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招聘现场自荐范文简短 招聘现场自荐范文简短有趣(9篇)

来源:互联网作者:editor2024-02-011

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

最新招聘现场自荐范文简短一

岗位职责:

1、3年以上便利店从业经验,其中管理经验1年以上;

2、主要负责门店经营管理,保证门店各项制度执行到位并完成公司下达的各项经营指标(重点品牌销售指标、月销售指标、月毛利额等)。

3、门店商品上架、补货、陈列;

4、门店收银;门店卫生维护清理。

诚招3名仓管员和3名分流员

1、负责仓库产品分类保管;

2、物品的接收,数量的核对,产品质量的检查等。

3、分配产品到各个店面跟进等

任职资格:

1、18-45岁,男女不限;

2、能吃苦耐劳,服从安排。

3、有经验者优先考虑,无经验者只要诚恳肯干,都可以。

以上岗位的福利待遇优渥统一面谈,8小时制,月休四天,转正后购买五险,加15元一天的餐补。

最新招聘现场自荐范文简短二

甲乙双方本着平等自愿、有偿服务的原则,就甲方委托乙方代为搜寻(猎聘)各类中甲方(委托方): 乙方(受托方):高级人才等事宜,经双方协商,达成如下协议,以资共同恪守。

甲方委托乙方招聘各类中高级人才,甲方对招聘岗位的职位描述、任职条件,及薪资 福利等承诺见《委托招聘登记表》。

一、双方责任与义务:

1、 甲方必须向乙方提供营业执照副本复印件,企业的经营概况,人员配备,发展前景 及资质等情况,并保证所提供资料的真实性,以使乙方正确理解甲方的实际情况及委托招聘要求,客观负责地向候选人介绍甲方情况。

2、 甲方必须详尽填写《委托招聘登记表》,所提要求及待遇标准必须严格执行。

3、 乙方根据甲方签字盖章确认后的《委托招聘登记表》,通过各种渠道为甲方搜寻所需 人才。《委托招聘登记表》作为本合同的附件一,具有同等的法律效力。

4、 乙方负责对应聘人才的性格,管理能力,专业知识与技能等综合能力进行测评;力 求客观全面的向甲方介绍候选人的基本情况。在征得甲方和候选人的同意后,组织双方进行面试。如未达成意向,则由乙方重新推荐合适人选。

5、 甲方应按照其规定的条件面试考核乙方提供的人才,并应于考核之日起10日内将是 否聘用(含试用)的意见及理由书面通知乙方。否则,乙方将视甲方意见为同意聘用。

6、 乙方在甲方确定试用人选后,协助双方签约,办理录用调动手续。

7、 乙方有义务为甲方选拔优秀人才,甲方有责任在决定留用(含试用)该人才的同时 将服务费用按时支付给乙方。

二、保证条款:

1、乙方保证按照《劳动法》的规定和猎头行规开展猎头业务;而甲方亦保证按照合同 的条款进行履约。

2、乙方保证在为甲方推荐人才的同时,不猎走甲方正在使用的人才;而甲方亦保证在委 托乙方同时,不再委托第二方猎寻同职位的人才。

3、甲方一旦聘用乙方推荐的一位人才,乙方则不得猎走甲方的人才。

4、合同签订生效后,若甲方单方面终止合同,已收费用不予退还;若乙方单方面终止合 同,退还所有甲方已付费用。

5、人才寻访时间为合同签订之日起60日内。

三、保密条款:

1、甲乙双方对所签订合同内容应严格保密。甲方在未征得乙方书面同意前不能对候选 人作任何资料审查及背景调查;乙方不得将甲方的商业机密和用人信息泄露出去。2、乙方应确保被猎候选人在到甲方工作前必须与原单位按照合法程序办好离职手续。而甲方不得利用被聘候选人盗取候选人原工作单位的商业机密和知识产权,一切由此引起的不良后果由甲方负责,乙方不承担任何责任。

四、服务费用的支付方式:

1、乙方按推荐岗位年薪(年薪指转正后一年的总收入,包含基本工资、奖金、津贴、提成、期权等)的 %收取人民币(大写)服务费。(按议定工资总额计算)

2、签订本合同时,甲方应向乙方支付寻访委托金(预付款)计人民币元。

3、甲方确认录用人选后,在被推荐人到岗之日起一周内,付清服务费全部余款,计人民 币(大写) 元;(按议定工资总额结算)

4、人才的保证期为到岗后的120天。在这期限内,甲方若辞退乙方提供的人才,甲方已支付的委托金和服务费不予退还,但乙方应免费按本合同规定继续为甲方推荐人才,如甲方正式录用乙方推荐人才,乙方本次服务完成,不再有保证期。

5、如果乙方介绍之候选人经甲方面试后决定不用,但在12个月内又被甲方录用,甲方需按协议支付乙方服务费。

五、违约责任:

1、规定的支付服务费用期限内,甲方未能按时支付费用,则视为违约;甲方违约需向乙方支付双倍服务费用。

2、乙方若将推荐给甲方已任职的人才再推荐他处,视为违约;乙方违约需向甲方赔偿双倍的委托费用(但和约解除者除外)。

六、本协议经双方签署,自甲方支付预付款之日起生效。

七、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。

八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,附件作为合同的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

最新招聘现场自荐范文简短三

甲 方(用人单位):

