党建干部轮训方案心得体会总结 支部书记集中轮训心得(三篇)
在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
对于党建干部轮训方案心得体会总结一
一、党建工作
1、村支委认真贯彻执行中央和上级有关指示,内部团结,分工明确、配合,集默契、敢说敢做、办事公道,具有较强的号召力、凝聚力和战斗力。
2、坚持民主集中制原则,实行民主监督、民主管理、民主决策。班子对重大事项集体研究讨论,并召开村民代表会议,提高办事透明度。
3、党支部重视党员的教育和管理工作,认真组织广大党员干部学习中央和上级部门的文件精神,让党员整体素质不断提高,充分发挥了党员干部在维护稳定工作中起到战斗堡垒和先锋模范作用。
4、计划在开展深入学习实践科学发展观活动中,村党支部组织广大党员,开好发动会,观看电教片,听党课,面对面的一起学习,开展不同形式的教育,用学习实践科学发展观,强化党员意识,提高党员素质,引导党员干部充分认识学习实践科学发展观的重大意义。
5、党支部要重视党员的发展和组织关系转接工作。并且严格按照成熟一个,发展一个的原则,计划转正二名预备党员,培养了二名入党积极分子,为党组织补充了新鲜血液。
6、党支部关心老干部及年老体弱生病党员 结合“党员关怀”活动的开展,在“七、一”和过年期间,村党支部组织人员看望年老体弱的党员们,表示组织对他们非常关心。
二、党支部重视换届选举工作
根据上级的统一步骤,计划利用一个多月的时间,村党支部围绕镇党委提出的顾全大局,维护稳定的方针开展工作。使现任村班子年龄结构合理,文化程度都在初中以上。能够进一步密切联系群众,解决群众的困难,化解矛盾,理顺情绪,为解决实际问题打好基础。
三、围绕工作思路做好中心工作
1、计划上半年道路拓宽改建户2户,发放补偿金320xx元。
2、计划前结尾街道路面硬化投入资金15万元,改变村民居住出行环境。
3、计划对村民放映强烈的前结尾涵道淤积、村民饮用水紧张的问题及时给予解决。
4、计划引入槟榔芋种植订单项目,优化和村民种植结构,种植品种由单一转入多样化。
5、计划整治弃倒垃圾行为,有效制止村居街道脏、乱、差现象,保证居民环境卫生清洁。
6、计划新型农村合作医疗工作,圆满完成上级下达的任务。
7、充分发挥村综治领导小组和村治安信息员的作用,及时掌握和了解各类矛盾纠纷的信息,及时疏导和化解矛盾,使矛盾解决在萌芽状态。做到小事不出村,大事不出镇,为我村的三个文明建设和构建和谐社会创造条件。
8、计划生育工作以紧紧围绕“稳定低生育水平、提高出生人口素质”这一主线,力争工作走在全镇前列。
四、重视集体公益事业建设
1、为了群众的出行方便,组织人员对村级道路进行护养,对河道进行清理。
2、为了改善农民的居住环境和生活环境,全村共配备垃圾收集员4名,建立垃圾填埋点1个。
五、关爱弱势群体使他们感到组织的温暖
党支部重视扶贫帮困工作,对我村孤寡老人,留守儿童,残疾人,困难户进行定期走访关服,对确实困难的予以资金补助。村党建工作计划能够顺利完成年初制定的目标,是跟广大党员干部,群众的大力支持和共同努力是分不开的。党支部在工作中还存在不足之处,有待于在今后的工作中,依靠广大党员干部、群众的支持,不断改进,争取我村的各项工作再上一个新台阶。切实做好20xx年度我村党建工作,扎实加强农村基层组织建设,切实发挥认真学习贯彻党的和省委、市委会议精神,确保与全省同步全面建成小康社会,根据六盘水市党的建设工作小组下发的关于印发六盘水市组建同步小康工作组实施方案文件精神,扶贫工作组通过组通过深入基层实地调研,经比德村村支两委及驻村扶贫工作组会议讨论,根据实际情况初步拟定比德村20xx年发展计划:
