个人竞聘PPT请填写副标题/补充内容应聘人：XX应聘部门：XXX目录关于我岗位认知ABOUTMEPOSTCOGNTIVE胜任能力目标规划COMPETENCEPROGRAMMINGResume姓名:Xxx性别:女关于我年龄:23岁民族:汉ABOUTME体重:55kg身高:168cm•基本信息籍贯:上海市学历:本科•个人履历•荣誉和奖项婚姻状况:未婚政治面貌:党员联系方式:13998xxxxxx电子邮箱:ooopic@ooopic.com现在住址:上海市XX区XX路XX家园Resume1994-1998就读于北京大学工商管理专业，学士学位。关于我XX市副市长。2013至今1998-2000就读于芝加哥大学ABOUTME工商管理MBA。•基本信息2000-2006XX市XX厂副厂长，•个人履历入中国共产党。•荣誉和奖项XX市机械工业2008-2013厅副厅长。2006-2008XX市机械工业局副局长。Resume2002年---点击输入所获荣誉和奖项点击输入所获荣誉和奖项关于我2008年---点击输入所获荣誉和奖项点击输入所获荣誉和奖项ABOUTME2010年---点击输入所获荣誉和奖项点击输入所获荣誉和奖项2012---点击输入所获荣誉和奖项点击输入所获荣誉和奖项•基本信息•个人履历•荣誉和奖项2015年---点击输入所获荣誉和奖项点击输入所获荣誉和奖项Resume输入标题输入标题输入标题岗位认知输入文本.输入文本输输入文本输入文本输入输入文本输入文本输入入文本输入文本输入文文本输入文本输入文本文本输入文本输入文本POSTCOGNTIVE本输入文本输入文本输输入文本输入文本输入输入文本输入文本输入入文本输入文本输入文文本输入文本输入文本文本输入文本输入文本•知识技能•解决问题本•责任与义务Resume发现问题AC提出假设提出假设解决问题，事物的可岗位认知有发现问题的能力和对事物能性有强烈的好奇心POSTCOGNTIVED检验假设分析问题B做出实验检验问题的真假与是•知识技能否对错•解决问题面对问题能冷静思考，从问•责任与义务题的本质出发Resume针对性经济性岗位认知PERTINENCEECONOMYPOSTCOGNTIVE系统性时效性•知识技能SYSTEMATICNESSEFFECTIVENESS•解决问题•责任与义务Resume学习力建立组织结构，规定职务或职位，明确责权关胜任能力组织力领导力决策力系，以使组织中的成员互相协作配合、共同劳COMPETENCE动，有效实现组织目标的过程。组织管理是•领导能力管理活动的一部分，也•执行能力称组织职能。为了有效•团队能力地实现目标，灵活地运用各种方法，把各种执行力感召力力量合理地组织和有效地协调起来的能力。包括协调关系的能力和善于用人的能力等等。Resume胜任能力制度执行力执行其他执行力制度执行力说明能力其他执行力说明COMPETENCE•领导能力•执行能力•团队能力应急执行力工作执行力应急执行力说明工作执行力说明战略执行力战略执行力说明Resume表达与沟通建立在团队的基础之上，发挥团队精神、互补互胜任能力做事主动助以达到团队最大工作效率的能力。对于团队COMPETENCE建立在团队的基础之上，敬业的品质的成员来说，不仅发挥团队精神、互补互助要有个人能力，更需要•领导能力以达到团队最大工作效率有在不同的位置上各尽•执行能力的能力。对于团队的成员所能、与其他成员协调•团队能力来说，不仅合作的能力。要有个人能力，更需要有在不同的位置上各尽所能、宽容与合作与其他成员协调合作的能力。全局观念Resume目标规划是以线性规划为基础而发展起来的，但在运用中，由于要求不同，有不同于线性规划之处。目标规划重视成果目标锁链人的因素目标体系成果评估COMPETENCE谢谢观看应聘人：XX应聘部门：XXX