地 址:

邮 编:

联系电话:

乙 方(猎头公司):

地 址:

邮 编:

联系电话:

开户银行:

银行账号:

鉴于甲方需要,特委托乙方为其招聘甲方所需岗位,双方经协商一致,达成如下协议:

1. 委托

本合同中所述委托是指甲乙双方书面的合同、协议、电子邮件方式确认甲方需要乙方招聘的职位以及该职位所需要的关键要求,上述委托可为本合同附件,与本合同具有同等法律效力,若与本合同有冲突的,以本合同为准。

2. 双方应承担的义务事项

a. 甲方义务

甲方应向乙方提交营业执照副本复印件,并真实地提供企业的经济性质、经营范围、注册资金、规模大小、发展前景及有关情况,以便乙方正确理解委托招聘岗位的要求和客观负责地向候选人介绍招聘方情况;

甲方需要提供委托职位的具体职位描述及要求,并保证其信息的可靠性;合同有效期内,甲方可变更、补充、修改所需岗位的具体职位及要求等,乙方应按甲方的标准及要求推荐候选人;

合作过程中,甲方应将面试结果及未录取人员情况及时以邮件书面形式五个工作日内通知乙方;若甲方招聘要求和职位状态发生改变,甲方应在其后的五个工作日内及时通知乙方;

甲方在收到符合要求的乙方推荐的候选人资料后,如发现该人及其资料与甲方自行或从其他渠道已获得的资料重合或相同时,甲方应在收到该候选人资料后两个工作日内书面通知乙方,否则,视为乙方推荐有效。

未经乙方同意,甲方不得私下与被推荐人联系或达成有损乙方利益的约定。一旦发现作违约处理,乙方有权中止履约。

甲方自本合同生效之日起至合同期满后或合同提前解除后一年内,不得以任何形式雇佣乙方员工。

b. 乙方义务

乙方应向乙方提交营业执照副本复印件,并保证有正常提供招聘服务的资质和条件。

乙方根据本协议向甲方提供合适人选,并确保每一个推荐给甲方的候选人首先经过乙方认真筛选,不得有任何敷衍或欺骗行为;乙方向甲方提供候选人报告前,应对候选人信息进行查证,并不得对甲方隐瞒,且应保证其提供的候选人资料的真实可靠; - 乙方向甲方推荐人选时,力求客观、全面地向甲方介绍候选人的情况,并向甲方提交书面推荐报告(推荐报告内容包括但不限于候选人姓名、联系方式、邮件地址、工作情况、家庭背景、求职意愿、期望报酬等内容。工作情况应包含所推荐候选人详细的工作经历、工作职位、薪资水平等);

乙方负责妥善安排与推荐人选的面试事宜;

乙方在甲方有意录用乙方推荐人选后,在甲方有需要时,对候选人的工作能力、工作业绩进行查证,并提供相关的推荐候选的书面查证材料;协助甲方办理被录用者的有关调动及人事管理手续。

乙方自本合同生效之日起至合同期满后一年内,不得以任何形式雇佣或主动猎取甲方员工。

3. 服务保证

针对岗位类别1:乙方对每个候选人的保证期为一个月。若乙方推荐的候选人在担保期内因任何理由(除职位、主要职责、工作地点变化,甲方违反劳动法律法规,裁减冗员的原因之外)离开甲方,则乙方负责免费成功推荐该职位替代候选人一次(替代候选人服务费与原来服务费不一样的,多退少补)。

针对岗位类别2:乙方对每个候选人的保证期为三个月。若乙方推荐的候选人在担保期内因任何理由(除职位、主要职责、工作地点变化,甲方违反劳动法律法规,裁减冗员的原因之外)离开甲方,则乙方负责免费成功推荐该职位替代候选人一次(替代候选人服务费与原来服务费不一样的,多退少补)。

4. 收费标准

乙方成功推荐人才后,每个职位甲方按如下约定支付招聘服务费,招聘岗位的具体岗位要求及标准,乙方应当结合甲方提供的有效书面标准:

本条所称税前年薪是指税前13个月薪。甲方同意及时向乙方提供甲方选择的候选人所接受的最终的薪资福利待遇聘用书的副本。

乙方成功推荐人才的标准为候选人基于乙方的推荐,在甲方发给其的《工作聘用函》指定时间内入职甲方。

5. 付款方式

a 人才招聘服务佣金

针对岗位类别1:乙方推荐的合适候选人入职甲方后,则乙方会在五个工作日内将

付款信息和发票快递给甲方,甲方须在收到乙方提供的付款信息及有效合法等额发票起柒个工作日内将全额服务费款项支付至乙方指定银行账户;若候选人在保证期内离职,则乙方免费为甲方招聘同类岗位一人。

针对岗位类别2:乙方推荐的合适候选人被甲方录用,则乙方会在五个工作日内将付款信息和发票快递给甲方,甲方须在候选人到甲方报到起柒个工作日内将50%服务费款项支付至乙方指定银行账户;并在候选人到岗三个月后的柒个工作日内将剩余50%服务费款项支付至乙方指定银行账户。

b 滞纳金

若因甲方原因而逾期未付款,应向乙方支付滞纳金,如逾期未付,按每天0.3%收取滞纳金。

6. 其他相关费用

协议履行期间,若发生该协议约定服务费以外的费用(如广告费、国际长途电

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