就业单位调动申请书模板 单位职工调动申请书(七篇)
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精选就业单位调动申请书模板(推荐)一
xx毕业生,性别xx,身份证号码:xx,系我校(院)年学历毕业生。经审核,该生现已取得毕业资格,兹介绍其到你单位办理就业派遣手续(注:本段文字为延迟毕业的高校毕业生办理就业派遣手续用)。
20xx年x月x日x院xx届xx系xx专业学生xx前往贵单位应聘,请给予接洽!十分感谢贵单位对我院工作的支持!
xx学院学生处
x年x月x日
联系电话:传真:
地址:邮编:
精选就业单位调动申请书模板(推荐)二
就业推荐协议
甲方:_________
乙方:_________?根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议书,共同遵守本协议书所列条款。
一、协议书生效时间
第一条?本协议书生效日期_________年_________月_________日。
二、工作内容
第二条?甲方同意将毕业生委托乙方安排其就业,推荐人员赴乙方工作。
第三条?甲方推荐的毕业生将按照乙方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、_____和劳动条件
第四条?执行定时工作制的,乙方安排甲方推荐的人员每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。乙方保证甲方推荐的人员每周至少休息一日,乙方由于工作需要,经与工会和甲方推荐的人员协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障甲方推荐的人员身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。执行不定时工作制的,工作和休息休假由甲方推荐的人员自行安排。
第五条?乙方延长甲方推荐的人员的工作时间,应安排甲方推荐的人员同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条?乙方为甲方推荐的人员提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第七条?乙方负责对甲方推荐的人员进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬
第八条?乙方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
第九条?执行定时工作制或综合计算工时工作制的,甲方推荐的人员完成规定的工作任务,甲方每月_________日以货币形式足额支付甲方推荐的人员工资,工资不低于_________元,其中试用期间工资_________元。
第十条?乙方安排甲方推荐的人员加班或延长工作时间超过本协议书第四条规定的,按《劳动法》第44条支付工资报酬。
五、_____福利待遇
第十二条?乙方与甲方推荐的人员应按国家和市社会_____的有关规定交纳职工养老和大病医疗统筹及其他社会_____费用。
乙方应为甲方推荐的人员填写《职工养老_____手册》。双方解除、终止劳动合同,《职工养老_____手册》按有关规定转移。
第十三条?甲方推荐的人员患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。
第十四条?甲方推荐的人员患职业病或因工负伤的工资和医疗_____待遇按国家有关规定执行。
第十五条?乙方为甲方推荐的人员提供以下福利待遇:
_________。
六、劳动纪律
第十六条?甲方推荐的人员应遵守乙方依法规定的规章制度;严格遵
就业单位调动申请书模板 单位职工调动申请书(七篇)
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