开会主持培训心得体会及感悟参加主持培训课程心得体会(7篇)我们得到了一些心得体会以后，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样能够给人努力向前的动力。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢？以下我给大家整理了一些优质的心得体会范文，希望对大家能够有所帮助。2022开会主持培训心得体会及感悟一您好，我是学生会新成员xxx，我今天在开会的时候迟到了，违反了学生会定制的关于学生会一系列事情的条例。我很抱歉在您昨天晚上强调过多次——让我们所有人都必须提前到达，不能迟到。但是我今天还是迟到了，您把所有人的名字都点了一遍，就是点到我的名字的时候没有人应声，然后在这种情况时，我就在您下声的时候到了，让所有人见证了我的迟到。真的很不好意思，还是一个新的成员，我第一次就犯这事了。所以当开完会您把我留下来让写一份检讨给您，然后跟我说了关于我们学生会的规定，我在这个过程逐渐了解了我们这是一个什么组织，也知道作为其中一员，一定要做好这个职务。我今天也检讨我开会上迟到的事情。第一个就是，我还是一个刚进来的新人，还在考核中，但我没有去重视这件事情在之后的考核中会对我造成一个什么影响，是自己对作为一个学生会成员没有去关注的事情，这样给人带来的感觉就是我并不是很想待在这里。如果因为这样我被劝退，我会哭都没地方哭的。第二一个就是，您昨天说的那么严重，但是我当时没在意，以为你就是说说而已，不会真的惩罚我，还在把自己看得太过重要，没有去想过，我只是新来的，对于您来说一点都不为挂齿。您说的话，我没有去重视它，这态度本就不好，而且也是对您的不尊重。没有人会去喜欢一个把说的话当回事的人，给人就是不好的印象。最后就是我还没有认识到自己已经是会里的成员，还没有定位好自己在其中该扮演的角色，没有去要求自己要做成什么样。还处在一个外人的角色，我想这是我今天迟到的最根本的原因，一个人只有真正的融入进一个集体，才会把这个集体当成家来对待，才会去维护集体的利益，但我显然没有做到这个。所以之后的我一定要把自己真正的融入到学生会的这个大家庭，才能够为集体做些什么。今天我检讨反省了自己，也知道自己的原因在哪，会努力在考核期做好事情，不会再有迟到这事发生了，您说的话一定记在心里，好好的去执行。也希望您能原谅我这一次的迟到，感谢您在我犯规的时候耐心讲解会里的注意事项。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日2022开会主持培训心得体会及感悟二尊敬的领导：您好！对于这件事情我感到十分的惭愧和懊悔，这是我们今年上班开工以来的第一次部门例会，我就因为自己的问题迟到了，没有在规定的时间内到达会议室开会。这连开工的第一次开会都迟到了，很难让人相信我以后的工作就能够做的很好，我知道这势必会给领导、公司的各位同事留下不好的印象，所以我对于今天上班开会迟到的事情，我要做出很认真的检讨，来向您表示我对这件不好的行为的深刻反省和保证以后都不会在出现迟到现象的保证。今天的开会迟到虽然事出有因：我在上班之前就已经到了公司，然后看着还没上班就到公司楼道抽烟，一不小心忘记了时间这才导致我后面在开会几分钟后才急匆匆低跑进会议室。我知道这件违反公司规定的事情表面上只是偶然发生的，但是归根结底还是我对自己的要求不够严格、对待工作不够认真导致的。所以我不能因为这次迟到时偶发的就不重视，反而要借由这次的教训来让自己改正自己身上自控力不强、工作态度散漫、工作责任心不强的毛病。首先，这是开会迟到本身就是违反了公司规定、违背了一个员工的基本职业素养的表现，很容易给领导留下不好的印象，很容易给公司几十个同事做出不好的示范，很容易就破坏我们公司员工素质很高的形象，我要清醒的认识到这件事情造成的不好的影响。本来我身为公司的一员，就应该要遵守公司的纪律，努力维护好公司的形象，可是我却没有做好这一点，这是我需要改进的地方。我如果不好好认识这件事情的错误的话，就很有可能让公司的其他同事学习我这不好的行为，对待公司开会的事情不重视今天我迟到几分钟，明天他又迟到几分钟，这还怎么开会，领导还怎么发布下一阶段的工作，还怎...
