真领会春训活动的精神实质，在总体活动方案的基础上，结合工作实际认真组织，精心安排，分步实施，创新形式，形成特色。

（二）加大宣传，展示形象。活动期间要做好记录工作，保存相关资料，对本单位总结的好经验好典型，利用相关媒介进行全方位多层次的宣传报道，向同业及外界展示xx春训活动开展情况及成效，营造浓厚的活动分为，争做行业标杆。

（三）强化督查，注重实效。建立督查跟踪制度，定期对各部门活动进行督促检查，确保计划、措施、效果三落实。各部门负责人要以身作则，带头学习，确保春训活动取得实效。

有关春训支部心得体会及感悟八

新春伊始，万象更新。2015年2月26日我有幸参加了市城市管理委员会2015年春季干部培训班。通过听取几位领导关于“三新”、党风廉政建设、作风建设、城市管理新使命及加强基层党组织建设、夯实执政党的组织基础等方面的全面讲解，使我更加清醒的认识到了自己的职责所在，看清了2015年工作的努力方向。下面将参与此次培训的学习体会整理如下：

一、为啥每年要开展春训活动?

所谓一年之计在于春，此次春训活动的目的在于：

1、在新的一年工作开始之际，让市城管委的干部职工收心、为干部职工提神、鼓劲;

2、迅速传达全市“新常态、新作为、新业绩”的三新主题实践活动动员会会议精神，动员大家团结拼搏、凝心聚力、鼓劲提神，决战“十二五”、谋划“十三五”;

3、希望大家不断提升自己的政治理论水平;

4、增强全体城市管理干部职工的凝聚力;

5、积极推动全市城管工作创全省一流、全国领先;

二、进一步明确了“十二五”收官之年需完胜的工作

2015年是“十二五”收官之年，市城管委结合全市城管工作，提出了以下工作要求：

1、开启法制宜昌新征程，市城管委要率先在立法方面有成果，而不是借鉴和参考别人的。

2、扎实打牢从严治党的基本功，将2015年作为市城管委作风建设年。

3、猛力推进市委市政府2014年第22号文件精神，进一步深化城管体制改革;猛力推进法制城管，力争最先立法;猛力推进城市管理协作机制;猛力推进城市管理基础工作;特别强调了要高度重视安全生产工作，并提出了一事一报的专报要求。结合我自身的工作，我认识到安全生产必须要落到实处，不仅要加强安全生产的检查力度，更要将整改要求更快更好不留遗漏的落到实处。发现异常不能隐瞒，要及时上报，要积极发挥联动机制，全力保障安全生产无事故。

三、进一步明确了作为党员干部的职责所在

市纪委黄书记等几位领导关于党风廉政建设、作风建设、基层组织建设及城管使命的授课，使我更深刻的领悟到作为党员干部要时刻提醒自己保持清醒的头脑，知道哪些能做，哪些不能做，哪些话该说，那些话不该说，使党组织的基层堡垒作用、党员的先锋模范作业更好地得以发挥，更多的正能量得以传播出去。

四、全面梳理2015各项工作任务，变紧迫感和压力为动力

结合自己所在的固废中心2015年重点工作，注定2015年又将是一个不平凡的年度，在这一年里，黄家湾封场、中转站设备设施改造、黄家湾渗滤液设施改扩建、孙家湾渗滤液运营、作业市场化推进、孙家湾垃圾填埋场验收及等级评估、点军垃圾填埋场试运行、主编住建部行业标准《垃圾除臭剂技术要求》、技术创新、劳动竞赛、劳模工作室等一系列工作任务接踵而至，如何科学有序地逐一落实这些工作，需要固废中心全体职工绷紧弦、赶进度、开拓思维、多花心思、多费精力，真正做到真抓实干，迎接挑战，才能保障这些工作顺利完成。

此次春训学习，是让大家从思想和行动上将春节长假的“过年状态”切换到正常的“工作状态”的过渡，从现在开始，我们应提醒自己必须要抓紧时间，以时不我待、只争朝夕的饱满精神投入到工作中，以新状态适应新常态，以新担当回应新期待，以新作为创造新业绩，积极推进固废中心2015年工作顺利开展。

有关春训支部心得体会及感悟九

回顾两周的公务员初任培训历程，点点滴滴历历在目。在此，感谢党校的领导安排了优秀的授课教师和班主任，以及单位给予自己一个学习的机会。此次初任培训，感受颇深，收获良多。通过接受丰富的理论知识讲解、参与拓展训练、小组活动、学员论坛，以及情景模拟等多种方式的学习，在较短的时间内充实了自己，开拓了视野，收获了友谊，为自己能又好又快地适应新环境，更好地投入新工作起到了重要作用。