一、经济发展方面
(一)比德村活动室位于村中心河谷洼地,有连片耕地,平均海拔1400米,拟发展小规模种植猕猴桃。
(二)拟打算向农业部门协调解决辣椒种子,指导帮助村民做好育苗和栽种。
(三)本村不具备大规模养殖及喂养大牲畜的条件,且村民家中剩余劳动力不足,指导村民分散喂养肉猪及家禽。
(四)拟建设西瓜基地500亩,中药材基地100亩。
二、基础设施方面
(一)多方面争取资金,用于改进改善比德村多功能活动室的扩容及软硬件设施建设。
(二)协调交通部门解决部分资金,通过村民大会调动村民积极性自愿投工投劳,将本村刘家湾组的道路硬化、平整及修建串户路。
(三)拟协调财政部门通过“一事一议”程序解决本村刘家湾组通路所需的水泥、沙子、钢筋等材料及部分资金。
对于党建干部轮训方案心得体会总结二
今年以来,我院党总支在县机关工委的领导和院党组的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻落实党的xx届三中全会精神、以加强党的执政能力建设和党的先进性建设为主线,着力加强党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设,不断夯实党建工作基础,为全面完成各项检察工作提供强有力的思想和组织保证。
党建基础工作规范化建设情况
一、完善机制,充分发挥党组织在检察工作中的政治保障作用。
按照和xx届三中全会关于加强党的建设要求,结合检察队伍出现的新情况、新问题,不断更新党建工作思路,优化保障机制,强化责任落实,为检察工作科学发展提供了坚强有力的组织保障。一是加强机关党的组织建设。先后建立和完善党组党建目标责任制、党组议事规则、党组工作责任制、党支部责任制等,以健全的机制强化履职意识和责任意识,规范组织工作程序;针对人员岗位不断变动的实际,及时增设党支部或进行人员调整,确保党组织的健全和稳定。目前,我院退休党员逐步增多,退休党员已达25人。为便于组织退休干部党员的学习、管理和开展组织活动,依据《中国共产党章程》的相关规定,经院党总支部研究同意,拟成立洪泽县人民检察院退休老干部党支部,现已报送机关工委审批。二是加强党员队伍的教育管理。结合党的先进性教育建立了共产党员保持先进性长效机制,在党支部中积极开展比学习创一流素质、比协调创一流团队、比进取创一流风貌、比作风创一流服务、比奉献创一流业绩的“五比五创活动”;院党总支以组织召开家属助廉座谈会、进行警示教育、开展廉政文化进机关等方式,不断拓展对党员干警教育管理方法与监督的空间;认真落实“一岗双责”,要求党支部做到周有学习、月有分析、季有讲评、半年有小结、年终有报告,以规范的组织生活管理党员队伍。三是严格党员发展程序和质量。在新党员的发展上,始终坚持做到个人申请与组织培养相结合,积极分子参加党支部学习活动,并参加组织培训,培养不满一年的不列入发展计划。发展对象经过公示、组织谈话后,提请机关党委审批,从而严格了党员发展程序,确保了党员发展质量。
二、围绕中心,充分发挥党员干警在检察工作中的先锋模范作用。
始终坚持“围绕中心,服务大局,拓展空间,强化功能”的理念,不断增强党建工作的覆盖面,充分调动和发挥党员干警先锋模范作用,有力地推进了我院队伍建设和检察工作创新创优发展。一方面院党组将党建工作目标纳入全院的年度目标管理和考核,并把“五好处室”、“先进党支部”评比与工作业绩结合起来,工作指标未能进入全市靠前位次的,实行“一票否决”。院党总支部结合业务工作,在党员干警中开展“先锋岗”活动,先后有多名党员分别被评为“监督能手”、“侦查能手”、“优秀公诉人”、“优秀信息员”等先进个人,有力地推进了各项检察工作的开展。