申请党支部换届请示范文汇总党支部支委会换届请示(七篇)人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。关于申请党支部换届请示范文汇总一您好!我很荣幸能加入xx大酒店客房部这个大集体，在这一年的时间里，从最初的不适应到后来的逐渐熟悉，完成了一些力所能及的工作，也学到了很多很多。很高兴在这里认识了很多的朋友和同事，也感谢大家一直对我的照顾和关心;同时更感谢经理一直以来对我的关怀、支持、帮助、理解和宽容，让我受益良多。纵然不舍，但由于个人原因经过仔细考虑，最终还是决定于_月下旬离开，现特按照酒店程序，提前提出离职申请，便于部门做好人员安排。此致敬礼!辞职人：xx20xx年xx月xx日关于申请党支部换届请示范文汇总二尊敬的领导：你好!我叫，是xx省xx镇组的农民，家中有四口人，现在居住在惠民路自家的房子里，房屋是多年前自己动手建的，住房面积为40左右平方米。我家月收入只有400元，还要抚养两个小孩，供两个小孩读书，家中生活困难，特申请低保。我的家庭情况是：我本人，刘，1956年生，由于原来家境贫寒，小学只读了五年。。慢性气管炎，颈椎凸出一毫米，腰椎膨出两毫米，长年有病。一直没有固定工作也没有固定的收入。妻子，周，1962年生，没有参加工作，身体又长期有病，不能干重体力活，没有稳定的经济来源。大女儿，刘，1991年出生，现就读于安顺学院，依靠助学贷款与学校的支持读书，她自己也很困难，不能给我们生活费用。小女儿，刘，1997年生，就读于黔西二中，无工作无收入，从小体弱多病。由于我和我妻子年纪大了，干不动农活，加上积劳成疾，昂贵的医药费让我们没敢再跨过医院的门槛，现在生活举步维艰，我听说我的这种情况可以申请低保，我异常的高兴，好似抓住了一根救命的稻草，看到了一线黎明的曙光，可以救我于水火。于是几经斟酌之后，我特向您们申请低保，以度过目前的艰难时日。特请求政府给我解决实际困难，给予我最低生活保障。我将万分感激。希望领导们能体察和批准。我相信伟大的中国共产党，相信伟大的政府会给我解决实际困难，解决我的生活危机，向我伸出援助之手此致敬礼!申请人：xx年xx月xx日关于申请党支部换届请示范文汇总三一、目的本规程规范工资发放程序,确保员工能及时、如数、安全地领取工资。二、职责1.考勤专员负责每月员工考评及员工动态资料的编制。2.财务部出纳员负责员工工资计算和《工资发放表》的编制。3.副总经理负责《工资发放表》的审核。4.总经理负责《工资发放表》的审批。三、工作程序要点1.员工每月工资的计算a)财务部负责每月25日发放上月工资,遇节假日顺延b)公司考勤专员在每月4日前将员工考勤表送出纳。c)出纳员每月5日前根据考勤表、员工工资的计算系数计算员工上月工资,并编制《员工工资发放表》。d)员工工资的计算工式:员工月工资=当月出勤天数/当月全勤天数。e)出纳员必须在编制完毕的《员工工资发放表》的制表人栏签署姓名及日期并于每月10日前总经理审核。3.离职员工工资的计算与发放a)离职员工凭审批手续完整的到财务部结算工资。b)出纳员根据《员工离职表》、依照员工工资计算公式在一个工作日内计算该员工离职工资。c)员工离职工资经总经理审批后生效。d)职人员需提前1个月上交书面辞职申请书，并交由总经理，经总经理批准后方可办理离职手续。e)未办理离职手续,擅自离职的员工将扣发其未领工资。4.工资资料的查阅及保管a)如员工对自己的工资存有疑问,原则上应在工资发放后的五日内持工资单到出纳员处查询。特殊原因不能及时查阅的,可在一个月内到财务部申请查阅。b)员工只可以查阅自己的工资,不可以任何理由代他人查阅。c)公司员工可在财务部门领取本月员工工资明细(工资条)关于申请党支部换届请示范文汇总四申请人：住所地法定代表人：被申请人：住所地：因王某诉b公司拖欠租赁费纠纷一案，贵院于xx年1月12日下发（xx）某民初字第1111号《民事裁定书》，该裁定书将申请人银行存款30万元予以...