一、提高政治理论素养，转变角色定位。

通过学习《深入学习贯彻十八届三中全会精神》、《推进文化体制机制创新，推动社会主义文化大发展大繁荣》、《加快建设社会主义法治国家》等等，让我对党的路线方针政策有了更深入地了解，对国家当前的改革发展大局有了更深刻的认识。作为一名刚入职的公职人员，必须提高自身的政治理论素养。熟知党的各项方针政策，认清当前的国际形势、社会政治、经济走势，善于把握正确的前进方向，毫不动摇的坚持社会主义道路。只有首先解决好方向问题我们才能够走的稳，走的远。而过硬的政治素质，高尚的政治情操是保证我们正确方向的根本。

让改革的旗帜在中国道路上飘扬，宫正老师的第一节课带我们回顾了历次三中全会的改革背景，从十一届三中全会的解放思想、实事求是、团结一致向前看到35年后改革的再出发，无论是聚焦经济体制、经济秩序、市场经济还是农村改革与三农问题，其中的主线就是深化改革，是我们党在不同时期在不同背景下作出的重大改革决策，同时我们也看到，改革并不是坦途，绝非一帆风顺，争论甚至争吵不绝于耳，从78年的真理标准之争、84年的计划与市场之争到96年姓公姓私之争、国企改革之争到新世纪后的国进民退的大讨论，改革举措的出台无不是历经磨难最后守的云开见月明，在其中我们党执政能力和治理能力也是不断的得到提升。正如总书记所讲的，改革开放只有进行时，没有完成时，国家治理体系和治理能力现代化，任重而道远。

文化建设方面，张蕾蕾老师为我们娓娓道来：文化是民族的血脉，是人民的精神家园，我们要有文化自觉、文化自信和文化自强的信心、决心和行动。从完善文化管理体制、构建现代公共文化体系到建立健全现代文化市场体系、提高文化开放水平，政府的责任不仅是推动，更是监管、是找准自己的定位和放权。对于文化事业和文化产业，应该区别对待，找准重点。当然，文化建设永远不仅是国家的事情，更是社会、更是每一个人的责任。正如荣格所讲，一切文化最后都沉淀为人格，说到底，文化体制改革，提升国家软实力，是每一个公民的事情，每个人都是一面旗帜。

法治建设方面，深圳提出“三化一平台”其中重要的一方面就是建设法制化城市，让法治精神深入人心。而当前司法权运行方面存在诸多不足，无论是法律效果与社会效果的失衡、司法行政化、地方化还是司法职业保障机制有待完善，问题不少。但正如孟德斯鸠所说，法律是继承传统基础上的普遍共识，法律没有普世的范本，加快建设社会主义法治国家，要坚持党的领导不改变，坚持法治发展服务于经济发展大局，坚持中国特色的社会主义法治道路不动摇。

还有不少的理论学习，如生态文明建设、台海形势和两岸和平统一进程的展望，让我们增强了理论素养和大局意识，同时，也认识到在理论学习的同时更要做好角色转变，认识到公务员不仅是一份职业，同时也肩负着一定的责任。顾名思义，公务员必须是人民的公仆，主要的职责就是为人民群众提供最优质、最贴心、最满意的服务。

二、夯实理论知识基础，明确岗位职责。

通过学习《公文写作与处理》、《提高公务员的公共服务能力》、《公务员职业道德和伦理技能》等等，让我能尽快地掌握日常工作的必备知识，为工作的顺利开展打下坚实的基础。同时，通过学习我党在深圳的发展历史、微博时代的政府治理和舆论应对，让我们更加了解深圳的市情，明晰未来工作的方向和任务：要牢固树立为民服务的宗旨意识，不仅要有主观上的热情和干劲,在深圳这座改革创新的城市里，还要有扎实的业务知识和创新意识，以及应对突发事件的判断能力和协调能力。