另一方面在服务“保增长、保民生、保稳定”大局中加强党建工作。组织党员干警开展了“进企业,入农村,送法律,送温暖”活动,院党组成员带领三个党支部分别与挂钩乡镇建立了联系,开展服务活动。通过走访乡镇、走访农户,增进党员干警与人民群众的感情,在服务农村发展、化解矛盾纠纷、促进基层民主法治建设等方面取得了成效,赢得人民群众的信任和支持,为推进社会主义新农村建设提供了坚强的法律保障。坚持开展“一日捐”、“资助失学儿童”、“帮扶农村特困户”等活动,连续多年被县委评为“先进基层党组织”。
三、加强引导,充分发挥群团组织在检察工作中的桥梁纽带作用。
院党组织坚持“组织上领导,思路上引导,工作上指导,履职上独立”的工作原则,充分调动和发挥群团职能作用,以党建带群团组织建设,既增强了党的工作的执行力,密切了党群关系,同时也为检察队伍科学发展注入了生机和活力。一方面健全机构,选好配强群团组织带头人。针对近年来新进大学生多、非党青年多、退养离职人员多等实际,在对群团组织进行整合的基础上,按时进行了换届选举,配齐配强群团组织负责人,确保群团组织在党的坚强领导下开展工作并发挥作用。另一方面注重引导,以活动为载体延伸党建触角。大力倡导文化育检,积极支持群团组织开展丰富多彩文化活动,引导思路,搭建平台,有效延伸党建触角。院团组织发挥自身优势,积极开展法律服务、文明创建、参与公益等活动,激励广大青年干警奋发有为,积极向上。在纪念“五.四”运动90周年之际,举办了“下基层、采民风、感民情”主题摄影采风活动,妇工委积极推进“巾帼建功”、“和谐家庭”、“学习型家庭”等文明创建活动,发挥了独特作用;结合中国人民解放军成立87周年,党支部组织举办了转业干部与年轻干警交流座谈会,有效激发年轻干警要认真学习和发扬吃苦耐劳的精神,为检察工作全面创新创优营造了良好的发展氛围。
上半年机关党建特色工作
今年以来,我院在党建工作中,立足检察工作实际,开拓思路,创新载体,抓党建带队建,以队建促党建,不断增强党建工作活力,努力培育具有时代特色、洪泽检察特点的党建工作体系,取得了实实在在的效果。
一、以理念培塑为根本点,提升党建工作感召力
坚持“铸人以魂,授人以道”,注重搭建培塑平台,打造精神家园。一是开展“新时期洪泽检察精神”大讨论。倡导干警看山看水看风云,知晴知雨知深浅,做有政治眼光的法律人;铁肩担道义,妙手著文章,做有书卷气息的文化人;爱国爱家爱他人,行正立直度春秋,做有高度责任感的社会人。鼓励干警高点定位人生,扮好三种角色,为洪泽检察争光添彩。二是开展院训征集活动。不断强化“忠诚、公正、清廉、文明”的核心道德观、“善待他人,幸福自己”的核心团队观、“大处着眼,小处入手”的核心管理观,大力弘扬“与党的事业同在,与人民群众同心”的泽检检院训精神,以此凝聚力量,成为指导全院干警服务全县大局,创先争优的核心价值观。三是突出抓好检察职业道德教育。把思想政治建设放在更加重要的位置,深化社会主义法治理念教育,大力推进“三个至上、四个在心中”、“学习实践科学发展观”、“恪守检察职业道德、促进公正廉洁执法”等各项主题实践活动,通过不断丰富教育活动载体,逐步加强检察职业道德建设,让干警在献身检察事业中找到归属感和认同感。
二、以班子建设为关键点,提升党组凝聚力
