年会策划书下载年会策划书封面(22篇)每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。年会策划书下载年会策划书封面篇一年会时间：20xx年x月x日8:20-13:30年会地点：厂内部项目特色：1、对旧年的回顾，对新年的展望。2、表彰优秀员工，鼓励员工之间互相合作。3、通过年会活动，增强员工对企业的归属感。4、通过精神与物质的表彰，调动员工对自身的积极性和认可度，从而达到让员工主动与企业长久战略靠拢的目的。项目流程：1、签到(留下手机号并领取抽奖卡)2、企业历程回顾(宣传片的播放)3、大屏倒计时年会正式开始(最好做开场节目)第一部分：年会总结1、企业领导致辞(精简、激励、烘托气氛)2、年会总结会(由各部门发言)第二部分：颁奖仪式1、企业副领导致辞(精简、激励、烘托气氛)2、优秀员工奖励及颁奖(15名，优秀员工代表感言，由讲话领导颁奖)第三部分：活动环节1、游戏环节：水果蹲(此游戏共选择3组。由优秀员工及抽奖幸运员工参与1组，由现场选择2组)2、颁奖环节及抽取3等奖(3位，由优秀员工抽取视优秀员工人数待定。)优秀员工奖励3、游戏环节：谁是卧底(此游戏共分2组优秀部门中选取幸运员工组成1组，由现场选择1组)4、抽取2等奖(2位，由优秀部门代表抽取)承办方领导分享及祝愿5、游戏环节：泡泡糖(此游戏共分3组，全部由现场抽取)6、抽取1等奖(1位，由承办方领导抽取)7、游戏环节：台上打仗，台下支援(此游戏分2组，全场随机抽取)8、抽取特等奖(1位，有承办方领导抽取)9、特别幸运奖(10位，与会人员在自己就坐的座位下面寻找暗号，能对接上暗号的为幸运奖)10、活动结束，大家同唱一首歌(歌曲由主办方选择大家会唱的，有气氛的歌曲)第四部分：午宴1、午宴开始，领导举杯，至祝酒辞，大家同饮2、结束时，领导至总结讲话。至此活动结束。策划方准备明细：1、年会场地选择在公司工厂内部(提前考察场地，制定布置方案)2、如果企业没有宣传片，协助拍摄制作。3、提供年会所需灯光调配，配备灯光师。(此项可视实际情况待定)4、年会主持人(可和委托方商议，由委托方推荐主持人。如果委托;方没有合适人选，我方推荐优秀活动主持两名。)5、会场工作人员(涉及到音响调控，灯光调控，音乐调控，设备调控等人员)委托方准备明细：1、参会人员总人数(350人)2、企业宣传片的准备(如果没有，策划方可提供协助拍摄企业宣传片)3、年会奖品(如果没时间准备，可由委托方提议，我方代为购买。主体游戏介绍：一、水果蹲游戏介绍游戏目的：热身、活跃气氛游戏规则：1、主持人选取6名以上同事，站成一排;2、主持人为每位同事分发一个印有水果名的围裙;3、请游戏参与人员熟悉自己及他人的代号(10秒时间)，然后将印有代号的围裙系在胸前;4、活动由主持人指定从哪位同事开始，该同事的口令是：“(该同事自己的代号)蹲，(该同事自己的代号)蹲，(该同事自己的代号)蹲完yy(该同事希望哪位同事接着蹲，就喊他的代号)蹲”，每喊到“蹲”时，该同事下蹲至“马步”状;5、被喊到的同事，继续以上口令“yy(该同事自己的代号)蹲，yy(该同事自己的代号)蹲，yy(该同事自己的代号)蹲完zz(该同事希望哪位同事接着蹲，就喊他的代号，备注：yy不能再丢还给)蹲”，依次下去„„，到后面蹲的节奏会越来越快。6、蹲错(被喊到代号却没有及时反映的同事、没有被喊到代号却蹲的同事、喊已经淘汰的代号的同事、或丢还代号的同事)或反映迟钝的同事立即淘汰，最后留下的两人为赢家。7、要求：每位游戏参与者的口令洪亮、动作到位、反映灵敏，否则视为失败，予以“淘汰”。二、谁是卧底游戏介绍：游戏人数：最好7个游戏者，1个卧底，若干不明所以围观者。游戏规则：在场7个人中6个人拿到相同的一个词语，剩下的1个拿到与之相关的另一个词语。每人每轮只能说一句话描述自己拿到的词语(不能直接说出来那个词语)，与不能让卧底发现，也要给同胞以暗示。每轮描述完毕，7人投票选出怀疑是卧底的那个人，得票数最多的人出局，俩个人一样多的话，待定(就是保留)。若有卧底撑...