其中陈和香老师关于提升公务员的公共服务能力的授课方式让我耳目一新，抓住同学们的耳朵，能够让大家听得懂、愿意听、能记住，这也许比内容更为重要。刚进入队伍的公务员确实有不少困惑，思想迷茫、期待而有不知从何处着手：我们工作的定位是什么，如果从岗位要求、自己能力和服务对象的期待三个方面分析的话，可能问题就变得清晰;正确处理前与后、事业与家庭的关系，正是我们以后需要面对的问题;而三种意识即学习意识、责任意识和团队意识，无论是向高手、向书本、向实践学，还是个人在集体中的定位还是团队意识，这些团队意识和理念以前也听过，但是总是听不进去，觉得是口号、是一些虚无缥缈的东西，但当我认真思考的时候，当我听到老师细致入微的讲解时，我想我是真的听进脑袋了。道理大家可能都懂，但是很少人用起来，坚持下来，可能这正是平凡和优秀的区别。

三、积极参与课外活动，不断开拓视野。

培训第二天的拓展训练印象最为深刻，不仅是体力上的磨练，更是精神上的历练。当队长的时候我也犹豫过、心里退缩过，但这只是心理障碍，当自己真正的融入到这个团队、真正的乐于为集体奉献的时候，付出者也是幸福的。幸福在于有这么一帮热血的青年，可以在一起无忧无虑的，为了共同的目标而努力;葫芦娃队从取队名、写队旗、定口号一气呵成，组员展现出超凡的创造力和配合的默契，从记队内各名同学的姓名开始，葫芦娃队就表现出超常的智力和协作能力，各位同学都愿意充分的参与进来，能够群策群力，主动找出其他同学名字的易于记的特点，一起分享;随后的体力运动中，灵巧型的葫芦娃队员表现出了高度的投入和韧劲，不服输的韧劲让我们成绩不断上升;最后的毕业墙让我们更真正懂得了团队协作的重要性，无论是当肉垫的同学，还是先上墙拉人的同学，团结和奉献让我们感动，而乘梯而上的同学也是尽力而为，中华若团结如此，何惧艰难险阻。

通过拓展训练，也给予我几点启示：一是领导者的重要性。如果一个单位中无领导者，犹如群龙无首，失去了方向和凝聚力，团队配合好，是需要统一指挥的，正如党之于中国。二是团队精神的重要性。在工作中，要发挥团队的作用，最大限度地提高工作效率，就要知人善任，更多的是要善于听取大家的意见，择优、择精选取。三是“绿叶”的重要性。领导者个人的能力有限，更需要相信群众、依靠群众、发动群众，给予人民群众展现自己的舞台，无事不成。

学习过程中，通过与法检机关同学的接触，我的内心得到极大的震撼，各种资源可以是人们的工具，帮助需要的人，也可以是诱饵，击垮意志薄弱的同志;也警示我们在工作中要恪尽职守、廉洁自律，一旦迈入犯罪的深渊，将会对自身及家庭造成无法弥补的损失，只有时刻保持清醒的认识，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，才能警钟长鸣、洁身自好、清清白白地走好自己的人生路。

四、加强同学之间交流，收获珍贵友谊。

在培训中，通过拓展训练、班组活动和心得分享等，在学习及生活上互相学习、互相关心、互相帮助，加强了同学之间的交流，增进了彼此之间的了解，建立了深厚的友谊。比如在班级座谈和聚会过程中，班干部群策群力，有才华的同学主动参赛，各组同学共同努力，均获得老师和同学们的好评。在生活中，对有困难的同学，大家积极地给予关心和照顾，一起携手共进。在集体活动和交往中互相学习，营造一种积极向上的融洽氛围。

美好的时光总是太短，为期两周的公务员初任培训终究要结束，但是它带给我的是人生中的一笔宝贵财富。为了建设深圳更美好的明天，我将作出自己的一份努力，在今后的工作中，做到以下几点：

一是加强政治理论学习。在实际工作中要不断加强理论学习，始终自觉用党的最新理论成果武装头脑、指导工作，始终坚持学以致用，在工作中不断学习，在学习中努力工作，做到理论和实践相结合。

二是增强为人民服务的意识。公务员是人民的公仆，要时刻牢记为人民服务的宗旨，要树立“立党为公，执政为民”的观念，尽职尽力地履行自己的职责，为人民排忧解难。三是提高防腐拒变能力。树立正确的权力观，在思想上始终保持高度的警惕，在理想信念上始终坚定不移，在法律上严格遵守廉洁从政的各项规定，增强党纪法规意识和廉政意识，经受住各种考验。四是永远以积极的、年轻的、朝气蓬勃的心态做人做事，为集体贡献自己应有的力量，做到无愧于心、无悔于人生，无愧于国家对我的培育。

公务员春训心得体会(四)