党组一班人正视存在的问题,真抓实干,从自身建设抓起。一是抓好班子理论学习。把提升班子的理论素养始终如一地紧抓不放,使院党组能够站在比较高的理论层面谋划工作,推进工作。坚持“周五”学习制度,充分利用党组会议、党组中心组理论学习会等形式,抓好党组集中学习。二是抓好班子团结。提出“在班子团结的时候讲团结”,团结应是齐心协力谋发展的一致与合拍,提高团结质量,不搞你好我好一团和气,强调有基础、有前提、有原则的团结,严格按民主集中制的要求来说人说事,让说的对的人说了算,把团结的质量体现在实际工作成效上。三是抓好班子能力建设。班子的好坏最终体现在能力上,提出“五个一”工程,要求班子成员在分管的工作中至少一项工作全市领先,至少一项全市叫得响的创新品牌,至少一篇高质量的调研文章等。加强班子执行力建设,善操作,会落实,克服不敢管、不会管、不愿管的懒惰心理,使得党组说话有人听,党组决议能落实。
三、以组织建设为基本点,提升队伍战斗力
注重找准加强党建工作与全面履行检察职责有机结合的着力点,发挥好党组织对检察工作发展的服务、保障和推动作用。一是发挥政治核心作用。创新活动载体,本着“干警需要、党员欢迎、群众理解”的原则,开展党务工作。围绕执法办案的中心任务,切实加强对党员的教育管理,发挥党员先锋模范作用。充分发挥党组织的战斗堡垒作用,凝聚人心,凝聚力量;充分发挥党组织的政治核心作用,推动检察工作的不断发展。把党小组设在办案一线,做到哪里有困难、哪里就有党员,使党员成为执法办案攻坚克难的中坚力量。积极延伸检察触角,选派党员干警到派驻社区检察室工作,服务基层群众,化解社会矛盾,得到群众普遍好评。二是发挥教育引导作用。通过开展省级文明单位创建、岗位大练兵活动,提高党员的思想政治素质和检察业务能力,充分调动工作积极性,增强凝聚力,树立良好的检察形象。三是发挥监督保障作用。各党支部认真组织党员干警学习贯彻党的路线、方针、政策,层层签订廉政保证协议,建立廉政监督员制度、干警八小时之外监督机制,实行案件受请托汇报制度,做到制度落实到位、监督预防到位。
创新创优项目进展情况
xx年,县检察院申报的党建创新项目为“‘三二一模式’,助推青年干警‘扬帆’计划”。主要通过以下三个方面实施该创新项目:一是开展“三项活动”搭建青年检察人员学习交流平台。开展检察官上讲台活动。以检察业务为主线,针对法律法规及相关司法解释,组织专题实务培训。现已开展专题讲堂活动4次。完善“业绩展示”交流学习平台。借助“大湖法学社”这一学术平台,通过青年检察人员在办理案件的过程中所遇到的疑难复杂案件书写的办案札记、工作体会、类案分析以及自己感兴趣的经济、法律等热点进行交流,采取主题发言、综合点评、互动交流等形式,加深青年检察人员撰写调研、风险研判以及对相关议题的认识与理解。实施青年干警下基层活动。五四期间组织干警赴乡镇开展主题摄影比赛活动,多次分赴各乡镇开展法律巡讲、巡回法庭等活动,让青年干警更多地接触群众、了解社会。二是实施“二个计划”拓宽青年检察人员能力培养渠道。实施“读书促进计划”,提高干警文化素养。采取多种形式鼓励干警多读书、读好书,提高综合素质。首先开展“读书比比看”活动,每名干警每季度精读一本书籍,撰写一篇读书心得,在内网和外网开设“我的读书心得”专栏,刊登干警原创作品,展示干警读书成果。其次是开展读者“微”言活动,鼓励干警在各类网站开设个人微博,引导社会文明,营造良好社会风尚。最后开展“办案札记”热点评析活动,用专业的视角撰写办理案件中的感悟,探究个案背后所反映出的社会问题和解决方案。实施“日志管理计划”,强化干警写作意识。日志具有引导干警加强自我管理、强化干警履职意识、完善队伍建设管理机制的作用。因此,我院成立专门的日志管理小组,组长实行中层正职轮流担任制度,实行日志定期展示制度,每个季度对记录完整、内容详实、思考到位的优秀日志进行展示,供干警学习借鉴。三是开辟“一项制度”,青年干警列席检委会制度。通过列席检委会,一是要求青年干警积极参与疑难复杂案件的讨论,有效释放青年干警的聪明才智和活力,极好的锻炼青年干警的思维和口才,二是青年干警轮流担任会议记录员,提高青年干警归纳总结、语言提炼水平,强化其运用法律和文字处理能力,三是优先安排青年干警汇报案件,直接委以重任等方式促进和带动广大青年干警快速熟悉业务、掌握工作方法不断提高其办案技能和工作水平。现已组织青年干警列席检委会6次,均取得良好效果。
下半年党建工作计划
半年来,我院党建工作在上级党工委的领导下,经过全体党员的共同努力,取得了一定的成绩,但也存在一些不足:一是各支部对党员的日常教育管理监督工作尚需进一步加强;二是党员的先进性有待进一步发挥;三是组织生活和内容还不能适应党员的实际需求。下半年,我们继续以xx届三中全会精神为指导,牢固树立围绕中心抓党建、抓好党建促发展的工作理念,进一步增强围绕检察工作中心,服务全区经济发展大局的意识,找准机关党建与检察业务工作的结合点,服从服务了全县工作中心,为全面完成检察各项工作提供有力保证,为构建和谐社会作出新的贡献,使我院党建工作更上新台阶。
对于党建干部轮训方案心得体会总结三
20xx年,中山综合网格支部以党的两会精神为指导,落实科学发展观的重要内容,坚持把党的建设融入到各项工作之中,深入贯彻“省市”公司工作会议精神,全力做好抓早、抓实,做好“抓党建促生产”,全面推进各项工作,要树立危机意识和紧迫意识,大力推进基层党支部的工作管理质量提升。以市场观念经营网格,特别关注移网及固网协同运营;强化两网协同发展,做好两张业务深度融合、增大用户粘性。为实现企业的经营目标、推动企业和谐发展提供了坚强可靠的政治、思想和组织保证。
一、以提升管理水平为目标,不断加强支部班子自身建设
一个过硬的队伍必须有一个强有力的支部班子,我网格从注重加强网格班子业务素质建设出发,通过采取学习与实践相结合的方法,坚持以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观相关内容,有效的将理论运用到实践中去,坚持理论联系实际,坚持学以致用、注重实效。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面提升党员干部、职工的政治素养和水平,不断强化支部班子的执行力、创造力与协调力,从而提高了支部班子的整体功能。
二、以丁香绽放活动为载体,不断推动企业和谐发展
在创先争优活动中,我们紧紧围绕“一起为了市场、一切为了客户、一切为了一线”的目标,深入开展“丁香花开香满城,不忘初心创辉煌”主题实践活动,不断提升党员职工的服务质量和水平,推动企业健康和谐发展。一是创新载体,增强服务意识。坚持优秀共产党员“先锋”的标准,选树最美丁香花,开展岗位练兵;组织形式多样、丰富多彩的文化活动;培育“正德厚生、臻于至善”核心价值观,培养广大员工对企业使命、企业核心价值观的认同感和责任感,将广大员工的思想和行动统一起来,推动企业科学发展;大力开展以“五新联通建设”为主要内容的实践活动,引导广大员工正确认识开展创先争优活动的重要意义,树立正确的人生观、价值观和利益观,以更加饱满的敬业精神、更加扎实的工作作风做好本职工作。二是关注热点,完善服务体系。坚持“客户利益高于一切”的服务宗旨,扎实推进“我的百倍用心,愿您10分满意”全员服务在行动主题活动,在营业厅建立并实施了客户服务“五条禁令”:1、禁止对待客户态度冷淡、语气生硬;2、禁止对无法办理的业务没有给予满意合理的解释;3、禁止用户进厅办理业务,引导不及时;4、禁止对情绪激动的用户不能及时有效地进行安抚,引发言语或肢体冲突。三是扩展领域,提升服务质量。以“素质强、形象好、窗口亮、服务好”为目标,紧密结合行业特点和工作实际,制定如下服务规范措施:1、对于进厅客户,要及时有效引导;
2、当用户咨询、办理业务或投诉时,应全程微笑服务,积极礼貌沟通;
3、当遇到需内部协调解决的问题,要做好用户的安抚,及时向用户反馈问题解决的进展,有始有终;
4、当遇到规则受限等原因确实无法满足客户的需求,要真诚地向用户解释,取得谅解;
5、当出现用户不满、情绪激动或其他突发情况时,应及时启动应急预案,及时安抚用户情绪,坚决杜绝与用户发生言语或肢体冲突;
6、营业厅简单业务向线上和自助终端迁转的工作过程中,避免因为简单粗暴迁转造成客户不满。
三、以制度建设为基础,进一步夯实基层党组织建设
在工作中,我们进一步完善党支部各项制度,制定了党员责任区制度,逐一落实党建工作的各项内容,配合需要将工作细化到每位职工,做到从思想上激励党员、从生活上关心党员,搭建起一个和谐民主的基层组织。在加强自身建设的同时,支部定期组织领导班子成员和党员职工开展批评与自我批评,主动查找支部建设方面存在的问题,及时调整工作思路,稳步推动党建工作健康发展,同时,还要做好党建带团建的工作,激励和鼓励网格的青年职工和共青团员们在一线发挥生力军作用。每月认真落实“三会一课”制度,截止目前,我支部共召开党员大会12次,支委会12次,上党课4次。落实党员责任区制度,定期对责任区内的各项工作进行检查和抽查,并有计划的进行检查评比和总结。认真做好党员发展工作,严格党员发展程序和手续,坚持实行党员发展公示制度和票决制,保证发展新党员的质量。同时结合建党97周年和“最美丁香系列”活动,有针对性地组织党员开展学习活动,共下发学习资料、读本15本∕篇,学习笔记近7500字,既保证党员的学习时间,又能确保学习效率。
四、以政治宣传引导工作为先导,不断加强支部的精神文明建设
在工作中,我支部继续争创建设最美丁香园活动,推动建设成功不断向前发展。在创建过程中,不断完善机制,将公司重点工作与支部的建设工作有机的结合起来,着力营造良好的工作氛围。积极倡导学习《中国联合网络通信(香港)股份有限公司员工职业道德守则》,开展安全教育培训、“道德讲堂”、“文明餐桌”、“敬老尊老爱老”活动,组织员工参加公司“气排球”趣味体育比赛,开展“绿色企业,文明出行”活动等,激发职工对企业荣誉感和行业自豪感,形成有利于公司发展的优良作风和文化氛围。从而提升企业整体形象,提高职工队伍的整体实力。同时,在党员和群众中积极宣传好人、好事、好的工作方法等,树立优秀的工作典型,逐渐使职工养成勤奋好学的优良环境。
五、以党的群众路线教育活动为载体,深入开展党建帮扶工作
深入开展党的群众路线教育实践活动。9月份,网格党支部把各部门业务排名末尾的员工定为重点帮扶对象,在各部门选一名师傅带一名徒弟,并签定“师带徒”合同。对徒弟进行重点业务知识及操作流程进行培训,从思想认识、工作态度、个人工作技能方面进行帮扶。党支部还积极走出去,与线务员一起到中山花园小区进行集中装机行动,保证集中受理的装机工单能够得以及时处理保证装机及时率。在公司党委委开展的“帮扶贫困县饶河”活动中,党支部全体党员积极奉献爱心,主动帮助贫困县推销本县特产,全体党员自掏腰包购买贫困县的土特产,受到了公司党委的好评,在职工中也形成了一定的影响力。
今年以来,按照上级党组织的要求,我们较好地完成支部各项工作任务,在今后的工作中,我们将发扬中山网格支部的优良传统,纠正不足,从困难和问题当中获取经验,致力于寻求新的发展思路,以突破促进改革,以新的举措推进各项工作落实,为企业的发展和社会的和谐贡献我们的力量。
党建干部轮训方案心得体会总结 支部书记集中轮训心得(三篇)
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